Сколько просить денег? / Как правильно торговаться за оффер

Grow Food - сервис по доставке готовых рационов правильного питания на каждый день.
Закажи свой рацион со скидкой 15% по промокоду NAZAROV и забудь обо всех заботах о еде по ссылке clck.ru/35jjP9
Читай уникальный контент в телеге: bit.ly/3ztzy9i
В зарплатных переговорах люди часто теряют хватку и недополучают заслуженных денег. Разбираем самые частые ошибки в зарплатных переговорах, учимся эффективно торговаться за оффер и перестаем смотреть на работодателя снизу вверх.
Полный гайд по IT собеседованиям: kzbin.infolq4TKfc-...
Вступай в сообщество для входа и роста в IT: bit.ly/3Vq8nF7
Узнай как проходит день из жизни ITшника: bit.ly/40Dkbqz
Найди ментора или стань им в один клик: bit.ly/410NrYl
00:00 - зачем говорить о деньгах
00:54 - откуда берутся страхи и как их распознать
04:30 - про навык зарплатных переговоров
07:30 - маиндсет перед переговорами
09:40 - статистика работает против Вас
13:50 - мои советы по подготовке
16:10 - собери свою личную статистику
18:12 - мое видение денег
20:10 - забудьте про стыд на переговорах
23:20 - узнавайте друг у друга зарплату
24:30 - ждите минимум 3 оффера
26:00 - способы "дожать" рекрутера
#айтишник #антонназаров #it #осознаннаямеркантильность

[@m0rtymerr]

Читай уникальный контент в телеге: bit.ly/3ztzy9i

[@DeMMIs]

Антоха, больше тебя о моем благополучии печется только моя мама, спасибо за это❤

[@user-yq2mj6mq3e]

Спокойнее, наебыш. На собеседовании отъебу же.

[@eligod4291]

Он родитель #3😊

[@FAILZONEVIDEOS]

@@eligod4291 В голос))

[@Romych1]

Да мама отдыхает по сравнению с ним)

[@user-ch6wf4ei2o]

То чувство, когда Антон хочет, чтобы ты зарабатывал больше, чем ты сам.))) 😂 Спасибо за советы! Думаю актуально для многих)

[@ifi_koshmarskaya]

Как жена прямо!

[@user-gj6hd3vs6m]

Нет он хочет манипулируя тобой через алчность сам зарабатывать больше

[@akolchanov83]

Однажды я хотел 300 и в последний момент сказал 385 ))) ХЗ откуда взялось это 85, по итогу взял 380 )))

[@user-ll6hm1pc9l]

Привет, а кем ты устроился ?

[@user-fr5mf8ep5h]

гладом валакосом

[@malwarewoman]

На самом деле чем больше правды ты рассказываешь о бизнесе, тем страшнее становится за твою жизнь. Большие дяди не любят, когда стадо просвещается и освобождает сознание...

[@spitsyn]

У меня валютная удаленка. 10к/мес + бонусы. Я никогда не говорил цифры первым и это работало. И мне делали дешманский офер, а потом в общении поднимали его выше остальных. А еще были коллеги, которые просили овердохера, и потом страдали от того, что к ним было пристальное внимание. Так что ни то ни то не панацея. Везде есть свои плюсы и минусы. Автор слишком категоричен в своем суждении, но это его опыт.

[@rusrb]

абсолютно верно, затрахался собеседоваться в 2022 на овердохрена , как занизился, с первого собеса пригласили... еще обратный эффект, это падает самооценка , когда ты нахрен никому не нужен. я знаю отличные примеры, когда люди спецом занижались чтобы попасть в хорошую контору и уж там быстро росли и по Зп и карьерно. сейчс рынок абсолютно другой. 3 года назад все жировали за счет западного аутсорса, российским компаниям приходилось повышаться чтобы хоть как то конкурировать на рынке, сейчас совсем другая реальность.

[@maximk5620]

Большое дело делаешь. Заставляешь задуматься что жизнь ограничена по времени, и что между очень большим доходом и хорошим специалистом не стоИт буквально ничего 💜 P.S: Всегда так смешно слышать что конкретно Ты, Антон, что-то натворил и теперь рынок страдает 😆

[@kirillzhiharov126]

Как всегда кайфовые и информативные видосы. Просто лайкос на каждый, респектик тебе бро!

[@johnspireng1960]

Классный и полезный ролик! Спасибо, Антон! Я поставил лайк и подписался)

[@chosenundead6697]

Респект, Антоха. Ты просто gem этого комьюнити!

[@olegivanov1862]

Супер, классный разбор

[@user-lx8ep1wz8n]

Недавно одним сообщением и двумя днями на «подумать» поднял себе оффер на 800 долларов.) Только у меня один оффер на руках был, немного блефовать пришлось.)

[@user-ll2zn2ui6b]

Огроменное тебе спасибо, Антон! Ты так повлиял на меня, что у меня столько инсайтов - развитие хардов это еще не повышение зп - это разные вещи! На собесы ходить буду. Вообще надо отталкиваться от того что я хочу, а не от того что имею + 20%. Dream big!

[@rigarigarigarigariga]

Спасибо ❤

[@antonparfenov7126]

Подобным способом поднял оффер на +20к от самого большого, что были на руках. Лайк за способ 👍

[@feelinsense]

Мега крутой видос!

[@leonidfilippov9698]

Последний раз когда я начал рашить собесы я даже на хх не заходил сам. На вопрос про актуальность резюме - «да хз, я пол года эту шляпу не обновлял», на вопрос по зарплате чуть ли не прямым текстом отвечал «я заинтересован получить с вас максимум денег» и норм. Если ты хорош и можешь это доказать - помни, что рынок ВСЕГДА предложит больше.

[@valery2974]

Спасибо за видео, такой вопрос продешевил на этапе оффера, сейчас прохожу период испыталки по окончанию испытательного будет пересмотр ЗП, стоит ли активно торговаться с учётом что я джун без опыта ( я думаю что если их будет устраивать мой прогресс на работе и софт скиллы, то они скорее всего согласятся поднять зп до вверхней границы вилки)

[@denisfazlul3429]

Расскажи о работе в автоделе) очень интересно)

[@mdm_911]

Чётко, по делу👍😜👍😊

[@CielLearcen]

Ля, прям азарт теперь разгорается. Пасиб, мотивируешь 😎

[@aliaksandrbohush5257]

Расскажи про работу в Автодеске, пожалуйста. Как долго работал? С какими задачами на такую большую зарплату?

[@user-rn8yi2kj6z]

Спасибо!!!

[@dobryden7196]

Спасибо, что добавляешь справедливости в отношениях работодателя и раба.

[@user-zs5iw1tw3w]

Лучшие лайфхаки по развитию в себе здоровой наглости)

[@user-qm1db5sk1y]

Еще бы добавил - можно всегда говорить на первичном скрининге, что уже есть оффер, что сильно ускоряет все дальнейшие телодвижение и жажду заманить такого кандидата к себе. Так случилось, что он у меня реально был. Эйчар заметно перевозбудилась, сразу поставила зум на завтрашний день, вообще ни слова не сказав про позицию, компанию и вот это все (:

[@rudolfsikorsky7900]

Справедливости ради, один раз на собесе мне назвали сумму больше чем я запросил. Тогда у меня было пол-года реального опыта и з/п стажёра 60 тыр (Java, Москва). Так вот, на вопрос "сколько хочешь" я ответил "90", на что мне сказали, "ну не, мы будем предлагать от 100...". Тут я крепко задумался и написал в резюме 120. И тут же получил несколько предложений :) Я в конец оборзел и написал 160. И... получил два предложения! Дальше -180 и один приглос, правда в контору где надо было проходить детектор лжи, да ещё ехать для этого куда-то за МКАД.... НО! Это всё было ещё до войны, сейчас с вакухами гораздо сложнее. Однако, постоянно проходить собесы надо! Это хорошо подвешивает язык, а также даёт чёткое понимание какие проекты прямо сейчас требуют свежего мяса и какие именно у них требования к гребцам.

[@user-mq6xw4kp2w]

Антон,насчёт содержания денежного площадок типо хх и хабра по поводу статистики по зарплатам. Надо добавить что на этих площадках нельзя оставить отрицательные отзывы о работодателях! Ибо работодатели бабки платят. Прошу добавить в видео

[@ignat934]

Что это значит? Я оставлял отрицательный отзыв

[@stas8638]

Закинул себе в топ базовых видео и вам советую

[@user-et4if5gs8z]

а мне понравился видосик. надо будет поюзать

[@cusuumak]

прошел 6 этапов в израильскую контору, получил оффер с шикарными соц. условиями, но не самой приятной ЗП. переписал на иврите твое письмо автодеску, скоро узнаем результат)

[@user-fo8zl6iw9u]

Ого. Тони Роббинс выучил русский язык.

[@abylaikhantussupov8206]

Антон привет, спасибо за видиео, очень полезно. Я хотел бы узнать твое мнение о такой ситуации, ты говоришь, что когда просят назвать ожидания по зп, то нужно сказать очень высокую цену, и что ее будут сбивать. Но со мной было такое, я назвал зп, причем не сказать что очень высокую, нормальную, а мне рекрутер ответил: "такую зарплату у нас в компании получают только топ-синьоры, удачи вам в поисках". Т.е. со мной даже не попытались договориться, сбить цену, а сразу отказали, а я довольно опытный разработчик. И в этот момент стало очень неприятно, я назвал цену, ожидая что ее собьют на 10-20%, но нет, просто сразу отказ, причем даже без собеседования. Теперь честно говоря есть какой-то страх называть высокую цену, т.к. могут просто отказать сразу. Что скажешь насчет таких кейсов?

[@ivanshevy]

Огонь, очень зашло !!! С высоты года в эмиграции прям хороший пинок к собесам, p.s. x2, team ОМ

[@user-jk2dg2qb2w]

Дубль из бусти: Антон, так - то ты верно говоришь, но в текущих реалиях, где найм имеет 3-5 этапов собеседования + готовят обратную связь достаточно долго временами + оффер имеет очень ограниченный срок действия, и проблематично собрать 3-5 офферов с хорошим торгом. Так то это реально, но очень заморочно, можно прогадать, поэтому я думаю ограничиться на 3 офферах с потенциально хорошим работодателем вполне нормально, без крайностей в процессе торга Кто как считает?

[@dmitrynovikov4963]

Не Антон, но возражу. Если плотно занимаешься собесами, будучи проскиллованным, то ты обречён на несколько офферов.

[@spitsyn]

Если ты для них потенциально ценный специалист - они готовы будут изменить свои правила. Договариваться значит договариваться. Кто вам вообще сказал, что «офер ограничен», что есть какая-то «вилка» и вот это вот все? Все еще ходите по рельсам работодателя?

[@ololosh4258]

Я просто восхищен

[@user-ee5zm2yt4i]

Антон, сделай пожалуйста обзор на свой бар.

[@peskovdev]

Привет, как думаешь насколько стоит завысить цифру? Я молодой и хочу попасть в компанию мечты (уже почти попал кста). Я так прикинул, компания скорее всего ожидает, что я попрошу чего-то в районе 120-150к, однако я хочу поднять эту цифру насколько получится (работать я там буду в любом случае, я за опытом). Так вот вопрос, просить 250 или 350? Аргументы за 250 следующие: допустим если я скажу 350, то компания выкупит что я прощупываю, и сославшись на нереалистичность будет отталкиваться от своей цифры. Однако в противном случае, если я назову 250, то будто бы скажут: "ладно, можно подвинуться к этой цифре, так уж и быть". P.s. Повторюсь что еще зеленый и в зарплатных переговорах не силен, поэтому допускаю что додумал много ерунды ^^

[@alexeypetrov8543]

менять работу меньше, чем с 5 оферами ? Иногда один то получить сложно, это же насколько нужно задротить собесы ?

[@denisgromov3137]

Не нашел именно чат с обсуждением зарплат. Подскажите плз

[@23foundation]

Ха! У меня на прошлой работе KPI то запрещалось обсуждать, а вы про ЗП говорите)

[@maximk5620]

Лучший, как всегда 🦾 А я в свою очередь посмотрел видос и накинул ещё 100к к минимальной сумме для переговоров 😅

[@killd0z3r]

Красава. И как в итоге, успех? Какую ЗП выбил на этой работе?

[@maximk5620]

@@killd0z3r Пока речь про абстрактную желаемую сумму. Через недельку пойду на собесы, и там уже буду торговаться. По результатам отпишусь 👍🏿

[@killd0z3r]

@@maximk5620 как успехи? Были собесы?

[@killd0z3r]

@@maximk5620 тут уже скоро соберётся клуб ждунов твоих результатов

[@Nokio.1]

@@maximk5620 Как дела? Выбил?))

[@user-zu7tr5ns2o]

11:50 но на первичном интервью hr может отсеивать кандидатов по уровню зарплатных ожиданий в обе стороны) У меня (я правда ПМ) спросили сколько, мне было лень как-то юлить, говорю, ну 150к оклад, а у вас какая вилка, мне - до 500к (хотя по виду стандартное агенство по заказной разработке), вы нам, наверное, не подойдёте, мы ищем сеньера. - Резюме хорошо посмотрели, под все критерии подхожу? - Да, "мы вам перезвоним". Как-то так, хотя может дело в чем-то еще, и это был повод закончить разговор.

[@WOTQuest]

Оп, новый монтажёр штоли? Переходы нормас

[@2duser]

🔥🔥🔥 У кого-то точно пригорит после ролика. В комментах местами будет жарко 🙂 Последим и пособираем профиты. Автору мое почтение!

[@olgafedyanova]

Да вроде норм, не сильно бомбит. Бывало гораздо больше

[@user-zq3rw6qm3d]

Нужно учитывать, что n-количество офферов в одно время - фактор переменный. Тяжко иметь на руках несколько офферов в один момент. Пока найдешь второй-третий оффер, первый оффер уже протухнет. Вообщем должны сойтись звезды или дело все же только во мне?

[@user-jt1cv1xd8n]

Сам недавно искал работу. Особых проблем не было. Я интервьюшки ставил максимально плотно поэтом в рамках недели получил два оффера, из которых выбирал, но ждал третьего, чтобы принять решение. через неделю после второго пришел третий, и там уже особо думать было не о чем, я уже знал, что если будет меньше Х, то выбираю второй, если больше Х, то попытаюсь торгануть стандартные 20% и выберу третий. Вот как то так. В районе недели работодатели спокойно готовы ждать.

[@yumi.motion]

У меня проблемы с обозначением цены, теперь буду смотреть это видео каждый день пока не дойдет. Общалась с потенциальным заказчиком, а он мне сам сказал, что на твоем месте я бы на 30к больше попросил.. сам сказал.. мол напиши мне сколько ты хочешь, после того как сам же поднял чек своими руками. Бывают и такие люди… теперь думаю что это было, блеф, или …😅

[@MigelMora30]

Думаю, не блеф. Есть такой сорт людей. Таких немного.

[@user-xn6rg4ox9t]

Интересно на что может рассчитывать джун (стажер) джава разработчик без опыта (( Это будет поиск моей первой раьоты , хотелось бы не только ща хлеб , но еще и за масло )

[@ypohut1673]

Смотря сколько денег у покупателя. Особенно в РФ и снг

[@artemsokolov5007]

Хотелось бы поподробнее про последнюю часть - конкретные сценарии/приемы переговоров и, главное, анализ почему именно так а не иначе. Например, почему во втором кейсе нужно добавлять "вот стока дадите - прям завтра выйду", также как не понял почему нужно увидеть симпатию. Если ее не увидел это не значит что ее нет, значит можешь упусть шанс, значит так надо делать всегда..? Также про лесенку не уверен что говорить что "есть оффер больше - можете ли вы больше дать", лучше нежели чем говорить конкретную сумму, при этом прилично ее завысив. Условно у вас 2 оффера на 300к. вы говорите, знаете, у меня оффер на 400к, может вы можете предложить больше чем ваш текущий оффер?. кто-то заматчит, кто-то решит перебить, кто-то понизит разницу. почему-то мне кажется что цифра, хоть и может ограничивать максимум, но придает больше доверия твоим словам чем некоторые абстрактные (знаете, у меня тут оффер побольше). Но я не уверен что я тут проавильно рассуждаю

[@superspecialist933]

ёпаный стыд.. заматчит..... рукалицо ..... слишком мало используешь модных англицизмов, нужно больше, ты ж модный парень, ёбнврт, а говоришь на каком-то ущербном русском... давай разбавляй его как следует! будь в тренде!

[@Mifuragon]

Привет Антон, можно как-то с тобой переговорить на тему карьеры? У меня очень необычный путь и опыт и хочу с тобой обсудить дальнейшие варианты развития. Классического мапинга по стеку у меня не получается, ибо перфоманс, svt и.т.д Готов вступить в сообщество 😉

[@m0rtymerr]

Тг - m0rtymerr

[@mr_VadimS]

Пришла в голову мысль, что если бы ты продавал машины - ты бы зарабатывал 1000 USD в день ... Реально - ты вырос из этого мира - где люди работают кропотливо и получают за это деньги - тебе нужна почва - где можно тысячи в день зарабатывать! (Я под пивом - но удачи!)

[@cppdeveloper]

не люблю чужие деньги считать, но очевидно, что он столько на стае и зарабатывает - зачем ему какие-то машины толкать? Бусти + приватный чат + да гроуфуд уже рекламится = думаю, что сумма сопоставимая)

[@killd0z3r]

Он вполне возможно столько и зарабатывает без каких либо продаж машин, алло блин. Пиво одупляет )

[@no-thinker-1357]

Очень часто, когда просишь большую ЗП, с тобой никто не торгуется, а просто присылают сообщение, что не готовы сделать офер.

[@user-rw8zs7vz9u]

А что делать если это первый оффер в твоей жизни, сразу соглашаться или джун без опыта тоже имеет право торговаться? Я например учился полтора года и ищу работу уже 3 месяца и условно, если завтра мне предложат мой первый оффер, то как то очково будет еще торговаться, вдруг они берут меня только потому что я запросил меньше остальных, а если попрошу больше, то за эти деньги выберут уже чувака с опытом???

[@pavelg9855]

Для джуна главное не сколько ты выторгуешь по зп (это будут с точки зрения даже мидла +- копейки), а какой опыт сможешь получить в этой компании. Я бы посоветовал просить минимальную зп, с которой будет комфортно (совсем сильно не ужиматься и не смотреть на подработки). Через год-другой, набравшись опыта, уже сможешь торговаться.

[@user-xn6rg4ox9t]

Ну что как дела бро , нашел работу ? На кого учился в итоге ? Мне тоже предстоит в скором времени искать себя джуном или стажёром , потому что без опыта ((

[@alexprofile4948]

Просто лучший. The best одним словом.

[@vasiliyvatman9440]

Порадовала пасхалочка на Нукаша 😂

[@kirillsushilnikov9614]

Антон, про зп синьора все понятно, самый высокий грейд разраба, и выше зп может быть в компаниях с большими бюджетами для самых сеньористых сеньоров. Но как быть с миддлами? Допустим, я миддл, а прошу зп как у сеньора. Эти вилки перекрываются? Могут ли те бя взять на зп сеньора, если ты миддл? Или тебе скажут, что такая вилка в нашей компании у синьоров и ты такой, ок, давайте тогда будем пробовать а) на сеньора, б) по потолку миддла работать

[@user-zh5kg2op4h]

А миддлы в сеньоры с годами сами по себе перетекают. Мне вот через несколько лет уже автоматически предлагали сеньорные вакансии. Так что да, плавно перетекают где-то из мидл+ в сеньора.

[@Ratelinka]

Жги

[@rigarigarigarigariga]

Действительно волк)

[@user-wf7xh9hg1n]

В моем селе особо не пособесуешься, а в Москву не охота.

[@volshebniyfonar]

Про статистику, кроме заговара работодателей, есть ещё один момент. Например, глассдор и прочие забугорные агрегары собирают стистику с работников. Но с работников в какой пероид времени они это собирают? Когда работник сидит довольный и сытый и даром ему этот глассдор не сдался или же в состоянии поиска работы, когда работник смотрит ЗПшечки и ищет новую работу с повышением зарплаты?)

[@volshebniyfonar]

Проще говоря, на глассдоре статистика ЗП тех, кто ищет работу и скоро будет получать больше

[@qwertyqwerty-so6ub]

Я вот не выкупаю, как вы получаете несколько оферов за раз Меня обычно просят дать ответ в течение недели, а другие компании дают долго фитбек Вы типа на один день все собесы ставите? :D

[@m0rtymerr]

Ну так скажи им что дашь через две недели

[@Translate243]

да он балабол, вы чё не видите что ли?)

[@antongromov8093]

Антон, спасибо тебе большое за твою позицию! Примерно к похожим вещам пришёл сам, а когда послушал тебя, то очень обрадовался, потому что почувствовал себя причастным) Вопрос: подскажи, пожалуйста, 9100 бачей - это уже **после** вычета налога или **до** ? В ваших письмах про это я не увидел текста. И если после, то подскажи, пожалуйста, какой процент налога?

[@ALina-bl6tz]

Зарубежные компании всегда указывают зп до вычета налогов. Сколько налога зависит от страны в которой ты живешь, способа найма (по контракту или в штат) и прочего.

[@antongromov8093]

@@ALina-bl6tz ну поэтому я и спрашиваю *у него* про *его* ситуацию, а не про то, как обстоят с этим дела *в принципе* . > Зарубежные компании *всегда* указывают зп до вычета налогов. Ничего про это не знаю, и пруфов на это утверждение я тоже не знаю, а ещё меня интересует его ситуация, и именно поэтому этот комментарий был написан. Если у тебя есть на это пруфы - буду рад, но мы не знаем контекста. Мб заранее была договоренность указывать зп после вычета налогов, а мб и нет

[@ALina-bl6tz]

@antongromov8093 Так он сам не отвечает. Если иностранный сотрудник на удаленке, то компания не знает какая часть зп у него будет оставаться на руки после вычета налога, тк. налоги в разных странах разные. Пруф разве что из гугла: "In the U.S., virtually all salaries are expressed as "gross salaries", which are before the taxes that the individual must pay on their income"

[@antongromov8093]

@@ALina-bl6tz > Так он сам не отвечает Правильно ли я понимаю, что он не пишет здесь комменты? А что я тогда вижу в соседних комментах? Какой-то другой человек за него пишет что ли? Чё... По поводу всего остального, что было написано: многоуважаемый, ты, возможно, хороший человек, и у тебя, действительно, есть бескорыстный интерес помочь мне разобраться, но всё то, что ты мне пишешь, в основном, не имеет значения лично для меня в рамках моих вопросов, потому что ты не автор и, скорее всего, не его кореш или секретарь, и, скорее всего, ты, как и я, не обладаешь ни каплей контекста (исключая эти 2 email-а) по этой ситуации. Давай проясню кое-что: мне абсолютно поебать, какой процент налогов в каких местах бывает. Для меня имеет значение фактическая зп, которую он получает на руки, и, желательно, его нюансы по его налогам. Вот ты знаешь? Вот и я не знаю. Ещё раз, но коротко: мне неинтересно, как и что бывает в принципе. Меня интересует его и только его кейс в рамках этого обсуждения. После того, что я сейчас написал, стало ли тебе понятнее, что я хочу узнать?

[@antongromov8093]

​​@@ALina-bl6tzзабыл добавить про пруф: это не пруф, пруф - документы, которые мы с тобой не увидим, НО даже если допустить, что пруф, то если зайти в Careers у Autodesk-а, то можно будет увидеть, что речь не только про U.S. Ещё раз: первоисточник тут только Назаров, но, тем не менее, спасибо за внимание, которое ты мне уделяешь

[@malwarewoman]

а разве линкедыныч сейчас доступен в России?

[@Maximurz1k]

Флоу ответа на вопрос «сколько ты зарабатываешь»: 1. Человек не айтишник зарабатывает на 30+% меньше: «норм….» 2. Твой коллега на работе: не говорить, вам обоим будет потом неприятно вместе работать 3. Не работает с тобой, друг: говоришь как есть, все ок 4. Девушка: не говоришь, начнёт считать это своими деньгами и обижаться что ты не тратишь на нее все в 0 Следует понимать разницу между «зарабатываю» и «трачу», потому что большинство тратят в 0 или в минус Поэтому для большинства категорий лучше говорить сколько ты «тратишь» а не «зарабатываешь»

[@m0rtymerr]

И почему тебе будет неприятно работать? Я в видосе объясняю почему надо делиться зарплатами

[@dmitrynovikov4963]

0. Тебе должно быть пофиг на то, кто и что об этом думает. Все мысли об этом - результат твоего воображения. 1. Пофиг, ибо ты в "неайтишку" не пойдёшь. 2. Наоборот, это рычаг давления на руководителя "А Вася-то наверняка больше имеет за ту же работу". 4. С девушкой договариваешься на фиксированные траты, она может не входить в целевую аудиторию тех, кого надо спрашивать.

[@Maximurz1k]

@@dmitrynovikov4963 Не воображение))) Когда ты общаешься с человеком, который фигачит 6/1 по 12 часов и получает 100к, а ты за пол мульта днем пьешь проссеко в рестике и едешь домой - ты внешне видишь что твоя жизнь это обесценивание жизни другого пока он 12 лет шел к текущей зп через вуз и тд, кто-то прошел курсы и делает х2 спустя год и нет, это не смотивирует его идти в айтишку, он просто уходит в депрессию "жизнь говно" с несколькими людьми такое наблюдал "у меня нет столько времени сколько у тебя", "я не могу позволить такой образ жизни как у тебя" короче это ведет к ненужному конфликту. Лучше делиться с теми, кто +- на твоем уровне и готов к этому А насчет работы: в скольких больших кампаниях работал - одни сваты да друзья. И когда ты узнаешь что какой то долбаеб получает х2 от тебя, хотя он не умеет нехера, зато друг CTO - тебе то это не прилетит, да и в другом месте такого не будет если ты не друг просто есть вилка "иду по карьерной лестнице развиваюсь", а есть вилка "дружу и пью с кем надо" "а почему ты не можешь пить с кем надо?" ну не хочу через себя переступать) поэтому имею что имею

[@kitkate._]

К слову у рекрутеров нет доп. оплаты за найм наиболее дешёвого кандидата. Особенно если дело касается внешнего рекрутера из кадрового агентства. Ему выгоднее продать тебя дороже, чтобы сорвать гонорар побольше) Можно просто по-дружески спросить: "слушай, я хочу X денег, но скажи плиз, может я могу рассчитывать на большую сумму для этой позиции?)". Я отвечу "да, конечно, го укажем Y сумму как комфортную" (спойлер это и будет верх вилки). А там уже работодатель решит, сколько он готов отдать за тебя) Так что дружите с рекрутерами, особенно с внешними хехе

[@m0rtymerr]

Не работает с рекрутером который нанят в штат компании

[@kitkate._]

@@m0rtymerr Факт! Просто нужно понимать, с кем разговариваешь)))

[@dimazaycev7670]

Ты много полезного сказал, но это действительно похоже на «накачку» человека верой в себя. А реальность и мнение о себе - это совершенно разные вещи. Когда, к примеру, сидишь в чужой стране без денег и работы, то вся эта мотивация до одного места. Единственное о чем в такие моменты думает человек, так это о том, как бы найти хоть что-то, чтобы не сдохнуть на улице от голода и холода. Так что вера в себя VS понимание своих реальных возможностей и компетенций - это реальность и есть. А надуть шарик самоуверенности легко, только потом громко и больно этот шарик лопается.

[@meteysh]

А ты разработчик? Я до просмотра этих видео. Делал так же. И обычно все работает.

[@davidfromnorth7836]

а вот сейчас обидно стало, с 3к бачей доторговался до 3.5к после испыталки (в первые 30 минут предложения) и принял оффер, а теперь осознал что мог больше, теперь есть огромное желание продолжать собеседоваться и на испыталке уйти на большее зп

[@volshebniyfonar]

Конечно, продолжайте. Если ни чего не найдете, то просто останетесь с тем что есть. Игра без проигрыша

[@volshebniyfonar]

@@GK-tw7nu на галерах джава-помидорам вполне платят 4-6к и это не предел

[@valentinea6901]

С вами был Антон Назаров и начни уже зарабатывать больше! Аминь!) Антон, для таких как ты вход в рай без очереди))

[@eligod4291]

Рановато. Пусть ждёт в очереди и нам помогает

[@KhamidShagidullin]

Не убивай Антона(

[@tpu_kota2009]

Работает ли эта схема если я синьйор-помидор и прошу уже потолок в 600к? Каковы шансы прыгнуть выше?

[@namesurname5256]

Потолок у сеньёров?

[@tpu_kota2009]

@@namesurname5256 Ну как бы да. Ведь кроме С-левела, о котором Антон рассказывал в видео про синьйоров, есть еще веточка Senior -> TechLead -> Architect. Поэтому, мне кажется, что есть потолок у сеньйоров.

[@user-hr4me7ei3v]

У Антона уже есть видео о том, как расти выше 600к. Возможно, только на бусти

[@LepardRu]

100% при знании ынглиш

[@tpu_kota2009]

@@user-hr4me7ei3v Наверное, стоит подписаться. Я просто тут новенький и узнал об ОМ буквально пару дней назад.

[@aleksandrdemidov6058]

ладно, проверим )))

[@vgshenshin]

Та бля Антон, я зарабатываю 0 рублей, всё, весь ролик выпытывал😂

[@KhamidShagidullin]

Вот кто статистику зарплат портит

[@alexprofile4948]

С@@а. Смотрю в два часа ночи. Ты лучший!

[@ByeNoTori]

А если компания сама денег накинула ? Просил одну сумму, а дали на 20к больше. Теперь терзают смутные сомнения, а сколько же они могли ещё дать :))

[@codeline9387]

Среднестатистический волк одиночка

[@UglyThink]

в прошлом ролике ты говорил что готовишь сам по воскресеньям на неделю вперед, а тут что заказываешь готовую еду. Что в итоге правда? не докапываюсь, все понимаю что реклама необходима

[@m0rtymerr]

Реклама брат, стоит же плашка

[@gez9796]

Я буду зарабатывать больше ради тебя❤

[@rrman8817]

аааа, гроуфуд зашквар) А за видос биг респект!

[@superspecialist933]

после цифры 9100 на той стороне могли бы задуматься, а при чём тут 100 баксов-то? они вообще погоды не делают, он чё стебётся над нами или в чём прикол? обычно шаг в суммах по 500 баксов идёт...

[@usefulinformation885]

Спасибо, смог выбить на заводе, программистом 1С 350 000 и это в челябинске!

[@m0rtymerr]

на стаю подписался?

[@Mykola--1]

2-3 собеса и оффер? У кого так? У меня 30нр, 10 тех, 3 оффера. И это за два месяца. Это я херовый спец или как вообще?

[@alexneo5458]

Либо стаж маленький. Либо наоборот, максимума по зп достиг.

[@KeizashiAcidRain]

24:48 ага, заламываешь цену так, а после на испыталке из тебя выбивают все дерьмо, чтобы ты оправдал такую цену и чаще всего вылетаешь досрочно

[@Translate243]

да он балабол, рассказывает про 9к$ в месяц, далеко не каждый разраб на западе такие деньги делает

[@Andrzej3935]

Гений

[@thisawesomeworld]

Антон так сколько же ты зарабатываешь?)

[@YKupriyanov_]

кстати я накатал прогу, чтобы бесплатно поднималось резюме пока ищу) надо? мб ребятам

[@malwarewoman]

"...so if u can increase my offer to $9100 that will *help me* to NOT TO THINK ABOUT MONEY..." боже какой милашка, какой шерстяной волчара в овечьей шкурке, не хотет думать о денесках))

[@m0rtymerr]

Дя это я

[@killd0z3r]

22:20 про чатик зарплат - это ведь канал, а не чат? Если мы об одном и том же.

[@m0rtymerr]

Закрытая группа - это чат

[@zjenyagm]

Я не из этой сферы, просто заинтересовал видос, занимаюсь фото и видео. Так вот, спрашивал я многократно у коллег когда работали вместе сколько они зарабатывают и сколько берут за то за это, и..... 9 из 10 отказываются отвечать. Я хз почему, нивкакую вот и все. "деньги любдит тишину" или что я хз. Либо так мало, что им стыдно))) скорее всего второе ахахах

[@user-rr5wh2vv8n]

Все так , вместо 250 взял офер на 150 )

[@user-hk7hm7yt3s]

Тебе же скали, не говори никому. Теперь все ринулись в разработку. И там сейчас конкуренция, спасибо тебе. Направь их в другие направления, уже и так много прогерв-вкатышей

[@m0rtymerr]

Ну и шевелись, а то мои волчата тебя победят

[@super-baby3419]

Волки, ай нид хэлп. Нахожусь не в России, не могу оплатить стаю на бусти . Пытался с российской визы, с российской мир, с заграничной визы. Не проходит оплата. Ошибка что то вроде «нам не удалось завершить оплату». На пэйпал не могу зарегаться.

[@m0rtymerr]

Напиши пожалуйста в поддержку. Либо есть альтернатива через Donate bot, читай описание на бусти

[@volshebniyfonar]

Тоха, надеюсь, ты не в числе тех 180 счастливых пользователей гроу-фуд, кто лежит с отравлением((

[@hurricane-rus]

Как называется этот чат с зарплатами? В списке не нашел что-то вроде ОМ: Зарплаты...

[@m0rtymerr]

ОМ: Вакансии, топик Зарплаты

[@sentirpasseul1527]

Какая же сочная картинка

[@user-xx6wh5nm4s]

А где "... и это всё при обязательном условии, что ты реально вывозишь по матчасти, так ещё и креативишь + двигаешь других"

[@m0rtymerr]

А в сообществе мы завели специальный чат (ОМ: Вакансии) где делимся зарплатами: t.me/m0rtymerr_channel

[@dimanDoro]

а раньше ты говорил: озвучил сумму первый - проиграл

[@m0rtymerr]

@@dimanDoro не было такого никогда. Всегда говорил что это долго и тупо

[@volshebniyfonar]

@@dimanDoro именно так говорила Бородина про фаанги)

[@dimanDoro]

@@m0rtymerr твиттер-> тред тредов -> Как я прошел 30 собесов и насобирал кринжового опыта -> Многие видели эту статью про зарплатные переговоры … Суть в том, что нельзя говорить свои ожидания первым, иначе ты «проиграл» В России это не очень работает работает. Попытки выяснить вилку обречены, рекрутеры в лучших традициях отвечают «а сколько надо?»

[@Seriouskosk]

В России в основном, озвучивать свою ЗП это коммерческое преступление, наверное, поэтому люди не охотно этим делом делятся.

[@progamer-jq9mg]

Что делает пёс когда ему скучно?

[@igor5379]

70 человек сейчас смотрят эту вакансию).

[@akolchanov83]

Конечно верю что акелла уже давно заказывает еду в гроуфуд ))) но это не страшно, я уже ВРОДЕ БЫ научился видеть где реклама, а где личный опыт, а реклама это хорошо, она позволяет меньше работать и больше зарабатывать.

[@David-me5dz]

Так там перед рекламой большими буквами было написано РЕКЛАМА.

[@alexneo5458]

Только я не понял одного. А зачем рубить слишком много? Почему условно сначала нашел на 1к баксов. Потом ищешь потихоньку на 2к баксов, предложили оффер, попросил своих перебить, нет значит, ушел. Потом ищешь на 3к и т.д. Цифры условные, шаг можно любой, как чувствуем, главное суть. Всё равно дойдешь на 5к допустим. Ищешь 6к, если выше не берут, значит, не берут. И так, пока до максимума не дойдешь. Просто смысла завышать зп, я не очень понял. Видимо твой подход, он был когда ты не работал и тебе некогда было долго искать работу, поэтому приходилось так рисковать. А если потихоньку ходить на собесы во время работы, то и проблемы не будет.

[@m0rtymerr]

потому что твоя жизнь конечна