Собеседование в IT

[@КалыванДостоевский]

-Иван, сколько Вам лет? - 27 - А почему не 25? Значит, в графе "возраст" ставлю минус

[@kusumtest362]

-2

[@DzmitryKrakadzeyau]

- 33. - А почему не… А, это вы, Штирлиц.

[@yauhen8883]

А вот это уже прям жиза((

[@СтаниславПойманов]

А почему не 11001

[@b213videoz]

1B

[@АлександрШейка-ц5ь]

По моему у Ивана нет никаких шансов, ведь компания рассчитывала на Николая.

[@_dlh_drl_]

По-моему тетка на него запала, примут если напишет что холостой.

[@АндронныйКоллайдер-ф5щ]

Пусть радуется что не Игорь

[@Konde2]

А значит графе "Имя" тоже поставили минус

[@alexlightweight]

"В графе Николай я поставила Вам минус !" ))))))))

[@nikolay4362]

ну их нахер

[@романвойтюк-п2м]

- Карьерный рост ? - Присутствует, будете упорно работать, вскоре сможете дорасти до Николая, но начинать конечно будете с самых низов, с Ивана.

[@סחוכו]

118

[@Gentle_slav]

Главное, чтоб не стать Олегом

[@veles_hw]

Главное все таки не стать Машей

[@Polyglot_English]

Детерминизм это Свобода 🤙 🤙 🤙 🤙 🤙 🤙

[@ИванТищенко]

а вот сейчас было обидно

[@ergo_____3491]

-Продайте мне ручку. -Я не могу продать вашу ручку без доверенности, она не моя. -Вот доверенность. -Я не могу представлять одновременно и продавца, и покупателя - это конфликт интересов. Ой, это из собеседования на юриста)

[@СашкаБелый-ч6м]

- Ну тогда продайте её Кристине.

[@leroybrown9407]

а вот на самом деле можно

[@Scull90]

-Продайте мне эту ручку -Пожалуйста, с вас 30 рублей

[@Evulian]

Слушай, а ловко ты это придумал! Молодец!

[@johnsheev9729]

@@Scull90 И деньги вперёд.

[@against_all]

- Как Вас зовут? - Иван. - В графе "имя" я поставила Вам минус, Николай.

[@alyonakeks]

🤣🤣🤣👏🏻👏🏻👏🏻

[@thatguywiththemitsu9696]

Когда мне задавали вопросы из серии "про люки", я делал таинственное лицо и говорил, что по договору с прошлым работодателем я не могу разглашать данную информацию ещё 25 лет.

[@UntisPike-ds5mp]

😂

[@BEHOK47]

люки круглые потому, что их писали по ГОСТам люди с квадратными мозгами.

[@gefes7431]

Такое реально бывает?

[@BEHOK47]

@@gefes7431 и даже не такое. Тебя никогда не спрашивали, сколько раз в неделю тебе надо потрахаться? Это у них называется стресс-интервью.

[@ГервасійВыліваха-э8у]

Они круглые что бы не проваливались в люк. Да, их специально так делали. Если люк будет квадратным, то повернув крышку по диагонали (например, при открытии) люк мог провалиться внутрь. Штука тяжёлая - доставать не просто, да и разбиться он мог, т.к. чугун хрупкий.

[@lebushe]

- Кем вы видите себя через 5 лет? - Программистом со стажем 12 лет - но вы же сказали, что ваш стаж 6 лет 5 месяцев 22 дня Что же, в графе "математика" ставлю вам минус

[@berloga-varyaga-ua]

а ведь отличный ответ на вопрос

[@jujubeperch]

Арифметика*

[@vodyala]

ААХАХАХАХАХАХ

[@chairmastermind6505]

А я буду калымить в рабочее время удалённо на стороне, и стаж получится двойной.

[@dzen1234]

Он просто учел несколько перерывов со сменой работ )

[@__xid__]

Нужно было закончить так: - Ну что скажете, Николай? - Я Иван.

[@dmitryk738]

На самом деле, так Олегов на чистую воду и выводят

[@АртемМясников-щ6п]

Хахахаах

[@ffatheranderson]

Согласен, такая концовка была бы забавные 😊

[@SandAlone]

Я Иван, вам позвать Николая?

[@Konde2]

А значит графе "Имя" тоже поставили минус

[@alenache1]

- вы когда-нибудь баловались травкой? - нет, я всегда был серьёзен когда пыхал

[@ДавидКоренков-х8р]

Я БЕЗ ЖИВОТА

[@ДавидКоренков-х8р]

ШУТКА ТВОЯ РАЗРЫВНАЯ

[@endorphineguy]

Идеально. Ты достиг иного уровня зелёного юмора.

[@ДавидКоренков-х8р]

не

[@ДавидКоренков-х8р]

твоя мысль

[@razvaluha5148]

-Продайте мне ручку. -С вас сто рублей.

[@bloodringbanger7141]

Хах

[@artursys4873]

Дает 100 рублей

[@evilpapich970]

С вас ваша должность

[@штурмбаннфюрер-б1с]

Скорее это была отсылка на Волка с Уолл-Стрит

[@HEKOT77]

Как вариант: Иван забирает ручку со словами: "айтишники любят халяву!"

[@Вадим-ф8з8ы]

очень правдоподобно, не хватает только реплики "это не ответ"

[@МихаилНовиков-р6ч]

На эту реплику нужно отвечать: "Это не вопрос".

[@ВажноДеловой]

А лучше "это не утверждение"

[@tremere_regent]

- Какой у вас опыт работы на данной вакансии? - Десять лет - Боюсь у вас не достаточный опыт по специальности младший системный администратор

[@chairmastermind6505]

- Какой у вас опыт администрирования Windows 10? - 8 лет, с момента её выхода. - Боюсь, у вас недостаточный опыт, нам нужно не менее 10 лет.

[@GodsonRiverb]

Собеседование в канадскую контору.

[@audiowide]

вспомнил, как видел вакансию одну на hh, c# стажер, 3-6 лет опыта работы, зарплата не указана

[@degit]

Логично что у программиста не достаточно опыта администратора.

[@valeriy_konstantinovich]

- Кем вы видите себя через пять лет? - Точно не Николаем.

[@desine7978]

как раз таки николаем, если устроится

[@777iskatel]

Наташей?

[@Anton-ni8un]

@@777iskatel, Иванкой Трамп

[@losbrakoneros4444]

Он будет Миколаеффной через год

[@Anton-ni8un]

@@losbrakoneros4444, кем? Он станет своей украинской дочерью?

[@СергейМиронов-ы3б]

А мне на собеседовании сказали, что я похож на сдувшийся шарик и у меня нет огня в глазах. Я и прифигел после этих слов.

[@СергейТ-з4ж]

надо было сказать на кого они похожи

[@3Dekart]

Стресс тестирование. На какую должность шли?

[@СергейМиронов-ы3б]

@@3Dekart 2D художник

[@3Dekart]

@@СергейМиронов-ы3б в принципе абсолютно логично. На творческих должностях придется работать с клиентом, который далеко не всегда в адеквате и не всегда вменяем. Тут эйчар скорее всего хотел проверить как вы прореагируете, если клиент или его представитель начнет закипать и писать всякую ерунду, если его что-то не устроило. Проходил такое))

[@СергейМиронов-ы3б]

@@3Dekart я до этого работал в рекламном агентстве. Вот там стресс на стрессе сидел и стрессом погонял. Сдача больших проектов в последнюю ночь была обычным делом. После такого геймдев уже не кажется чем-то хардкорным.

[@LiviBlack]

Во!!! Именно то, что сейчас происходит у меня на собеседованиях! Только я ещё и девушка, поэтому присутствуют вопросы типа "почему вас до сих пор никто не взял замуж? ", " а вы одна живёте? ", "а кто вас обеспечивает, пока вы ищете работу? ". Жизненно! 💪

[@fakeuser_name]

какой пиздец.....

[@feirworker]

А как же вопросы про детей и роды?

[@DzmitryKrakadzeyau]

Руку и сердце вместо должности не предлагали?

[@shortscute7857]

В борьбе с HR вы должны победить. На такие вопросы, лёгкий ответ - "Я люблю и предана только Linux".

[@DzmitryKrakadzeyau]

@@shortscute7857 Точно. ) Вот что хорошо в Штатах, так то, что подобные вопросы запрещено задавать. Возраст, пол, семейное положение в резюме и во время интервью остаются за кадром.

[@Etotnikherpodberesh]

В вакансии написано "Зарплата от 50 тысяч рублей". На собеседовании: - На какую зарплату вы расчитываете? - Ну как в описании вакансии. От 50 тысяч. - Боюсь мы с вами не сойдёмся по зарплате. У нас средняя зарплата 17 тысяч. - :/

[@vinternet3588]

И три месяца испытательного бесплатно

[@konlegit5360]

@@dalida8300 а чего это мы должны свалить, это пусть вы сваливаете!!! А мы нормально всё сделаем

[@Couch_fighter]

@@konlegit5360 тогда делайте, а не устраивайте нытьё как ⬆️

[@yox8934]

@@dalida8300 вообще держат, дурачок.

[@yox8934]

@@Couch_fighter кого делать, нормальную систему образования? Так это к правительству. В США во время обучения на высшее проводятся практики, которые засчитываются как опыт работы, потом он просто *обязаны* устроить тебя на работу, полноценную, если ты конечно сам не откажешься.

[@Fespasty]

Надо ему было в конце ответить "Я приму решение и вам позвоню". Всегда так отвечаю на мутных собеседованиях.

[@DelEbaUrmONIf]

Порвать им шаблон ))

[@antons5374]

@@DelEbaUrmONIf бить их, их же оружием ))

[@alexlightweight]

Тоже так делаю, когда понимаю что собес был чисто ради самоутверждения и ЧСВ местных сотрудников, то не дожидаясь окончания говорю что они мне не подходят и если я заинтересуюсь в их вакансии то перезвоню им. Обычно такие смешные выражения лиц наблюдаю после этой фразы. ))))))))

[@mr_ozio]

я честно говорю, что они не прошли собеседование

[@AleksandrLobanenkov]

@@alexlightweight Ахаха, да да, у меня пару раз тоже было такое. Наблюдать выражение лиц людей после такого - бесценно!

[@СеняТолоконников]

Это не только в IT это чуть ли не везде так,вообще заметил ,чем сложнее трудоустройство,тем херовее работа.

[@oBezBasKa]

так и есть

[@BiteMeAlienBoy]

Господи, как же вы правы

[@oBezBasKa]

@@BiteMeAlienBoy поэтому выбираем простую кантору где колектив не более чем 15-20 человек

[@BiteMeAlienBoy]

@@oBezBasKa неистово поддерживаю

[@11lvr11]

100% столкнулась недавно с таким бредом

[@TheVIP105]

Работаю HR специалистом уже 5 год. И мне страшно воспринимать тот факт что 85 % подбора состоит из таких вот Кристин

[@artellas]

Lab member 004 - Christina

[@djemchikcrimean]

@@artellas в моей имени нету -тины

[@jamesmiller2521]

Кристина в графе "Восприятие" поставила бы Вам минус

[@ameharoo]

@@djemchikcrimean Курисутина! // Steins; Gate

[@whoareyou7399]

@@АлексейАлександрович-п9н ну почему сразу бесполезные, хочется же себя как-то поразвлекать на работе))

[@konstantinhagelgans3837]

Бесплатный кипяток на кофепоинте

[@eustignos]

вкусняшка

[@АртГуффович-б1й]

кайф, надо соглашаться

[@artursys4873]

Язычок обжигает :)

[@PremiumleckereRezepte]

прям как на теплотрассе

[@АнтонБ-х9у]

все равно наебут, окажется либо платный либо не кипяток :)

[@constantineconstantine5461]

Почти 70% моих собеседований похожи на это. Я долго думал почему они такие, пока до меня не дошло, что их учат этому бестолковые преподы на бестолковых курсах.

[@vodkaru5907]

Нет болван это тупо слизанная модель западной бизнеса вот и всё

[@tixiaone]

странно, 0% из моих собеседований были похожи на это, собеседовался в десятки компаний. может чтото похожее и было лет 15 назад и я просто подзабыл

[@Knzv23]

платных, за откат, курсах

[@constantineconstantine5461]

@That's EASY! это какой-то гей клуб? Не, я девак люблю.

[@ruthstone8864]

@@tixiaone очень жаль, но в графе опыт я поставил вам минус.

[@АнтонБ-х9у]

- Продайте мне вот эту ручку. Протягивает золотой Parker. - Хорошо Берёт ручку - Купите ручку, она стоит 3000 рублей? - Нет, не куплю. - Ну, как хотите. Прячет ручку в карман.

[@3Dekart]

10-15 таких собеседований в месяц, и в принципе вполне можно жить и без зарплаты))

[@bycharacter9990]

😂😂😂

[@ИванТищенко]

задание провалено и ручку ты все равно отдашь) детский движ

[@MrDemo8585]

Ага те кто суют продай ручку на собеседовании дают пластиковую самую дешёвую паркер это с области фантастики.

[@ИванТищенко]

- Ваш шеф сказал чтобы я через 30 минут принес ему эту ручку, он засунет вам ее в очко. - Покупаю!

[@lexflex8677]

А до собеса Николай (Иван) еще делал тестовое задание 2 дня, и остался без обратной связи по коду...

[@lexflex8677]

Бесплатно

[@user-jflijIO0il]

На каком хоть языке?

[@igorsk1133]

это мое любимое, есть резюме 5 лет опыта. Сделайте тестовое задание... Которое еще и по объему дней так 2-3 сожрет. Тупо обхожу стороной таких даунов. Если тестовое на 3 часика то еще ок.

[@VictorHoly]

У 3д шников тестовое бывает на неделю -две, а изредка и месяц... неоплачиваемые)0

[@alexlightweight]

Начиная с мидла (когда им стал 10 лет назад) стал отказываться от любых тестовых заданий, для джунов норм выполнять задание, не возьмут, так хоть лишний повод попрактиковаться, но для мидл и выше считаю моветоном давать тестовые задания, особенно до собеса, после еще можно подумать и то если прям понравилась контора и собес был вежливым. Самое смешное что я сейчас Тимлид/Архитектор, но мне все равно звонят с предложениями рядового разработчика с зп в 2 раза меньше чем указано в резюме, да еще и начинают объяснять что типа мой потолок это обычный разраб и типа хватит тут выпендриваться иди у нас работать. И это, *на секундочку* , до тех. собеса по телефону происходит, ппц оборзели !

[@CuriousAlehandro]

Много раз проходил всякие собеседования и если их проводил эйчар, то как правило, был в пролете. В конце концов вывел для себя простое правило: по телефону уточняю, кто будет проводить собеседование и если мне сообщают, что это будет эйчар, то прощаюсь и забываю про эту контору - экономия времени и нервов. Из забавных примеров приведу такой: собеседовал меня непосредственно хозяин небольшой сети магазинов и первый вопрос, который он мне задал был такой: "Кем и где работает ваша жена?". Я аж дар речи потерял на несколько секунд. Там были еще тупые вопросы, но уже из стандартного набора эйчара. После того собеседования я вывел для себя еще одно правило: когда иду на собеседование, то готовлю себя к тому, что как только слышу идиотский вопрос, заканчиваю разговор и прощаюсь. По своему опыту скажу, что если собеседует ИТ-шник, то с вероятностью 70-80% меня берут.

[@kartusmega2909]

Тоже такая тема. Раньше я думала, что меня не берут потому что я женщина, а оказывается hr тупые просто

[@СергейРодин-ю3ъ]

Тяжело быть женщиной 😁 Особенно посреди тупых людей!

[@ПсихологАлександрРуденко]

Есть адекватные эйчары, просто в целом много малограмотных спец-ов

[@EmilD86]

Раз вероятность Вас взять у ИТ-шника была 70-80 %, то это значит, что в 20-30 % случаев Вас не брали. То есть, с вероятностью 1/5 - 1/3. То есть, с учетом, что число собеседований - целое число, Вы неудачно собеседовались у ИТ-шников минимум 3*5=15 раз. Значит остальные 70-80 % были успешными и Вас брали на работу, что составит 35-75 приемов на работу. Плюс из контекста следует, что сколько-то раз Вас брали не ИТ-шники. Следовательно, Вы минимум 36 раз меняли место работы. С учетом стажа до пенсии у мужчин примерно в 65-20=45 лет, Вы меняли работу не реже раза в 1-1,5 года, а то и чаще. Вопрос: проблема с трудоустройством точно не в Вас? Были ли вы точны и искренни в Вашем комментарии?

[@CuriousAlehandro]

@@EmilD86 Послушай, дефективный, почитай математику класса так пятого и тогда ты узнаешь страшную правду: процент может браться не только от 100, но и от 10, и даже от 17 - это во-первых. Во-вторых, почитай про понятие "приблизи равно" и усвой заодно, что когда пишут 70-80% или 45-60% и т.д. - это означает приблизительно.

[@arlevitto]

Что ж должна сказать вам ,что в графе графа я поставила графу в графе.

[@TalBaleX335]

И в ней, поставила вам минус .

[@okok5693]

Речевой плеоназм, должна сказать, что в графе егэ по русскому я поставила вам 40 баллов, вы приняты в воронежскую шарагу, но без общаги, поздравляем.

[@Егор-с5к6и]

А, она имела ввиду взвешенный ориентированный граф

[@easystm6865]

Теперь пытаюсь мысленно представить это

[@Alexander-ns9yv]

По теории графов

[@vova26]

-Как вас зовут? -Иван -Николай? -Ну типа

[@nameless9311]

Я как-то к клиенту обратилась по имени из его карточки: - Николай? - Да... практически.

[@TheTempterable]

-Как вас зовут? -Иван -Николай? -Можно и так, но уже дороже

[@FDDFGGSHORTS]

-Как вас зовут? -Николай -Второй? -Ну типа

[@ljlj]

@@FDDFGGSHORTS -Иван - Грозный? - Ну типа

[@Зорн-ы5ы]

Иван. Николай? Нет блять, Наташа.

[@ДляврачейУЗИ]

- На какую зарплату вы рассчитываете? - На 130 тыс. руб., как было указано в вакансии. - Мы поднимали зарплату в вакансии, чтобы посмотреть на каком уровне зарплаты нам начнут звонить, на самом деле мы можем предложить только 35 тыс. руб. Вы согласны? - Нет. - Очень жаль, тогда мы вынуждены вам отказать.

[@dgvgfg]

ещё бывают пишут до 200 тысяч. интересно если прийти и сказать что хочу получать ети самые до что скажут))

[@DaimonF1]

​​@@dgvgfgя ходил на собесед с ЗП от 120к, хотя у меня было указано желаемое 100(от балды), на вопрос скока вы хотите получать, я сказал что хотя бы 100, мне сказали что за 100 надо раком стоять и работать без выходных, а на вопрос почему указано от 120 мне не ответили 😅

[@dgvgfg]

@@DaimonF1 смотря куда. Если джава или питон в банк какой нибудь то 120к это Джун+. Если говорят про раком посылайте их самих туда)) Миддл на джава это от 180 и до 250 тысяч, это 3 года опыта, хотя раньше было от 1.5 миддл. Ну а синьоры это 300к+ но синьором я никогда не был)) и да все таки нужно достаточно большую базу знать, что такое докер, кубернетес, Дженкинс, ci/CD, solid принципы и так далее там их не один десяток, как работает jvm, сборщик мусора, многопоточка желательна но не везде, основной фреймворк (spring для Java, и Джанго для питона, лавалел для php), естественно понимание алгоритмов, шаблонов проектирования, знать git, bit bucket, gitlab. Базы данных, реляционные (posgre, mysql) и не реляционные (mongodb), grafQL, всякие орм, хибернейт или spring data, в довести что такое redis (БД), знать что такое json, xml форматы, передачи данных grpc, это типа http, какие коды при запросах, принципы rest, solid, kiss, dry, для БД - cap, acid, знать SQL. Ещё можно опыт накрутить, но сейчас с этим сложно раньше проще было. А еще чтобы git от зубов отскакивал. Ну это минимальный набор знаний для собеса) сейчас реально джуны не нужны даже за 50 тысяч, ну может аникещики, а так проще прокачаться и просить больше сразу, просто зв умного сойдешь и меньше конкуренция, хотя такое года два назад прокатывало сейчас сложнее с этим

[@HelgCan]

Это реальный диалог

[@mootal2202]

@@DaimonF1 Они поняли что у тебя недостаточный опыт стоять раком. За 120 нужно стоять раком очень умело )

[@soarer_z30]

Порвался на моменте с круглыми люками. Ох уж эти бестолочи, делающие собеседования "как в гугле" ))))))

[@lone_cat]

А вы когда-нибудь видели сантехника с квадратной головой?

[@AleksandrKrasnovsoprof]

Но в гугле сейчас так не делают... :)

[@tigran5752]

@@AleksandrKrasnovsoprof возможно осознали ошибку набрав кучу экспертов по канализационным люкам, которые не умеют писать код :) по крайней мере после изучение некоторых их библиотек с открытым кодом создалось именно такое впечатление.

[@Nikolay_K1]

Incognito Хахахах ,эксперты по канализационным люкам )))....

[@sassesera2686]

Надо было ответить - но есть же квадратные люки.

[@meridid-m]

- у меня нет хобби. - что, вообще? - да, я просто прихожу после работы, подключаю себя к розетке и стою на зарядке за занавеской до начала следующего дня! Орнула :D

[@ВсадникАпокалипсиса-я9е]

надо было сказать "мое хобби делать парфюмы из девушек" :D

[@lindafromdream]

@@ВсадникАпокалипсиса-я9е это слишком высокоинтеллектуально, они ж не поймут

[@kittypro374]

@@ВсадникАпокалипсиса-я9е пхахаххаха

[@pjslot]

@Dughn школоте не понять)

[@nullnull557]

@Dughn посмотри фильм парфюмер и узнаешь

[@IaroslavAprelsky]

На днях был на собеседовании, мне задали этот ублюдский вопрос: - Кем Вы себя видите через 5 лет? Я, понимая, что фирма эта какой-то бродячий цирк, а не серьёзная кампания, сказал: - Вашим руководителем)

[@RH-gt4cq]

Приняли?

[@МужикМужитский-к3и]

а ты хорош)))

[@IaroslavAprelsky]

@@RH-gt4cq я их не принял :D

[@АлександрСвид-щ7ь]

Над было ответить: я стану руководителем и всех вас уволю

[@oBezBasKa]

Надо отвечать так Вижу себя на вашем месте, не задавая тупых вопросов грубо но верно

[@Andrey2861]

Это ещё что! Меня как-то на собеседовании при заполнении анкеты на 25 листах потребовали придумать сказку и проиллюстрировать её картинками, которые я должен был нарисовать. На должность верстальщика в типографию. Верстальщика, Карл!!!

[@alexeysaranchev6118]

"Жил-был Андрей, у него не было работы, но очень хотелось кушать. Однажды он пришел на собеседование, а злодей-кадровик заставил отвечать его на тупые вопросы и писать сказки. Ну пораскинул Андрей-молодец мозгами, плюнул, да и пошел в другую компанию устраиваться"

[@TheRRRoRy]

это они говорят, что нужен верстальщик, а потом выясняется, что нужно уметь делать 200 разных дел и всё предельно быстро, да и ещё ментальную связь с космосом иметь обязательно. А вообще если бы мне предложили сказку написать и нарисовать, это было бы хотя бы интересным. Обычно после ряда странных вопросов и нелепых ответов и "мы вам перезвоним" пустота и усталость. А тут уже чувствуешь себя творцом, писателем немного.

[@Михаил-э5ы1р]

Просто угорали)

[@Gleb-Vip]

Я,конечно,понимаю все. Но по факту верстальщики работают с иллюстрациями и текстом. Со сказкой они конечно переборщили,но это не так бессмысленно,если мы говорим о какой никакой творческой профессии🗿

[@Gleb-Vip]

А так да,орно. Чё сказать.

[@horrorinthevoid9461]

Ненавижу когда на сайтах с поиском роботы не сразу не пишут зп. Типа будто это мелочи, за то обязательно напишут "карьерный рост", "дружный коллектив"...

[@TheFruitcake1983]

ещё потом в договоре накатают что не должен разглашать т.к. это повлечёт коммерческие убытки, порой удаётся нанять людей на одну и ту же должность с сильно различающимися зарплатами

[@Egzistor]

Причем 80% таких объявлений. Лучше вообще сегодня не работать, а тупо жить на кредиты. Берешь один, потом другой, потом третий и т.д.

[@An_Xat]

Я особенно обожаю читать описание компании, когда там куча воды, как в реферате студента, а по существу ничего не написано: где точки продаж\офис, какой товар (если торговля) или вид деятельности, как организована компания и пр.

[@hoonigan9118]

Потому что есть понятие зарплатной вилки. Очередная возможность платить работнику меньше.

[@mootal2202]

Тебя что, не устраивает "достойная оплата труда"?

[@egorterekhin5188]

Зачитался качественными комментами... это точно ютуб?

[@SHAURMAGE]

Разверзся филиал Пикабу.)

[@viktoryakovenko757]

В графе "лайк за видос" я поставил вам плюс.

[@ha7yzz]

Классно получилось, спасибо! Имхо, не хватает чего-то про з/п, типа: - Какой ваш минимальный уровень зп? - 100К₽, - Ок, нас это утраивает. Но на должности, на которую вы претендуете, все в нашей компании получают 80К₽, при этом платить мы будем вам 50К₽, а оставшиеся 30К₽ пойдут в рамках KPI. Хотя они у нас мягкие, так что, считайте, будто бы их и нет. Плюс, мы компенсируем расходы на обеды в ресторане «Руски Ида», если посчитать, сколько это выйдет, то будет примерно +10К₽ в месяц. Кроме того, около нашего БЦ платная парковка по 7К₽ за место, мы тоже компенсируем. Ну и там, карамельки, печеньки, что моя жена готовит, чай завариваем каждое утро. В итоге как раз те самые 100К₽ и получатся.

[@РустамБатршин-ь9з]

Немытая Россия

[@Fenus4]

@@РустамБатршин-ь9з в любой стране на точно такой же собес можно попасть.

[@SaintPetersburgLifeandDreams]

Это точно, и так на любую должность почти во всех компаниях в рашке, а не только на профессии айти. Вот мне тоже сами нашли, позвонили и сказали, что готовы платить минимальный оклад, указанный в моём резюме на hh ru. А потом сказали:"Ну у нас на этой должности такая зп, больше заплатить не можем", хоть и небольшая разница была, но просто бесит сам факт.

[@niktesla869]

Самое обидное, что в жизни всё так же и самая высокая зарплата как раз у той лохудры из HR, которая ставит минусы в графе "хобби"!

[@markkazmenko]

На 100к вообще можно выжить?)

[@ACRILON_2]

- Вы знаете SQL? - Да, конечно. - Прекрасно! Тогда вам откроют тайны нашего кофеварения. Вы будете отвечать за замены фильтров.

[@АлександрШейка-ц5ь]

И носить бутылки для кулера.

[@myorixjord9758]

Когда они перепутали его имя я ожидал вопрос от HR: "А почему вы выбрали именно имя Иван"

[@An_Xat]

- А Вы пробовали быть Василием? - Нет - А Владиславом? - Нет - А Александром? - Нет - Неужели Вы настолько скучный человек? Жаль, ставлю Вам минус

[@ukraineforever1600]

Уссаться со смеху можно от такого вопроса

[@kandeikina]

и я

[@mootal2202]

Как-то я пришёл в местную Ростовскую айтишную компанию на собес. Заранее с ними была оговорена минимальная сумма зарплаты, которую я считаю приемлемой. Надо сказать что я искал работу чтобы сменить, всё ещё продолжая работать. Т.е. никуда не спешил, искал возможности. Они об этом знали. Тех. собеса не было как такового, спросили о текущей работе, позадавали простые вопросы (без задачек), рассказали о своей фирме, какая она крутая, делает для иностранного рынка свой продукт и т.п. В общем вроде бы разговор нормальный и всех всё устраивает. И тут техдир заявляет что они готовы мне предложить сумму в 1,5 раза меньше моей "минимальной комфортной". От такой тупости и наглости я на минуту впал в ступор. Потом попрощался и вышел ) Работа HR, время техдира, моё личное время. Всё это было выкинуто на помойку только ради того чтобы эпично обосраться вот таким образом.

[@TheFruitcake1983]

у меня несколько раз такое было, причём потом стучались в мессенджеры и предлагали больше, но всё равно меньше чем есть, клинический случай

[@kent8464]

Торгуются. На рынке же

[@СергейНикитин-д2д]

У техдира уже были планы на эту вакансию.

[@Artem_Kravchenko]

- На какую зарплату вы рассчитываете? - 100 тыс. - У нас на испытательном сроке 70 и только потом 100 - Хорошо, приду потом

[@belarus2024]

Через 2 года

[@АлександрАнохин-у6п]

Я на заводе больше получаю, нахер вы в айти идете?)

[@АндрейНовиков-б9э]

@@АлександрАнохин-у6п хайп)

[@feztix]

​@@АлександрАнохин-у6пчтобы работать дома в кровати, а не на завод топать

[@Exitider70]

​@@АлександрАнохин-у6ппотому что "вайти в айти" модно и слышно сейчас из каждого утюга, вот только у меня один вопрос к таким людям. Они действительно считают, что после прохождения 3-ех месячного курса они будут зарабатывать по 120к в месяц без опыта в крупной IT-компании))

[@smetanych7669]

С слов "дружный коллектив" можно завершать интервью)

[@georgeunknown2833]

У меня фраза "у нас дружный коллектив" почему-то ассоциируется с геями.

[@badlie4858]

"дружным коллективом" себя называют только змеиные гнезда, факт upd: и гей-клубы

[@АлександрШейка-ц5ь]

"Мы - как одна семья"

[@АндрейКоннов-ъ6ф]

Был я в таком днище! Чем бомжовее шаражка, тем больше понтов.

[@11lvr11]

Реально, всегда так

[@fifpro5709]

Она: Как вы себя чувствуете? Он: Хорошо... Она: А почему хорошо? Я ставлю вам минус...

[@chairmastermind6505]

- Какой вид спиртного вы предпочитаете на корпоративах? - Чивас, желательно 21 год. - А почему не "Балтику"? Мы на корпоративы ставим только "Балтику". - Потому что мне нравится Чивас. - В графе "корпоративы" поставила вам минус.

[@TheKwadriga]

Когда мне задают вопросы "кем вы себя видите через 5 лет?", "почему мы должны выбрать именно вас?", "расскажите о своих хобби" и "перечислите свои достоинства и недостатки", я сразу начинаю ждать, когда собеседование закончится: я понимаю, что в этой фирме я работать точно не буду, не люблю бессмысленную бюрократию и формализм.

[@TheKwadriga]

@Gunyoken Ну да, так и надо отвечать, только ведь это всё не правда: лично мне не хочется становиться руководителем отдела, тимлидом и т. п. Прежде всего, потому что я вообще не щепетилен, мне чужд всякий идеализм и перфекционизм, а преобладающее моё качество применительно к работе - лень. Лень в хорошем смысле: я не люблю делать лишней работы и стараюсь всё оптимизировать, а не просто сидеть и ничего не делать, только все эти рассуждения никуда не годятся для собеседования: люди, которые задают эти вопросы, как правило хотят, чтобы перед ними строили из себя каких-то упоротых ОКР-щиков, которые по 100 раз переписывают свой код и всё равно остаются недовольными результатом...

[@orlem5837]

А зачем ждать? Встаёшь и уходишь

[@TheKwadriga]

@@orlem5837 Вежливость!

[@An_Xat]

Я в таких случаях обычно отвечаю вопросом на вопрос, например "а какая цель у меня должна быть и должна ли вообще?)", и если начинают втирать дичь, что даааа, Вы же молодой парень, Вы должны чем-то интересоваться и хотеть, я начинаю в открытую спорить и приводить обратную сторону логики таких вот "прогрессивных" людей)

[@TheKwadriga]

@@An_Xat Это тоже хороший подход, но это для любителей философских дискуссий. :)

[@starlord1978]

А почему только компания задает столько вопросов на собеседовании, а работнику остаётся только пару слов об окладе и пары нюансов. Предлагаю составить тоже целый лист к компании по типу: а сколько зарабатывает начальник it-отдела, какие у него политические взгляды и тд. Какая обстановка в офисе, есть ли кулер, кондиционер, зона отдыха. Как обстоят дела в бухгалтерии. Годовой отчет компании и тд.

[@ARNY_RUS_Z]

Ну насчет личных взглядов это перегиб, но на самом деле остальное все это абсолютно здравая идея. Я думаю соискатель должен понять как идут дела у организации, какие перспективы. Благо я устраивался в место, где люди еще старой закалки, поэтому никаких тупых вопросов, только по существу. И собеседование длилось минут 10, ибо все и так в резюме написано было

[@TheFruitcake1983]

@@ARNY_RUS_Z У Варламова в его конторе спрашивали "чей Крым?"

[@mboma5]

были такие кадры, которые приходили с блокнотам и вели записи при опросе интервьера, но так обычно ведут себя те, кто не особо хочет менять работу, или кто уже имеет пару оферов.

[@mtf_iota-10]

⁠​⁠​⁠@@TheFruitcake1983 "Конечно же мой! Ваша компания, кстати, тоже моя."

[@cn1430]

HR: А кто вы по гороскопу? Прогер: Я Лев HR:А почему не гепард? Прогер: как это относится к моей работе? HR: Должна уведомить вас , что в пункте ебать ваш мозг я поставила вам плюс

[@IronGolda]

ААХАХАХАЗПХАХАХАХАХАХАХАХААХАХАХХААХАХАХ В ГОЛОС

[@OrdinaryStranger]

🤣🤣👍👍

[@ДавидКоренков-х8р]

@@IronGolda ТИШЕ!!!!!

[@ДавидКоренков-х8р]

СОСеди спят

[@Пилигрим-у6с]

Себе:))

[@apexlegendshighlights7070]

-почему часы на стене не двигаются? я поставил вам минуС!

[@cob41n]

Батарейки сели

[@master9391]

Потому что они ходят

[@mootal2202]

Часы висят исключительно как предмет интерьера. Никто никогда их не видел работающими.

[@Konde2]

госкомпания же)))

[@purplep3466]

@@Konde2 ХАХАХАХАХХА

[@FAQIT]

Это ТО САМОЕ видео, которое надо смотреть перед любым собеседованием для отличного настроения!:)

[@peterkorobov1372]

Лучше показывать это видео интервьюерам перед собеседованием. Приходить с планшетом.

[@vaiddo5344]

я сейчас так и поступил

[@VladimirDemidovIllusiveMan]

Покажется бредом, но почти все вопросы в видео я в эти два месяца слышал на собесах на джуна. Даже про полиграф - в одну компашку требовалось его пройти. И про люки, и про цвет спрашивали. И зп занижают, не говорят куда именно идешь до самого конца... в общем, джуну долгое, долгое дело искать работу

[@aliscander92]

Ходил как-то на собеседование на вакансию инженера систем Iot. Оно было из двух этапов. И первый был с инженерами из отдела которому требовался работник. По итогу они сказали что я им подхожу и если меня устраивает их организация могу устраиваться к ним на работу. А после этого было второе собеседование с HR, не знаю зачем. Так вот глупость в том что HR надавала мне кучу психологических тестов и типа тест на IQ. Так вот по результатам теста на IQ я не прошел ее критерий)) То есть инженеров мои технические навыки устраивали, а HR заявила что у меня слишком низкий IQ для работы в их конторе)) Вот так иногда бывает)) Коллеги инженеры оценили меня как грамотного спеца, а кадровичка сказал что я слишком тупой))

[@artemnik6047]

Конешно тупой, к HR мог и не ходить))

[@AK-bl2cw]

HR видней, надо было спросить её образование и откуда приехала Мухосранск или Урюпинск

[@drambanm]

Если у инженеров нет власти над своим бюджетом, они могут на похер относиться к найму. Если же тебе дают бюджет, и ты должен строить работу исходя из него, то уже начинаешь выбирать, думать

[@АлександрМихайлов-р4ш]

Тест на IQ - не тупая тема. Это показатель развития мозга (хоть и кривой). Если вы набираете меньше среднего - то высока вероятность, что вы тупо не сможете прогрессировать, либо мыслить в нестандартных ситуациях (или самое простое - будете тупить). К собеседованию можно подготовиться и выучить всю информацию, а серьезные навыки обычно не проверить в короткий срок. IQ-тест или задачки вскрывают вашу сообразительность и интеллект.

[@neco4huk]

@@АлександрМихайлов-р4ш тест на IQ показывает, как хорошо человек умеет решать тесты на IQ

[@Максим-ь2х3ь]

С корпоративной маршрутки меня неслабо триггернуло, даже в кресле стало покачивать

[@kr0tyara]

В кресле корпоративной маршрутки?))

[@CookTrisenger]

Смотри какашечку не вырони.

[@ira2196]

А такое правда бывает?

[@maskman5927]

​@@ira2196если предприятие большое (фабрика/завод) - очень даже может быть

[@АлександрСеребряков-ч9й]

@@ira2196 разумеется. Особенно, если офис за МКАДом

[@s.s.a.4148]

Бывало на собеседованиях общался с начальниками, которые корчили из себя незнамо что. Потом, когда начинал работать, оказывалось, что "корчить незнамо что" - это их единственная способность.

[@user-pt8st6jj9n]

Как и собственник. Особенно, если на деньги "соучредителей" выкупил постсоветское предприятие.

[@vision3231]

а узнал ты это потому что сам стал начальником :)))

[@user-pt8st6jj9n]

@@vision3231 как правило нет. Вы написали такой комментарий, потому что сами начальник или видите себя начальником? (Ваш ник содержит слово vision)

[@vision3231]

@@user-pt8st6jj9n ваш ник содержит слово долбоёб, у которого никто ничего не спрашивал.

[@InconspicuousChap]

Понторезов - сразу в сад. Но перед этим можно попробовать их на прочность, посмотреть, на сколько прогнутся. В начале 00-х было много таких. Собеседовался как-то в то время, пара совладельцев долго гнули пальцы, а потом: "500 баксов". Я говорю: "простите, кажется, я ошибся дверью". Они не ожидали, тут же предложили штуку, за которую придётся "много работать". И я от них свалил. И это был ещё далеко не самый тяжёлый случай. Одни знакомые мне долботрясы открыли вскладчину своё ООО, еле сводили концы с концами. Но всю дорогу мечтали, как будут ездить на лексусах. Как получали разовую рандомную прибыль больше ожидаемого, тут же мчались в дорогой ресторан, чтобы всем показать, какие они успешные, но уже через пару месяцев вполне могли ныть, что им коммуналку оплачивать нечем. И смех, и грех, полная каша в мозгах и рабский менталитет. Но перед своим офисным планктоном каждый день надували щёки, какие они крутые хозяйчики, и как престижно у них работать. Планктон получал баксов по 200 у них. Всё вчёрную, ни налогов, ни отпусков, ни социалки. По-моему, они специально таких держали, чтобы понтоваться перед ними, т.к. больше было не перед кем.

[@night_sunny]

Молодая, динамично развивающаяся компания!

[@An_Xat]

Мы - лидеры ранка на протяжении вот уже 13 лет! (слышишь о компании и её продукции впервые)

[@aoao3340]

Иллюзия развеивается и надпись превращается в "Пожилая, статично развивающаяся галера" xD

[@tearaway254]

"Продайте мне ручку". Я эту херню лично раза два слышал на собеседовании, и каждый раз пробивает на ржач)))

[@gomogeterogey]

Что ответил то в итоге. Как в фильме или скреативил?

[@tearaway254]

@@gomogeterogey начал ржать)))

[@gomogeterogey]

@@tearaway254 приняли?

[@tearaway254]

@@gomogeterogey Нет, конечно))

[@ЛовецМаслин-н3е]

Видел выше коммент, чел пишет, что надо ответить: с вас 100 рублей

[@aaawalon]

Подавалась в одну фирму в Германии на трех летнюю практику как разработчик ПО, так во время теста был вопрос «А когда родился и умер карл Маркс?»

[@shinkis7493]

- кем вы видите себя через 5 лет? -тут не знаешь, что в стране через год то будет.

[@ПетрАфанасьев-з3н]

О том и речь.

[@g1nee]

Ты не знаешь кто ты сейчас

[@BeniSAV]

Через год это слишком многообещающе, тут знать бы что случиться через месяц в этой СмехСверхДержаве...

[@АртёмМаксимов-ф6е5ы]

@Gunyoken что за "нулевая девальвация"?

[@vadkhom6548]

@@АртёмМаксимов-ф6е5ы это у кремлеботов походу новое понятие такое))))

[@divside]

"Заряжаюсь за занавеской до утра" :D

[@Блендер-мясорубка]

Если вам на собеседовании задают глупые вопросы, вместо вопросов по существу, значит эти люди сами не являются специалистами и не знают кого ищут. Надо радоваться если пронесло мимо такой конторы. Вряд ли вы получите там ценный опыт.

[@a4yster]

Про ручку вообще ржак.

[@андреймарченко-р9ф]

Жиза! Меня так-же пытались бля прям чуствовал как в мозг залезают!

[@a4yster]

@@андреймарченко-р9ф шо, интервился на кодера, от тебя хотели продать им ручку?

[@purplep3466]

@@a4yster Да, все делал по документации

[@redyssource]

Я тут же вспомнил Волка из Уолл-Стрит на этом моменте

[@An_Xat]

ГДЕ ВАШ ЭНТУЗИАЗМ?! КАК ВЫ С ТАКИМ НАСТРОЕМ БУДЕТЕ РАБОТАТЬ КАССИРОМ?!

[@morriszachrisson8359]

- Скажите, кем вы видете себя через 5 лет. - Николаем, который уволит вас всех нахер.

[@chairmastermind6505]

- Хирургом, который сделает вам пересадку органов бешеной коровы.

[@ProfiBI]

Так про люки вопрос был корректный - ФГУП НИИ Теплоцентрали России , у них наверняка есть люки в теплоцентралях.

[@DzmitryKrakadzeyau]

И ручки.

[@JoeSmith-ll9yn]

ты хоть знаешь что есть теплоцентраль? это такая система которая тебе засчёт тепла (как ТЭС) и воду нагреет обеспечив дома горячей водой и электроэнергию выработает в неплохих объёмах система довольно сложная, скорее всего он бы там на плюсах писал прошивку к системам

[@AHToHK]

@@JoeSmith-ll9yn , прошивку к круглым люкам со встроенной интерактивной системой по продаже ручек

[@Psoglawec]

@@JoeSmith-ll9yn в конце чётко и недвусмысленно сказали зачем он им нужен - сисадминить. Даже не девопсом, а задрипанным сисадмином.

[@dimakiselev]

у инженеров-конструкторов такое же собеседование :D Особенно понравилось "почему вы хотите работать в нашей компании"

[@An_Xat]

Всегда на это отвечаю "потому что прочитал Вашу вакансию и полагаю, что могу справиться с тем, что Вы там указали")

[@Artem_Kravchenko]

Потому, что вы сами прислали мне вакансию с предложением!

[@kirillkirillov8973]

Из-за денег.

[@nazarshmidt7902]

Лайк за инженера-конструктора, коллега

[@ДенисЕвдокимов-ь3ъ]

С*ка, какая же жиза. Вечно эти тупые и неадекватные вопросы. Такое чувство, что эйчары смотрят на ютюбе видосы по типу "КАКИЕ ПРАВИЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ ЗАДАВАТЬ НА СОБЕСЕДОВАНИИ, 100% РЕАЛЬНЫЕ И АКТУАЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ"

[@scanegnax]

... без смс и регистрации

[@ДенисЕвдокимов-ь3ъ]

@@Владислав-м8в7м Главные слова "в норм компаниях"

[@maksimvolkov8892]

я когда то проходил собеседование у полячки HR, так она ни одного тупого вопроса не задала, все по делу было

[@ДаудМухамеджанов]

@@Владислав-м8в7м с таким цирком надо играть с ними уже. Кто использует пачку шаблонов, с теми можно как с детьми крутить манипуляции. Главное вначале прощупать раздутость чсв и уже подыгрывать, ну играть в панибратсво если нет вот этого Я НАЩАЛЬНИКЭ. При том что вы можете как таксист говорить: да я илон маск, просто для души таксую и вот к вам пришел на собес устраиваться чтоб для души у вас работать. Такой кекус надо скормить грамотно только, но его схавают и до людей допрет ну далеко не сразу: у них мозги заняты обработкой вас, а не того что вы там им говорите.

[@MrMeLaX]

Не такое чувство, а так и есть

[@alte123gg]

- Welcome on борт Николай, ну что скажете? - Я Иван - Что-ж в графе "Имя" я ставлю вам минус

[@АлександрШейка-ц5ь]

- В графе "Николай" ставлю вам минус.

[@TomieZenin]

Я PM по разработке мобильных приложений и чат ботов. Звонят по вакансии: нам нужен руководитель маркетинга, который будет заменять smm, таргетолога, дизайнера, трафик-менеджера, HR, и желательно, уборщицу. Зп начинаем от 10к грн. Ха-ха классика.

[@ИванТищенко]

и что не согласился? зря! видно что динамично развивающаяся компания

[@TomieZenin]

@@ИванТищенко ахахаххахахахха))

[@3Dekart]

@@TomieZenin ну так написал бы по чатботу на каждую должность)

[@GusLapchatiy]

@@3Dekart pm не всегда может приходить из разрабов, так что не факт, что он сам код пишет.

[@wantonhatch867]

Нам нужен работник, который будет зарабатывать для компании деньги, а мы будем получать прибыль

[@ESRBrated]

"Это стресс-тестирование, Николай" - это всё объясняет.

[@user-es8zj8ee2g]

Я иван

[@viiiruse]

Мне всегда было смешно от того, что специалиста опрашивают люди которые вообще не отдупляют в его роде деятельности🤣

[@Арина-з6и5г]

О да, у меня был однажды такой созвон с руководителем одной небольшой компании. Общение было очень странное, потому что человек был знаком с IT и вебом на уровне знания значения слов "фронтенд" и "бэкенд", дальше пустота. У меня особо по скиллам ничего не спросили, я рассказала только буквально пару слов о языках, с которыми работаю. Больше ничего рассказать не получилось, потому что прям видно, что дальше вести общение будет равнозначно тому, что я подойду к коту на улице и начну рассказывать про веб-приложения. Вот так :( Вообще не понимаю, как такие люди пытаются нанимать программистов, если не понимают в этом. Вроде сразу должна посетить мысль о том, что неплохо бы подключить к задаче как минимум ещё одного разбирающегося человека, но видимо на том берегу ход мыслей иногда немного другой. Но в целом, конечно, ситуация пошла на пользу, хотя бы потому что сразу показала мне уровень организации и то, что туда явно лучше добровольно не попадать

[@parameciumaudatum1616]

​@@Арина-з6и5г, а ты щас уже работаешь? Можешь дать телеграмм? Хочу посоветоваться.

[@InconspicuousChap]

@@Арина-з6и5г так то - небольшой компании. А меня как-то рекрутёрша втравила в собеседование в какой-то заплесневелый уголок довольно крупного бодишопа. Вопросы примитивные, народ из разработчиков там был не шибко технически грамотный, но добрый, расхвалили меня перед их начальником до небес. На проектное интервью подключился этот свеженазначенный юный менеджер, и началось: - Расскажите о своём самом большом достижении. - Я их помню? Ну, как-то лет 15 назад сделал то-то и то-то, оказалось вполне себе достижение. - А зачем? - Были такие-то и такие-то проблемы, я их решил. - А кто вам сказал, что были проблемы, и что их надо так решать? - Мы их сами видели, в бизнес-части разбирались, и как решать - тоже сами определяли, наш же продукт. - А почему в бизнесе именно такие проблемы? Как бы вы объяснили это человеку, который в этой сфере никогда не работал? - Наверное, никак. Раз не разбирается, надо принимать решение без него. Все вопросы были в каком-то резком суетливом тоне, чувак дёрганый, как будто ему надо куда-то бежать, а тут ходят всякие и отвлекают, да ещё пытаются его обмануть, поэтому надо вывести кандидата на чистую воду. Было искушение его построить, но экономического смысла в этом не было бы никакого, так что не стал. Через 30 сек после интервью написал рекрутёрше, что вакансия мне неинтересна, и я не передумаю. Без объяснения причин. Больше с ней не переписывался. Забавно, я работал в компаниях, где за один такой разговор с кандидатом менеджера могли если не снять, то сильно испортить ему годовую оценку. Портит репутацию компании, такого не прощают. А бодишопчику пофиг, как будто крепостных себе покупает, куда они денутся.

[@cgmonkey990]

А где: -У нас молодой и дружный коллектив! -Мы здесь большая у дружная семья!

[@АлексейБартон]

А по вечерам вы собираемся в одного дружного семьянина!

[@ДаудМухамеджанов]

ммм шведская семья мммм вы такая красивая, приятно сразу из сиорты стать ЧЛЕНОМ ВАШЕЙ семьи. Вообще HR чаще всего те еще ебантяи и поэтому можно развести демагогию, начать говорить о жизни и уже их активно завлекать в диалог: да шо ты на бумагу смотришь, мы же живые люди ! Не стесняйтесь, бумага нужна кто не может держать мысли в голове. И вот так собес на 10 минут с тупыми вопросами заканчиваются моими байками и рассказами о политэкономии, а потом очень далеком и тонком намеке что вы тут рабы и оплатили мол все вокруг своим трудом:за весь пиздец. При том что это начинается у меня еще при входе: я так месяц проработал и после меня целый отдел ушел лол. Но я тот еще террорист и уже на момент устройства понял что попал в конкретную дыру.

[@ДимаРапид-ф5ъ]

Ага, обстановка дружбы наколяется....

[@xxxalextacion1039]

@@ДаудМухамеджанов чем бы себя дитя не тешило, главное не спичками. Сомневаюсь, в общем, что это было из-за вас.

[@UntisPike-ds5mp]

Слышала что если компания позиционирует себя как семью то будет вам не платить а вас тра*ать. Так оно и есть🙄.

[@IBe1N]

Бл прям я, когда случайно устраивался в государственный фонд на вакансию жестяншика(компы собирать), а в итоге оказалось что надо серваки ставить, код писать, ах да еще бегать и всем с экселем помогать., ах да еще у Светы постоянно принтер зависает пАмАги.. Мурыжили мурыжили, в итоге еле от них добился про зарплату, после которой сказал, -А понял Спасибо, я пойду. Встал и вышел, под осуждающие взгляды, они там крутят триллионами, ответственность бешеная, буквально цепь на яйца весят(без выезда из страны от 5 лет и с отчетностью по стране), а предлагают 350 баксов с графиком 5/2... При этом лет цать опыта хотят... И очень сильно бесятся когда узнают что на них, за еду не хотят работать.

[@ВсадникАпокалипсиса-я9е]

поддерживаю

[@Mednogaika]

Надо было ответить "Спасибо, я вам перезвоню"

[@Mednogaika]

Или "Хорошо, ждите моего звонка в течении недели"

[@wantonhatch867]

И ещё наверно стадо родственников начальника сидит, получают зп за сидение на стуле и питье чая

[@ильяаносов-д1р]

в гос.конторах реально дикий трешь . требования просто космос по проф. навыкам , при трудоустройстве ты пройдешь все круги ада в виде их бюрократической машины, где тебе будут предъявлять за то, что у тебя прадед в 3 поколении по линии дяди воевал за фашистов. при этом "конкурентная зарплата" в 25 к , хуева туча обязанностей и прочая дичь. интересно, какие идиоты там реально работают?

[@stirik2673]

А мне понравилось что работа в 8:00. И особенно классно что в 6:45 Николай уже должен быть на подписании документов. Николаю очень повезло!

[@КошакКошаков-я6з]

По нынешним временам еще как повезло. Коммунальщикам бронь дают.

[@user-pt8st6jj9n]

Особенно если он Иван

[@srakatanchick]

Вообще капец вот этот график звучит холодно, голодно и очень грустно в перемешку с серыми говно-сугробами

[@Sepf]

Надо было сказать, что у него хобби - это ходить на собеседования ))

[@imperium8717]

Действительно

[@Snake19S]

Голос ХР просто огонь!

[@DmitryCarni]

Лучшая фраза: "Я вижу, что Вы, КОНЕЧНО ЖЕ согласны"😆

[@MrMihvik]

- Расскажите о своих плюсах - Меня зовут Иван

[@MrMihvik]

@@АлександрМш Не Николай

[@3Dekart]

@@MrMihvik хм, можете ли вы бывать Николаем во внерабочее время или на оплачиваемых выходных?

[@MrMihvik]

@@3Dekart мог бы, но Николай в целом не моя квалификация

[@3Dekart]

@@MrMihvik согласно правилам нашей компании, каждый работник обязан быть Николаем раз в месяц.

[@Gentle_slav]

- Расскажите о своих минусах - Я не Николай

[@skovoroda14]

Круто, не хватает "как работает хэшмапа" и "вот мой многопоточный говнокод на 3 страницы поищи где я не закрыл ждбс коннект"

[@TriV2012]

Вот вы смеётесь, а зря. Приходит к тебе крутой специалист и RxJava отвечает и архитектуру вроде все в теории знает и неудобно его спрашивать про мапу то, а потом садится решить задачку и ой..... И вдруг на вопрос “какова алгоритмическая сложность вашего кода», тебе ответят что алгоритм сортировки в sort в Java зависит от количество элементов в массиве. И сложность нельзя подсчитать. А sortedSet он наверное LinkedList под капотом использует, да....

[@ДапкинТапкин]

@@TriV2012 , ну дак в итоге, какой клапан зажат?

[@TriV2012]

@@ДапкинТапкин Вы о чем?

[@purplep3466]

@@TriV2012 о трубе

[@karelalex]

Ну это вопрос, который задают друг другу Жависты как проверка на "свой-чужой", тут же его не на Жаве писать звали.

[@georgeunknown2833]

Меня всегда умиляли описания требований к вакансиям IT-специалистов: знать 20 языков программирования, кучу сетевых протоколов, особенности всех файловых систем и проч., и проч. Такое ощущение, будто перечисление хотелок школьников читаешь. Я не спорю, если с юношеских лет и до пенсионного возраста изучать всё это, то, может быть, ты сможешь поставить везде плюсики, под каждой хотелкой ...

[@yarrsqvaer4995]

Но тогда тебя не возьмут из-за эйджизма)

[@andreybalin9314]

Я SQL забываю, когда полгода на нём не пишу, а тут кучу языков надо знать. Через год уже не помнишь технологию на которой 5 лет писал - это норм.

[@feztix]

Всё это спокойно за 3-4 года усваивается, только повторять надо не забывать переодически

[@Exitider70]

Прибавь к этому то, что тебе должно быть около 20, у тебя уже должен быть военный билет, опыт примерно 1-2 года, и работать ты будешь за 3-их, но з/п естественно будель получать за одного

[@user-ou2fi8xt8w]

Ты не понимаешь СУТЬ. Все эти требования нужны, чтоб по итогу скривить мордочку и заявить, что ты их не совсем устраиваешь и вообще какой-то всратый дурачок, но мы так уж и быть, сделаем великую милость - позволим тебе попробовать свои силы в нашей великой компании. Естественно за мелкий прайс - работать в нашей компании и так слижком большая честь для тебя, колхозник лапотный.

[@andreusvirak7811]

2:08 Я думал, ему должность грузчика в итоге предложат. Или уборщика. После такого собеседования это было бы логичнее всего.

[@pavel-orlov]

Было бы смешно, если бы не было правдой )

[@glebsim]

Наоборот. Потому и смешно что правда

[@chelol208]

@@glebsim ну если ты не программист, то тебе смешно, а вот нам программистам больно(

[@glebsim]

@@chelol208, я програмист. Это смех сквозь слёзы🙂

[@сергейгнездилов-е2ь]

серьёзно?! всё реально так? я просто заканчиваю универ и буду и искать работу по специальность кажись мне предстоит пройти 7 кругов ада а я думал долги в универе и защита диплома самое страшное и худшие позади

[@elizaveta01ggg]

@@сергейгнездилов-е2ь ну я думаю что если у тебя есть неплохо развитый навык написания кода то это не станет глобальной проблемой. По крайней мере я надеюсь, ведь сама планирую стать программистом

[@ОлександрГорлатий]

- Что скажете Николай? - Вообще-то я Иван. - А почему не Николай? - Потому что меня зовут Иван, меня так родители назвали. - Но нам нужен Николай. - Но я Иван! - Что ж, очень жаль, в графе имя вынуждена поставить вам минус.

[@Fjfdjnffnn]

Так, так. Кто-то украл мой рассказ про хобби на собеседованиях)))

[@militant.amethysts]

:D

[@Kirik516]

И сладкий рулет.

[@L0000Kme]

Я один раз так чуть не устроился, потому что стеснялся в глаза сказать: "нет". Попросил день на подумать и отказал по телефону.

[@kutensky]

Ещё лучше отказать сообщением

[@psare5453]

Николай, у всех такое бывает

[@КарамСадыхов]

@@psare5453 я Иван

[@sirserge5283]

нужно было просто сказать: "я вам перезвоню"

[@L0000Kme]

@@КарамСадыхов вы ошиблись, вы Николай, я -- Иван

[@kizuna-astinkeeynight464]

Как же я ненавижу HR специалистов. У них такие непонятные, не относящееся к работе вопросы, что просто хочется встать и уйти. Прошел более 10 собеседований во время устройства на работу, и по итогу выбрал компанию, которая не компостировала мой мозг с тупыми вопросами. До сих пор не жалею о своем выборе!

[@forest_alf]

Их все ненавидят, абсолютно бесполезные люди, которые лишь сосут деньги компании. Чем легче и приятнее собес, тем приятнее там будет работать.

[@ДимаРапид-ф5ъ]

То же люблю пособеседоватся, для меня это хобби)) Заметил что эйчары те еще "психологи", гребанные фрейды, а тех вопросы часто не имеют ничего общего с работой, а за зп ниже 100 вообще можно плевать в лицо.

[@DegraCovers6865]

Я на собесдование сказал что люблю иногда бухать и все что мне нужно это деньги. Приняли на работу и теперь с директором иногда бухаю :D

[@welcore2709]

Карьерный рост в России

[@yozh8214]

приняли только промоутером, и то потому что задолжал, ведь на собеседовании 10 рублей на водяру просил

[@Alexander-ns9yv]

Софт-скилы знач вкачаны))

[@ToolaRoola]

Ошибку совершили. С начальством сближаться нельзя.

[@eternalf1ght400]

@@ToolaRoola почему?

[@aef1hfqdcxaqwxxqsxqgvbnr797]

-Вы пишите код на Delphi? -А я что, похож на человека за 40?

[@Alex555s]

Почему в вакансиях каждая компания пишет про свои плюсы " дружный коллектив". Разве он где-то склочный? Или если не написано дружный коллектив, то по-умолчанию все приходят на работу, дерутся, воруют друг у друга телефоны, деньги с кошельков, обзываются матом? Почему в плюсах молодой коллектив? Я может наоборот считаю, что взрослый коллектив это плюс: ответственности больше, люди уже состоялись, не будут конкурировать между собой, целовать попу начальству ради повышения.

[@TheVariag01]

меня всегда передергивает от фразы " у нас дружный коллектив". Так и хочется сказать.. спасибо у меня уже есть друзья, я бл работать пришел

[@AlbiFlorus]

Где написано так, как раз склочный

[@bratecyo]

от программеров-интровертов можно другого ожидать? :)

[@worminatorx3741]

"Молодой коллектив" - это не плюсы, а просто указание, что 35+ работнику будет там неуютно. Чтобы не тратить зря время на данную вакансию.

[@VIJana79]

​@@worminatorx3741 видимо это не работнику 35+ будет не уютно, а коллектив не особо приветливый и зациклен на возрасте. Очень многое зависит мнения от руководителя. Если руководитель со странностями, то и окружать он себя будет подобными людьми. Есть такие, которые любят разводить склоки и стравливать сотрудников. Мне один раз предложили периодически стучать на коллег. Мне было 20 лет, я ничего не поняла, но делать этого не стала. Итог - меня затравили. Я ушла от туда с тяжёлым нервным срывом. Это была музыкальная школа и я работала там преподавателем фортепиано. Два года назад я устроилась в IT- компанию (переучилась). Моему начальнику было 32 года, а мне - 41 год. И всем было комфортно и никто ниразу не спросил про мой возраст. Эту информацию знал только бухгалтер, и в наставниках у меня было двое ребят - 30 и 25 лет. И отдыхать мы ездили за город все вместе.

[@Minetobrain]

Иван: Вопросы откуда? От Гугла Иван:А зарплата ? От балды Иван:Ну тогда извиняюсь

[@darkmitya]

А как же предложение решить их текущую проблему в рамках тестового задания?

[@pavelkubin1541]

О, на это я отвечаю просто. За решение подобной задачи я беру от 25 тыс. +. Обычно на этом, идиотское собеседование заканчивается.

[@BlagJager]

Они тестируют так называемый софт скиллз. Ну и надо планку человека занизить перед своими 25к в месяц без вычета НДФЛ.

[@Roman_24]

@Вячеслав Некрасов боже, что за дичь? Читаю комментарии и ужасаюсь, но и угараю одновременно! Как же мне повезло с работой и подобного у меня никогда не было и надеюсь не будет...

[@alexlightweight]

Да уж ! И правда 90% собесов именно такие, жиза.

[@MsDimon1994]

Ну не надо, в прошлом месяце 30 собесов прошел и ни одного подобного.

[@alexlightweight]

@@MsDimon1994 учитывая что в месяце всего 30 дней вы каждый день и в выходные собесы проходили или по 3 в день )))))))) Тогда у меня для Вас плохая новость, раз после 30 собесов Вас никуда не взяли то вы специалист так себе ;)

[@MsDimon1994]

@@alexlightweight я проходил по 4-5 в день, справился за полторы недели. И на основании чего вы заключили, что меня никуда не взяли?

[@rom2387]

@@MsDimon1994 А почему так много?)

[@MsDimon1994]

@@rom2387 так специально, чтобы побольше офферов получить и выбрать самый интересный.

[@rebigo5458]

Блин, сегодня прошёл собеседование в стартап компанию и могу смело заявить: там реально было такое собеседование.

[@No99no]

Когда я смотрел это в первый раз, где-то два года назад, я нихрена не понимал, но за это время я обучился на программиста и всё ещё учусь и узнал много чего. Сейчас я радуюсь что понимаю все вопросы и поведения работодателей)

[@РусланПогуляй-с7ц]

Так ты смог продать ему ручку?

[@hunterprofi]

Мда))) бывал я на таких собеседованиях. Сначала конечно напрягало, а потом я уже стал фрилансером и не парил себя поиском работы. Но периодически ходил на собеседования, только уже не с меня прикалывались а я с них))

[@juliamarkina1]

Расскажи как было, интересно почитать :)

[@vision3231]

@@juliamarkina1 та нахуй его послали при первом же приколе и всё) сидит теперь фрилансит инфа сотка)

[@МамаМама-б1ж]

Мои собеседования были похожи на это, когда я откликалась на всё подряд и совсем не читала про организацию. Т.е. отталкивалась исключительно из зарплатных ожиданий, удобства графика и тэдэ. Если просят продать ручку, можно сразу уходить. Да и вообще если работодатель переходит границы (особенно если это не hr, а руководитель ), то тоже лучше валить. Если на собесе не ладится, то потом как с ним работать. Ну а вопросы про "кем видите себя через 5 лет" и подобные, - нормальная практика. Ничего в них плохого нет. Проверка навыка делового общения, амбиций.

[@juliamarkina1]

Может плохого и нет, но это дико. Никто не знает что будет завтра или через месяц, жизнь может кардинально поменятся и за пол года, а тут 5 лет.

[@МамаМама-б1ж]

@@juliamarkina1 Конечно, никто не знает. Но это и не на знание вопрос. Определенные планы, цели, устремления у вас есть. В подобных вопросах нет правильного и неправильного ответа. Ну диким можно посчитать, если это собеседование на т.н. низкоквалифицированный труд, напр. продавец в супермаркет, фасовщик на завод. Ничего против них не имею, да и сама работа весьма сложная. Просто понятно, что пойдут туда вероятнее всего,чтобы быстрее куда-либо устроиться.

[@АлександрПлотников-в2о]

вопрос кем вы себя ведите через 5 лет такой же тупой как и продайте мне ручку, тебе завтра кирпич на голову упадёт и все !!!

[@МамаМама-б1ж]

@@АлександрПлотников-в2о да бога ради, считайте как хотите

[@watasan7418]

Чуть не порвался от смеха!!! Это так актуально.... Что даже страшно.

[@myhandle370]

- Продайте мне ручку Кандидат: *забирает ручку*. Должен сказать, в графе "ручка" я поставил вам минус.

[@ИванТищенко]

У HR трудная работа и зачастую туда берут кого попало, тк рынок труда развит пока слабо. Когда я работал в компании руководителем отдела маркетинга, сделал запрос на поиск специалиста HRу и 3 недели не было никаких результатов. Я решил посмотреть а что за вакансию они разместили а там в описании такой треш, что если бы я читал как соискатель подумал бы что там крыша протекает у руководства, только отчаянный идиот согласится на такие условия. Переделал описание и отклики пошли с собеседованиями, нашли человека относительно быстро. Проблема в том что HR часто не понимают специфики конкретной вакансии и копируют чужие тексты а те в свою очередь тоже уже успели накопировать и получается что-что вроде опытный специалист разбирающийся в атомной энергетике, летавший в соседние галактики за 60тр

[@ManOnHorizon]

Напомнило мне одно "предварительное" skype-собеседование с кадровым агентством (это такие посредники между соискателем и работодателем) лет 5 назад: после где-то часа ответов на вопросы (полностью дублирующих инфу из резюме) девочка-менеджер начала давать мне по скайпу мини-задачи по программированию в режиме live. И если мой вариант решения, который я ей присылал в чате, хоть как-то не соответствовал тому, что ей предварительно на листочке написали какие-то её коллеги IT-шники, то в ответ на мои пояснения следовали довольно издевательские комментарии типа "Ой, а Вы работодателю тоже будете пытаться такое продать?" (это учитывая, что сама она признавалась, что ничего в коде не понимает). В конце этой "встречи" девочка озвучила, что сможет организовать мне личную встречу с работодателем в течение следующих 2-х недель, при этом: - дата собеседования неизвестна; - уведомят меня в лучшем случае за день (и надо будет мчаться в другой регион); - ЗП назвать не могут (т.к. это можно точно узнать только у самого работодателя - на самом собеседовании); - перед собеседованием, наверное, надо будет ещё раз в таком же формате встретиться. В общем, реакция у меня была как у главного героя в конце))) Мораль: если к Вам обращаются по поводу Вашего резюме из кадрового агентства, сразу же вешайте трубку/удаляйте переписку/блокируйте контакт. Сэкономите кучу времени и нервов ;)

[@ww249]

Глупости. Есть хорошие кадровые агентства

[@VIJana79]

девочка знает свою некомпетентность и пыталась унизить вашу компетентность, чтоб не чувствовать себя дурой. Это очень распространённый приём среди людей - возвышать себя, за счёт унижения другого.

[@RenertAlp]

- Кем вы видите себя через 5 лет? - Твоим ёбарем - Вы приняты!

[@jacklarsen4578]

Ну тут можно и поработать если симпатичная

[@Unhappy1313]

У меня как-то было собеседование, длилось чуть больше 2 часов. Уже не знал, как его покинуть)) Я тогда провалился по нескольким компетенциям и соответственно собеседующий меня ИТ директор стал меня учить, объяснять, как отец сыну, что и как )

[@JuiKoloshi]

Ты записывал?)

[@vladimirk201]

Тоже был похожий опыт. Но я заранее не знал, что передо мной директор. Думал максимум менеджер какой-то престарелый. По этому я общался непринужденно, спорил с ним. Часа 2 беседовали в основном за жизнь. Потом HR говорит, что я похоже понравился ему, потому что он всех максимум 1 час собеседует. И да, оффер я получил.

[@Unhappy1313]

@@vladimirk201 Молоток) А я не получил. Это было собеседование в Министерство Связи РФ, оно на аутсорсе у частной компании, и вот эта компания искала системного админа дежурным в министерство. Там надо было железобетонно быть к 9 на работе, а поскольку мне надо было ехать на электричке, они посчитали, что с ними может быть косяк и только по этим причинам решили не брать. Я дико расстроился, но потом устроился в Ренову, что для карьеры было даже лучше, чем министерство.)

[@UArt1978]

Бесплатный мастер-класс от топ-ментора зато получил))

[@ВсадникАпокалипсиса-я9е]

@@vladimirk201 и сколько ЗП была?

[@olegpetroff6186]

разработчик джава 6лет на системный администратор виндовс. четко!