الامة ينقصها أفكار ومهارات مثل التي تدرب الناس عليها للنهوض بالامة , بارككم الله يا جكتور ونفع بعلمكم حيث تجمع لنا الحكمة مما تعلمت في أمريكا وتفيدنا بها .
@user-fw8cn8hq4o7 жыл бұрын
الصراحه هذا الدكتور ممتاز ممتاز ممتاز وانا شخصيا استفدت منه .... الصراحه ينقصنا دكتور ناجح مثل هذا الدكتور طارق السويدان بارك الله فيه ونفع به
@haythamahmed55002 жыл бұрын
انا بحترم دكتور طارق جدا بس حسيت ان المحاضره دي ضاع منها كتير في تسويق الكتب والمواقع الخاصه بالدكتور طارق بس انا فعلا بستفيد منه حدا وبحترمه جدا وبتمني من كل قلبي التوفيق والنجاح الدائم له
@yaserbalh22458 жыл бұрын
هذا الرجل مؤدب جدا ومتواضع جدا وعلى علم حقيقى بارك الله فينا وفيه
@janahussein64176 жыл бұрын
جميل جدا ان تنقل أفكار الغرب لنا ونحن بحاجة إلى المزيد ....دورات تدريبية رائعه شكراً لك أستاذ طارق
@hacenehacene-zm4iw9 жыл бұрын
شكرا على هذه المحاضرة القيمة والشكر موصول للدكتور طارق السويدان حفظه الله وبارك فيه
@kmss20049 жыл бұрын
محاضرة قيمة للغاية، ونحن بحاجة إلى تحسين أداءنا لنتمكن من الخروج من وحل التخلف الإداري والاجتماعي والجهل والغش.
@amiramahdi4898 жыл бұрын
مشاءالله محاضرة سلسة ومبسطة ومفيدة ونحن بحاحة الي معرفة الادارة ب نفس هذة الطريقة لي اهمية الادارة في حياتنا شكرا لك
@user-qv3ck7jr6u7 жыл бұрын
جزيت الفردوس الأعلى د. طارق
@meemead408210 жыл бұрын
شكرا على تنزيل المحاضرة جزاك الله الف خير ، مشكور دكتور طارق السويدان على المعلومات القيمة
@user-sd8fz1zm3f6 жыл бұрын
حفظك الله دكتور طارق السويدان تحيه لك من اهل اليمن
التعليق الذي يتهم الدكتور بتسويق الراسمالية، فليطرح لنا نموذج اداري طبقناه في عالمنا العربي وحقق نجاحات يا ترى هل لدينا مستوى الادارة ناجح ولديهم فاشل.
@mostafashawky78309 жыл бұрын
جزاك الله خيرا
@mohamedelabbasy74622 жыл бұрын
34:50 أركان العمل
@mohamedhanafi47276 жыл бұрын
أراه غيور على دينه وأمته والعلوم بدأت عندنا ونحن توقفنا لما هم أخذوا مننا للعلوم وانطلقلوا وتتطورا ، وأصبحت علوم التسويق والإدارة أمريكية التطبيق ونجحوا فيها
@alimokhtar45377 жыл бұрын
حقيقة رائد الادارة العربى
@mahmoudsaleh869310 жыл бұрын
طارق السويدان هو كنز الخليج
@alyaabdul78337 жыл бұрын
مرحبا ماهو عنوان. الاكاديمية في تركيا وكم كلفتها جزاكم الله ارجو الرد ؟؟
@biologyyforgrade1222 Жыл бұрын
1
@-z80526 жыл бұрын
عبداللطيف **
@emanmohd14566 жыл бұрын
لو سمحتم ايه أهم البرامج المحاسبية وبرامج متابعة الموظفين للشركات وهل يوجد بديل مجاني لبرنامج كامتند لمتابعة حضور وانصراف الموظفين
@abdouhemoud85893 жыл бұрын
النظام كل نظام يمكن الالتفاف حوله والأهم إبن الثقة والود وحفرز الموظفين وضع المقاييس لقياس نتائجهم الانتاجية
@drbourihanefarouq2 жыл бұрын
بارك الله فيكم #bourihane
@silver8pool7203 жыл бұрын
ساخذ ما ينفعني و الق الباقي في البحر
@SalehMALSaleh8 жыл бұрын
شكرا جزيلا على المحاضرة ممكن طلب معايير النجاح 120 معيار من اين يمكن الحصول عليها التي وزعت في نهاية المحاضرة
@user-ln7jy8hu3m7 жыл бұрын
هل حصلت عليها أخي الحبيب
@ezzmorsi6 жыл бұрын
برجاء لو حصلتوا عليها اطمع في ارسالها على بريد ezz.morsy@gmail.com
@mhd_samih522 жыл бұрын
ماهي أبرز المسائل الادارية التي غيرتها كورونا للأبد ؟؟؟؟ لمتابعة هذا الموضوع الهام جدا تابعوا معنا هذا الفيديو الراااائع 👇 kzbin.info/www/bejne/q2q5fKlqnKagi8U
@user-pm4ld8wq7k7 жыл бұрын
1:38:00
@Elsaidy11 жыл бұрын
المحاضره مش كامله انا محتاجها ضرورى جدا ايز 12 سؤال
@abdouhemoud85893 жыл бұрын
هل وجدتها
@Elsaidy3 жыл бұрын
@@abdouhemoud8589 لا
@OmarOmar-qi3sj5 жыл бұрын
حد بيعرف كيف نتواصل معاه
@myfair88475 жыл бұрын
حسبي الله ونعم الوكيل ويكون لبلدك نصيب من الربيع العربي
@waleedeqap40606 жыл бұрын
77
@user-jq1nv2rv9x8 жыл бұрын
أعلنت عن اسم كتابك اسم شركتك أنا أسست شركات ... تسويق في تسويق هههههه
@user-lh7ei6hl7w8 жыл бұрын
سو عشر الي سواه مادعاك تقرأ مصخرة دعاك تقرأ حق وحكمة وجمال ورقي مازال الشاب العربي يقلد الامريكان حتى انتقاده لكل شي حتى لو رمز شاهق طيب الرجال ماقال غلط كلامه ممتاز بس لازم الفلسفة ولا تكون من اصحاب الغيبة الكبرى ههههههههههههههههههههه
@abdulbasetali8 жыл бұрын
القيادة بالفطرة لذلك كان سلمان حفظه الله خليقا للإدارة وكذلك نائبيه محمد ومحمد حفظ الله الجميع وكان زعماء الخريف العربي >الربيع العربي) سذجا ادخلوا الامة في دوامة الله المنقذ منها
@abdulbasetali8 жыл бұрын
+Ali Ali انظر الفرق بين دورة التخطيط الاستراتيجي والتخطيط التشغيلي مع هذه الدورة اسرار الادارة الناجحة تجد الفرق الشاسع حيث ان الدكتور لم يقم فيحا بالترويج لأرائيه الخاصة كما هو الجال هنا والسبب واضح في عبداللطيف ترويج للتأثير و في الدورتين دورة التخطيط الاستراتيجي والتخطيط التشغيلي كان الصيد في الشباك
@user-sw1cw3ye3c Жыл бұрын
التيييييببت
@horifare49484 жыл бұрын
من فضلك...فل تعطنا...مايخرج عن الإدارة في العالم العربي..دعنا من النظريات الأمريكية ..فكل بلد وما يكون مناسب له من إدارة خاصة به...
@yassermohammed49215 жыл бұрын
شركة فى منتهى الفشل وعن تجربة وتعامل معهم
@hassanahmed526710 жыл бұрын
هذه ليست اسرار اﻹداره الناجحة وانما اسرار كيف يبيع هذا الرجل أفكار الرأسمالية الأمريكية من خلال نظريتها للإدارة. علقت في فيديو آخر ان الدكتور طارق السويدان مبهور بما درسة من نظريات الأمريكان في الإدارة وهي مرتبطة بالفكر الرأسمالي الذي تقوده الشركات الكبري ومن ورائها مستشارين من الجامعات الأمريكية يقومون بوضع النظريات في مختلف المجالات. والدليل على ذلك أنه بين الفينة والاخري يقول عندما رجعت من أمريكا وجدت الناس لا يعلمون؟ ؟؟!! فهو يستخدم المعايير الأمريكية على ابناء أمته. ما قدمه في هذه المحاضرة ليس سوي العناوين الرئيسية لكتاب في مبادئ الإدارة لعالم أمريكي اسمه كونز وهو الأشهر عندهم في القرن العشرين ويسمى بابي الإدارة. أثبتت الدراسات والبحوث العلمية أن كل الأزمات الإقتصادية التي مر بها الاقتصاد الأمريكي هي في الواقع أزمات إدارة متمثلة في حصر أهداف الشركات في إثنين فقط هما: تعظيم ثروة الملاك وتحسين امتيازات التنفيذيين. وذلك على حساب مصالح الفئات الاخري من عمال وموظفين والمجتمع ككل. والغائب الأكبر من معادلة الدكتور هو الأخلاق وبالتالي العدالة.
@1alkhamees9 жыл бұрын
ماشاء الله تبارك الله ... تعليق جميل يدل على اطلاع .. وبطريقة منصفة لا تنقص من قيمة الدكتور طارق السويدان سدده الله .. اخي يسرني التواصل معك .. ولكن كيف ؟
@engessam88438 жыл бұрын
ما هو مفهومك للافكار الراسماليه اخ حسان
@mustabou28298 жыл бұрын
الحكمة ضالة المؤمن اينما وجدها فهو أحق بها
@bayanbefari70728 жыл бұрын
طيب يا اخ حسن تعرف ايش هي اسرار الادارة الناجحة
@user-ju6hn6pw6d7 жыл бұрын
نحتاج إلى مواكبة العالم مع مراعات عادتنا وتقاليدنا وما هو المفيد لنا أنا ضدك مع إحترامي لك