Excelente video! Gracias por la información. Yo quería consultarle una duda que he visto muy raro, resulta que llevo 16 años en la empresa tengo 3 pagas la de beneficios prorrateada en las nóminas y la de navidad y julio, el problema es que desde que trabajo aquí siempre he visto que en la paga de navidad y julio aparece en concepto p.p extra y viene cómo otra un prorrateo de la paga de beneficios, pero en la paga de este julio y diciembre no he visto reflejado este concepto bajándome el importe por nómina unos 107€ , mi pregunta es en las pagas extras siempre se mete el prorrateo de la paga de beneficios o no tiene que meterse? Porque o bien me han estado pagando de más todos estos años o bien estás dos pagas me han pagado de menos, espero haberme explicado bien, el resumen es que si las pagas extras simplemente son el sueldo y ya está o aún así hay que meter también el prorrateo de las pagas como en las nóminas normales? Ojala me conteste por favor porque no entiendo nada, espero su respuesta por favor se lo pido!!🙏🙏🙏🙏 Millones de gracias 😊😊😊