مجتمع منظومة | أنظمة العمل تصنع بيئة عمل صحية
Рет қаралды 5,846
Күн бұрын
@AhoodFahad-l6g Ай бұрын
أ. خالد شخص مؤثر ومبدع
@ahmedghalib2304 9 ай бұрын
هل يحق لصاحب العمل تقسيم إجازة الموظف السنوية بمقدار ثلاثة أيام في كل شهرين على مدار العام ، علماً أن رغبة صاحب العمل تتعارض مع رغبة الموظفين ..!. تعليق صاحب العمل : • ضمان إنتظام العمل في المنشأة . • تفادي عجز الموظفين طيلة العام . ( سياسة أنا ومن خلفي الطوفان ) اتمنى مشاركة أساتذة الموارد البشرية في الحل بما أن الموظف هو المتضرر الوحيد .
@Raul_Madred 6 ай бұрын
الإجازة السنوية تؤجل من قبل المنظمة لكن لا تتجزأ الي يسويه مديرك مخالف للنظام لا تطلعون الثلاث أيام ذي واذا جاء موعد اجازتك الي تبغاه اكتب لمديرك ووثق المكتوب.. يقدر ياجلها ثلاث شهور فقط وبعدها لازم موافقتك الخطية اذا يبغى يمدد التأجيل
@AAxd113 Жыл бұрын
شفيه ضيفكم منفس
@raincloud6633 Жыл бұрын
بالعكس شخصيته رهيبه ومعروف بشخصيته وتعاونه مع الكل
@ahmedghalib2304 9 ай бұрын
تثقيف عقلية الموظف في وجود بنود إضافية تمارس الخبث في هضم حقوق الموظف .
@majedaldalbahi9688 Ай бұрын
قرقر
@Cfcecce 4 ай бұрын
الموضوع غير مناسب للبرنامج من الأساس
@Raul_Madred 6 ай бұрын
موظفي الموارد دمى تسمع وتطيع مرؤوسيها
Холли Лолли Live
Рет қаралды 4,7 МЛН
Двое играют | Наташа и Вова
Рет қаралды 48 МЛН
That Little Puff
Рет қаралды 24 МЛН