อะไรบ้างนับเป็น ‘การดูแลพนักงานที่ดี’ ขององค์กรสมัยนี้

มีใครบ้างที่เดินทางแบกกระเป๋าหนักๆ ไปทำงานที่ออฟฟิศเป็นประจำ โควิดก็กลัว ชีวิตมันต้องสู้ แต่ชีวิตการทำงานดันสู้กลับ
แล้วจะทำอย่างไรให้เรามีชีวิตการทำงานที่ดีขึ้นได้?
หรือองค์กรต้องทำอย่างไรให้พนักงานมีชีวิตการทำงานที่ดีขึ้น?
คำนี้ดีเปิดตัวซีรีส์ใหม่ ‘คำนี้ดี @Work’ ว่าด้วยทุกเรื่องที่เกี่ยวกับชีวิตการทำงานของคุณ เพราะเราอยากให้ทุกคนมีทั้งภาษาดี และคุณภาพการทำงานที่ดี
โดยในเอพิโสดแรกนี้เราได้แชร์วิธีการดูแลพนักงานของ HR ในยุคหลังโควิด และวิธีจุดไฟให้กับพนักงานและองค์กร ให้ก้าวผ่านวิกฤตนี้ไปด้วยกันได้
มาดูกันว่าองค์กรที่คุณกำลังทำงานอยู่ตอนนี้ มีวิธีการดูแลพนักงานแบบนี้หรือเปล่า? มาเช็กลิสต์ไปพร้อมกัน!
THE STANDARD KND รับ VDO Producer 1 ตำแหน่ง
รายละเอียดงาน
ดูแลภาพรวมตลอดกระบวนการผลิตงานวิดีโอ จัดการทุกส่วนที่เกี่ยวข้องกับโปรดักชัน ทั้งช่วงเตรียมงาน หน้างาน หลังกล้อง และจบงาน
ทำงานร่วมกับครีเอทีฟ ผู้กำกับ ตากล้อง ตัดต่อ กราฟิก การตลาด และฝ่ายขาย
พัฒนาคุณภาพงานวิดีโออย่างต่อเนื่อง
คุณสมบัติ
เพศใดก็ได้ อายุ 26 ปีขึ้นไป การศึกษาอย่างน้อยระดับปริญญาตรี พร้อมทำงานแบบเต็มเวลา และพร้อมทุ่มเทเต็มที่ไปกับทีม
มีประสบการณ์การทำงานที่เกี่ยวข้องกับการผลิตวิดีโออย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป
เข้าใจการสร้างคอนเทนต์ออนไลน์และการทำ Storytelling
ต้องใช้โปรแกรมตัดต่อวิดีโอได้ชำนาญและมีประสิทธิภาพ (เช่น Premiere Pro, Final Cut Pro, After Effects, Lightroom และอื่นๆ)
จบงานตามเดดไลน์ได้
ไม่ดราม่า, ไม่ Toxic, รับผิดชอบตัวเองได้ดี และร่วมงานกับคนอื่นได้ด้วย
thestandard.co...
THE STANDARD KND รับ English Content Creator 1 ตำแหน่ง
รายละเอียดงาน
ผลิตเนื้อหาเพื่อการพัฒนาภาษาอังกฤษโดยสื่อหลากหลาย เช่น พอดแคสต์ วิดีโอ คอร์สออนไลน์ เวิร์กช็อป ไลฟ์อีเวนต์ หนังสือ หรือรูปแบบอื่นๆ
ตรวจสอบความถูกต้องของเนื้อหาภาษาอังกฤษทั้งหมดที่ผลิตจาก KND
คุณสมบัติ
เพศใดก็ได้ อายุ 26 ปีขึ้นไป การศึกษาอย่างน้อยระดับปริญญาตรี พร้อมทำงานแบบเต็มเวลา
มีประสบการณ์การทำงานที่เกี่ยวข้องกับการใช้ภาษาอังกฤษ
ทักษะภาษาอังกฤษดีเยี่ยม ทั้งพูด ฟัง อ่าน และเขียน สามารถยื่นสมัครด้วยคะแนนอย่างใดอย่างหนึ่งต่อไปนี้อย่างน้อย 1 อย่าง
คะแนน TOEIC 900+
คะแนน TOEFL Paper 600+ / TOEFL iBT 100+
IELTS Band 7.5+
ทักษะภาษาไทยเพื่อการสื่อสารดีมาก
มีพื้นฐานการศึกษาทางด้านภาษาอังกฤษโดยตรง
หากมีพื้นฐานการศึกษาทางด้าน Education หรือ Learning (และอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
หากมีทักษะหรือประสบการณ์ทำคอนเทนต์วิดีโอด้วย จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
ใฝ่รู้ เสพสื่อหลากหลาย นิยามตัวเองว่าเป็น Lifelong Learner
ไม่ดราม่า, ไม่ Toxic, รับผิดชอบตัวเองได้ดี และร่วมงานกับคนอื่นได้ด้วย
หมายเหตุ: ถ้าผ่านการคัดเลือกจากใบสมัครและเรซูเม ต้องทำข้อสอบเพื่อวัดความรู้เบื้องต้นก่อนเข้าสัมภาษณ์รอบแรกแบบออนไลน์
thestandard.co...
ลิงก์ช่อง KND STUDIO: bit.ly/kndstudio
ลิงก์เข้ากลุ่ม ‘ภาษาดี ชีวิตดี โดยคำนี้ดีพอดแคสต์’: / kndgroup
---------------
Join KND Club! เพื่อเป็นส่วนหนึ่งของ Bilingual คอมมูนิตี้ที่
cutt.ly/7EseUvK
ติดตาม คำนี้ดี ในช่องทางอื่นๆ
Website: thestandard.co...
Apple Podcasts: apple.co/3sWRwvF
Spotify: spoti.fi/3kGS4ms
SoundCloud: bit.ly/385nOwc
Facebook Page: / kndpodcast
Facebook Group: / kndgroup
Instagram: @kndstudio.official bit.ly/2VTF5pg
#KNDStudio #TheStandardPodcast #TheStandardco #TheStandardth

[@potjaneenikornprasert]

มีหลายคำเลยค่ะ ที่เพิ่งเคยได้ยิน และบางคำก็เคยใช้ผิดด้วย 😅 ถ้าเลือกบริษัทได้อยากร่วมงานกับบริษัทที่ให้ความสำคัญกับพนักงาน โดยบริษัทที่ให้อิสระการทำงานของพนักงานโดยการสร้างความเชื่อใจ จะทำงานจากที่ไหนก็ได้ โดยพนักงานบริหารจัดการเวลาการทำงานให้ดี ให้ปริมาณงานที่เหมาะสมและค่าตอบแทนที่เหมาะสมเช่นกัน ปัจจุบันโชคดีที่ทำงานในองค์กรที่ดูแลพนักงานดีมากๆ ดีจนไม่อยากจะย้ายไปที่ไหน กลัวจะไม่ได้แบบองค์กรนี้ 😅

[@Phakdee2010]

จริงๆก็ตามความคืบหน้าได้เสมอนะครับ ยินดีมากที่จะติดตามผลลัพภ์ เเต่เชื่อว่าทุกวันนี้มี solotion ติดตามว่าใครทำงานได้ขนาดไหน เป็นไปตามเป้าหมายหรือเปล่า เเละเหนือสิ่งอื่นใดรับฟังเพื่อหาทางออกร่วมกันดีกว่าไหม ฟังกันบ้างก็จะดีมาก เพราะก็อยากให้งานออกมาดึจึงเเสดงความคิดเห็น

[@kanokwankesornbua6236]

😢 น้ำตาซึมเลยค่ะ ด้วยวัยที่อยากเรียนรู้ อยากได้ประสบการณ์ และกำลังพัฒนาศักยภาพของตัวเองเพื่อเพิ่มความมั่นใจในการออกเพื่อหาสิ่งใหม่ๆ ฮึบมากค่ะตอนนี้ แต่หลายๆอย่างขององค์กรก็ดีค่ะ แต่มีสิ่งหนึ่งที่ทำให้คิดทบทวนตัวเองตลอด คือ เงินเดือนที่เข้ามา และ สวัสดิการต่างๆ

[@sweety3024]

ได้ศัพท์ใหม่คือคำว่า perk = สิทธิประโยชน์ //content นี้ดีมากเลยค่ะ ส่วนตัวอยากทำงานกับองค์กรที่ไม่เอาเปรียบแรงกายและรายได้ของพนักงานค่ะ

[@kalueis]

ตอนนี้กำลังมองหาที่ทำงานใหม่พอดีค่ะ ขอแค่ให้ความสำคัญกับคน แล้วสามารถ Work-life Balance ชีวิตตัวเองได้แค่นั้นเลย

[@nattynp8436]

ยิ่งฟัง ยิ่งได้ตอกย้ำถึงองค์กรของตัวเองที่ขาดองค์ประกอบเกือบจะทุกอย่าง แต่ก็จำใจต้องก้มหน้าก้มตาทำงานจากภาวะเศรษฐกิจ 😭😭

[@nattynp8436]

ชอบองค์กรที่มองเห็นความสำคัญของสมาชิกอย่างเท่าเทียมค่ะ เพราะถ้าเค้าให้ความสำคัญกับสมาชิกมากพอ สิ่งอื่นๆที่พี่บุณได้กล่าวไปมันจะตามมาเอง

[@fonmonsicha]

ชอบซีรี่ย์นี้มากกกก เกี่ยวกับ work หรือ business ค่ะ 🙂 ขอให้ทำออกมาเรื่อยๆนะคะ ติดตามทุกคลิปค่าาาา

[@ninich_siamensis]

สนุกมากค่ะะ รอติดตามรายการนี้ เหมือนฟังข่าว สนุกๆ

[@NuttChannel13]

Interesting topic❗️ 👍👍 new way to learn english with fun and get some knowledge 🤩 thank you,KND👏

[@beeakira5555]

ให้ความสำคัญกับคน

[@siriwan.1107]

ความสำคัญกับคน บริหารคนให้ถูกต้อง เป็นกลาง เป็นธรรม ใส่ใจ ไม่ใช่เอาแต่ใจ 555

[@kedrakhameephukham9346]

❤️❤️❤️

[@Jasmine-mg1ot]

ได้ความรู้ใหม่มากค่ะสำหรับคำว่าDEI ส่วนตัวถ้าเลือกบริษัทจะเลือกที่ที่ให้ความสำคัญกับสุขภาพกายและสุขภาพจิตของพนักงานค่ะ

[@sonasiam]

ภาครัฐจะปรับไงดีให้ทำงานที่ไหนก็ได้ไม่ต้องเข้าสำนักงาน