転職で給料が下がるともらえる「就業促進定着手当」とは

[@sunday-money]

あまり知られていない「就業促進定着手当」について解説しました。 転職で収入ダウンしたときに国が給与の差額を補填してくれる制度です。 対象になるのであれば、ぜひ活用してください。

[@chichivitz]

職場がイヤになってどうにもなくなったら、 役に立ちそうな動画ですね。

[@みきはな]

頂いたことがあります！ 年末年始の費用が助かりました！

[@antonio.fkenji2392]

いつも為になる動画ありがとうございます。 何度もサンデーさんの動画で助けられました。 就業促進定着手当も活用したいと思います✨

[@sunday-money]

役に立ったようでよかったです。 これからも役立つ動画を配信していきますので、よろしくお願いします。

[@パーシー-o5u]

今年転職しました、無事もらえましたありがとうございます。

[@ハレルヤ-u2k]

参考までに、教えて頂きたいのですが、いくらぐらい支給されたんですか？

[@panta007]

頂きました！ これは本当にありがたいです！

[@ハレルヤ-u2k]

参考までに、教えて頂きたいのですが、いくらぐらい支給されたんですか？

[@えいちゃん-r5f]

知らない事だらけです。有り難うございます。

[@hidekitakahashi5683]

知らないには絶対教えない国のあり方。とても参考になりました。

[@micmic2024]

ドラゴン桜でもそんなこと言ってたな

[@いちろう-w4z]

いやー病気とかで転職になりそうだから勉強になりました😊

[@shiho1051]

昨春にこの動画を拝見し昨年末に無事申請出来ました。 申請書の書き方は私には難しかったので、ハロワで書き方聞きに行ったら親切に教えて下さり、会社の総務の方も快く印鑑押してくれました。明細は自分で書きました。 いつ振り込まれるのかなー かなり収入落ちたので最高額貰えますが、生活は苦しいです… 今年は収入が厳しい年になりそうです。 ありがとうございました。

[@さくら-s6k8k]

申請諦めてしまいそうなくらい 難しーい😢

[@vermillon_leader]

前職は賞与の割合が高くて年収の割には賃金日額が低い、現職は賞与の割合が2％程度となっており年収は25％程 ダウンする見込みだが賃金日額は107円しか下がっていません･･･まあ1円でも下がっていれば貰えるのでしょうから良いですが 賞与が入らない計算てどうなんでしょうね？ 「就業促進定着手当の支給申請手続きのお知らせ」に記載されてる上限額があるので賃金日額が大きく下がっていても支給額に差が出ませんけど･･･ 自分の場合はギリ下回るから良かったけどもう少し遠い所だったら交通費で賃金日額がオーバーして貰えなくなるところでした。

[@kukri1014]

よっしゃ。残業時間で条件満たしてる

[@ほしーの爆フィー]

ブラック企業で出勤簿の原本が貰えなかったらどうすればいいんですか？

[@jhon-yamamoto]

めちゃくちゃ給料下がって少し大変です😢前職でもらいすぎてた為に……。

[@yagu9906]

自分で計算して、該当するかどうか 明確にしてから申請しないといけないのですか？

[@茶太郎-z4l]

前職の給料ってハローワークはどうやって 把握してるんですか？

[@sunday-money]

ハローワークに提出する離職票で分かります。

[@茶太郎-z4l]

@@sunday-money ありがとうございます。助かります。

[@அறே]

こういうのも、 国でアプリ作って、 個別にお得なお知らせとか、 サポートケアしてくれればいいのになーて思う🌿 せっかく良いsystem作っても、 必要な人のとこに届かないなら、何のためにやってんの？て思っちゃう。 かゆいとこに手が届かないsystemばっか作って満足してるのとかみてると、 ほんと不器用だな、 政治家を頼りにするよりも、 公務員側が、 民間のコンサルとかを活用したらどうだろうって感じます。。。

[@chappymany]

早目に再就職手当支給もらう手続きの書類の中に、就職促進手当の書類も入っていました。6ヶ月同じ職場で働いたので、提出中。パートですけど。書類の中には、支給された時に貰えるおおよその金額が明記されていました。

[@杉浦優紀-m6d]

私の会社は月末締め、翌月25日払いなので、6ヶ月経過しても給与明細は５ヶ月分しかありません。この場合給与明細が６ヶ月分揃うまで待つ必要があるのでしょうか。再就職手当は受給済みで、条件はクリアしています。

[@ウータン-l6w]

私も同じ条件で６回給料貰わないと提出は出来ないと会社に言われました！

[@coichirou919]

ボーナスは減額に含まれますか？

[@とうもろこし-s6j]

すぐに転職してたら、給料下がっても貰えないんですよね。悲しいです

[@ハレルヤ-u2k]

こんにちは。 再就職手当も頂き、現在の会社は、前職より給与が下がりましたので、就業促進定着手当の対象になるかと思います。 現在の会社は、前職より給与は下がりましたが、自分は現在の会社の給与に、なんの不満もなかったので、入社させて頂きましたが、利用できる制度は利用したいと思い、現在の会社に、就業促進定着手当のお話をさせて頂こうと思っております。 しかし、会社側が不快な思いなり、マイナスな目で見られそうで、お話を出すのが怖く、躊躇しています。 今の職場は、幸せなくらい、良い環境ですが、この話をしてから、嫌な空気になるんじゃないかと… 今の給与に不満がないから、入社したんじゃないのか？ とか思われそうで… この話をしたら、辞めさせられるんじゃないかとか… なにか、良い話の出し方と言いますか、話し方と言いますか、アドバイスを頂けないでしょうか…。 よろしくお願い致します。

[@sunday-money]

制度を活用するのは全然問題ないと思います。ちゃんとした国の制度なので。 ただ、人事総務の人が制度自体を知らないことがあるかもしれませんね。 「再就職手当の1つです」と、丁寧に説明するのがいいんじゃないでしょうか。

[@ハレルヤ-u2k]

@@sunday-money ご返信頂きまして、ありがとうございます。 アドバイス頂いた内容で、話してみたいと思います。

[@のぼるこじ]

８ヶ月勤務してたらいいかなあ

[@山ちゃん-w2b]

失業保険の給付日数が120日あって失業保険をもらう前に就職をして再就職手当を貰いました。再就職手当を貰うと給付日数は減りますか？

[@たか-f5s]

6ヶ月以上働いて、３ヶ月の給料から%各自違うので注意。下回るともらえる？はず。

[@jhon-yamamoto]

給料が低すぎて6ヶ月も待てないです😢

[@智明澤田]

最初の6か月は、有給休暇もありませんからね。

[@マスクマン-q8c]

起業により再就職手当を受け取った方も受け取ること出来ますか？

[@たか-f5s]

いつから下がったら申請してもらえますか？ 6ヶ月ですが後半から下がった。週6→3 わからない。ハロワもわからないからコロナ対策の60日延長だけで申請しもらえました。これもらえないでしょう。 できたのは、労働基準法違反して監査ぐらい。健康保険や厚生年金保険はなかったけど。

[@佐々木歩夢-o4h]

質問です。 申請期間は、【再就職から(中略)2か月間】の部分は、理解しましたが、申請して承認されたあとはどれくらいの期間、もらえるんですか？

[@佐々木歩夢-o4h]

6か月後の支給ということはその6か月のみですか？

[@佐々木歩夢-o4h]

何度も申し訳ありません。 その支給日数というのは、支給残日数分…ってことですよね？

[@na_______ko3]

上がっちまった…もらえない…

[@遠藤大介-d9l]

これって賞与込みですか？

[@sunday-money]

ボーナスは含みません。