Ogni giorno è una giornata di qualcosa. Domani sarà la giornata delle mutande sgommate.

Ciao,seguo sempre con piacere i tuoi video,sono un giooovanissimo del settore..ho seguito un corso di 6 mesi ,concluso... ma mi trovo sommerso di nozioni ( html,css, sass, bootstrap, js, typescript, angular, nodeJs, jquery, struttuta di Regex) e dopo se mesi di sclero assoluto e anche qualche mesetto di più, ho difficolta a memorizzare( so che il codice va capito nella logica e non imparato a memoria..ma poi quando vuoi convertire la logica in codice, il codice ha una sua sintassi precisa) e dato che ogni linguaggio è molto vasto ci vuole tempo per la pratica..la domanda è: come si può apprendere la sintassi senza avvilirsi..mentre fai ..una cosa di javascript ...esempio.. non stai facendo tutto il resto..come si può didatticamente apprendere ( per quanto riguarda il ricordo di sintassi) perchè poi in sostanza se leggo un codice lo capisco ..ma scriverlo da zero è un bagno di sangue 🤯 grazie .

A distanza di quattro anni, il famoso "algoritmo" mi propone questa bellissima intervista. Grazie!

Il problema dell'ai è che di base non può risolvere problemi, anche dei più semplici, al momento attuale non è altro che una versione piu avanzata di stckovrflow o di Google, proponendo soluzioni gia fatte, e per la natura di base dell'ia questa cosa non è destinata a cambiare, poi forse qualche azienda sta sviluppando una ia che riesce anche a risolvere problemi, ma di certo non è roba che sara basata sulle metodologie attualo, non è una questione di capacità di calcolo ma di capacità degli algoritmi di operare fuori dal contesto e attualmente non c'è nessun modo per fare sta roba, bisogna calmare gli animi e stare oiu tranwuilli, quello che però dobbiamo fare è staccarci sempre di piu dal codice,, perché anche se è vero che l'ia non sa risolvere problemi, se il tuo mestiere è solo copiaincollare le roba da internet allora sei sostituibile ancje adesso, quindi l'asticella delle competenze e delle abilità si alza

Quando sento la gente dire AI non sostituirà l’essere umano, vuol dire che non hanno capito cosa sia AI. O fanno finta di non saperlo

all'inizio arriva sempre l'affiancamento per testare poi ci si accorgerà che l'ia garantirà sempre migliori performance a differenza di un umano.. ovviamente non in tutti i settori, ma solo quelli più ridondanti e automatizzabili... le idee saranno il dominio unico dell'uomo. il resto verrà algoritmizzato. certamente devono dire che non sostituirà altrimenti nessuno pagherebbe per i loro prodotti se non il titolare.. ma si l'uomo sarà il fabbricatore di idee. secondo voi, come mai hanno pressato per vaxinare? così che molti schiattasserò... coincidenze? io non credo. dopotutto il potere brama solo una cosa stare al potere. e se molti rimangono senza lavoro, ribellione.

Vorrei capire come Zuckemberg riuscirà a sostituire i middle senior software engineer con degli agenti AI! E come tutte le corporate avvieranno questa sostituzione cosi massiva. Sono strumenti potentissimi ma come potrai fidarti di agenti AI totalmente automatizzati nel generare codice autogenerato senza alcuna supervisione umana. Il problem solving è la parte fondamentale in questo mestiere, lo scrivere codice, almeno per me, è solo la stesura finale di un lavoro di analisi , progettazione, applicando le migliori best practise per risolvere al meglio i problemi, dove il problema è inteso anche il realizzare il desiderato. La validazione e la certificazione del prodotto finale sarà anch'essa delegata a degli agenti ai? Questi agenti dovranno essere a loro volta "progettati" e configurati per ottenere cio che si vuole con qualità. A volte quando leggo queste dichiarazioni cosi clamorose da parte di questi "illuminati" , mi viene in mente il desiderio di creare la macchina termodinamica ideale che genera lavoro eterno all'infinito, oppure agli alchimisti che cercavano di trasformare il piombo in oro. A me pare un grande serpentone che si mangia la coda che vuole tranquillizzare gli investitori e nulla di piu. Staremo a vedere. Bella riflessione, che condivido appieno! Grazie a presto🤙

Mai provare a chiedere "sei sicuro?" a chatGPT! Entri in un loop infinito di insicurezza e frustrazione 🤣🤣🤣 Scherzi a parte, se la gente pensa che "non ho bisogno di uno sviluppatore perchè c'è l'AI" è la stessa cosa di quelli che si improvvisavano tali, usando wordpress o peggio, tool grafici che creano siti senza usare codice e poi finivano a copiare e incollare soluzioni prese da stack overflow senza sapere minimamente cosa si sta facendo!

È uscita un’intervista recente di Marck Zuckerberg dice che hanno un’intelligenza artificiale all’interno di meta che può sostituire i programmatori di medio livello… Ormai i programmatori non servono più a nulla

Ciao Simone da pochi mesi ti ho incontrato e veramente devo dire che qualità come quella che offrite non l’ho trovata in nessun altro canale italiano, Volevo chiederti l’anno prossimo ho la maturità quindi inizio a pensare a ciò che verrà dopo e cerco di capire se conviene fare un percorso universitario classico o compiere tutta la mia formazione da autodidatta, la scelta la compiere in base al potenziale di guadagno una volta che sono impiegabile per le mie competenze per questo mi approccio a te

Questo video è stato fatto con l'AI

100% d'accordo sul punto della necessità di possedere la conoscenza, le competenze, cioè essere esperto/a del dominio così da valutare l'output. Sul fatto che nessuna controlli il codice: noto una crescente offerta di lavori come AI rater rivolti a sw engineers per validazione di codice. Come giustamente dicevi nel video, e condivido, la responsabilità finale rimane alla persona. Che tu sia un developer, copywriter o altro, non puoi esimerti dal controllo. A maggior ragione se la risposta che ottieni diventarà input di un altro flusso di lavoro.

Condivido tutto, però mi chiedo fino a quando sarà così. Quello che tu racconti, a mio parere, è lo stato attuale delle cose. Vedendo la rapidita' con la quale evolve ci saranno dei cambiamenti importanti nei prossimi anni. Ci sarà un salto più grande di quello fatto quando siamo passati da linguaggi di basso livello a quelli di alto livello

Io sono d'accordo con il discorso, il "problema" è che ci sarà un esubero di programmatori quasi tutti nello stesso arco temporale e non ci sono abbastanza posti per tutti. Se un'azienda aveva bisogno di 10 programmatori, con la prossima AI ne basteranno 2. E sarà ancora più difficile per uno junior entrare se già ci sarà poco spazio per un middle. Spero proprio di sbagliarmi però 😅

super intervista come sempre, grazie!

peccato per la musica un po fastidiosa

Un CTO mi disse di prendere i tempi che stimo di raddoppiarli e poi di raddoppiarli ancora.

Complimenti x le ottime spiegazioni!!! Bravo.

lo sviluppo sw senza approfonditi studi teorici vale poco.

il commodore aveva il basic

Forse devi normalizzare l'audio. Ci sono punti in cui forse ti allontani dal microfono che danno un fastidioso senso di volume altalenante.

È sempre affascinante vedere quanto persone anche competenti nell'ambiente tech, siano sorprese quando vedono PHP che tiene in piedi il 70% di internet... Non è certo una novità, e per quanto sia una tecnologia - lo possiamo dire - ormai superata, è così solido e diffuso che non penso esista persona al mondo che giornalmente non riceva sullo smartphone almeno 1 kb da un servizio PHP. Curiosamente, nessuno si stupisce dei monumentali C/C++, che ho studiato alle superiori 20 anni fa e sono ancora in giro a tenere in piedi tutta l'industria informatica online e offline dagli anni '80 ai giorni nostri, e che, guarda caso, sono il sottostante di tantissimi linguaggi oggi più usati (Python, o lo stesso PHP, per citarne due a caso). Finché ci saranno in giro tecnologie così potenti, solide, e longeve, per me la sfida sarà sempre capire quali saranno le prossime, invece che seguire l'onda dello "shining tool" del momento.

Complimenti per il video, hai messo ordine a tanti pensieri che avevo espresso in questo periodo con altri miei amici informatici. Video come questo sono utilissimi.

Si ok ma facciamo pure l'ipotesi di un anno , bisognerebbe capire e spiegare però a che livello di programmazione si è potuti arrivare, in un anno credo che il livello sia base in un contesto da professionista o master.

Se magari la smettessero di chiedere 5 anni di esperienza per posizioni entry level 😂

Io non son un devma un Business Analyst con capacitá di Data Analysis acquisite studiando e lavorando. Sebbene il mio lavoro é tendenzialmente piú business wide, capire i tecnicismi é qualcosa che ho sempre cercato di fare per CAPIRE, tanto che ora ho deciso di continuare verso una magistrale in Data Science, nonostante 7 anni di esperienza ed un buon lavoro. Diciamo che piú si va avanti e piú divents obbligatorio conoscere il contesto piú che il tecnicismo in sé e per sé; questo é il mio punto di vista, peró vedo che ha un senso. Il mio responsabile, che ha programmato per 40 anni, ha aperto un'azienda di sistemi contabili e ora lavora in quest'azienda sopra di me dice sempre:"occhio ai programmatori...la maggior parte di essi NON capisce perché fa quello che fa, ed é quello il loro limite". Facendo reverse engineering di questo concetto (che non é falso 🤣), credo che un dev sia piú apprezzato quando sviluppa la visione del quadro generale dove lavora e perché fa quello che fa quanto piú possibile. Altra storia, poi, é l'azienda dove lavorate... Io lavoro per un'azienda finale inglese e posso dire che non ha NIENTE a che vedere con le altre 4 aziende ita in cui ho lavorato (sí, ho fatto un po' di job hopping). Ho visto dev junior abbandonati letteralmente, tanto che anche quando io alzavo la mano al management dicendo che l, forse, tizio avesse bisogno di una mano, mi si rispondeva tipo "che cz. dici". Dopo 2 mesi la mia respnsabile (Lutech, non PizzaeFichi sas) fa, ah ma allora il dev non ha completato i lavori in merito alle issue da te aperte !!!...Io, cara, son 50 giorni che sollevo il problema ma son stato trattato come il cglione di turno. Nel frattempo i geni avevano buttato fuori il dev junior...esempi di genio umano...

la mia situazione attuale... come quella di ogni cristo di junior..

Ciao Simone, mi vorrei soffermare un attimo sul minuto 22:00 dove dici che uno Junior deve fare tante domande. Condivido il tuo pensiero, uno Junior deve essere curioso e fare tante domande, soprattutto se non sta riuscendo a svolgere il task che gli è stato assegnato. Purtroppo posso dirti per esperienza personale che a volte questa cosa non è ben vista, e invece di apprezzare la tua curiosità e voglia di fare vieni visto come un rompi scatole che sta sempre a chiedere cose. Anche questo ammazza la motivazione di un developer alle prime armi.

Grazie, contenuto molto utile e ben spiegato.

Bravo Simone, ottimi consigli!

Il ruolo di full stack (quello che sa avere a che fare con tutto quello che concerne l'informatica in un modo più o meno approfondito) probabilmente non esiste. Com'è possibile saper fare tutto in ambito informatico. Ma il ruolo del full stack viene sempre declinato in un certo contesto aziendale, dove alcuni settori dell'informatica non vengono toccati per niente, altri poco ed altri molto. Questo fa sì che non ci siano due full stack uguali tra loro. Ognuno si verticalizza più su qualche tematica, altri su altre.

Io programmo web, desktop, arduino . Mi occupo del setup di server, ho gestito test per alcuni progetti etc etc ma sono 30 anni che sviluppo e comunque non mi sento full stack

MANCANZA DI MOTIVAZIONE = stipendi da fame, paghe da 6 euro in giù a ora per 12h al giorno. MANCANZA DI PROFESSIONALITA = Mancanza delle scuole nel puntare a corsi ben focalizzati per certi ambienti lavorativi SCARSE ABILITA ORAGANIZZATIVA = Tutto dipende dall'azienda e della sua organizzazione SCATSE ABILITA DI COMUNICAZIONE = In certi ambienti di lavoro no hai il diritto di parlare e devi solo eseguire MANCAZA D'ESPERIENZA LAVORATIVA = Se poi ti trovi nelle bacheche " Cerco apprendisti con esperienza " l'esperienza non la si fa se nessuno ti prende nel lavoro ABILITA TECHNICHE INSUFFICIENTI = chissà perchè SCARSE ABILITA DI ADATTAMENTO = Se devo trovarmi in un 'ambiente tossico con persone che tra di loro bisticciano e pippano anche. meglio non fare nulla Chiedersi come mai anche le persone senza un diploma fuori all'Italia stanno benissimo

Anche io ho iniziato con allegro.h in C, tempi mitici, la libreria è ancora viva e vegeta tra l'altro. Ho iniziato per i videogiochi pure io, e molto probabilmente finirò per i videogiochi 😂

A mio parere, la _Gen. X_ ha costruito un mondo COMPLETAMENTE DIVERSO da quello in cui lei stessa era cresciuta, sottovalutando l'impatto culturale della tecnologia e degli eventi storici degli ultimi decenni: oggi, si ritrova a valutare sui posti di lavoro e con i propri valori nativi, una generazione che ha valori diversi. (Quando ad Atene s'instaurò la Democrazia ed a Roma la Repubblica, nel Mediterraneo si passò dalla civiltà "eroica" dell'Età del Bronzo, con preminenza della _virtus_ personale, a quella in cui la "cittadinanza" e cioè la capacità di "incastrarsi" col tessuto sociale, aveva la preminenza: queste cose sono sempre accadute, insomma) Si è passati, in Occidente, da una civiltà manifatturiera a quella dei servizi; episodi come quelli delle Torri Gemelle e del Covid, così come l'impatto delle tecnologie totipotenti ad uso personale, ritengo abbiano portato a concentrarsi meno sul _world building_ e più sul "sogno personale" che andava a sostituirsi a quello "americano"; i soldi hanno perso, mi pare, il ruolo di "strumento" di edificazione della realtà (casa, macchina, famiglia) ed hanno sempre più assunto quello di occasione per la soddisfazione personale, producendo da un lato un approccio al lavoro per cui si è disposti ad accettare sempre meno compromessi tra esso ed i propri _desiderata_ e dall'altro, mettendo fretta ai gevani nell'accumularli in quanto, se costruire qualcosa è questione di pazienza, godersi la vita è un attimo che si verifica qui ed ora, oppure mai. Forse i tempi sono ancora immaturi, per il sorgere di un punto mediano di _sintesi_ fra le _tesi_ dei padri e le _antitesi_ dei figli. Grazie per l'occasione di riflessione.

Ciao Simone, mi chiamo Davide e mi definirei junior (se non meno) web developer, ti ringrazio di portare ospiti come Francesco Napoletano nel tuo canale. Credo di essere iscritto su youtube da almeno 10 anni e questo è il mio primo commento sotto un video, le parole di Francesco mi hanno caricato a tal punto che mi è venuta spontanea la voglia di condividere con te e la community questa carica/contentezza. Sono anche io appassionato oltre che di tecnologia anche di cucina e mi sono avvicinato al mondo della programmazione partendo dalla passione per i videogiochi, le varie situazioni della vita mi hanno portato su altre strade ma ora a 32 ce la sto mettendo tutta per entrare nel mondo della programmazione in modo professionale e spero di trovare un mentore come Francesco.

Salve, io vorrei iniziare ha lavorare come Programmatore Front End però al momento ho un mutuo di 3 anni per la macchina ed in più ho altre spese. Al momento ho un lavoro ha tempo pieno con turni, pensavo di iniziare ha guardare qualche lavoro full remote per fare esperienza finche non mi propongono un contratto a tempo determinato/indeterminato. Però guardando altri video molti dicono che per iniziare trovare full remote e quasi impossible. Quindi sono bloccato e non so che fare, hai magari qualche consiglio? Comunque bel video

Per mie colpe, sono rimasto in una PMI e pur acquisendo competenze, responsabilità e incrementando il carico di lavoro non è seguito alcun aumento di RAL. Questo pur tentando di richiedere tali aumenti in diverse occasioni e con diverse modalità ("non c'è spazio / budget"). Aumenti che mi sono stati "concessi" solamente dando le dimissioni in una specie di contro offerta (si vede che il budget è comparso all'improvviso). Alla persona che mi è "succeduta" e che svolge meno mansioni, con qualifiche inferiori (e un orario minore) di me è stata data una RAL decisamente più alta della mia. Ah, gli aumenti li ho chiesti 8 anni dopo che lavoravo là, non due. In alcune ditte l'unico modo di aumentare la RAL e fare job hopping e non sempre le conoscenze e esperienza vengono riconosciute.

Sarei disposto anche a lavorare gratis, anzi pago io, fatemi entrare. Questa è la situazione mia oggi (junior) 🥲

19:54 sono qui con un gen z (2004) … non sa fare nulla e ci sta ma è sempre su questi cazz di social e ogni scusa d buona per evadere invece di portarsi avanti

Bel video! Io sono un senior full stack developer e sono stato anche devops e tech lead nei precedenti progetti. Ma l'azienda di cui faccio parte è inquadrata dal ccnl come studi professionali, quindi la RAL è al di sotto delle statistiche (e vivo/lavoro in piemonte). In Italia non c'è, da molte aziende, la comprensione di cosa davvero si fa e come si è inquadrati.