5 Problemas que afectan el SG-SST [Marzo/2023]

[@SafetYA]

¿Cuál de estas 5 situaciones te están afectando más?

[@jesusmauriciowilches7432]

No llegan los Correos de Confirmación, esa fue la que mas me afecto la Semana del 13 al 17 de Marzo de 2023, ya esta Semana esa Pagina no Funciono.

[@rlina628]

Muchas gracias Carolina. Cómo siempre tu información muy oportuna. Cómo nos informas, se siguen presentando muchos problemas para presentar los reportes al fondo de riesgos laborales. Uno de ellos.. existe el administrador pero no le llega el correo para autorizar el rol del responsable del sistema de gestión en SST.

[@SafetYA]

Si, varias personas han reportado problemas con los correos, por eso es importante que amplíen el plazo hasta que el sistema esté estable o que al menos adicionen un botón para reenviar el enlace.

[@milenalopez1300]

Buen dia. Muchas gracias por su ardua labor y compartirnos su conocimiento

[@dianaocampo6155]

Muchas gracias Carolina por compartir sus conocimientos.

[@SafetYA]

Con gusto!

[@adrianamariarodriguezgarci8275]

Gracias ingeniera Carolina por su oportuna información, es muy cierto lo que dice el sistema debe estar estable y funcionando.bien para poder realizar bien el reporte

[@SafetYA]

Gracias por apoyarnos con tu visita

[@Jacalo2013]

No, que es esta locura... Y esa plataforma para subir los estándares es horrible... Que el usuario del responsable del SG-SST, que el perfil del autorizado para poder subir la autoevaluación, no, que espanto... 😢😢😢

[@SafetYA]

Lo de los perfiles tiene sentido porque es necesario establecer roles y responsabilidades.

[@sharonsanchez5980]

Buenas noches queridos prevencionistas, yo hoy hice un reporte luego de los problemas que presentaba la plataforma, y lo hice sin ningún problema.

[@SafetYA]

Gracias por comentar

[@anamariajaramillobernal806]

No permite entrar al reporte de autoevaluación

[@SafetYA]

Solo está habilitado de lunes a viernes de 7 am a 7 pm. Fin de semana y festivos no está en servicio el sistema

[@jesusmauriciowilches7432]

Ya veo al Ministerio derogando este tema de la Autoevaluación, y tirándole esta función a las ARL de las empresas. Ya las ARL tienen sistemas de información mucho mejores 😂

[@SafetYA]

Paciencia, el ministerio todavía es muy junior con el uso de la tecnología, pero aprenderá.

[@crjcsogas]

@@SafetYA El problema es que están mas concentrados en la reforma laboral y otras cosas y SST pasa a segundo plano hasta que el grueso de las reformas este o aprobado o rechazado.

[@jhonmconsultor4593]

Pero el de ARL Colmena es un engorro y pérdida de tiempo total.

[@jesusmauriciowilches7432]

@@jhonmconsultor4593 El Positiva, ARL SURA, y Colpatria, es muy Facil hacer la Autoevaluación y Subirla. Y que te entreguen el Certificado.

[@marsuan8196]

Hola yo hice el reporte a finales de enero de 2 empresas que apoyo, y no tuve problema, use los tutoriales y pude hacerlo. Tal vez para ese momento casi nadie lo estaba usando....🤔, con este caos de desgobierno, dudo mucho 😮 que respondan, están ocupados en sacar su reforma, el resto parece no importar 😢 🤦

[@SafetYA]

Gracias por comentar

[@angelicadej.cuetosalas5857]

Gracias Carolina por tus excelentes análisis y aportes, en definitiva siguen sin dar la talla en el ministerio del trabajo en relación con el reporte del SG-SST, esperemos puedan ampliar el plazo para las empresas que aún no lo han hecho por las fallas de la plataforma.

[@SafetYA]

Gracias por comentar

[@dianaarevalo1549]

Que no exista la opción de colocar no aplica

[@SafetYA]

Gracias por comentar

[@marlenyarias9080]

Mi inconveniente es con el reporte de autoevaluación, ya que no me llegan los correos para seguir con el paso 2, que es crear el rol de SST, y la verdad ministerio no contesta los correos😢😢

[@SafetYA]

Si, eso se ha reportado varias veces y Mintrabajo no ha dado solución a quienes no les llega el correo, solo dice que hay que revisar la carpeta de correo no deseado o spam.

[@enriquerodriguezbonilla]

Cordial saludo en mi caso particular seguí el paso a paso indicado por MT y Safetya en cuanto a la creación de la empresa administrador y responsable con claves y cuando fue al link autoevaluación la plataforma presento error cuando ingresé por rol resp.ssgt aparece resp.adm😢 pues envié correo al MT hace ya 1 mes y a hoy no hay respuesta. De acuerdo con la ING. Coral debe haber más plazo. Plan acción recurso a petición otra vez con MT y paciencia con semejante inversión $$$ y hasta cuándo habrá plataforma? 😮😅

[@enriquerodriguezbonilla]

Se olvidó aclarar que he ingresado varias veces y no fue posible. Después volví a crear y no permite porque obvio ya un resp.sgsst y adm ya creados; sin permitir avanzar. Concluyendo no he podido gestionar la autoevaluación 😢 lo intentaré de nuevo....y le voy contando

[@SafetYA]

Gracias por compartir tu experiencia con el sistema. Estamos trabjando en nuevos videos con el paso a paso dados todos los cambios que ha tenido el sistema.

[@SafetYA]

Intentarlo de nuevo la otra semana, de pronto durante el puente algo corrigen.

[@marthaceciliabordajulio9083]

Buenas noches, mi caso es muy parecido a los compartidos, cree la empresas primero, los administradores y posteriormente el rol de responsable y con cada empresa q asesoro le cree un email diferente, hasta ahí no había realizado las evaluaciones. Cuando notificaron de los ajustes en en la plataforma. Oh sorpresa que quede con un email corporativo de una empresa cliente. Y no he podido seguir realizando las evaluaciones porq ese email no es el mío

[@jhonmconsultor4593]

Dos puntos: 1. El caos no solo es en el Mintrabajo, por lo general se da en todo el Estado, por tanto es mejor un Estado pequeño y eficiente que uno gigante y desordenado con exceso de normatitis de todo tipo que afecte la eficiencia de las empresas. 2. En lo personal he trabajado en empresas medianas y un comité de convivencia bien organizado, capacitado y direccionado con asesoría de abogados y psicólogos sí funciona relativamente bien. Cuando no funciona, se da por lo general por falta de competencias de quien lidera la elección del comité, de quien lo asesora, quizás sea una empresa gigante contaminada de corporativismo, o muy pequeña donde nunca hay tiempo ni recursos para nada, etc.

[@SafetYA]

Peor no todas las empresas pueden pagar asesoría de abogados y psicólogos. Y hay otras que tienen tan alta rotación que el comité no dura ni 6 meses

[@dayanasanchez7174]

Buenas tardes. Cuando ingreso a la cuenta con la empresa que registre, y al oprimir en la opción del menú tengo inconvenientes ya que NO se deja abrir para ver las opciones que tiene y continuar con el proceso. AYUDAAA

[@SafetYA]

Eso es porque todavía el administrador no te ha dado permisos, el administrador debe ingresar a gestionar usuarios y asignarte como responsable del SG-SST, antes de eso no tienes permisos sobre esa empresa.

[@MARIAELENCADAVIDHERNANDEZ]

Buen día: He tenido inconvenientes con los registro de 4 empresas para la autoevaluación he enviado 6 correos y todos sin respuesta. Además también evidencie que los centros de entrenamientos en alturas no aparecen en la pagina MT,. Estamos perjudicados

[@SafetYA]

Así es, la página de centros de entrenamiento lleva varios días fallando, puede consultar la última publicación en nuestro sitio centrosdeentrenamiento.com

[@noracalvera1535]

Ha sido la locura total, manejo 6 empresas y no he podido presentar ni la primer autoevaluación, efectivamente no responden los correos, esto es agotador en verdad. creo que me afectan los últimos 3 puntos.

[@SafetYA]

Gracias por compartir tu experiencia con el SGRL

[@anamariaquinones5943]

las cinco situaciones me afectan. la plataforma del Mintrabajo es un desastre, tuve que registrar mas de cinco correos, para que me llegara la autenticación d e cuenta. hay algunos email que no llegan.

[@SafetYA]

Gracias por compartir

[@madericaute1245]

Tengo ese mismo problema, hice el registro del Administrador, pero no me llego el correo de autenticación y no me permite ingresar al usuario y clave, ya he escrito como 3 veces y no he recibido repuesta

[@sandrapatriciarincon8384]

Buena noche, tengo una gran inquietud con respecto a la evaluacion de estandares. Solo se debe diligenciar para el año 2022 en la nueva plataforma del ministerio o, debemos tambien ingresar de años anteriores?.

[@SafetYA]

Si usted presentó años anteriores y tiene evidencia solo está obligada a presentar 2022. Si no ha presentado años anteriores o lo hizo pero no guardó evidencia, debe presentarlos todos.

[@dianybj]

Gracias por la información la verdad yo no he recibido a la fecha ni una sola respuesta a 4 correos que envié ….

[@SafetYA]

Gracias por compartir tu experiencia con sgrldatosti

[@sandrabenitezmurillo2863]

Buena tarde, por favor podrían indicarme por qué medio adiscional a los establecidos en el canal puedo hacer el pago para suscribirme al boletín.

[@SafetYA]

El boletín de noticias es gratuito, ingresa a www.safetya.co y después de los videos y los artículos encontrarás la cajita para suscribirte al boletín de noticias.

[@rogerspizani89]

Esta terrible otra vez la página del ministerio para hacer los autoreportes, ya no puedo crear usuario administrador de empresas, coloco el correo y no avanza al siguiente, no llega el correo de confirmación. Cuando vuelvo a intentar realizar el paso ya no me acepta el correo porque dice que quedo registrado, lo he intentado ya con tres correso y paso lo mismo. Ya la empresa no tiene mas correos que darme :( y no puedo estar creando mas correos esperando si funciona la página

[@SafetYA]

Gracias por compartir su experiencia con el sistema, esperamos que Mintrabajo amplíe el plazo hasta que corrija los errores.

[@carolinamartinez9404]

La fecha para el reporte es muy corta , a fecha del 13 de marzo no hay ruta o enlace para subir los estandares mínimos , ni instructivo. Me parece muy coherente la inf que nos estás brindando como prevencionistas

[@SafetYA]

Desde la Circular 082 de 2022 la ruta para subir el reporte es sgrl.mintrabajo.gov.co, pero ha tenido tantos cambios el sistema que el tiempo si es muy corto.

[@ELIZABETHVARGAS-h1t]

Buenas tardes. Si por favor me pueden colaborar como debo hacer para eliminar la repetición de responsable del sst que esta dos veces pero con correo electrónico diferente. Gracias por su orientación

[@SafetYA]

Por ahora deje sin rol al usuario que no va a usar. Para eliminarlo debe escribir a [e-mail]

[@rosamv29]

totalmente de acuerdo con el caos evidenciado en esta pagina, yo hice un cambio de responsabilidades en la pagina y ahora no he podido ni ingresar.

[@SafetYA]

Gracias por comentar.

[@ingridflorez2616]

Gracias por la información, espero amplíen el plazo es una locura, se queda en espera y me ha sacado del sistema

[@SafetYA]

Gracias por comentar

[@luishugogil5303]

Mil gracias por todos los comentarios q son de mucha ayuda

[@SafetYA]

Gracias a ti

[@inductronicas.a.s8398]

no llega correo,, que horror, he tratado de diferentes formar con varios correos y nada, no hay respuesta par crear administrador. !!!!auxilio!!!

[@SafetYA]

Solo queda esperar que Mintrabajo 1) amplíe el plazo de reporte 2) corrija todos los errores

[@inductronicas.a.s8398]

@@SafetYA y si no lo hace???

[@SafetYA]

@@inductronicas.a.s8398 hay evidencia suficiente de que el software no funciona

[@vickydelgado693]

Gracias por sus aportes.

[@SafetYA]

Gracias por comentar

[@marthalucia1160]

Carolina buen día. Ayer compartí a un grupo de colegas el link de safetya para q busquen allí los centros de entrenamiento y también aparecía vacío. No permitió la consulta

[@SafetYA]

En la tarde quedó corregido, intenta de nuevo centrosdeentrenamiento.com

[@julyandreamuneracastano9605]

Mil gracias por tus apreciaciones tan valiosas. La plataforma del autoreporte es una locura. Esperemos amplíen el plazo.

[@SafetYA]

Gracias por comentar

[@juancarloszapataguerrero-vy5ur]

Totalmente de acuerdo, el sistema esta muy inestable aún y lo más apropiado es que amplíen el plazo hasta junio 30 mientras realizan todos los ajustes.

[@SafetYA]

Gracias por dejar tu comentario

[@olygarcia9553]

Crees que aumenten el plazo para la autoevaluación? Tu que todo lo sabes por favor avísanos si lo hacen. Estamos pegados al techo con la ineficiencia del ministerio de trabajo.

[@SafetYA]

Hasta ahora Mintrabajo no ha expedido ningún acto administrativo sobre el tema.

[@viviparra100]

Sii que lo amplíen, aun hay muchas empresas por realizar el reporte.

[@SafetYA]

Gracias por comentar

[@ilsensena9862]

El 2 y el 4

[@SafetYA]

Gracias por comentar

[@luisafernandarojaspena2798]

Buenas Tardes, nos aconsejas realizar el reporte en esta semana que queda o esperamos los ajustes?

[@SafetYA]

Nosotros recomendamos seguir esperando, que otros sean los conejillos de indias en las pruebas del software.