【9:55は、労働時間に該当する。が正しい判例です】コメントで教えていただき、感謝いたします。ミスをして、申し訳ございませんでした🙏 052572_hanrei.pdf #社労士

【重要過去問②】繰り返し出題される分野です。
052572_hanrei.pdf
にあるように、9:55は労働時間に該当する。が正しい判例です。
誤りを掲載して、誠に申し訳ございませんでした。
記憶に残る　社労士　聞き流し学習
0:00　スタート
0:12 1 非常時・出来高払い　
2:00 2 労働時間　
3:19 3年次休暇 　
3:47 4女性
4:51 5就業規則・契約期間
6:57 6 前借金
7:44 7賃金支払い、退職金
9:13 8休業手当
9:49 9 労働時間
11:18 10 監視・断続的労働
11:58 11 就業規則
13:44 12 総則
14:48 13労働契約
16:55 14変形性労働
17:46 15その他
19:55 16労基の適用
【重要過去問②】繰り返し出題される分野です。
#社労士 #社労士試験 #独学　#労働基準法 　#労基法　#社労士 勉強 　 #社労士 独学　#労基法 　#労働基準法 　#徴収法 　 #聞き流し #社会保険労務士　#過去問

[@user-tt3mk5gs3b]

初めまして、いつも拝見させていただき大変助かっています。 9:55 労働時間の判例について、こちらは三菱重工長崎造船所時間でしょうか？ テキスト等を確認したところ、この事例では「労働時間に該当する」と書かれています😭

[@sharousi01]

9:55は、ご指摘いただいたように、労働時間に該当します。 タイトルで訂正いたします。申し訳ございませんでした。 時間まで教えていただき、感謝いたします。 以下をコピーして、検索にて、ご参照ください。052572_hanrei.pdf

[@sharousi01]

三菱重工業長崎造船所時間。さすが、その通りです👍🏻