Признаки токсичных IT компаний. Какие вопросы задавать на интервью?

Запись На бесплатную неделю Курсов по Тестирование ПО в США:
testpro.io/azatYT072221
Cвязь со мной:
/ zak1off
t.me/azatblog
Инвестиции:
Зарегистрируйся на Robinhood и получи акцию в подарок:
bit.ly/2N8gZml
Зарегистрируйся на WeBull и получи 2 акции в подарок:
bit.ly/38xQ2jD
Известно, что во время интервью задают вопросы не только кандидату, но также и компания отвечает на вопросы потенциального сотрудника. Как уберечь себя от токсичных компаний? Какие вопросы следует задавать на собеседовании и многое другое в этом видео.

[@user-rm1il7cx4q]

Еще не начал учиться, но уже представляю,куда не идти.Кекч

[@user-bh7je8br5d]

заканчивая курсы,скажу тебе так-платить деньги реально за курсы не стоит. все есть БЕСПЛАТНО в инете. для себя можешь поискать топ 5 курсов, взять их программу обучения и начать самому по этой программе. поверь-ничего нового тебе там не скажут. отдельно можно выделить язык программирования. если шурум-бурум не работает,то идти на курсы только по программированию на джава,питон,си-питон вроде их всех полегче. пройдя курс скажем питона, думаю что уже хватит мозгов на sql. ну и где то рядом ляжет api. не трать деньги.

[@Dukapb81]

Азат, спасибо. Хорошие признаки, даже записал себе в заметки. Жаль расположены хаотично, без приоритетов))

[@1153rus]

Все четко, спасибо!

[@Good_nick_name]

Дауж, было пару собеседований, по вебку, где я уже со 2 минуты понимал что люди токсичные))

[@user-tn5cv6bx4s]

Сколько стоит полный курс обучения ??

[@Ilya-ki2ev]

все четко

[@mgstv7900]

👍

[@Aler_S-ey]

В Америке я слышал декрета нет, 2 недели больничного после родов и go на работу. Правда может так в каком-то одном из штатов такое, сейчас уже не вспомню где смотрел.

[@CTPATEG1]

12 недель, а не 2

[@kokokous]

Наверное, в США не спрашивают девушек про планы на детей, потому что для работодателя пару месяцев декрета по местному закону не проблема

[@user-el6mn6tj1p]

Спасибо за видео, но на многие вопросы компания может не ответить или уйти от ответа)

[@user-bh7je8br5d]

вы особый смысл в слово компания не вкладывайте. из личного опыта, все первые HR были как я понял наемными на аутсорсе,вне штата. и даже те не многие которые были вторыми действующими лицами, начальниками,лидами, до конца ничего не договаривают.ни на одном из собеседований так и не сказали,сколько именно сейчас проектов в работе,какой полный штат сотрудников,сколько завершенных проектов за прошлый 2020 год. все как то было размазано и не точно,прям как мои ответы по теории)))

[@user-el6mn6tj1p]

@@user-bh7je8br5d меня бы насторожила такая таинственность. Либо начальники/лиды ничего толком про свои проекты сами не знают, либо им есть что скрывать. В обоих случаях не вариант работать с такими людьми...

[@user-bh7je8br5d]

@@user-el6mn6tj1p вариант не вариант. а что и как еще работать человеку, который еще даже курсы не окончил? джуны никому не нужны, даже за 30К. всем подавай опытных год+ со знанием автоматизации за 40К)))

[@user-el6mn6tj1p]

@@user-bh7je8br5d тогда набраться опыта и свалить в место получше.

[@user-ty5pd4xw2y]

@@user-bh7je8br5d +100))

[@aramlight]

Azad дорогой приветствую тебя! Пожалуйста, если это возможно не резать по каждой своей фразе информацию в подаче видео. Я понимаю тебя что не просто порою закончить мысль понятной , без излишеств, до конца предложения без нарезок монтажа. В противном случае это слышно так как бы набрасываешься с давлением, с рывками на глАсные бУквы в почти на каждое слОво. Как на бешеных атракционных горках. Это очень отвлекает и не приятно слышать эти броски когда хочется услышать суть всего полезно сказанного. Благодарю за твою работу и поддержку. Спасибо за понимание.

[@user-pp2uf8jf3g]

Вроде полезные видосы, но жаль что есть акцент на обучение именно у них, а это побочка-инфоциганство!!!

[@user-gu2uy3si9y]

Как раз именно акцента на обучении и нет, а информации полезной море!!!

[@user-pd1tr8tw9q]

То машины а именно КИА РИО Х-ЛАЙН раскручивал то теперь психология компаний вышла на первый план, это называется так то тут то там ... решил парень заработать на ютуба только -

[@generalsofclash8186]

Мда, "мы выбираем".... ага, особенно джуны первое место работы "выбирают"... насмешил)

[@sergey53689]

конечно, они на тебе бабло делают, а не ты на них, цени себя