Причины увольнения в IT компаниях. За что увольняют тестировщиков?

Запись На бесплатную неделю Курсов по Тестирование ПО в США:
htestpro.io/azatYT121020
Инвестиции:
Зарегистрируйся на Robinhood получи акцию в подарок:
bit.ly/2N8gZml
Зарегистрируйся на WeBull получи 2 акции в подарок
bit.ly/38xQ2jD
В этом видео разбираем основные причины увольнения в IT компаниях, а также что нужно сделать чтобы избежать увольнения.
1. Токсичность
Поскольку тестировщикам приходится общаться со всей командой, с которой он работает, то ему просто необходимо обладать софт-скиллами (коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в команде) и адаптироваться к культуре компании. Их отсутствие является наиболее частой причиной увольнения.
2. Нарушение NDA
С английского NDA(Non-Disclosure Agreement) переводится как "договор о неразглашении". Допустим, вы работаете в Apple и случайно проговорились новостному порталу о функционале новой версии IOS, над которыми так усердно трудятся разработчики из вашей команды. За нарушение таких договоренностей компания, как правило, теряет огромные деньги, и конечно же, за этим следует ваше увольнение.
3.Несоответствие ожиданиям компании
Такое происходит, когда во время технического собеседования компания верит вам на слово, и не задает технических вопросов и никак не проверяет ваши навыки, либо и вовсе предлагает вам приступить к работе без собеседования. Как итог - невыполнение обязательств перед компанией. Однако стоит заметить, что вина здесь ложится на плечи людей, которые вас нанимали. Поэтому вероятно что вместо увольнения вас могут перевести на другую позицию.
4.Непрохождение аттестации
По другому это называется “performance review”, что представляет собой некий ретроспективный процесс, позволяющий выявить “слабые” и “сильные” места в компании и подтянуть “слабые”. Каждый сотрудник рассказывает о своих результатах, получает “оценку” и комментарий, на какие проекты или личностные качества необходимо обратить внимание. Соответственно, если результаты оставляют желать лучшего, или их вовсе нет, то скорее всего с сотрудником попрощаются, либо переводят на PIP(с англ. “План по улучшению производительности сотрудника”), провалив который, работника ждёт уже окончательное увольнение.
5.Совершение критической ошибки
Все совершают ошибки, но не все ошибки можно исправить. Например, если в банковской сфере при конвертации валют округление работает ненадлежащим образом из за погрешности разработчиков, а тестировщик эту уязвимость не заметил, то с высокой вероятностью возникнут огромные финансовые потери со стороны компании с последующим увольнением сотрудника, вплоть до команды, работающей над этим проектом.
Cвязь со мной:
/ zak1off
t.me/azatblog

[@gs8410]

Спасибо, очень информативно👍🏻

[@user-yw1jl8bp5q]

Пасибки, за интересную и полезную информацию.

[@AMNUSA]

Привет! Добавь рекомендации в конец ролика. 👍

[@antipolygraph]

Благодарю вас Азат за интересную информацию! Было очень интересно.

[@SHAQo]

Спасибо

[@biogamer6658]

Комментарий для продвижения видео!Пусть выходит в тренды и набирает просмотров))

[@happybet228]

Привет! Дочитай до конца! Хочешь выучить ин язык? Интересуешься программированием? Видео/Фото монтаж, Инвестициями, Настройкой рекламы? SMM и т.д? У нас самые лучшие платные курсы , абсолютно бесплатно - курсы от skillbox, udemy, gekbrain и т.п. Переходи в наш тг канал - @slivcoursefree

[@yaroslavvelikopolskiy8009]

Etim trendam uzge bolee 200 let odni biznesa zakryvautsya drugie otkryvautsya a beznavodki nikuda

[@iuriegrecu7887]

День добрый! Скажите, английский обязательно нужно знать, если ты работаешь например в России или другой русскоязычной стране?

[@suvar8667]

Азат, привет! Можешь рассказать или сделать выпуск по требованиям к Middle QA Manual and Auto. Какие инструменты надо знать, какие софт-скиллы, как можно подробнее, пожалуйста. К примеру, на Хэдхантере для РФ - это знание http-протокола, SOAP UI/Postman/техники тест-дизайна/теория тестирования/SQL/XML/JSON etc Думаю, всем было бы интересно знать на что ориентироваться.

[@Sauski1]

Азат, есть курс по Automation?

[@user-hf2wk1ev2o]

Молодець

[@AlexFour]

Привет, как часто в Америке происходит увольнение из-за нарушения NDA? Много случаев ты знаешь? И вообще принято ли говорить, что человека уволили? Мой опыт в России показывает, что чаще всего увольняют по-тихому, как-то договариваются, чтобы это все не выплыло, особенно если у компании есть проблемы

[@user-tq5bf7tc9u]

Интересно рассказываешь👍 Очень хочется выучится на тестировщика! Но живя в этой дыре на обучение придётся долго копить((

[@Pavlogradski]

Игорь, не так важно, где вы живете. Научиться базовым компетенциям Manual QA можно в любом месте бесплатно, лишь бы был интернет. А как устроитесь на первую работу, там уже можно подкопить на курсы для новых навыков или компания может оплатить

[@H0Jluk]

Закончил бесплатные курсы и нашел через месяц работу на 35к руб в месяц. Долго тянул с обучением. Тоже казалось дорого стоит. Можно в coursehunter набрать курсов за 2к руб

[@ilia8585]

@@H0Jluk мало, нужно хотя бы 50 к, если регион, 30 и на заводе получают

[@azat-zak]

@@ilia8585 Думаю тестировщиком легче работать чем на заводе. Говорю это так как успел поработать и там и там )

[@user-jn1px7rp3h]

@@ilia8585 30к для начинающего нифига не мало, мне кажется. Я с 1 годом опытом работы 14к получал.

[@user-uv6dx3zg5z]

Очень похоже на видео от Сергея Немчинского по этому же вопросу)

[@user-qs8vf5dm3c]

А что, Немчинский пилит видео по тестированию?

[@kseniyazhyhala5944]

не могу записаться на бесплатную неделю курсов((((

[@violettatarasova9982]

Какие шансы построить карьеру в ІТ если задумал сменить профиль деятельности в 36 лет, а до этого с ІТ дело не имел? Планирую только пойти на курс QA manual.

[@Pavlogradski]

Все шансы есть, главное желание, старание и немного английского. В России сложнее, но все реально

[@predatel_rodini]

Нет никаких шансов. Даже не пытайтесь, ведь в 36 лет люди теряют 50% головного мозга, а некоторые даже 75%. Максим, 34 года, QA-automation в банке, до 32х лет работал на заводе контроллером качества и залипал в сериалы.

[@violettatarasova9982]

Ну если после 32 лет с завода в тетировщики пробился то думаю есть шанс и в 36 со специалиста по развитию бизнеса))) Я так думаю, а там видно будет.

[@Teranii]

@@predatel_rodini ради интереса - а сейчас ты не залипаешь в сериалы ?)

[@predatel_rodini]

@@Teranii Не-а. Сейчас время нет. Залипаю в javarush Но скоро отпуск и залипну немного.

[@wolfich4684]

слушайте ..а что есть в It где надо меньше стрессоустойчивости и коммуникабельности? Но не люблю я с людьми взаимодействовать, что тут поделаешь...

[@pashko90]

Прогеры и qa вроде не сильно общаются. У меня есть пара знакомых интровертов.

[@JarerFolders]

Раньше думал что так оно и будет - сидишь и не трогаешь никого и тебя никто не трогает. Но теперь понял другое - лучше научиться жить среди того что тебе некомфортно, этот навык позволит тебе справляться со своими тараканами

[@bazelmainer]

Азат привет, хотел бы пообщаться лично с тобой, насчет оплаты обучения и по возможности рассрочки на 2-3 месяца, так как я пенсионер, мне не реально найти сразу 1000$ и сделать вам единоразовую оплату как с тобой связаться:? почту твою не нашел в описании к каналу здесь, может скажешь как с тобой пообщаться, например через телеграмм:?:?:?

[@happybet228]

Привет! Дочитай до конца! Хочешь выучить ин язык? Интересуешься программированием? Видео/Фото монтаж, Инвестициями, Настройкой рекламы? SMM и т.д? У нас самые лучшие платные курсы , абсолютно бесплатно - курсы от skillbox, udemy, gekbrain и т.п. Переходи в наш тг канал - @slivcoursefree

[@yaroslavvelikopolskiy8009]

Pensioner svoe otrabotal a v USA vozrost limit 35 let posle etogo berut no cherez palcy smotryat i skazgut MY VAM POZVONIM ZGDITE a skolko ne skazgut vot kak to tak

[@cyberfoxmf]

Мне кажется, что репутационные потери для компаний гораздо важнее финансовых и это то за что могут уволить без сожаления и рекомендаций. Хотя однажды я пропустил баг который в итоге попал в рецензируемый научный журнал и опозорил не только мою команду и компанию, но и учёных которые использовали наше ПО, ожидаемо, мне ничего не было, хотя было очень и очень стыдно.

[@yaroslavvelikopolskiy8009]

Kompaniya nikogda ne poteryaet reputaciu prosto zakryvaut i otkryvaut pod novym nazvaniem i vse ostaetsya na KRUGI SVOYA

[@voiceofzimbabwe7174]

Привет Подскажи, токсичные люди же в основном из СНГ?

[@azat-zak]

Среди местных тоже есть )

[@happybet228]

Привет! Дочитай до конца! Хочешь выучить ин язык? Интересуешься программированием? Видео/Фото монтаж, Инвестициями, Настройкой рекламы? SMM и т.д? У нас самые лучшие платные курсы , абсолютно бесплатно - курсы от skillbox, udemy, gekbrain и т.п. Переходи в наш тг канал - @slivcoursefree

[@yaroslavvelikopolskiy8009]

Oni est vezde v kazgdoy etnicheskoy KOMUNITY drug druga podsizgyvaut

[@igorivanov9349]

ты голову мне задурил 😂

[@user-cr7pm7sc1p]

С тем что и можно похулиганить?)

[@wertyhzazawertyhzaza4641]

6:03 думаю там ошибка в слове "слесарь". Слесарь не точит деталь, точит токарь.

[@azat-zak]

да, я картинку нашел где то в интернете, мне кажется наглядно показывает

[@mrpllaser9645]

какой вид дефекта ?

[@teastrum]

Судя по комментариям и выпускам, ИТшники в очень нестабильном положении. Особенно если сами поддерживают хайп: менять работу раз в год-это норм!

[@grigoriyposmitniy8987]

Здравствуйте! Хотелось бы узнать ответы на вопросы. 1) нужно ли высшее образование программисту в России? Или это не обязательно и без высшего образования можно зарабатывать 300,000? 2) Если человек новичок. Сколько по времени будет рост по должности? Стажер, средний специалист, старший и так выше. Сколько это месяцев/лет переход от одной должности на другую? 3) Если жить в Москве, и работать из офиса, то какая зарплата средняя в Москве у старших программистов? 4) какой язык программирования нужно учить, чтобы зарабатывать 220,000-300,000 рублей (в России)? 5) Английский язык. Нужен ли стажеру и среднему специалисту или можно базовый вариант использовать или выше уже нужен уровень? какой уровень английского нужно знать программисту, чтобы зарабатывать 220,000-300,000 рублей?

[@Diadema566]

Пипец, оригинальные причины.

[@1153rus]

100% софт-скилы у тестировщика важнее в большинстве случаев

[@artemmm095]

И что самое печальное, их не наработаешь простым заучиванием, как хард-скилы. Они с опытом приходят

[@predatel_rodini]

А за пьянку? )) у нас одного уволили на заводе, он бросил молотком в другого сотрудника.

[@user-vg9fz5gf5r]

"Наша Раша" Стало быть ты с РФ =))

[@sportmotion334]

В РФ к молоткам уже должен выработаться иммунитет был

[@voiceofzimbabwe7174]

Он же не Айтишник 😂

[@predatel_rodini]

@@voiceofzimbabwe7174 ты будешь смеяться. Но он после этого пошёл работать тестировщиком. Не шучу.

[@voiceofzimbabwe7174]

@@predatel_rodini 😁

[@SvoyVD]

Все хорошо и понятно... но, это махание руками...

[@yaroslavvelikopolskiy8009]

Kak ZGONGLER V CYRKE

[@yaroslavvelikopolskiy8009]

Rylom ne vyhodyat i potomu i uvolnyaut v USA rabotaet Zakon JOB AT WILL rabotnik mozget uvolitsya i byt uvolinym v luboe vremya,a priem na rabotu idet po vsey USA po REFERENCU toest navodke a kto vas v etoy kompanii znaet dayte telefon i adress chtoby vy ne pisali v rezume ili byli zolotym i v banke miliony lezgali da esche v konce expirens

[@pashko90]

Учись писать по-русски. Есть даж онлайн сервисы для перевода.

[@Denis_Korchagin]

Программисты и тестировщики - самая безответственная группа специальностей, по сравнению даже с некоторыми рабочими специальностями, например со сварщиками корпусов атомных реакторов.

[@user-gh2ml3cf5o]

Лизать пятое место начальнику помогает ли в американских компаниях остаться на работе или продвинуться по служебной лестнице? в Рашке обязательно надо не только пятое место и подставлять свое только для других дел )))

[@pashko90]

Ну, если это единственное, что вы можете предложить как специалист, то и будут держать пока это делаете.

[@user-gh2ml3cf5o]

@@pashko90 я же русский, мы больше ничего не умеем же

[@igorivanov9349]

а на заводах кто работать будет, одни тестировщики везде 😂

[@user-hi9jq1nx6o]

Уже давно роботы заменяют большинство рабочих рук

[@MS__________]

на отсталых заводах 20-го и, даже, 19-го веков работают массы людей; ... а на современных заводах работают множество роботов/автоматов под управлением нескольких человек; по-крайней мере, так обстоят дела в странах Запада, США, Японии, Ю.Кореи, даже в Китае уже перестраиваются на подобный стиль... В Индии, в некоторых странах Латинской Америки и в России вопрос "а на заводах КТО работать будет?" актуален и поныне.

[@yaroslavvelikopolskiy8009]

Da zavody davno pozakryvalis vse na metalolom prodali i poluchilis OLIGARHI i nogi sdelali iz strany

[@pashko90]

@@MS__________ Автоматизация улучшает качество продукта и его повторяемость и снижает цену.

[@anasmith5683]

Азат, тебя научили крутить руками перед носом зрителя. Теперь все время хочется тебя связать, ну или просто не смотреть на картинку.

[@user-gc7sn8vn5d]

Сидит в какой то помойке и рассказывает про работу тестировщиков,которых в России обучают на курсах,даже фон подобрать ума не хватило

[@abathojalyk1625]

Azat, chem ty obidel Katyu?

[@seezammm]

@@abathojalyk1625 наверно отказал в ЗАГСе

[@evgeniy9022]

да он лохов тут разводит на курсы за 1к зеленых, на мануальщика)))) Я уже второй месяц жмусь курсы по нагрузке взять за 6к рублев, а тут 1к зелени на мануальщика)))

[@jim19821512]

А ты кто ? что бы расказывать об этом ))))) Пиздец, прям руководитель отдела )))