따르거나 떠나거나는 회사와 개인 모두 서로 종속적인것이 아니라는것을 인지라고 서로 살펴야한다는 뜻
@hyom__2 жыл бұрын
애초에 문화는 유니크한것이기때문에 논란이있을수밖에없고 공감하는 사람들끼리 모여 일을 하기에 팀이 더 단단해진다
@전혜진-z4y2 жыл бұрын
존경을 뛰어 넘으시는~ 따르고 싶네요❤
@st201992 жыл бұрын
늘 존경하는 마음으로 영상을 곱씹습니다
@최윤호-w2m2 жыл бұрын
기업철학에 대해서 많이 배우고 갑니다!! 지금은 대학생이지만 미래에 문화가 좋은 회사를 만들고 싶네요
@hyom__2 жыл бұрын
의견을 냈을때 거부감보다는 같이 고민해주기
@hyom__2 жыл бұрын
구성원들이 즐겁기 일할수리ㅛ는 문화를 만들기위한 복지정책
@hyom__2 жыл бұрын
일을 위해서는 의도와 계획이 수립되어야함 그리고 잘한다는 것은 좋고 훌륭하게한다 좋은 상태로 만든다 계획하고 달성한다 이 방법을 어떻게하냐가 문화가 된다 계획한갓을 잘 이루는 과정 자체가 어그레시브하냐 친화적이너 배려하고 존중하면서 계획되고 의도했던것을 좋은 상태로 만든다
@hyom__2 жыл бұрын
회사에서 가장중요한것은 구겅원들이 느끼는 안정감
@hyom__2 жыл бұрын
일하는 공간에서 즐겁게일할수있는 방법을 모색해야함
@hyom__2 жыл бұрын
최소한 이사람이 나를 싫어하지는않구나는 되어야함
@hyom__2 жыл бұрын
건강한 이기심이 충돌하는 공간
@hyom__2 жыл бұрын
구성원이 아주 자랑스럽게 우리회사출신이야라곺멀할수있을만한 그리고 떳떳하게 자랑할수있을만한 문화