離職始末完整說明! 你們看到的...是真的嗎?

[@singingpeter]

兩個影片都看完了。我當了10年的員工然後當了6年的老闆。我覺得你有追求自己幸福的所有權利，但前老闆接納你是事實，高利貸、債務、更生人，他能接納你真的已經很佛心了，雖然你覺得他利用這些來炒作，你覺得他不夠大氣，但這都是後面發生的事情，你離職後馬上開跟前公司一樣業務的公司，不管怎麼說，這道義真的說不過去。

[@bling0228]

我沒有開車行

[@志明陳-d1j]

前老闆幫你增加人氣，換角度想也有好處

[@君尹口]

真心幫別人不用求回報,不用拿幫過他 就要求他不能開車行, 真無聊, 幫助他跟他要開車行根本不是同件事, 然道他要十輩子都不能開車行, 只因為前老闆幫助他,

[@君尹口]

根本不用管道義, 看看韓國也沒有道義, 但韓國現在發展比台灣好, 道義是男人自以為是的想法, 根本不用鳥男人的道義,

[@君尹口]

如果是女生幫他, 我相信很多台男就會幫他, 罵女生幫別人不用一直拿出來說, 幫別人不用求回報, 可笑, 換成男人幫他, 他就要有道義記得男人對他的幫助, 不能 背判男人, 台男很雙標, 男人可以不回報女人但不能不回報男人,

[@mingyue8402]

真糟糕，去年發生的事，我夢到的，我有台golf要賣在花蓮，我當時只想詢價，詢價過程我告知我有空再開上去給他估，但是他在未告知情況下直接來花蓮說要估車，事後拍片說被騙了，還把影片放在YT ，莫名其妙，因為我考慮當時有個擦撞車禍，想在處理完後再交易，想不到他未經我同意下來花蓮估車再拍影片上傳，再說自己被騙，雖然有遮碼，當時他拍，我也是想說他可能是怕被騙要保留證據，事後說被騙了，你要來花蓮不是我叫你來的，你到花蓮後叫小姐打電話給我說老闆剛好拍片來花蓮，順便來估車，我才說好，原本我是告知小姐我開上去台北給你們估車，沒想到被這隻狐狸倒打一耙說什麼自己被騙了，真的很不老實，為了流量胡說八道，這種人可以當老闆，我也是醉了，現在社會就是什麼垃圾都可以當老闆，以上我夢到的，如有雷同請見諒。有人真的情緒控管很差，裝什麼老闆。

[@rechin27]

ㄟ 好像是個老杯杯 這我有印象 好像還去便利商店談? 車價不高 不到40萬的樣子!!!! 這集我有印象

[@eason0220]

@@rechin27 這片印象深刻，說最多只能收多少，後面自打嘴巴，還好意思放上片

[@cai1698]

請問夢到的是捷運還是小明？

[@曲靈風]

@@cai1698 捷運

[@jim1349]

節韻

[@Moore35510]

前員工因為職業道德，而沒說出前公司的內幕；但前老闆卻大剌剌的直接把前員工的私事公開網上說….

[@許凱憲-d1w]

小銘，加油喔！我也是更生人、我們除了自己做老闆以外、去做人家的員工都一定多少會被別人議論的！我看了兩邊的影片，我覺得你沒有錯、反而是你前老闆故意爆你的料、要讓你在這行走不下去！要讓社會大眾來議論你的過去，讓社會大眾來因此對你產生疑 慮，而變不信任你！ 這就是你前老闆的目 的！希望你能越挫越勇！加油喔！

[@bling0228]

@@許凱憲-d1w 謝謝你 🙏 真心感謝你的加油跟鼓勵

[@小丸-m3w]

如果自己沒做錯，問心無愧就好了， 好好繼續接下來的人生，讓好的能量造福更多人

[@bling0228]

謝謝

[@jameswang4895]

改觀了，我對於有欠高利貸的人 先入為主 的確會敬而遠之，但 劉老闆做法 已經在我心中大打折扣了 果然37歲 還不夠成熟。就是因為不夠成熟 印證了 本影片 說的情緒問題!!

[@陳以勝-r9u]

小銘加油，人紅是非就多，適當的解釋後，多用點心在工作上，你可以的，誠信經營廣結善緣是你最大的優點，加油喔！

[@bling0228]

@@陳以勝-r9u 感恩您😊

[@visionubiquity]

聽起來小銘受了很多委屈，但還是勸看片的年輕人，千萬不要期待或道德綁架自己的老闆，認為他們必須要大氣而且情緒管理很好。這世界從來都不是這樣運作的，能當老闆的人，決不都是因為他們情緒管理和肚量大才能當成，好嗎?

[@彭賢純]

其實沒錯啦！很多時候離職都是人不對盤，但是人不對盤就好聚好散嘛…又沒甚麼。 如果劉老闆陷入了，員工一離職就是敵人這個情境。那過一段時間就會有很多人出來還原事實，他就破功了！ 說實話，工作又不是不能換，不做最大。老闆在選員工，員工也會挑老闆！這個道理是一體2面。

[@Lester-zz6pn]

其實我看杰x的片子，每次出外景時，我就感覺從老板和員工講話的態度和氛圍，是那種很嚴厲，員工你不能酸我損我，感覺的出私下脾氣應該是不小的人。然後從他講小銘的部份，我覺得有點不合理的就是。小銘扇動其它人離職。 如果杰x真的年薪300萬，工作氛圍又非常棒，是個幸福企業。 小銘講兩三句話，就可以扇動人離開這麼優質的工作環境嗎？ 還是小銘提供了更好的薪資待遇福利來「挖角」這些員工？ 他講挖角就太over了一點。

[@kyo52074able]

一聽到年薪3百 我就覺得豪洨......

[@黃立嘉]

是任職兩年300、150/年。一樣很多，但還是希望杰運可以公開薪轉紀錄。

[@yen1743]

跟銀行的欠款趕快處理吧 幾十萬的支付命令也不過是一兩台車的收車錢而已 信用這塊對商譽是很大的影響 杰運老闆光是陪你去喬債已經很挺了(不論到底有沒有用他的方法) 彼此說開就好了 加油

[@0957610]

想用錄音脅迫對方 這是找死的作法

[@蘇豐順-o7k]

兩邊的影片我都有看，兩邊都沒說謊，只是強調的點不同，個人覺得劉老闆在情緒管理及員工管理方面需要再思考一下，才能讓公司更好，施恩不望報，更不要揭人隱私，總之，厚德載物，員工離開總是有個長久的結導致，多花點時間跟員工聊聊，要員工與你一起拼一起成長，讓員工覺得跟對老闆，老闆也很重視每一個成員，畢竟員工能幫你擴大獲利，溝通省思才能更成長，希望雙方就此打住，各自祝福。

[@cid1640]

@@drhuang312 到底關你屁事？你是劉老闆派來的嗎？快滾吧

[@bbc6688]

認同👍

[@boomjeff8041]

當一家公司 5~6個員工一個月內接連離職 我絕對相信這家公司出了問題 絕對不是員工的問題 這例子我看過幾次 都是上面的問題比較多

[@阿布拉-z7c]

台積電被挖角的人也是這麼說的

[@ljimmy9951]

@@阿布拉-z7c這邏輯不通， 不是賺錢的公司你就會一定會喜歡和適合那個職場文化和環境

[@miles9345]

阿銘也如實告知後面所有離職人員的現況，確實不是挖角。阿銘要是有那個財力挖角，那他肯定很開心

[@孤狼-z5r]

沒錯，正常的環境不可能短期內一直在換人！

[@kgt5195]

劉老闆提到會錄製該片是因對共同朋友圈講了很多很難聽的話，這部分可能關係到商業合作的狀態。

[@twhuashang1969]

知遇之恩，銘記於心，做生意和氣生財，多一個朋友互相提攜，以後可以互上雙方的頻道，做人做事留一條路，好日後相見！

[@uiloonlineagem]

越來越精彩了，就讓我們繼續看下去。

[@uiloonlineagem]

@@drhuang312 你這麼努力回文，我其實也懷疑你是機器人。

[@林昌治]

我只覺得把人重傷成植物人的過往，既然做過就得承擔，不要現在被挖出來，就說的雲淡風輕反正自己也已付出代價，你的代價和被傷害人的代價可以相提並論嗎？這污點被嘴剛好而已

[@cid1640]

@@drhuang312 你是劉老闆的分身嗎？每個留言下面都要亂一下？？

[@cowsuper931]

兩邊的影片都看了 只能說支持你 清者自清 從他人單方面的訊息肯定有所偏頗 無論這部是還原事實或是多一個面向的資訊 都是提供更客觀的角度 加油👏

[@洪承瀚-f5m]

看完兩邊的影片，我只能說兩邊都只是說了自己角度的看法，例如:杰運劉老闆認為他幫助員工很多，而員工的回報遠遠比不上他所付出的，所以他感覺受到了背叛。而小銘這邊呢:他覺得他公務上的事情並沒有與私人的事情混為一談，而劉老闆卻將小銘私人的問題公之於眾，公私不分。片中我想要稱讚小銘哥的地方是處理高利貸的部分，那才是處理事情的方法，而不是用威脅的手段，那只會放事情走向大家最不想看到的地方。最後是小銘哥，人要學習為自己的行為買單，傷人投資欠債這些行為都是你自己造成的，而這些後果正在迴向給你，今天如果沒有這個劉老闆跳出來指責你，改天有個陳老闆或是王老闆，難道事情就沒有發生過了嗎?走正財來錢慢，勝在安穩，越是缺錢越不能走偏財，因沒有抗風險能力，很容易把自己淹死。在這裡祝福小銘哥與劉老闆兩位能化解心結，用談話化解對抗，讓彼此的生活能夠更好，這個是我希望看到的。

[@bling0228]

謝謝建議

[@zax50577]

你的答辯很不錯 邏輯很清新的 證據 的補足 事情原委都帶的很詳細 確實！跟用情緒做事情的人很累

[@garywu0814]

我不是杰運或妳的粉絲，但佩服你有勇氣出面解釋這一切，兩邊的影片我都有看完，而你也解釋清楚了，真假對錯已不重要了，謠言止於智者，剩下的就留給鄉民評論吧，加油！

[@陳太陽-d2j]

真假對錯兩方一定是就自己立場說明確實不重要，但裡面有一個不老實的問題點是說回台東結果開頻道？ 如果是直接說要開頻道那就沒問題了！

[@bling0228]

@吳沛錦 謝謝你

[@ljimmy9951]

往好處想，吵假是流量密碼🤣

[@君尹口]

@@陳太陽-d2j 其實這很正常, 很多台灣人日本人都是不想直接說明自己真實想法, 如果不直接說明自己想法, 就叫不老實, 那日本人都不老實了, 很多離職真正原因根本不需要跟老闆說, 法律又沒有規定, 他只是做了很多台灣人會做的事,

[@林書帆-h7z]

鄉民就是想血流成河。😂😂😂

[@k122978]

表示你能力會威脅到前東家，所以他才會顧忌，想想這也是好事，創業者誰不是在挑戰與困難中成長找方法，當下看可能是你敵人或許日後你成功了，回頭想想，當時打擊你的人何不也是你的貴人，兩邊都加油，做好該做對社會好的事，剩下的交給時間去證明吧！

[@程浩-k5o]

銘哥 清者自清，你的努力大家都在看，請繼續加油，我們也會繼續支持

[@bling0228]

謝謝 感恩

[@林敬家-c2y]

KZbin突然上我的推薦影片，看完之後還蠻意外的.....不過你的影片真的介紹的很好，祝生意興隆、事業有成！

[@lxotu5330]

👍 不錯,每件事都有說明表達清楚 但真相是我們這群吃瓜群眾也無法明白的 不管哪一方我也希望不要再互相傷害了 不然只會血流成河...大家都是在江湖上打拼的 賺錢糊口給雙方一條退路~適者生存就這樣 一開始我還認為小銘在離職這件事上面處理不是很好 原來有很多隱藏內幕都加在情勒上 希望霧裡看花拉..不要水落石出..不然雙方都會很慘..止血止血..加油~

[@cid1640]

@@drhuang312 人家慘你在那邊說什麼？你快滾吧~~滾回你支持的有誠信的劉老闆那邊~~別在這邊留言了~~

[@kf282558]

當初小銘在捷運汽車，剛好他當業務跟他買車，車子碰撞過換過葉子板也沒說，回原廠查才知道。小銘這樣不老實的人會搞成這樣真的不意外，好自為之吧！

[@bling0228]

要提這件事 你要確欸？

[@huiminchiang6561]

小銘 我不認為您有錯，人是要互相尊重，而不是藉職權來霸凌，您的影片我都有追，您是少見會就事論事,分析不同車款的優缺點，謝謝您，我真的學習到不少知識，不再只會看車外型。

[@bling0228]

謝謝

[@CYH79]

當年的被害人現在真的跟正常人一樣了嗎？ 台灣的法律16歲判7年，肯定是很下手很粗殘啦～不要說什麼以前年少不懂事，誰年輕沒犯過錯，以為可以跟流氓教授一樣RESET。 講自己是Amis是為了幫自己加分，還是讓大家對這個族的刻板印象又加深？ 說到底前老闆至少有出面幫你談債務，現在卻說是自己搞定高利貸不要繼續利滾利？那怎麼不早點處理？ 還有外匯保證金就是詐騙怎麼不直說，講得好像你在當理專。 嘴巴上一直講朋友跟更生人，是希望頻道只靠這些人來訂閱按讚？

[@小黑人-o2x]

真正有本事的人，是有自己的專業及想法後，走出自己的一條獨特的道路，而不是利用自己以前接觸的關係（甚至不是靠自己搭起來的關係）想要複製模式而取得成功。如果你是用上述的辦法成功，相信前老闆也沒話說

[@ericchen6353]

聽完你的話 很感動 希望你 加油 振作 人生還有比你更苦的人 需要你去 幫助 加油 祝福你 永遠 不退縮

[@bling0228]

謝謝你的支持

[@peterlovestw]

疑問： 1. 薪水，到底多少？ 2. 高利貸，劉老闆有協助或關心嗎？ 3. 離職，有哪一方未依法進行嗎？ 4. 開砲，離職後誰先在網路上批評另一方？ 對留言區的觀點： 1. 勞雇平等，不必視老闆為恩人。 2. 老闆架子，在法律範圍內雇主有自己的領導風格，雇員不習慣也可以另謀高就。 3. 離職率，業務性質工作離職率都高，上市的車商、保險、房仲一樣。 4. 誠信度，傷害罪、高利貸、信用強制，確實生活方式相對不單純。 5. 背骨，我猜測沒有預謀串連離職，有無挖角是具體行為可以公審，但是否背骨就屬於道德尺寸，沿用廠商資源、鎖定舊客戶名單、複製商業模式，以上都沒犯法，但就像很多小吃店，兄弟分家就是在正對面銷售一模一樣的產品，卻不是互補把產業做大，原店賣雞排，我來賣手搖，一個是零和遊戲兩敗俱傷，一種是1+1大於2，如果真的還是決定做一樣的商業模式，或者徒弟出師自立門戶，批評前東家是大忌，就算有委屈也應該先吞忍，時間會證明一切。 希望疑問可以解答，有不同觀點也請留言分享。

[@bling0228]

薪資匯入紀錄 因為已經2年的時間 我的簿子跟網銀紀錄沒有保留這麼久 已經向銀行申請資料 待資料寄到即會公布 謝謝關心

[@peterlovestw]

@@bling0228 嗯嗯 而我實際上有四個疑問

[@俞筱蘭]

果然是要兩個影片要看完，才知道原始，總之兩個老闆都加油啦！做個有智慧的人😊😊

[@bling0228]

謝謝

[@羅仲良-n9j]

阿銘！你覺得你沒犯錯，但我覺得其實你犯了很大的錯。從你跟那位田同事講你有前科的時候開始，你就註定在杰運待不下去了。劉老闆很重視杰運的誠信和口碑，你讓他知道你有前科(這也不能怪你那位田同事，他本來就應該把這種重大的事情報告老闆，是你自己太天真去跟他講)。加上你又有債務問題去借高利貸。有前科再加上有在借高利貸，對劉老闆而言(或者對絕大部份的老闆而言)這是嚴重的致命傷。畢竟在二手車行業，誠信非常重要。在他的眼裡，你就是一顆很大的未爆彈，你每上一天班他就又多一天要承擔可能會出事的風險。他每次看到你就會擔心你會不會幹一些毀壞杰運招牌、坑客人或坑老闆的事？越看你就越不順眼，就想把你趕走，省得以後真的出大事。你不要怪你們老闆嫌棄你有前科和債務問題，老闆和員工本來就是各取所需、彼此利用的關係。彼此先有利用價值，後面才能談人情。 你應該不要告訴任何人你有前科(畢竟你也沒騙人，你只是沒講)，然後不斷的提升自己能力並好好努力的工作，為杰運創造很多的價值也讓自己很難以被他人取代。這樣就算有一天你被劉老闆發現你有前科的話，但因為你難以被取代，失去你公司損失會很重。加上相處的時間夠久路遙知馬力，你長期以來的工作態度和人品能讓劉老闆願意承擔風險，那這樣你或許還有機會在杰運長長久久的做下去。現在你只做了2年，在他的眼裡你也不是不能取代的人，那他當然會希望你離職。所以他並不是莫名其妙沒有任何原因的就把你踢出群組，他應該早就看你不順眼了！

[@bling0228]

謝謝

[@羅仲良-n9j]

​@@bling0228加油!天無絕人之路，此路不通還有它路。

[@bling0228]

感恩🙏

[@hamazakixam]

我也觉得是这样，前科的事情一传到老板耳中的时候你已经在他心里已经是被开除了。

[@fu1968]

兩部影片都看過了。很棒的澄清影片，雙方都把各自立場說清楚，這很棒，事實清楚呈現，公道自在人心。人是情緒化的動物，衝動行為往往事後會後悔，事情對錯沒有絕對，坦然面對，建議可站在對方立場想想，換位思考，那自己的想法可能轉變

[@tonyliu1349]

年少不懂事犯錯難免，事後也深深反省改過自新並付出代價了，卻要被這樣挖出來毀滅式的帶風向，而且這件事跟公司一點關係都沒有也沒造成公司損失，即便小銘在公司有犯錯好了也根本無需多提，光這點就只能說老闆沒有風度，希望小銘能用智慧和平處理，人只要行的正就不用怕抹黑，加油。

[@777forlove]

是說 會借高利貸的人 信用就已經被認證了 更何況還是一直借錢的人 身邊也有這樣的朋友和親戚

[@k82323]

不錯~期時你很正向.加油~!誰人無過~人都是從錯誤中~不斷的~知錯.認錯.改錯.不斷的修正自己.這就很棒了...人生就是這樣...

[@bling0228]

謝謝🙏

[@bryant0131]

相信銘哥，前公司老闆應該是去檢討為何好的員工他留不住，而不是去質疑離職員工別有用心

[@bling0228]

謝謝

[@蕭茗元-l9s]

記得之前在杰運汽車的影片 劉老闆有問小銘 去年領了多少 小銘自己回答區間是破百萬 一個月超過十萬的 怎麼現在又改成 只有七八十萬呢？

[@user-alan69]

😯

[@蕭茗元-l9s]

@@user-alan69 kzbin.info/www/bejne/fZmklIufaNGFask 28：35

[@chin131]

很簡單，拿所得證明出來看，就知誰講的是真的

[@cid1640]

@@drhuang312 關你什麼事？有沒還你知道嗎？你支持劉老闆不要在這邊亂~~~快滾吧~~到處留言~~看你很煩耶~~

[@bling0228]

@@drhuang312 別別別 我拜託你別跟我買

[@v110455]

不管你以前如何好壞，杰運汽車的line在2022年底時報價後說會安排估車，後來完全沒來電話之後我就封鎖了，反正也是說說不見消息。 可見人力上新舊替換上可能如對話所說算頻繁，畢竟估車都是給信賴老鳥去做。 我也是看了杰運相關影片才知道你，也覺得似乎就是抱怨居多，實際有什麼危害公司鐵證如山倒是沒有，就是像八卦影片。坦白說真的挖腳也是業界常態，基本上會被挖不是不愉快就是錢不夠。更何況你都說人不在你這...那就看他還能爆什麼，開始感覺就是單純為臭而臭。 期待你的影片不要學那種與別人雷同蹭梗的風格，就很膩，呵呵。

[@陳俊源-i4f]

說出來很棒，這社會有太多人 亮麗的外表卻有黑暗又骯髒的心，支持你，加油👏

[@bling0228]

謝謝

[@thomashsu8741]

強制支付命令呢？別避重就輕，有正當工作還被法院裁定強制支付，這問題很大。

[@許宏誌-i2n]

@@drhuang312 通常都會這樣，自己先餵飽在說，除非花有剩

[@cid1640]

@@drhuang312 太多案例？？你可以拿證據嗎？？來亂的~~~

[@56PAPA78]

欠個銀行40萬就大驚小怪，認識一個工廠做工的大哥，年輕不懂事背卡債，後來跟銀行協商人生重新來過，繳清過了幾年後一樣可以買房辦房貸，一堆杰粉是沒出過社會還是爸爸媽媽保護太好在那雞雞歪歪？

[@thomashsu8741]

老子幾百萬房貸都正常繳款，自己魯蛇別以為大家跟你一樣欸

[@varenac7841]

@@thomashsu8741 你一個月繳幾百萬喔，講得好像多行

[@高燕輝]

與前公司種種說了說明,大家好聚好散,如今您自己也當老闆了,往前看吧,祝福你!!

[@markwayno1]

兩方真的都蠻厲害的，都蠻會表達的，說話說得很清楚。只是說真的，事實是什麽，沒人知道會知道真實，只能說每個人都會有各自的濾鏡，所以針對同一件事的認知只會有［相對性］，不可能有［絕對共識］，這就是任何爭執的點。（公說公有理、婆說婆有裡，其它都是吃瓜群眾...）。

[@tt9201]

當劉老闆把你的前科跟一些強制支付公文抖出來時，我對劉老闆這個人就改觀了，有點..............，另外包剪輯師小銘辭職後找他剪也不行，真是........，其他的還是要雙方對質才行，薪水的部分很簡單，拿存簿明細出來簡簡單單，一目了然證明誰亂講，

[@bling0228]

@@drhuang312 已經賠償了 你是有沒有在看前面影片

[@江阿強-s5o]

雖然是一年多後才看到此視頻，兩方說法各看完後，我選擇支持阿銘，小銘加油！

[@PETERCHEN-q1q]

兩邊看完了，我比較支持老闆，看不出來你有什麼損失，真的覺得老闆栽培你，最後自己爬起來了，學到東西，兩年半甩鍋，自己自立門戶。真心希望你自己遇到一個員工走投無路欠錢，然後你給他工作，還擔任幹部最後背叛你。

[@你就偷著樂吧-f6b]

捷運跟這個三小明的 根本巨人哥莉雅打大衛 怎麼會去支持巨人 煞筆

[@1314gemini]

這陣子兩邊的影片都會看，都蠻有趣的，原來出自同一體系🤣🤣，支持小銘！但不影響我對於影片的觀看，加油🎉😅

[@ho-wi4sk]

兩邊影片我看了， 老闆說你是自己主動提離職！ 老闆幫你跟高利貸談利息減免，再借你錢還清高利貸，光是這點 ....

[@snmota91]

小銘影片不也澄清高利貸的錢是他自己還的，而最後也是小銘與高利貸商量好還錢的利息與金額，這方面你卻選擇忽略小銘的敘述，然後特地來此留言說劉老闆的話？真不知道你用意為何？一間公司短時間內走了一堆人，說明這間公司本來就很有問題，遑論劉老闆還把前員工的隱私在網上公佈，這未免也太不厚道了！

[@NoMoreBeTo]

請問大家 有沒有覺得 王小銘跟杰運老闆在影片裡講話習慣一模一樣？

[@google4493]

告訴你真相內幕吧，我是一個局外人！看完兩邊很可惜，別論對錯或你個人情緒尊不尊重，總結：就是你前老闆把你當自己人栽培，踢出群組也真心希望你會去道歉（原因或是對你抱有較高的標準跟希望）當然這是你前老闆管理處事上對下風格（這不討論對錯好壞）（正常老闆或上級也不需要照顧你的情緒，合格的下屬才要看上級臉色，只能說你覺得自己長大了，上級不應該這樣對你），跳脫以上從事實來看他肯定是真心誠意疼你，把你當自己或弟弟（自己人），可惜你承擔不起，今天如我或你是這樣對一個員工，可以這樣就提離職多難過可惜（只因為人長大了，拋棄所有情念）光這樣就能提離職，媽的。

[@0957610]

雙面人吧 講的好聽，離開就噴別人私人事情是非，這是恐怖情人的基因。

[@google4493]

@@0957610培養一個人，不管什麼、這位也沒有今日（公司不是只有你這員工可以拉上位），隨便提離職，心胸不夠寛大的老闆、或他付出越多就越無法釋懷，那是前老闆個人需自修的問題，本質上就是年輕人長大了，兇不起，爆掉而已，就算現再雙方互砍也不干屁事，前因後果而已，現在只是鬧翻，想怎麼搞、殺人放火那也是兩造鬧翻的後續，說這種情緒或鬧翻後做了什麼？恐怖情人？不討論主因，一點意義都沒有，光鬧翻自己後續搞頻道，今日換做你當自己人栽培的員工，你能釋懷就對了？

[@0957610]

@@google4493 我的員工至少20年的3個10多年的10幾個，1-2年就走的也有，不敢說一定好聚好散，但是挖別人私人事情為了是什麼？毀掉對方？如果認為員工離職不能做相同事情，請把競業條款在剛入公司的合約中寫好。

[@google4493]

不同思維、不用多說討論。也沒有什麼好競不競業，學著去站再別人角度，有好幾百十個2.30年員工的老闆，這位的前老闆已經在影片回答你這種問題了。

[@君尹口]

老闆才不會把員工當自己人, 想太多了, 可笑, 自以為是的想法, 老闆只是要利, 就是他有利用價值, 老闆把員工當自己人當弟弟, 都是情勒的話術, 只是要掌控別人滿足自己的手段 千萬別相信男人說的話, 那天老闆有自己的兒子, 就會重心裁培兒子了, 車行也會給兒子繼承, 他一輩子都不能離職, 還拿情念, 真可怕的情勒, 真的把他當自己人, 怎麼不給他老闆的身份呢, 還是只能當員工, 領薪水而已

[@郭美岑-y2m]

很認真聽你說，加油!!

[@bling0228]

感謝

[@段慧忠-o3t]

阿銘，我昨天也有留言，今天看你坦然面對，非常好，其實這種影片對話本來就是各說各的，都找自己有利的說，我們觀眾看的不是誰對誰錯而是態度，記住阿銘，現在這社會，沒人會看不起更生人喔！加油！過去就讓他過去，建議你跟劉老闆私下談談，你們都很好，做晚輩如果有那些欠缺，跟前老闆道歉冰釋前嫌不為過，希望你一切順利，無限祝福！

[@cid1640]

@@drhuang312 說真的！你快回劉老闆那邊去留言吧~~~快滾不送~~~

[@黃Jerry-x2p]

清者自清，問心無愧就好了。做自己，小銘加油！

[@bling0228]

謝謝

[@MrDREAMAC]

偶爾會看看杰運的影片，看到了老闆的影片之後找到這個頻道。前老闆一定有好也有不好的地方，但都過去了，重要的是繼續前進。自己也是個讀傳播學院的攝影，覺得自媒體如果能自己做當然是最好，領月薪拍影片是能學習，但最終目標當然是能有屬於自己的頻道。自立門戶的資源可能遠比不上前公司，但如果能記得初衷，一步一腳印，我選擇支持你的頻道，加油！

[@focusger1600]

勇於在螢光幕前坦承自己的過去的不堪，👍👍👍👍👍

[@bling0228]

🙏 🙏 🙏

[@MingsGF]

我是阿銘的女友，我想是時候發言了。 在劉老闆第一次直播公開發表關於阿銘許多不恰當的言論之前，我的確把劉老闆當成好朋友。 所以這段時間我可以人格擔保，最多就是共同朋友來關心時，我們有照實陳述阿銘的離職原因，更多的時候都選擇輕描淡寫帶過，因爲他對我們做的事，說出來的確不太好聽，也明白他有一間公司要養，傷害到形象要付的代價太大。 所以即使第一時間他就選擇開直播公開說了離職原因的不實言論，我們仍然選擇不多說什麼，在律師朋友建議我們提告的同時，也堅持不這麼做，因為阿銘深刻知道有案底的人接下來會面對到怎樣的不便。 我們期待時間能讓劉老闆有足夠的智慧從我們的反應中理解到我們的立場。 沒想到如今反而我們在他口中成為了這樣的角色。 我還是不想在公開場合去創造任何會造成傷害的言論，認識我們雙方明白事情經過的朋友及劉老闆本人應該都看得出來，以上文字仍然非常保守，在此也請劉老闆自重。 我就想請明理的各位，停下來思考一個簡單的問題就好。 阿銘沒有挖角離職員工已是不爭的事實，劉老闆在阿銘離職時若有疑慮，要查證其實也沒有那麼難。 那麼極有可能離職原因從一開始就沒有誤會，試問： 劉老闆兩次公開發表言論談論阿銘的過去的出發點，是什麼呢？

[@cid1640]

@@drhuang312 你想不通的事情多了，不對！你怎麼還在這邊？你是有多恨小銘？沒一句好話。。。。

[@cid1640]

@@drhuang312 差點？？名字都出來了你瞎了嗎？？？

[@bling0228]

乾你屁事

[@亞洲杯]

希望可以借助你的經驗 讓一些迷茫的小朋友及時回頭 這個想法很好!!😃😃

[@jaxx7840]

聽了技師那一段，感覺好像有點什麼.... 加油!好好做自己想做的事~希望有更多好看的影片

[@7312ssddeeww]

錢的控管是你的罩門，有一就有二，但這是觀眾不樂見的。 口條很好內容也不錯，希望不要再聽信朋友或者自己的貪念害了自己一輩子

[@dodobanman]

兩邊影片都看完了 兩邊我也都不認識 但還是有個問題想和阿銘老闆請教 首先，先祝福阿銘老闆頻道深受觀眾喜愛，訂閱人數蒸蒸日上😊 如今您自己也創業當老闆了，如果今日有位和您情況相似的員工，在您公司任職 那您會如何與他相處呢？

[@bling0228]

其實你這麼一說也真的滿巧的，公司剛好就有類似我的狀況的員工，平常除了一些工作上的準則還有流程必須得要求以外，我其實花蠻多的時間跟他們聊「為何而做」這件事，他們年紀都很輕，與其說怎麼相處，應該說我用什麼樣的態度看待他們，我只能說 我經歷過那一段 可能在某些頻率上也比較容易溝通，最近也剛好遇到員工的離職，即便到現在我們私底下還是可以聊一些比較內心的事情，我只是覺得有著這樣背景的年輕人生活不容易，如果能在我這有個什麼不一樣的想法，未來要選擇去哪裡發展都可以，只要不走回頭一切都好！ 謝謝你的祝福跟關心 有空可以來我們店裡坐坐

[@蘇祥-e5i]

小銘加油 我跟你有相似的經驗但我有個懂得尊重人的好老闆 也不會揭人之短 顯己之長

[@bling0228]

謝謝鼓勵 收到了

[@Romantic-Cats]

誰說的更貼近事實我不知道，但其實見微知著 從某運汽車售後保固條件，不合理綁定強制回廠更換耗材一事，就可以看出該公司以利益為優先考量，不惜巧立名目、拐彎抹角降低表面成交金額，再事後賺取其他收益。 你應該賺錢，也可以多賺錢 但如果是該你賺的，何不光明正大擺明說，若是本該更換的耗材不是應該售車前一併更換？還要等賣完車再說不換耗材車子損壞風險高，無法保固？ 還需要多設一層心機要消費者看穿？ 會選擇這樣的做法，反映出決策者的中心思想，重視表面功夫、更重視自身利益。由此再看攻擊毀滅離職員工的處世氣度就不意外了。 對我來說，跟這樣的商家消費還要處處睜大眼睛、提防陷阱太心累了

[@wuxinhong]

同意

[@l896523]

這樣的作法好像是先降低車輛的售價 再從其他地方賺回來

[@黃小川-v1f]

因為是更生人所以不能提以前做的壞事，不能刺傷你的玻璃心，要給你機會，那被你打到躺在床上一輩子的，誰又給他以及他的家人機會，你應該要先誠摯的道歉，並且表現出後悔難過的樣子，而不是說，我被關過了，所以沒我的事了，看到你這樣回覆，後面的也不想看了，公關太差。

[@willychen5361]

去年底有去杰運估車，後續也都沒接到電話報價😢

[@sheging01]

還好我有看到你的這個影片。真的不能單聽一方的說法。像某群組裡面某員工就說某公司 之前找也是二手車很紅的要拍片被拒絕，阿不就理念不同。這哪有啥好說嘴。也難怪那家二手車很紅的員工流動性都不高，拍片聚餐尾牙等感覺就是幸福企業。我親戚跟我爸媽買二手車我也是直接推二手車很紅的，一些該換的耗材真的能用新的，也是換新的後再交車。 我看你拍片後之後那個打人前科說出的情境，我感覺你有因為這件事情學到教訓。也希望你還年輕可以盡快把債務處理好(這是你的私事，前公司直接貼出來是有點不太好)。感覺聽你說了之後，你的訂閱應該會上升，可能這是前老闆莫"銘"其妙幫到你的"銘玩BLING"

[@haochang1369]

確實個人的官司或是前科! 特別放到網路上說有失品格! 威脅恐嚇真的是非常不好的示範 ! 對杰運汽車有很大的新看法!! 還是給阿銘一點鼓勵，加油!

[@bling0228]

謝謝🙏

[@黃翔榆-y9v]

不錯，很好啊！澄清的明明白白，讓大家對你的信賴度向上提升了不少，有了信賴度，之後的買賣都容易多了！你還在杰運的時候，我真的有跟你買過車喔！你跟杰運汽車都很好啦，在臺灣的中古車界裡，應該都是屬餘前20%的前段班，你們都要再更壯大，不要互鬥，是因為有你們這些新世代的KZbin二手車商，才讓大家更敢、更願意、更放心買二手車，萬一你們都垮了，那豈不是被其它那些亂七八糟的80%車商看笑話，找個機會握握手吧！

[@bling0228]

謝謝建議 虛心接受

[@wu9947]

經過一年了 阿銘也自己當老闆 我比較好奇的是當老闆之後相法是否跟當員工一樣的看法

[@skingwebber]

首先，我肯定你個人願意花時間出來解釋清楚。但我也提出我的疑問和建議。 疑問：就是你跟劉老闆感覺說事情都是以你們的角度出發去看，但這中間兩人很少提出Line之間的前後對話或是相關足以佐證你們說出來的話是符合事實，變成各拍影片各說各話！ 建議：我覺得你們的這件事情要先把人跟錢的事情分開來看，個別處理才能順利解決。 我認為拍影片不是一個徹底解決問題的方法，建議你提出民事訴訟，不管你認為對你個人名譽精神上或是工作權受到侵害，至少你主動提出訴訟法律的效力才能產生，也才能有機會恢復你們雙方的清白與釐清事情對錯，加油，祝福你能順利解決債務與人情世事！

[@cid1640]

@@drhuang312 你講一些屁話倒是很行嘛！！

[@kennymeteor]

我的第六感跟我光看人私下感覺 你離開是對的

[@黃泉夜宵]

第一次看到你的影片，覺得口條很好，邏輯清晰，實在不知道前老闆去扯一個離職員工過去的私事要幹嘛 格局實在低，也祝福你離開能有更好的未來

[@陳永春-j4s]

有前科又如何，人的一生中難道都沒有放過錯嗎，知錯改錯，就是好的

[@小麥-r7m]

感覺就是對自己很有信心，可以創造自己的未來。在KZbin 路上。 但真的沒那麼簡單

[@lo_ke_air]

看完我只能說雙方各有自己的角度 但小銘我這人直來直往你也知道 我創業的時候花了兩年才了解當一個老闆的角度 我認為不管劉老闆怎麼對你 今天沒有劉老闆就沒有現在的你是事實 有天你會領悟了解 也會有因果循環 我並不是在臭你 而是這些事情也是我領悟到的 等你因果債還完就會了解了 保重也祝福你😊

[@君尹口]

換成女生幫男人, 很多台男怎麼都不是幫女人罵男人不回報,沒道義, 還怪女生真心幫人不求回報才對, 換成男人不回報男人, 一堆台男就搬出道義, 要他回報男人, 台男真的雙標,

[@donotlook111]

我不是在臭你 夢該醒了！

[@詹姆士-y7h]

應徵到人本來就必須承擔員工可能學成離職的風險了，要怎麼留住人是公司必須想辦法吧，難道他的人生，公司要幫他過？

[@Paulkklou]

要離職是人的選擇，好好做未來會有好的人生，感謝過去協助你的人，㊗️你未來顺利。

[@fragilepink525]

所以離職了員工不能創業是嗎？有競業條款嗎？前老闆是在情勒什麼？就算挖角，你也該檢討如果是好的工作怎會被挖角？但我知道杰運汽車估價收價價格都不是很好

[@Ben-qw4sh]

祝福你們好聚好散，各自安好啦~也祝福小銘創業成功讓這個社會更加美好。劉老闆或許要的是一個道歉跟感謝的台階下而已啦。業界這麼小，朋友多一點總比敵人好~

[@bling0228]

感謝我會感謝 道歉 我辦不到 我沒挖杰運員工 我道什麼歉？ 我先被趕出杰運群組 我道什麼歉？

[@段慧忠-o3t]

@@bling0228 阿銘，我覺得相反耶！你反而感謝還好，因為你是付出心力勞力賺錢，你學到的本是應該，你也幫公司賺不少錢，所以感謝基本上是禮貌，可有可無，但道歉這方面，我覺得你不要鑽牛角尖，你當然犯了大錯，老闆才踢走你，冰凍三尺非一日之寒，你怎可能什麽都不知道發生了什麽事？你又不是剛出社會小孩子，其實線上網友絕大多數都希望你好，望你三思而行，祝福你！

[@ZHANGZHONGMOU]

開小號在這三炮兩炮裝網友喔😂騙爸 道啥小歉

[@huaikangshan550]

@@段慧忠-o3t 講的真好，鑽牛角尖路越走越窄。

[@kuolan1106]

​@@bling0228 你說你被公司踢出LINE群 當天公司是否有把你勞健保退保? 如果沒有, 你還是公司的一份子 你只是因為自尊受損, 面子掛不住, 就想直接離職 依勞基法規定, 年資1年~3年, 要離職需20天前預告 你說不來就不來, 不讓公司有時間準備與交接 光這點你就站不住腳

[@fenganthony4758]

雙方的我都看了， 建議雙方皆放下向前看，不再攻防，浪費時間，何不在商場上良性競爭，將來未必不是一段佳話！ 😊😊😊

[@bling0228]

感謝分享

[@kuolan1106]

到底年薪多少? 二邊說詞不一, 拿出轉帳證據啦 另外，若杰運說的屬實 40萬為什麼不還? 杰運公司不是要表達你欠他們錢, 也不是他們有什麼受損 而是你個人的"信用"有問題... 說目前無法還, 但卻可以創業當老闆.... 開店的金額都遠超過40萬吧...(租金,押金,周轉金,裝潢) 借高利貸是你朋友? 今天會演變成劉老板帶你去, 就代表你當下無法自己解決了 這算哪門子朋友? 劉老板的本意是要控制住本金, 不要演變成利滾利永遠還不完 不管你後來有沒有採用他的方法 你多少欠人家一份情

[@varenac7841]

要還錢，人也要生活吧，就算不吃不喝，也沒法一次還吧

[@CIVICHEV]

領現金才不會被扣薪水，很多被強制執行的都不會去找領薪水的工作

[@kuolan1106]

@@varenac7841 所以我就問 開公司不用錢? 土地不用錢? 公司不用周轉金? 想賭一波大的? 若公司又倒了, 又要欠多少?

[@kuolan1106]

欠錢就該要還 被強制執行也是應該的 小錢不處理,要放到被強制執行 客戶怎麼放心買賣上百萬的汽車?

[@鄒先生-j3w]

在任時，對老闆忠心，離職後，懷念他的好即可。人各有志，無所謂對錯，立足點不同而已。

[@user-kuochung]

很欣賞你對這件事的處理說明， 希望你的頻道 越做越好。

[@cid1640]

@@drhuang312 關你屁事？

[@cid1640]

@@drhuang312 你支持劉老闆請去他那邊留言，這裡不歡迎你，快滾不送。。。。。

[@bling0228]

@@drhuang312 去吧！你可以的 加油

[@0957610]

@@drhuang312 半年可以走一堆人，你先去做看看再評論

[@AlertImDK]

王小銘的說詞，有一些內容剛好證實杰運汽車老闆的說詞：如果你不是在杰運汽車，怎麼會有客人會跟你買車？（正常人都是跟公司買的）因此杰運說讓你賺了200-300萬並沒有錯。杰運把你踢出群組的原因，你自己知道，因為老闆已經懷疑王小銘打算要自立門號（有可能是王小銘自己跟同事講過，然後其他同事傳話給老闆的），因此先讓王小銘不能再接觸客戶，要不然等於幫忙王小銘建立客群。結論就是，杰運汽車老闆只是做了老闆都會做的事情而已啦😂

[@劉小俠-f3v]

事出必有因啦...兩邊我都有看完,我只能說任何人都選擇講對自己有利的一面,但別忘了凡走過必留下痕跡,網友不瞭解您們誰對誰錯,畢竟都是一面之詞無法判斷,但別忘了還有很多旁觀者第三者参與其中一定知情心裡有數的..... 誰是誰非到時不攻自破

[@spiderkent]

人非聖賢誰能無過，真相如何我們不知道，但是你有勇氣出來講很好，加油！

[@4311tth]

+1

[@羅小德]

加油。老闆都有個自己為是的心態。也不意外。沒有跟你確認 就 踢你離開。真的滿不應該的。也許他聽了別人的一些八卦 就誤認你 是這樣的人。 放寬心吧

[@bling0228]

謝謝

[@by1280bye]

杰運說的大部分都是不予置評 但是我傻眼的是他說了一句 不要來看你的影片 大同小異 都是抄襲 這點我覺得缺乏老闆的氣度與做YT的和諧

[@bling0228]

謝謝

[@eric650922]

因為這次颱風淹水，開始看一些影片，而看到你的影片，我只能說還好我不看杰運拍的!!還有更生人不可恥，可恥的是拿這個在到處說的人!!你拍得很多影片都很棒!!加油

[@bling0228]

@@eric650922 謝謝你🙏

[@lunghuang689]

認識劉老闆之前你是過什麼樣的人生而之後你改變了人生 即便劉老闆對你的不諒解至少他曾是你的貴人

[@bling0228]

所以我沒有做任何批評跟隨意無中生有的指控吧！ 我知道他對我曾經有恩，即便如此 在杰運拍攝那樣的影片時， 我就應該默認莫須有的指控嗎？ 我有前科 有債務又如何 杰運影片內容直指我挖角員工 背叛 等等敘述 這才是我為何要拍片回應的關鍵 這才是我要釐清重點不是嗎？

[@zoolong]

人應該懂得感恩

[@吟遊詩魚]

@@zoolong 是的 我也很感謝我的前老闆在我離職後跟別人到處添油加醋 真的是太愛我了 🥵

[@君尹口]

幫別人不用求回報, 不用一直拿這件事說嘴,

[@君尹口]

@@zoolong 幫別人不用求回報,

[@HsUd-r4d]

常看你拍的影片說話很實在 杰運是生意人

[@bling0228]

@@HsUd-r4d 謝謝

[@chanjames2116]

你的情緒比較恐怖吧～重傷害，借高利貸，外匯保證金以為大家不知是什麼？

[@翁孝威]

我的看法是：若當時任職在沒有敬業條款的合約前提下，離職日起另起爐灶仿效生意模式都是屬於合理範圍 如果前老闆沒有替過去員工償還一毛錢給債權人也或者員工離職前若有跟老闆借貸已還清，那把債務問題拿來錄製影片說嘴宣傳確實屬於不恰當 至於前科問題與工作離職也無關緊要，若要說嘴八卦還不如說說偷腥劈腿來的更有話題性

[@bling0228]

謝謝

[@龍哥天使蝦]

加油! 希望多拍一些吃東西的影片 特別好看~

[@abc950514]

我公司規定面試提供良民證，一律不使用更生人，畢竟江山易改本性難移。

[@bling0228]

根據勞動部表示，目前僅有少數職業需持有良民證，僅「保全業、計程車執業登記、居家式托育服務提供者、補教業者」共4種職業需持有良民證件，除了以上類別，倘若其餘工作無理由或任意要求應徵者出示良民證，就會涉及違反「就業服務法」的相關規定。 別再拿良民證這一套說法了 中華民國法律 就是規定 未成年少年服完刑罰 如果沒有再犯 前科紀錄就會被塗抹 良民證能代表什麼？ 良民證 在警察刑事紀錄上面的一個證明而已 依照法律 我此時此刻依照法律 我也能去申請良民証 那能代表啥？？

[@啟平張]

加油了、走自己的路、別和前老闆再有任何的牽扯、看的出來你是一位有能力的人、所以希望你的債務可以儘快的解決、也祝福你能早日成功、期許可以超越杰運汽車的規模。

[@bling0228]

謝謝

[@Jason0624]

突破一個盲點離職5～6個員工怎麼不先檢討自己🙄，其他先不探討的話以這點來看邏輯就很有問題，只能說自己不改變的話在找其他員工離開只是早晚而已。加油👍

[@bling0228]

謝謝

[@linco0323]

看成上天給的功課！妥善處理雙方關係！人大概要用一輩子時間來成就完整的人格！鼓勵你！👍

[@cid1640]

@@drhuang312 說人家抄襲就不要看丫~~~快滾不送~~~

[@daimay0127]

劉先生是很會掌握流量密碼的人 但是如果把流量建立在揭人隱私之上，的確是不妥，yt影片本來就是各憑本事，我看不出來這位阿銘跟其他賣二手車的yt有何不同，那自然我也不覺得有抄襲的問題，劉先生實在也沒必要這樣攻擊一個yt,只因為這個人曾經領過你的薪水，感覺的確是不太大度

[@LinLin-zo4it]

那麼多員工離職...代表什麼....老板有問題....什麼問題...當事者跟他相處才知道...

[@rbc554445]

劉老闆是把勞健保 勞退的費用都算在一起，你實拿當然沒那麼多，但他付出的費用應該總共三百萬，這是有可能的。但那是隱形成本。

[@bling0228]

謝謝

[@fightingback5050]

目前來看，我覺得你講的可信度比較高，光年薪80w我就覺得你講的比較合理