Beschäftigtendatenschutz: Fofftein mit Dr. Markus Wünschelbaum

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Videokameras im Kassenbereich? Frage nach der Schwangerschaft im Bewerbungsgespräch? Oder Erfassung des Gesundheitszustandes? Viele Stunden pro Tag bestimmt die Arbeit den Alttag vieler Menschen. Welche Daten der Arbeitgeber dabei von seinen Arbeitnehmer*innen erheben darf, ist dabei immer wieder Gegenstand von (gerichtlichen) Auseinandersetzungen. In unserer neuen Fofftein-Folge erklärt Alumnus Dr. Markus Wünschelbaum, auf welche Regelungen es dabei ankommt, was ein neues Urteil des Europäischen Gerichtshofs damit zu tun hat und was Arbeitnehmer*innen tun können, wenn sie das Gefühl haben, dass die Verarbeitung ihrer Daten durch den Arbeitgeber unzulässig ist.
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Dr. Markus Wünschelbaum wurde 1992 geboren und studierte von 2012 bis 2018 Rechtswissenschaften in Hamburg und St. Petersburg. Danach war er Doktorand bei Prof. Dr. Matthias Jacobs, Inhaber des Lehrstuhls für Bürgerliches Recht, Arbeitsrecht und Zivilprozessrecht. Seine 2022 erschienene Dissertation mit dem Titel „Kollektivautonomer Datenschutz - Kollektivvereinbarungen nach Art. 88 DSGVO und ihre Gestaltungskontrolle“ wurde u.a. mit dem Dissertationspreis des Deutschen Arbeitsgerichtsverband e.V. sowie dem
KLIEMT. Dissertationspreis ausgezeichnet. Sein Rechtsreferendariat absolvierte er am Oberlandesgericht Celle u.a. mit Stationen bei der Kriminalpolizei Elmshorn, Google und einer großen Wirtschaftskanzlei. Anschließend war der Alumnus der Bucerius Law School als Anwalt im Wirtschaftsrecht tätig. Seit Mitte Mai 2023 arbeitet Markus Wünschelbaum als Rechtsreferent beim Hamburgischen Beauftragten für Datenschutz und Informationsfreiheit. Dieser Beitrag wurde nicht in dienstlicher Eigenschaft verfasst und gibt ausschließlich persönliche Auffassungen wieder.
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Mit der Videoreihe „Fofftein“ möchte die Bucerius Law School als Stiftungshochschule juristische Themen von gesellschaftlicher Relevanz für die interessierte, aber juristisch nicht vorgebildete Öffentlichkeit erklären und einordnen. Zu diesen Themen werden jeweils Mitglieder der Fakultät, Alumnae oder Alumni als Expert:innen eingeladen. Ein kurzes Video von etwa 5-10 Minuten - eben einer kurzen Kaffeepause - führt in die Thematik, beteiligte Akteure und die Umstände ein und erklärt die Grundsätze des behandelten rechtlichen Themas.
Mit diesem Projekt möchte die Hochschule für Rechtswissenschaft in Hamburg ihrer gesellschaftlichen Verantwortung als Stiftungshochschule ein Stück weit gerecht werden und außerdem zur Versachlichung der oft hitzig geführten Debatten beitragen.
Die einzelnen Folgen sollen nicht polarisieren, nicht einseitig darstellen oder sonst Einfluss nehmen, sondern das Wissen und die Erkenntnisse aus der Hochschulgemeinschaft nutzen, um aktuelle, gesellschaftliche oder politische Fragestellungen möglichst sachlich und differenziert zu erläutern.
Die zu aktuellen Themen kurzfristig produzierten Videos sollen die juristischen Grundsätze verständlich machen, Problembewusstsein schaffen und die beteiligten Akteure vorstellen.
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Für die Kooperation beim Dreh des Intro danken wir dem Studierendenwerk Hamburg und für seine Mitwirkung bedanken wir uns besonders herzlich bei der guten Seele unseres Campus, Francesco Omobono.
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Dieses Video wurde produziert vom Learning Innovation Lab (LIL) der Bucerius Law School. Für mehr Informationen besuchen Sie buceri.us/LIL.
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✅ Dieses Video wird unter der Lizenz CC BY 4.0 als Open Educational Ressource veröffentlicht. Bitte geben Sie bei der Nachnutzung als Urheber Dr. Markus Wünschelbaum an.
Die Bucerius Law School misst dem Open Access und Open Educational Ressources eine große Bedeutung bei und möchte auf diese Weise als Stiftungshochschule einen Beitrag zu frei verfügbarem Wissen leisten.
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