Cara melapor ke Dinas Ketenagakerjaan

[@rikayanti3215]

Tolong pak dicek perusahaan yang dimakassar khususnya kab.gowa pt.cipta permai makassar mulai dari wabah covid 19 sampai sekarang tidak ada kanaikan gaji saja tidak sesuai standar umk😢

[@enmaferiyanto2333]

Di tempat gw kerja ada pegawai kerjaan nya foto foto orang yg ketauan ngelakuin kesalahan misal lagi jaga tidur , pertanyaan gua klo itu tempat kerja definisi tingkat solidaritas nya tinggi bukan kaleng kaleng pasti yg lagi tidur di bangunkan paling ngga ditegur secara halus , ya ini di foto langsung kirim ke atasan , udah gajian nya di bawah UMR minta spek tingkat dewa ,

[@llumindonesia4181]

Harusnya dinas ketenagakerjaan janga cuma nunggu masyarakat lapor.. HARUSNYA ADA SIDAK / AUDIT DADAKAN . DATENGIN TUH SETIAP PERUSAHAAN PERUSAHAAN. APAKAH PERUSAHAAN SUDAH SESUAI MENJALANKAN PERATURAN ANTARA HAK DAN KEWAJIBAN KARYAWAN.. SOALNYA SAYA SERING DENGAR CURHATAN TEMEN TEMEN SAYA PARA PEKERJA BURUH.. KERJA DI TUNTUT LOYALITAS WAKTUNYA SAMA PERUSAHAAN ATAU ATASANYA.. TAPI SUDAH TIDAK ADA LAGI UANG LEMBUR. KASIHA PEKERJA PEKERJA BURUH,, KALAU DIA MAU MELAPOR KONSEKUENSINYA DIA PASTI NANTI DI PECAT SAMA PERUSAHAANYA.. NAH HARUSNYA DINAS KETENAGA KERJAAN PERHATIKAN HAL HAL KAYAK GINI.. MANA TANGGUNG JAWAB KALIAN KEPADA KARYAWAN YANG TELAH IKUT PROGRAM JAMSOSTEK KETENAGA KERJAAN.. KALIAN CUMA MAKAN GAJI BUTA AJA.

[@abdisetiawan7870]

Setuju banget, Kebanyakan memang para buruh itu di zolimin di perusahaan2

[@PutryAisyah-m6d]

Setuju

[@wardahtulawalia9548]

Iya benar

[@Wigunap]

percuma mau di sidak/audit pihak pt sudah bayar pegawai disnaker buat kasih info,,yang bangsaat mah emang pegawai disnaker nya

[@bagusmuhammadikhsan3279]

baru aja gua alamin di pabrik teraneh😂

[@agusputra9764]

Saya kerja di proyek kopasus pasang baja ringan belom lunas pak caranya gimana

[@JakaKembung-b6d]

Saya kerja di surabaya ,padahal ikut PT gajinya 52 ribu harian lepas.sampe sekarang hampir 3 tahun blm di angkat pegawai tetap

[@rikayanti3215]

Bpjs ketenegakerjaan saja bulan oktober sama november belum ada perubahan diaplikasi jmo pasti perusahaan belum bayar padahal gaji sudah terpotong mahon diberi teguran keras

[@Amartachanel]

Karyawan sakit masih dipotong gaji dimalang jawatimur masih ada padahl sudah ada surat izin dokter dan potongannya juga banyak 150 rb perhari

[@kikiardiansyah9452]

Klw aku gk d potong gajih d undur pas sakit pdhl ada surat dokter dia bilang jangan sakit" loh dokter udh jelas bilang saya kecapean trs asam lambung ku naik ..kerja aja 12 jam 😅

[@iqbalramadhan8321]

Thr pabrik di jawa Timur ada yg tidak cair itu gimana ya cara pengaduan nya

[@akijoni-s1w]

Aku sudah bekerja di hotel 22 tahun hak Saya tidak dipenuhi malah dikurangin bagaimana dong solusinya aku minta bantuan aku sudah capek dizalimi terus karyawan rendah sekali aku nggak bisa apa-apa

[@dedesuci6547]

Untuk lapor terkait pesangon disini bisa pak? Saya di jakarta selatan

[@ZainalAbidin-ur2zn]

Kalo pekerja bukan penerima upah, semacam komisi gitu, bisa lapor gak ya, sperti kita kerja di tempat Reflexi. Kita tidak dapat thr. Apa bisa kita lapor

[@ntodarrus3957]

Bg gmn? apabila gaji bulan oktober dibayar baru 50persen, sementara skrg da masuk bulan November da hampir habis tgl, yg 50persen lagi belum dibayar.

[@86chanel27]

Bagaimana jika dinas kepengawasan lambat dalam penanganan pengaduan buruh mohon petunjuk pak...ini sangat menyakitkan pengadu

[@Putri12-v6r]

Kalo melaporkan pegawai masalah pribadi bisa ga ya masalah utang piutang dia tdk ada itikad baik soal nya dan utang nyapun lumayan di atas 25jt?

[@hilmannurhaiman428]

perundingan bipartit apakah bisa di wakilkan atau dilakukan secara online?

[@ombepchannel2914]

mana apk nya aja gaada

[@anitafebriani3736]

misal sanksi perusahaan tidak beri pesangon 100jt, klo sogok opnum 20jt beres gak? trus karyawan yang kena phk tanpa pesangon gimana 🤭

[@wongbejo-w8f]

Kerja 18 THN hanya dpt 7jt di Surabaya apa perlu laporan

[@AgusAgus-w6h]

Saya orang kendal jawa tengah saya sudah kerj 5 thn lebih tpi kok gak dpt bpjs tenaga kerj.trs kemana saya harus mengadu

[@adeevawulandari854]

Laporkan ke BPJS Ketenaga Kerjaan, biar mreka yg urus. BPJS Ketenaga Kerjaan wajib loe yah, ada UU-nya.

[@wahyusatria90]

Saya mau lapor perusahaan teraneh sepanjang masa setata surya alam semesta kemana ya.. harusnya disnaker kasih jaminan bahwa laporan dr pekerja apapun tidak dipungut biaya dan dijamin bisa diselesaikan dgn baik2

[@rayhanazkaramadhan788]

Halo disnaker apa kabar cobak cek perusahaan2 yg ada di morowali dan halmahera kayanya banyak tuh perusahaan nakal yg menelantarkan hak2 karyawannya

[@bellaananda1235]

Tolong pak cek di pertambangan mas Maluku Ternate pak banyak orang di rumah kan jauh dikasih basic-nya dikasih 6 juta juga dibayarnya telat telat sampai mau masuk 2 bulan banyak orang udah jual harta benda habis pak kasihan pak orang banyak depresi stress pak ada yang udah gila ada yang udah gantung diri tolong dicek pak kasihan

[@Cistiva_1239]

Di tempat ku kerja tiap gajian ataupun terima bonus kerja selalu di ancam harus ini itu kalo gk di kerjakan gk di bayar, Karyawan sakit ataupun cuti gaji malah di potong. Harus kemana tu lapor begituan

[@AlvienPratama-s6m]

Knp y dinas ketenagakerjaan d daerah kami tdk memberikan keadilan untuk buruh" yg seharusnya dibantu,bkn malah membantu pihak perusahaan,kami yg melapor tp perusahaan yg di bela

[@brain9287]

Semakin sulit cari kerja.bahkan harus bayar di LSM.

[@Dlamanda]

Yg tidak percaya sama dinas ketenagakerjaan like,,,

[@carmeliomasengi6383]

Disnaker itu kerja dan gunanya apa ya? Serius nanya

[@moddys9188]

Gak ada gunanya 😂😂😂

[@RaselAdisa]

Halah prler

[@toxsick86]

Kantor gue outsourching anak perusahaan BUMN besar. Gue kerja udah 12 tahun masih kontrak Uang Kompensasi tiap PKWT berakhir yg sebanyak 1X gaji jg ngak di bayarkan perusahaan. Ngak sesuai PP 35 Tahun 2021 Kalo bawaan orang dalam pada udh jadi karyawan tetap