Come si legge una busta paga?

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DIGITAL CDL labor law

DIGITAL CDL labor law

Күн бұрын

Пікірлер: 21
@denisdallanora473
@denisdallanora473 26 күн бұрын
Buonasera, nella voce ore lavorate vengono calcolate le ore presenti al lavoro o e un numero approssimativo?
@digitalcdl
@digitalcdl 26 күн бұрын
Buongiorno, dipende da come è impostata la busta. Se il ccnl applicato prevede che la retribuzione sia mensilizzata, le ore indicate cambiano a seconda del mese (febbraio avrà meno ore ad esempio e ottobre di piu) ma la paga non cambia poiche mensilizzata. Le eventuali ore di straordinario sono indicate a parte e sono in più
@vjollcahasani5403
@vjollcahasani5403 Жыл бұрын
Grazieeee Milèee ❤
@digitalcdl
@digitalcdl Жыл бұрын
Grazie a lei.
@DanielaGallinottiVideoEdithing
@DanielaGallinottiVideoEdithing 2 ай бұрын
Come mai nella mia busta paga vengono segnati giorni di malattia pagati (carenza giorni lavorativi) e poi mi vengono sotratti (assenza malattia )?
@thundergame8750
@thundergame8750 2 ай бұрын
Come capisco se le ferie mi sono riconosciute? Grazie mille
@digitalcdl
@digitalcdl 2 ай бұрын
Buongiorno, nel corpo del cedolino (la parte centrale della busta) dovrebbe trovare la scritta "ferie godute"
@simonabagatin
@simonabagatin 7 ай бұрын
E se trovo trattenuta malattia assenza?
@digitalcdl
@digitalcdl 7 ай бұрын
Di solito accade sulle buste con pagamento mensilizzato. Ad esempio su 26 giorni. Mi ammalo 5 giorni e allora una voce trattiene 5 giorni di retribuzione e un altra ne aggiunge 5 di malattia.
@abdeslamgharafi8098
@abdeslamgharafi8098 Ай бұрын
Buono
@caterinapellegrini2836
@caterinapellegrini2836 Жыл бұрын
Il datore diavolo mi dà prima i soldi e le buste paghe dopo li da mi deve dare luglio e agosto ancora e giusto. Grazie
@digitalcdl
@digitalcdl Жыл бұрын
La legge n. 4 del 5 gennaio 1993, impone al datore di lavoro l’obbligo di consegnare ai lavoratori dipendenti un prospetto paga al momento del pagamento
@digitalcdl
@digitalcdl Жыл бұрын
Inoltre i tempi di pagamento sono stabiliti nel contratto collettivo di riferimento. Il contratto collettivo dice se il pagamento deve avvenire il 10 del mese dopo piuttosto che ol 15 o il 20
@immacolatavinciguerra2118
@immacolatavinciguerra2118 8 ай бұрын
gli esonero ivs li decide il datore di lavoro di quando mi a toccano
@digitalcdl
@digitalcdl 8 ай бұрын
No assolutamente, lo stabilisce la legge in funzione del reddito. Il datore può solo applicare la norma. Ovvio che se lei si è accordata per un netto, il netto resterà quello a prescindere dallo sgravio.
@caterinapellegrini2836
@caterinapellegrini2836 Жыл бұрын
Il figlio e commercialista an he m non si può parlare
@DestinazioneSuccesso
@DestinazioneSuccesso Жыл бұрын
Non ho capito cos'è l'assegno unico
@digitalcdl
@digitalcdl Жыл бұрын
E' un importo a sostegno del reddito per i nuclei familiari per ogni figlio a carico. L'assegno è riconosciuto ad esempio: - per ogni figlio minorenne a carico e, per i nuovi nati, dal 7° mese di gravidanza; - per ciascun figlio maggiorenne a carico, fino al compimento dei 21 anni di età, per il quale ricorrano specifiche condizioni; - per ciascun figlio con disabilità a carico, senza limiti di età; ed è riconosciuto indipendentemente dalla condizione lavorativa dei genitori; esso quindi spetta ai soggetti: - non occupati; - disoccupati; - percettori di reddito di cittadinanza; - lavoratori dipendenti; - lavoratori autonomi; - pensionati.
@caterinapellegrini2836
@caterinapellegrini2836 Жыл бұрын
La mia busta paga è scritta solo ferie festivi basta
@digitalcdl
@digitalcdl Жыл бұрын
Nella busta devono essere riportare le voci relative a ciò che è avvenuto nel mese di riferimento (ferie, straordinari, ecc). Se ha fatto straordinari e non sono indicati nella busta paga deve segnalarlo
@costantinomusicco2278
@costantinomusicco2278 Жыл бұрын
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