Comment calculer un salaire en cas d'activité partielle

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alain HENRY

alain HENRY

Күн бұрын

Une vidéo sur les nouvelles conditions de calcul de l'indemnité de d'activité partielle et du bulletin de paie correspondant durant la période de confinement. Le temps de la mettre en ligne sur mon site pastel-etudes et vous pourrez télécharger le support.

Пікірлер: 27
@cestpasgrave8851
@cestpasgrave8851 3 жыл бұрын
Merci Monsieur. C'est vraiment très bien expliqué.
@somonthaadjutor6913
@somonthaadjutor6913 3 жыл бұрын
Merci pour ces explications !!
@kenniouze4527
@kenniouze4527 3 жыл бұрын
super merci
@samuelc9075
@samuelc9075 3 жыл бұрын
Bonjour je suis en forfait annuel de 1730h j’ai été en chômage partiel 39 jours donc 273h (Covid-19) les heures chômé doit-elle être enlever de mes 1730h ??? Merci
@ddjboba
@ddjboba 3 жыл бұрын
bonjour, merci pour le partage le chômage partiele est-il calculer sur les 3 derniers salaires ou uniquement sur le dernier mois
@alainhenry1801
@alainhenry1801 3 жыл бұрын
Bonjour, Lorsque le salaire comporte des primes variable liées à l'activité du salarié, il est préconisé de faire une moyenne sur les 12 mois précédant le mois d'activité partielle Cordialement
@ericdecovay2843
@ericdecovay2843 4 жыл бұрын
Réduction Fillon bien sur CDI 35H 10.15 € Brut 1863.82€
@mamanlor8695
@mamanlor8695 4 жыл бұрын
Bonjour monsieur est ce que vous ne donnez pas des cours particuliers ?
@caroline94400
@caroline94400 4 жыл бұрын
Bonjour monsieur Henry, Je tiens à vous remercier pour cette petite formation très clair sur l'activité partiel. Néanmoins, malgré la mise en place par l'employeur de cet activité partiel. Le patron choisi de faire un maintient à 100% du salaire, comment je dois faire mes calculs sur le bulletin ? Merci d'avance !
@alainhenry1801
@alainhenry1801 4 жыл бұрын
Bonjour, Tout dépend de ce que l'employeur entend par maintien à 100% du salaire. S'agit-il d'un salaire net strictement identique à celui qu'aurait perçu le salarié s'il n'y avait pas eu d'activité partielle ? La CSG CRDS sur indemnité est-elle à la charge du salarié ou de l'employeur ? Autre variable : Le salaire, car si le net est inférieur au SMIC brut il y a exonération totale ou vous partielle de la CSG CRDS sur l'indemnité Apportez-moi ces quelques réponses et donnez moi des exemples pour que je puisse précisément votre question Cordialement Alain HENRY
@lisagradu6480
@lisagradu6480 4 жыл бұрын
Bonjour, j'ai une question : où avez-vous trouvé l'information sur les taux csg/crds à prendre en compte ? Merci.
@alainhenry1801
@alainhenry1801 4 жыл бұрын
Bonjour, Voici une note de l'URSSAF datée du 15 avril : www.urssaf.fr/portail/home/actualites/toute-lactualite-employeur/activite-partielle--nouveau-disp.html Cordialement Alain HENRY
@karenbirstein3876
@karenbirstein3876 4 жыл бұрын
bonjour, merci pour cette explication. j'ai néanmoins une question: Comment calcule-t-on le salaire horaire des cadres au forfait annuel (215 jours)? merci beaucoup de votre aide
@alainhenry1801
@alainhenry1801 4 жыл бұрын
Bonjour, Dans un premier temps, voyez dans votre convention collective si le mode de calcul n'est pas indiqué. Si ce n'est pas le cas, les dernières précisions gouvernementales préconisent le calcul suivant : Un mois = 22 jours ouvrés, une journée = 7 heures de travail et le forfait de 218 jours est considéré comme une durée équivalente à la durée légale de 35 heures Premier cas : Un salaire de 4 000 pour un forfait jour de 218 jours Salaire par jour = 4 000 / 22 = 181.82 euros et par heure = 181.82/7=25.97 euros Deuxième cas : Un salaire de 4 000 pour un forfait de 215 jours Coefficient de réduction = 215/218= 0.986 Nombre moyen de jours de travail = 22*0.986=21.69 jours Salaire par jour = 4 000 /21.69 = 184.42 euros Salaire horaire = 184.42 / 7 = 26.35 euros Cordialement Alain HENRY
@beatricewandelmer4447
@beatricewandelmer4447 4 жыл бұрын
Merci beaucoup M. Henry pour cette démonstration très claire qui m'a permise de recalculer mon bulletin de paie. Vraiment bravo à vous et grand merci! Je me permets de rajouter ce lien pour répondre à Lisa Gradu où elle pourra vérifier que les taux de CSG/CRDS sont les bons por chaque cas exposé. travail-emploi.gouv.fr/IMG/pdf/covid19-doc-precisions-activite-partielle.pdf
@ericdecovay2843
@ericdecovay2843 4 жыл бұрын
Bonjour voila mon file a travaille du 1 au 14 mars et le reste chomage partiel COVID 19 En faisant calcul des cotisation exoneration contribution employeur je ne trouve pas du tout la meme somme
@alben1777
@alben1777 4 жыл бұрын
bonjour, Mr HENREY peut-on à voir le lien pour votre vidéo afin d'avoir un fichier Word ou excel svp ?
@alainhenry1801
@alainhenry1801 4 жыл бұрын
Bonjour, Allez sur le site pastel-etudes.fr sur la partie blog Vous pourrez télécharger le support de cet article en PDF Cordialement Alain HENRY
@ericdecovay2843
@ericdecovay2843 4 жыл бұрын
@@alainhenry1801 peux pas télécharger excel
@ericdecovay2843
@ericdecovay2843 4 жыл бұрын
BONJOUR JE N ARRIVE TJ PAS A TÉLÉCHARGER FICHIER EXCEL RAPPORT VOTRE VIDÉOS QUE DOIS JE FAIRE SVP MERCI ENCORE
@ericdecovay2843
@ericdecovay2843 4 жыл бұрын
Ainsi que ou je peux vous envoye fiche de paie Facebook en vous remerciant
@ericdecovay2843
@ericdecovay2843 4 жыл бұрын
POUVEZ VOUS ME DONNER FORMULES CALCUL CSG ET CRDS SVP POUR LE MOIS D'AVRIL COMPLET EN TEMPS PARTIEL
@alainhenry1801
@alainhenry1801 4 жыл бұрын
Bonjour, L'assiette de calcul hors heures complémentaires est la suivante : (Salaire brut * 98.25%) + parts patronales de prévoyance et de mutuelle La CSG CRDS sera égale à cette assiette multipliée par les taux Cordialement Alain HENRY
@ericdecovay2843
@ericdecovay2843 4 жыл бұрын
@@alainhenry1801 arrive pas télécharger fiche avec excel sur votre site Pastel-etudes.fr svp
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