Рет қаралды 3,202
La précarité au travail impacte fortement les conditions d’emploi et de vie des travailleurs. Les travailleurs recrutés en contrat à durée déterminée (CDD) peuvent être victimes d’un traitement différent voire discriminatoire par rapport aux salariés en CDI. Sur le plan de la santé et de la sécurité, les travailleurs précaires constituent une population plus exposée que d’autres travailleurs aux risques professionnels et aux accidents du travail.
Le recours au CDD est en conséquence strictement encadré. Dans cet épisode, Honorine recense les cas de recours autorisés et présente la forme que ce type de contrat doit respecter.
Avec l’éclairage d’Isabelle Renoux, inspectrice du travail.
- En savoir plus sur cette web série : travail-emploi...
- Lire notre fiche pratique « Le contrat à durée déterminée (CDD) » : travail-emploi...
- Lire notre fiche pratique « Le travail saisonnier » : travail-emploi...
- Lire notre fiche pratique « Le contrat de travail temporaire » : travail-emploi...
---
Vous souhaitez devenir Inspecteur du travail ?
- Retrouvez toutes les informations sur nos différentes voies de recrutement : travail-emploi...
- Accédez également à notre plateforme en ligne de préparation au concours : cvip.sphinxonl...