Der Fachkräftemangel: ein Mythos? - Ep. 202

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Wohlstand für Alle

Wohlstand für Alle

Күн бұрын

Lange Zeit galt die hohe Arbeitslosigkeit als das größte Problem des Landes, in jedem Wahlkampf war dies ein wichtiges Thema, nun aber wurde es durch ein neues ersetzt: die Arbeiterlosigkeit. Überall fehlen Leute - ob in der Pflege, in Hotels und Restaurants, bei der Bahn oder im Handwerk. Bundesminister wie Christian Lindner, Hubertus Heil und Annalena Baerbock reisen seit Monaten um die Welt, um Fachkräfte aus dem Ausland anzuwerben - und schotten Europa zugleich ab.
Industrieverbände schlagen Alarm, und selbst arbeitgebernahe Wirtschaftsinstitute rufen nach einem eingreifenden Staat, da der Markt versagt. Offensichtlich fehlen Menschen, obwohl Deutschland mehr Einwohner denn je hat. Wie kann das sein? Wenn von Personal- und Fachkräftemangel die Rede ist, sollte man vorsichtig sein: Es stimmt zwar, dass Hunderttausende Stellen unbesetzt sind, allerdings gibt es viele Menschen, die in Jobs arbeiten, die nicht unbedingt den Wohlstand steigern. Karl Marx sprach von „faux frais“ - diese Bezeichnung hilft uns, die aktuelle Lage zu verstehen.
Mehr dazu von Ole Nymoen und Wolfgang M. Schmitt in der neuen Folge von „Wohlstand für Alle“.
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Anika Jansen/Paula Risius: “Sorgenkind Gastro? Berufswechsel in der Corona-Pandemie”, in: www.iwkoeln.de....
Wolfgang Fritz Haug: faux frais, in: www.inkrit.de/e....
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Пікірлер: 330
Жыл бұрын
Werbung: Zu “Genug!”, dem neuen Buch im Brumaire-Verlag geht es hier: jacobin.de/wohlstand
@matfax
@matfax Жыл бұрын
Ich halte es für ein Gerücht, dass Werbung im Kapitalismus notwendig wäre. Damit meine ich Werbung im klassischen Sinne, nicht Eigenwerbung oder Vergleichsportale. Es gibt andere Möglichkeiten, Konsumenten bestmöglich über ihre Möglichkeiten aufzuklären, ohne den Wettbewerb so zu verzerren, dass höhere Marketingbudgets zu größeren Profiten und zu weniger Qualität oder Innovation führen.
@Me.Scooter
@Me.Scooter Жыл бұрын
Ende der 90er und in den 00er Jahren haben die Firmen die Heute über "Fachkräftemangel" jammern, weder ausgebildet noch Menschen die nicht mindestens 5 Jahre Berufserfahrung hatten eingestellt. War damals selbst länger auf Job suche trotz guter Ausbildung. Heute schreiben mich diese Firmen an ob ich jetzt Interesse hätte. Meine Antwort ist: Damals war es euch egal ob ich Pleite gehe, heute ist es mir egal ob ihr Pleite geht!. Daher ist der Fachkräftemangel selbst gemacht.
@kaih6560
@kaih6560 Жыл бұрын
Ja das kenne ich. Oft gab es auch trotz guter Ausbildung nur Mindestlohn. Da war für mich auch die Frage, ob ich das will. Früher habe ich das gemacht und auch trotz Gehältern um den Mindestlohn unzählige unbezahlte Überstunden gemacht. Gestiegen ist das Gehalt nie.
@gast9374
@gast9374 Жыл бұрын
"Ende der 90er und in den 00er Jahren haben die Firmen die Heute über "Fachkräftemangel" jammern, weder ausgebildet noch Menschen die nicht mindestens 5 Jahre Berufserfahrung hatten eingestellt." Die haben aber auch damals schon über "Fachkräftemangel" gejammert. Das ist der eigentliche Witz. Ich habe mich in den 90ern breitschlagen lassen, mich zum Tischler umschulen zu lassen, weil die angeblich "hädneringend" gebraucht würden. Naja, danach von einer Zeitarbeitsfirma zur nächsten, bis ich da wieder "ausgestiegen" bzw. "ausgestiegen worden" bin.
@o_wie_otto
@o_wie_otto Жыл бұрын
​@@kaih6560haste Pech biste in der Zeitarbeit gelandet. Kenne viele die gute Ausbildungen hatten, über Zeitarbeit in Artfremden Berufen gelandet.
@atruenobody6189
@atruenobody6189 Жыл бұрын
Ältere Kolleginnen und Kollegen in meinem Betrieb haben mir während meiner Ausbildung berichtet, dass es bei uns und in unserer Branche insgesamt zu dieser Zeit Früverrentungen gab, um Stellen freizumachen und sie anschließend zu streichen.
@kaih6560
@kaih6560 Жыл бұрын
@@o_wie_otto da ist dann halt echt die Frage, ob man lieber Bürgergeld nimmt. Zwei selbständige aus der Familie meinten auch, dass sie mich ja gerne hätten, aber nur für Mindestlohn bzw mein Vater meinte klar, er würde mir ja schon einen 10er die Stunde geben. Normale Arbeitnehmer werden da auch so bezahlt. Natürlich wird da gejammert, dass keiner mehr arbeiten will oder man nur Langzeitatbeitslose bekommt, die unwillig sind.
@Mr_Donald_Pump
@Mr_Donald_Pump Жыл бұрын
Es ist für mich das größte Paradoxon, dass Jobs, ohne die das gesamte System kollabieren würde (und irgendwann wird), deutlich schlechter vergütet werden als Bullshit-Jobs, ohne die die Gesellschaft sehr gut auskäme.
@quackivonquackenstein2398
@quackivonquackenstein2398 Жыл бұрын
Ich weiß, was du meinst :/ Ich denke, zumindest ein Teil des Grundes dafür dürfte sein, dass viele der systemrelevanten Jobs solche sind, die Idealisten anziehen. Ich denke da an Lehrer, Ärzte, Pfleger usw. Die Leute sind mehr oder weniger emotional erpressbar, weil die genau wissen, was der gesellschaftliche Nutzen ist. Die haben auch meistens keine Lust, großartig unternehmerisch zu denken, sondern wollen einfach nur was Gutes tun. Zumindest ist das mein Eindruck.
@vauchomarx6733
@vauchomarx6733 Жыл бұрын
@@quackivonquackenstein2398 Tja, wie man sieht, ist "unternehmerisch denken" gar nicht gut für die Gesellschaft, wenn es zu viele Leute tun…
@MatthiasDragan
@MatthiasDragan Жыл бұрын
​@@quackivonquackenstein2398 Die drei Berufe die Sie ausgerechnet aufgezählt haben, sind eben nicht „Systemrelevant” sondern hängen an „systemrelevanten” Berufen dran die uns, die Gesellschaft am Laufen halten und die Steuern oder Krankenkassenbeträge zahlen um diese mitzutragen. Gesellschaftlichen haben Berufe und produktive Arbeiten die einen ernähren. Aber dieses Gerede von Idealismus und gutes tun zeigt die Affektiertheit der Gefühle.
@quackivonquackenstein2398
@quackivonquackenstein2398 Жыл бұрын
@@MatthiasDragan Ja, das stimmt natürlich, dass industrielle Produktion, Landwirtschaft, Handwerk und dergleichen überhaupt erst die Güter und Infrastruktur schaffen, dass wir soweit kommen, dass wir Ärzte und Lehrer brauchen. Man könnte jetzt argumentieren, dass Ärzte und Lehrer (und Pfleger) im Gegenzug einen wesentlichen Teil der Infrastruktur stellen, die die Erstgenannten bei ihrer Produktivität unterstützt. Ich sag mal so, ohne gute Ärzte wäre ich wahrscheinlich schon mehr als einmal aus der produktiven Bevölkerung herausgefallen ;) Darum ging es mir aber nicht unbedingt. In meinem Bild sind die Berufe, die ich nannte, Beispiele für solche, die besonders viele Menschen mit hohem Idealismus anziehen, der dann durch den Arbeitgeber (oder durch die Gesellschaft) ausgenutzt werden kann.
@hagen1144
@hagen1144 Жыл бұрын
Ist kein Paradoxon, sondern einfach Marktwirtschaft. Denn jene Berufe sind alle mittelbar oder unmittelbar von staatlicher Finanzierung abhängig und insofern nicht gänzlich frei verhandelbar.
@TJ-hs1qm
@TJ-hs1qm Жыл бұрын
An den Fachkräftemangel glaube ich auch erst, wenn die Löhne steigen.
@Draxtor
@Draxtor Жыл бұрын
Must read “Bullshit Jobs” by David Graeber!
@julioverne579
@julioverne579 Жыл бұрын
dude, what??? ihr ladet um halb 7 hoch? stabil. sehr stabil. Ich bingrad noch hart betrunken. Gorbatschow Seltzer, Ole wird es verstehen. Ich geb mir das später nach der Arbeit komplett
@ebkolamancha3153
@ebkolamancha3153 Жыл бұрын
Das klingt ganz schön hart.
@nigerianprinceajani
@nigerianprinceajani Жыл бұрын
Mir gefällt die Implikation, dass du mit Pegel arbeiten gehst.
@fraktalistaphex
@fraktalistaphex Жыл бұрын
good guy , solange noch jemand den Zapfhahn bedient hab ich Dreams
@otto8158
@otto8158 Жыл бұрын
@@fraktalistaphex wtg fans bei Wohlstand für alle, schön.
@julioverne579
@julioverne579 Жыл бұрын
@@ebkolamancha3153 haha. Ich hatte Spätschicht, aber hab bis dahin weitergetrunken. Also binnich straks zum Psychiater und habe ihm.mein Leid geklagt. Mein U FASSBAR SCHWERES LEID DASS.MICH SO KAPUTT MACHT!!!
@freiburgermax
@freiburgermax Жыл бұрын
Ich bin ein sehr gutes Beispiel für jemanden der 3 Jahre in der Gastronomie gearbeitet hat (vor und während der Pandemie) und dann aber in den Einzelhandel gewechselt hat. Wie ich dort feststellen konnte sind die Arbeitsbedingungen wesentlich besser. Eigentlich ist es gar kein Vergleich zur Gastronomie wo ich drei Jahre lang nur schwarz gearbeitet habe.
@itachiphoenix33
@itachiphoenix33 Жыл бұрын
Bro, überdenke nochmal dein Kommentar so stehen zu lassen, du weist nie wann was gegen dich verwendet wird...
@lisafischer944
@lisafischer944 Жыл бұрын
Kapitalismus soll nur eins , wenige Menschen noch reicher machen. Es gibt keinen Fachkräfte Mangel, fragt die arbeislosen wie schwer es ist eine Arbeit zu finden. Außerdem kommt noch KI ins Spiel das wird noch lustig.
@bjornrie
@bjornrie Жыл бұрын
Kapitalismus "soll" gar nichts, weil der Kapitalismus nicht geplant und dann aus einer Intention heraus erfunden wurde. Er ist einfach nur ein (komplexes) System mit eigenen Logiken und Dynamiken. Unter bestimmten Bedingungen geschieht dieses, unter anderen jenes.
@odb1612
@odb1612 Жыл бұрын
@@bjornrieeines geschieht immer: ausbeutung
@sotecluxan4221
@sotecluxan4221 Жыл бұрын
Profitträchtig sind Krieg u. Betrug, wie man laufend sieht. Wunderbare Verzinsung.
@heladar
@heladar Жыл бұрын
So viel Unsinn in so wenig Zeilen und dann noch 1 genauso intelligenter Kommentar darunter. Toller Start in den Tag 😊
@terminnattor3454
@terminnattor3454 Жыл бұрын
@@heladar Lebst Du in einer Parallelwelt?
@sowasvonkeinplan
@sowasvonkeinplan Жыл бұрын
Wir bräuchten auch keine Steuerberater, Notare, usw in Deutschland und noch viele andere Berufe nicht. Es gibt so viele Berufe mit Lizenz zum Gelddrucken, die absolut keine Wertschöpfung generieren...
@dp0456
@dp0456 Жыл бұрын
Wer nicht mal mehr bananen bietet, bekommt halt auch keine Affen mehr
@fabianschneider5992
@fabianschneider5992 Жыл бұрын
Die Schweiz, wo auch Deutsch zu den Amtssprachen zählt, hat auch keinerlei Probleme, qualifizierte Zuwanderung zu generieren. Es liegt hauptsächlich an den prekären Löhnen und Arbeitsbedingungen, weshalb wirkliche Fachkräfte um D einen weiten Bogen machen. Selbst DK oder Norwegen haben nie Probleme, gut ausgebildete Zuwanderer zu finden. Mmmh.. woran könnte das wohl liegen? An der Sprache liegt es weniger.
@MaxKoenig-Mk001
@MaxKoenig-Mk001 Жыл бұрын
Das kann ich selbst aus kleineren Betrieben (
@Beatgiraffe
@Beatgiraffe Жыл бұрын
"Fachkräftemangel" gibt es unter anderem auch deshalb, weil ein Teil der hier lebenden Menschen gar nicht oder in niedrig qualifizierteren Tätigkeiten arbeitet als sie eigentlich könnten. Es gibt noch zu viele junge Menschen, die keinen Abschluss oder keine Ausbildumg machen - dort wäre mehr Förderung wichtig. Hinzu kommt, dass Unternehmen bei der Petsonalauswahl hochherrschaftlich agieren. Ich kenne hochqualifizierte Mütter, die seit Monaten keine Anstellung finden, weil die Kinder als Hindernisse gesehen werden. Oder ältere Arbeitnehmer, die gerne noch mal richtig loslegen würden, aber von den Unternehmen abgeschrieben werden. Wir haben in der Arbeitswelt ein Problem mit mangelnder Offenheit. Belegschaften können nicht komplett aus kinderlosen 30-jährigen deutschen Männern bestehen.
@circlebodo991
@circlebodo991 Жыл бұрын
Gibt keinen Fachkräftemangel bei round about 5 Millionen Menschen, die eine Vollzeitstelle suchen. Mich eingeschlossen. Vor 2 Jahren das Studium abgeschlossen, seit dem Hartz. Cool. Und das obwohl die Boomer jetzt mehr und mehr in Rente gehen. Aber nein, es sind trotzdem zu viele Bewerbungen auf zu wenige Stellen. Nur in einzelnen Branchen mag es an Arbeitskräften fehlen, was aber zu einem großen Teil an den dort herrschenden Arbeitsbedingungen liegt.
@jnsmz
@jnsmz Жыл бұрын
Der Arbeitskräftemangel dehnt sich ja im Laufe des Jahrzehnts erst so richtig aus. Und klar sind einzelne Branchen davon weniger betroffen als andere. Aber je verschärfter die Situation wird, desto höher wird auch die Konzessionsbereitschaft auf Seiten der Arbeitgeber. Wenn Arbeitgeber heute wegen Kindern keine Frau einstellen, dann geht es ihnen heute einfach noch zu gut. Wird sich mit den Jahren aber wahrscheinlich ändern.
@sotecluxan4221
@sotecluxan4221 Жыл бұрын
Die wollen nur billige Leute, die am besten noch von der BA finanziert werden. In D u. der EU gibt etliche Mio Arbeitslose! Vielen ist der Umgang u. Lohn in D uninteressant, Chefs u. Vorgesetzte legen eine Benehmen an den Tag, der zB in Norwegen unmöglich wäre. Sehe ewig Stellenangebote, frage mich, wieso in einer Grossstadt die keine Leute kriegen, mit einem Ausbildungsabschluss im techn. Bereich, zB Werkzeugmacher. Es liegt beim Chef, sich Leute ggf. weltweit zu suchen, auf seine Kosten! Warten, dass ihnen gebratene Tauben ins Maul fliegen.
@marcojahn2564
@marcojahn2564 Жыл бұрын
@@sotecluxan4221Arbeitgeber und Arbeitsagentur schieben sich die Verantwortlichkeit z.T. gegenseitig in die Schuhe. Beispiel gefällig ? Ich war von September letzten Jahres bis April diesen Jahres ohne Job,obwohl ich einen IT-Beruf habe. Aber in der Nähe einer Uni wohnend, ist man als jemand,der "nur" einen IHK-Abschluss statt einem Studium hat, nicht gerade sonderlich gefragt.Wo man aber recht schnell einen Job finden könnte: wenn man Kenntnisse im Bereich Linux-Administration hat. Die hab ich aber nicht, sondern bin in dem Bereich lediglich im Client-Bereich halbwegs versiert. Also hab ich mich an die Arbeitsagentur um eine Fortbildung bemüht, weil ich in Vorstellungsgesprächen immer aus dem Rennen fliege,wenn es zur Sprache kommt,dass ich ja keine Zertifizierung für die Linux-Administration habe. Ein kompletter Kurs dafür dauert 4-5 Monate. Das will kein AG bezahlen. Und das Amt zahlt es nur, wenn man eine Einstellungszusage in der Tasche hat. Die gibt so lange im Voraus aber keine Firma. Statt also den Kurs zu kriegen, wurde ich in ein "Coaching" gesteckt, was zu dem Schluß kam, dass ich ja keine Fortbildung bräuchte,weil ich schließlich Vorstellungsgespräche hätte. Die gleichen Vorstellungsgespräche, bei denen ich dann mangels ebenjener Zertifizierung immer aus dem Rennen fliege.
@BLaCkAddor
@BLaCkAddor Жыл бұрын
@marcojahn 2564 warum hockst du dich nicht hin und bringst dir es selber bei. Man kann sich jeden scheisse durch selbststudium beibringen
@volkerneu7439
@volkerneu7439 Жыл бұрын
Generell gibt es große Verschiebungen auf dem Arbeitsmarkt. Das größte Problem ist für mich der prekäre Sektor, von dem wir nicht wissen, wie groß er wirklich ist. Mir kommt es so vor, als ob dieser Bereich ein riesiges Wachstumspotential enthält. Wenn wir sehen wie viele sehr gut qualifizierte Menschen, ob Inländer und Ausländer, in diesem Bereichen dahinsiechen, ohne jemals die Chance zu haben da nochmal rauszukommen, dann ist das eine gesellschaftspolitische Katastrophe. Da werden geistige Potentiale verschwenden, die uns an anderen Stellen dringend fehlen.
@RobertKreutze-ie8yt
@RobertKreutze-ie8yt Жыл бұрын
Sie fehlen eben nicht an anderer Stelle, sonst hätten sie diese angeblichen Jobs.
@RobertKreutze-ie8yt
@RobertKreutze-ie8yt Жыл бұрын
Ein "Fachkräftemangel" existiert höchstens bei miesen Jobs. Harte Arbeit im Handwerk, Pflege und Gastro - unterirdisch bezahlt. Absolut verständlich, dass das niemand mehr mitmachen will. Und warum können die Arbeitgeber die Löhne nicht erhöhen? Ganz einfach weil immer mehr Menschen immer weniger Geld zur Verfügung haben und weil das Wachstum schon seit Jahrzehnten stagniert und jetzt ins Minus rutscht. Ich selbst habe von 96 bis 2003 in der Gastronomie gearbeitet und musste erkennen, dass bereits 2002 schlagartig die Gästezahlen einbrachen. Vorher war quasi nachts von Montag bis Samstag die Hölle los, danach nur noch am Wochenende und schließlich dann auch nur noch in wenigen Locations. Die Welt, die Ressourcen sind geplündert, kein Wachstum mehr. Die Menschen sparen zuerst bei den nicht akut lebenswichtigen Dingen: Luxus, Ausgehen, aufschiebbare Reparaturen, "Altersvorsorge". Gerade Heimkosten sind für Normalsterbliche mit normaler Rente längst nicht mehr zu finanzieren und die Sozialhilfe muss beantragt werden. Der Kapitalismus ist mittlerweile seit einigen Jahren schon quasi tot, ein künstlich am "Leben" gehaltenes System. Ein Zombie. Geld und alle Anlagen werden jetzt immer schneller wertlos. Marx hatte alles richtig vorausgesehen.
@andresmo8840
@andresmo8840 Жыл бұрын
Ich freue mich, dass ich heute auf Euch gestoßen bin. Unsere Gesellschaft ist heutzutage offensichtlicher denn je mit Trivialitäten durchzogen. Ich bin für diese treffsicheren und eloquenten Beiträge sehr dankbar.
@ylpea5170
@ylpea5170 Жыл бұрын
Nach der Ausbildung weg aus D, die Ausbeuterei war zu viel (tägliche unbezahlte Überstunden)
@joeblob5687
@joeblob5687 Жыл бұрын
So lange fast jede zweite Neueinstellung befristet ist, kann es keinen großen Mangel geben... Super Video, Dankeschön, wenigstens gehen noch einige Menschen mit offenen Augen durch die Welt😊. Könnte noch viel mehr Storys beitragen, aber belassen wir es mal dabei😅.
@marcojahn2564
@marcojahn2564 Жыл бұрын
Viele Firmen begründen die Befristung allen Ernstes damit, dass man ja nicht wisse, ob der Bewerber etwas tauge. Ähm...genau dazu hat der Gesetzgeber die Probezeit geschaffen, das ist also kein Argument für befristete Jobs.
@joeblob5687
@joeblob5687 Жыл бұрын
@@marcojahn2564 Ich weiss das ;). Wie eine Möhre vor der Nase weil man glaubt so "gefügige Mitarbeiter" zu bekommen. Nicht mit mir. Aber schön Sie hier zu sehen, kenne ihre Posts von Quora :D.
@82MrKanister
@82MrKanister Жыл бұрын
Dieter Nuhr in die Produktion!
@vantablack6879
@vantablack6879 Жыл бұрын
Lieber Ole, Lieber Wolfgang! Ein ❤liches Danke, dass ihr endlich eine Folge über den propagierten Fachkräftemangel hochladet ;-) Seit Längerem habe ich darauf gewartet und viele andere hier auch! Danke nochmal
@Ustyle88
@Ustyle88 Жыл бұрын
Was für Wohlstand? Wir werden nix besitzen und glücklich sein. Dieser Film wird gerade gefahren.
@christianrach2195
@christianrach2195 Жыл бұрын
Vielen Dank für diesen Beitrag. Eine gute Analyse des Kapitalismus in Deutschland.
@maxalbert8903
@maxalbert8903 Жыл бұрын
Man holt sich stattdessen Arbeitskräfte aus dem Ausland, anstatt höhere Löhne zu zahlen. Gesellschaft trägt dann die Sozialleistungen für die Eingliederung.
@dianatraut8412
@dianatraut8412 Жыл бұрын
Die Arbeitsbedingungen sind für mich das Problem, als ich Krankenpflege gelernt habe, waren in der Frühschicht mindestens Personen, meist 4 Fachkräfte und 2 bis 3 Schüler, als ich fertig gelernt hatte, waren es im Frühdienst nur noch 4 Personen, es wurde einfach am Personal gespart
@dianatraut8412
@dianatraut8412 Жыл бұрын
Und dazu kam oft noch eine Kraft die am Vormittag sich um Fragen nach Menü Wahl, Diäten von Patienten , Wasser und Tee Verteilung etc auf Station kümmerte
@mg4mg281
@mg4mg281 Жыл бұрын
Der Fehler: Geld trifft Entscheidungen obwohl es tot ist und keine Intelligenz besitzt.
@martinbruns8067
@martinbruns8067 Жыл бұрын
Ich hab Maurer gelernt, bevor ich zum Bund gegangen und wenn ich überlege wie man mit mir und anderen Maurerlehrling umgegangen ist , Wundert es mich nicht, das kaum jemand bock auf dem Job hat. Obwohl die Arbeit an sich nicht schlecht ist.
@marcojahn2564
@marcojahn2564 Жыл бұрын
Azubis werden nur als billige Arbeitskraft gesehen, die man für die ganzen Drecksaufgaben heranziehen kann. War in meiner Ausbildung in den 90ern auch schon so. Kein Aas sah die Notwendigkeit, den Azubis auch mal was beizubringen. Blieb man mal einen Moment stehen, um den Gesellen über die Schulter zu schauen, dann hieß es gleich "Hast du nichts zu tun ?". Manche Sachen, die zu den berufstypischen Kenntnissen gehörten, habe ich in meiner Abschlussprüfung zum ersten Mal selbst gemacht und nur hingekriegt, weil ich den Azubis anderer Firmen, die neben mir arbeiteten, einfach alles nachmachte. Noch mieser ist, dass ausgerechnet die Firmen (und Gesellen) die keinen Bock haben, den Azubis was beizubringen, auch meist diejenigen sind, die große Reden schwingen ala "Na die Stifte können doch heut eh nix, warum wollten wir die übernehmen?".
@DirkOhde
@DirkOhde Жыл бұрын
Ich hatte als Student seinerzeit Abbrucharbeiten aufm Bau verrichtet und kam einmal auch nur über Beziehung in den Sommersemesterferien an einen 12 Stunden Wechselschicht Hilfsarbeiiterjob in die BASF .... war zwar damals gutes Geld, hätte mir aber nicht vorstellen können, sowas jahrelang zu machen. Zu krass solche Knochenjobs ......war später dann im Vertrieb.
@martinbruns8067
@martinbruns8067 Жыл бұрын
@@DirkOhde Vor allem wenn man das bis 67 tun soll
@DirkOhde
@DirkOhde Жыл бұрын
​@@martinbruns8067Stimmt und dann sozialverträglich schnell ablenkt bevor man die Rente " genießen" kann ...😢
@DirkOhde
@DirkOhde Жыл бұрын
Ablebt wollte ich natürlich schreiben..... 😅
@mathobli
@mathobli Жыл бұрын
Ich arbeite in der chemischen Industrie und was in diesem Bereich bzgl. der Personen, welche keinen direkten Beitrag zur Produktion leisten auffällt ist, dass es dort einen riesigen, aufgeblähten Apparat von Beschäftigten gibt, deren Arbeit nur darin besteht irgendwelche Zertifizierungen zu garantieren, Audits zu bestehen und sich immer wieder ändernde, teils selbstgestellte Anforderungen zu erfüllen. Natürlich sind klare Vorgaben und sicheres Arbeiten gerade in diesem Bereich sehr wichtig, aber es gibt in der Industrie einen Zweig welcher es sich zur Aufgabe gemacht zu haben scheint immer wieder neue Arbeit zu erzeugen um so die Schaffung von Stellen zu rechtfertigen welche der Produktionsbetrieb nicht benötigt. Allein in den letzten zehn Jahren hat sich (wie man flapsig sagt) der Wasserkopf vervierfacht und viele dieser Personen erstellen irgendwelche Tabellen, füllen Aktenordner, oder verbringen ihre Zeit in Konferenzräumen, ohne am Ende wirklich ein Ergebnis vorzeigen zu können bzw. ohne das mit dem Ergebnis weitergearbeitet wird. Alle wollen irgendwie mitreden, aber keiner die Verantwortung tragen, da diese in dem Bereich inzwischen auf so viele Schultern verteilt ist, dass man immer mit dem Finger auf jemand anders zeigen kann und wenn dann mal was richtig schief geht wird sich beschwert das die Arbeit zu viel ist und es wird ein neuer Assistent für irgendwas eingestellt. Mich würde es wirklich mal interessieren, inwiefern es für das Produktionsgeschehen einen Unterschied macht, wenn man einfach mal 2/3-3/4 dieser Stellen streicht und die freigewordenen Kapazitäten nach unten hin verteilt.
@dh6fs
@dh6fs Жыл бұрын
Sehr gute Folge. Ich sehe es so, dass es in gewissen Bereichen einen Fachkräftemangel gibt und in anderen Bereichen eine Fehlallokation von Arbeitskräften.
@prokastinatore
@prokastinatore Жыл бұрын
Und wenn es lange hieß "America first!"- warum nicht "Deutschland first?" Oder ist man dann gleich Neo-Faschist und AfD- affin?
@peterjansen6181
@peterjansen6181 Жыл бұрын
Die intellektuelle Zerstörung Nuhrs hat mir eine Riesenfreude bereitet. Herzlichen Dank.
@MatthiasDragan
@MatthiasDragan Жыл бұрын
Wo genau dort (18:06) die „intellektuelle Zerstörung” Dieter Nuhrs stattfand erschließt mir nicht, man hört nur einen Zickenkrieg unter Intellektuellen raus und sieht einen Schmitt der nicht gerade Lustig ist. Aber das Selbstbewusstsein ist beeindruckend.
@partyzahn7312
@partyzahn7312 Жыл бұрын
@@MatthiasDragan [...]erschließt sich mir[...], lustig* Sexismus ist außerdem ebenfalls nicht lustig, eher peinlich und gehört in die Mottenkiste der 1950er.
@bobderbaumeister3031
@bobderbaumeister3031 Жыл бұрын
🤔 Sinn und Fuest, Schäuble und Merz, Merz und Linnemann. Immer zu zweit sie sind - Ein Schüler und ein Lehrer 😐
@pinotpinotpinot
@pinotpinotpinot Жыл бұрын
Auch wichtig ist, dass wenn man ein Unternehmen fragt ob es gerne mehr Fachkräfte zur Auswahl hätte, das Unternehmen erst mal grundsätzlich mit einem "ja" antworten wird. Schließlich kann es für ein Unternehmen nie genug Fachkräfte geben. Umso mehr desto geringere Löhne können sie schließlich erpressen :) Und da in Deutschland Unternehmensinteressen grundsätzlich mit Wirtschaftsinteressen gleichgesetzt werden, liegt es dann auch nahe, dass wir rhetorisch so in dieser elenden Debatte landen, anstatt dass wir die viel interessanteren Fragen unserer Arbeitswelt debattieren.
@circlebodo991
@circlebodo991 Жыл бұрын
Fachkräftemangel ist, wenn auf eine offene Stelle acht oder weniger Bewerber kommen.... Dass dabei ggf immer noch sieben Menschen leer ausgehen und arbeitslos bleiben, juckt halt nicht. Ein Problem in unserer Gesellschaft sind die (Unternehmens-)Eigentümer.
@fraktalistaphex
@fraktalistaphex Жыл бұрын
und was soll das Unternehmen damit , ah ja wachsen
@terminnattor3454
@terminnattor3454 Жыл бұрын
@@circlebodo991 Es wird häufig sicherlich so sein. Aber ich weiß aus eigener Erfahrung, dass bspw. im Betreuungsbereich über Monate hinweg keine Mitarbeiter*innen gefunden werden, die die offenen Stellen ausfüllen, und das nicht, weil man keinen geeigneten Kandidaten gefunden hat, sondern weil sich einfach niemand meldet.
@PartyDrunken
@PartyDrunken Жыл бұрын
Ich fand euch heute iwie besser als sonst. Versteht mich nicht falsch, ihr seid immer super, aber die heutige Folge war iwie auf einer menschlichen Ebene richtig gut :)
@fraktalistaphex
@fraktalistaphex Жыл бұрын
abgesehen davon auch was neues Sachliches erfahren können , vllt was mit ah ha Effekt ? Sollte menschlich nicht immer gut sein, und welche ebenen - denk immer ist hier auf Augenhöhe . Hab euch auch alle lieb. aber mit dieser Range ; war dies dann alles heute und eigener Anspruch, da habt Ihr euch selbst schon Interessanteres aus der Nase gezogen . Alles bekannt , danke fürs aufheizen redundantem Content der letzten Öko Wirtschafts Volks und sonstigen Priesträgern
@sibertilo
@sibertilo Жыл бұрын
Ich liebe eure Videos
@PrimeHunter18
@PrimeHunter18 Жыл бұрын
Schön finde ich bei der Werbebranche auch, dass es meist Jobs, sind die die Gesellschaft sogar schlechter machen.
@schabe6419
@schabe6419 Жыл бұрын
Man bedenke mal was wäre wenn wir 90% der immer gleichen Lebensmittel von heute auf morgen einfach in standardisierte langweilige Einheitsverpackungen abfüllen würden... Weniger Designer für Verpackung und Maschinen, weniger Werbung, weniger kunterbunten Verpackungsmüll, schnellere Einkaufsinformation, mehr Recycling. Das wäre mal effizient.
@terminnattor3454
@terminnattor3454 Жыл бұрын
Zumal die heutige Konsumwerbung gar nicht informiert, sondern mit ihrer permanenten Übergriffigkeit nur Verwirrung stiften soll.
@partyzahn7312
@partyzahn7312 Жыл бұрын
39,90 DM (orig. 99 Franc) von Frederic Beigbeder ist ein kurzweiliger Roman zu diesem Thema, den ich nur empfehlen kann. Laut Beschreibung war Beigbeder selbst in der Werbebranche tätig und wurde wegen des Buches gefeuert, weil er ehrlich darstellt, wie die Leute dort arbeiten.
@manfredv5880
@manfredv5880 Жыл бұрын
Lindner, Dieter Nuhr Bashing Check.
@Maralein.03
@Maralein.03 Жыл бұрын
Es gibt also keinen Arbeitskräftemangel, sondern bloß einen Ausbildungsmangel
@jnsmz
@jnsmz Жыл бұрын
Die Message entnehme ich der Folge tatsächlich nicht. Es soll nur ein Problem aufzeigen. Man kann ja jetzt nicht pauschal sagen, die 500 000 aus der Marketing Branche könnten einfach so in der Pflege arbeiten, weil da Leute gebraucht werden und es wichtiger für die Gesellschaft ist als Marketing. Der Arbeitsmarkt ist ein Matching-Markt, das heißt der Preis ist nicht der einzige Faktor der über eine Allokation entscheidet. Sondern Angebots- und Nachfrageseite müssen auch gegenseitig zueinander passen. Praktisch heißt das, die Arbeitsplätze müssen dort sein, wo die Arbeitskräfte sind (oder bereits sind, dort hinzuziehen), die Arbeitskräfte müssen auch überhaupt erst dort arbeiten wollen und die Bezahlung und weitere Konditionen müssen stimmen.
@Maralein.03
@Maralein.03 Жыл бұрын
@@jnsmz die Werbebranche war ja nur eins von vielen Beispielen.. Insgesamt gibt es sehr sehr viele Berufe die keinen gesellschaftlichen Mehrwert im eigentlichen Sinne schaffen; also auch sehr viele Menschen die sinnvolleres machen könnten. Dazu kommen all die Menschen die Arbeitsuchend sind oder in ungewollter Teilzeit festhängen. Das sind insgesamt auch Millionen von Menschen..
@terminnattor3454
@terminnattor3454 Жыл бұрын
...und insbesondere endlich einen Billiglöhnermangel.
@Asankeket
@Asankeket Жыл бұрын
Unsere Regierung sollte ab und zu mal in diesen Kanal schauen. Da kommt man in Kontakt mit Meinungen und Vorschlägen, die nicht von irgendeiner Arbeitgeberlobby kommen. Ich frage mich schon seit einiger Zeit, was dran ist am Fachkräftemangel. Danke für die Erläuterungen.
@partyzahn7312
@partyzahn7312 Жыл бұрын
Diese Form der Korruption (Lobbyismus) ist systemimmanet im Kapitalismus.
@MrJoeDone
@MrJoeDone Жыл бұрын
auf jeden Fall ein interessanter Blickwinkel, aber irgendwie hätte ich erwartet, dass auch die Notwendigkeit von Arbeitslosigkeit für Profitmaximierung im Kapitalismus thematisiert wird, denn wir haben ja über Jahre hinweg angeblichen Fachkräftemangel und Arbeitslosigkeit gleichzeitig, das kommt ja nicht von ungefähr
@mikeluczakowski4074
@mikeluczakowski4074 Жыл бұрын
Und niemand hats intresiert danke ihr tollen Deutschen Politiker.
@rymaufdiebuhn7022
@rymaufdiebuhn7022 Жыл бұрын
Und das ist mal wieder die Grundlage für AG festzustellen, dass es ein AN-Markt ist und die mit dem Lohndumping aufhören müssen. Generalstreik im sozialen Bereich jetzt!!
@inspace9609
@inspace9609 Жыл бұрын
Solidaritätsbekundung für den Generalstreik
@Paula-vz8fl
@Paula-vz8fl Жыл бұрын
Ich bin dafür, dass man in der Videobeschreibung nachlesen kann welche Cocktails sich Ole immer mixt. Keine Ahnung was das für einer ist aber ich will auch!
@Gobimontreal
@Gobimontreal Жыл бұрын
Keine Angst sobald die zwei die Planwirtschaft eingfuehrt haben gibts nur noch Wasser fuer Alle
@mariusfischer9717
@mariusfischer9717 Жыл бұрын
Mir ist es seit Jahren absolut unverständlich, warum man Menschen, dir hier hin fliehen nicht als Chance sieht. Drei, vier Jahre Ausbildung inklusive Deutschkurs und man hat ne neue Fachkraft. Das hätte nur Vorteile, die Wirtschaft hat mehr Arbeitskräfte, die Geflüchteten werden zum Teil der Gesellschaft und der Staat muss weniger Geld für die Unterbringung vom Geflüchteten aufbringen Aber nein stattdessen versauern manche Geflüchtete 10 Jahre oder mehr im Flüchtlingsheim.
@dasorakelvomdamenklo6445
@dasorakelvomdamenklo6445 Жыл бұрын
Unions Politker brauche Flüchtlinge um zu hetzen ☠️
@circlebodo991
@circlebodo991 Жыл бұрын
Weil unser Land zu 60% leider aus konservativen Nazis besteht, die Angst vor Migration haben und zu dumm sind zu verstehen, was ein demographischer Wandel bedeutet. Nimm alleine mal die CDU, AFD und FDP Wähler...
@RDRR2
@RDRR2 Жыл бұрын
Arbeite in der Flüchtlingshilfe und viele von uns sind super glücklich das die Migranten keine Arbeit bekommen. Dann wären nämlich wir alle arbeitslos. Und es sind mittlerweile Hunderttausende die in der Unterstützer-Industrie tätig sind. Es ist gar nicht gewollt das diese Migranten arbeiten. Dank KI, 3D-Druck, Robotertechnik brauchen wir in Zukunft überhaupt keine neuen Arbeitskräfte mehr. Es läuft auch so und wenn es langsamer voran geht kommt das auch der Umwelt/Klima zu gute.
@jnsmz
@jnsmz Жыл бұрын
Und es wird dann auch noch so getan, als seien die Flüchtlinge die Schuldigen und die Faulen, die einfach kein Bock haben, zu arbeiten.
@odb1612
@odb1612 Жыл бұрын
@@RDRR2hilfe der KI roboter hat meine kranke oma überdruckt
@traenenimregen4638
@traenenimregen4638 Жыл бұрын
Vielen Dank für diese sehr gute Folge. Zum "Faux Frais" gehören für mich alle Jobs, wie sie im Buch "Bullsh*t Jobs: Vom wahren Sinn der Arbeit" von David Graeber beschrieben sind. Was für eine Verschwendung von Potential und Kapazität!
@partyzahn7312
@partyzahn7312 Жыл бұрын
Danke für diesen Kommentar. Ich wollte schon die Frage/These (auf-)stellen, ob "Faux Frais" synonym zu "Bullshit Jobs" zu gebrauchen ist.
@miikautriainen3334
@miikautriainen3334 Жыл бұрын
Dieter Nuhr soll mal etwas sinnvolles machen 😂😂😂😂😂 Super Folge 👍
@pegonie
@pegonie 24 күн бұрын
Habe eueren Kanal heute entdeckt über diesen Beitrag. Danke für diese differenzierte Betrachtung!
@gehtdichnixan3200
@gehtdichnixan3200 Жыл бұрын
genau so ein mythos wie regulierende märkte
@berlinjadax9387
@berlinjadax9387 Жыл бұрын
Dieter Nuhr soll meinen kranken Onkel pflegen 😠
@terminnattor3454
@terminnattor3454 Жыл бұрын
Auch aus dem deutschen Politikbereich könnten viele Fachkräfte für systemrelevante Arbeiten gewonnen werden. Strack-Zimmermann, Scholz, Baerbock, Habeck, Lindner etc. Alle stehen sie noch zur Verfügung. Obwohl, sie haben ja vielfach gar keine Abschlüsse.
@partyzahn7312
@partyzahn7312 Жыл бұрын
Bei den genannten sind die Abschlüsse das geringste Problem. Mit gewissen Fähigkeiten könnten solche nachgeholt werden, aber genau an diesen Fähigkeiten hapert es wohl eher.
@terminnattor3454
@terminnattor3454 Жыл бұрын
@@partyzahn7312 Haben sie vielleicht keine Abschlüsse, weil sie keine Fähigkeiten haben?
@partyzahn7312
@partyzahn7312 Жыл бұрын
@@terminnattor3454 die haben alle Abschlüsse, aber die meisten sind doch MdB geworden, weil sie als Jurist:innen kläglich gescheitert sind. Also selbst dort, wo sie Abschlüsse haben, mangelt es ihnen an Fähigkeiten. Gerade bei den genannten.
@prokastinatore
@prokastinatore Жыл бұрын
Ich bin deutscher Facharzt für ein operatives Fach mit jahrelanger klinischer Expertise. Zudem habe ich vor Aufnahme des Medizinstudiums ein völlig anderes Studium erfolgreich abgeschlossen und einige Jahre freiberuflich gearbeitet. Seit einem Jahr habe ich einen Schwerbehindertenausweis mit GdB 50% und Buchstabe "G". Nur, weil ich keine Nachtdienste mehr machen kann aus gesundheitlichen Gründen ( 7 Eingriffe an der Wirbelsäule, Entfernung eines Nierentumors und Bluthochdruck), hat man mir in diesem Jahr bereits zum Zweiten mal gekündigt und das in einem christlichen Klinikverbund. Ich arbeite in Vollzeit Es ist deprimierend , wenn man sich klar macht, daß in den aktuellen Regierungsparteien (Stand 2023) gerade bei den Grünen eine erschreckend hohe "Frauenquote" an Studienabbrecherinnen vorhanden ist. Die "Völkerrechtlerin" und Studienabbrecherin Baerbock, deren "Masterarbeit" aus einjährigem Bezahlstudium "verschollen" ist. Die grüne Studienabbrecherin Ricarda Lang, die 14 Semester (= 7 Jahre) Rechtswissenschaften studierte ohne Abschluss. Ihr Co-Grünen-Vorsitzende Nouripur, der sein Studium nicht beendet hat. Bundestagspräsidentin Göring-Eckehardt, die seit Jahren üppig alimentiert wird und ebenfalls keine abgeschlossene Berufsausbildung vorweisen kann. Oder Agnieszka Brugger von den Grünen, die ihr Studium geschmissen hat. Oder Kevin Kühnert von der SPD, der keine abgeschlossene Berufsausbildung hat. Solche "Politiker'*Innen'....schreien am Lautesten nach "Fachkräften". Ich habe mittlerweile kein Problem mehr damit, unter Umständen ins Ausland zu gehen und zahle lieber dort meine Steuern, wo ich noch eine berufliche Wertschätzung erfahre!
@fabianschneider5992
@fabianschneider5992 Жыл бұрын
10:00 Paradoxerweise dienen gerade Berufsgruppen, die einen humanistischen Touch ihrer Bezeichnung inne haben, als moderne Sklaventreiber. Hier ist vor allem der Beruf des Sozialarbeiters- bzw. pädagogen zu nennen. Seine Hauptaufgabe ist die Integration von Untergebenen in den Arbeitsmarkt!
@MatthiasDragan
@MatthiasDragan Жыл бұрын
Die Berufe sind Bullshit Jobs die auf Kosten der Allgemeinheit existieren und der Allgemeinheit nichts nutzen.
@marcojahn2564
@marcojahn2564 Жыл бұрын
Nicht nur Berufe wie "Sozialpädagoge" sind erschreckend oft ziemlich asozial drauf. Ich war mal in einer "Fortbildung" für Arbeitssuchende,wo die "Sozialpädagogin" den Teilnehmern (überwiegen in der Altersgruppe 50+) empfahl, dass sie das Problem der familiären Bindung doch einfach durch eine Scheidung lösen könnten. Immerhin würde man sich bei einer regulären Scheidung sowieso trennen, weswegen es doch kein Problem sei, dies auch zu tun, um andernorts einen Job annehmen zu können. Auch bei den Arbeitgebern ist es nicht besser. Läden, deren Branche einen pseudosozialen Touch vorgeben (z.B. DRK, Diakonie, AWO & Co) sind hinsichtlich der Art und Weise,wie sie ihre Mitarbeiter behandeln, alles andere als sozial, sondern betreiben eine "Heuern und feuern"-Praxis.
@dasorakelvomdamenklo6445
@dasorakelvomdamenklo6445 Жыл бұрын
18:16 Genau! D. Nuhr soll endlich mal was aus seinem Leben machen.👍😂😜 Ihr seit einfach die Besten❤ 23:05 Vieleicht müßte jemand Herrn Lindner mal verraten dass wir die letzten 24 Jahre gespart haben,und was ist bei rum gekommen? Marode Infrastruktur.😡😤
@michaelbruns2636
@michaelbruns2636 Жыл бұрын
Bestes Beispiel ever!!!
@tilohmuller6861
@tilohmuller6861 Жыл бұрын
Niveau + Inhalt 👍
@ralfgernhard8184
@ralfgernhard8184 Жыл бұрын
Wunderbares, frisches Format. Sachkundig und dabei sehr verständlich. Etwas mehr Dialog wäre noch zukünftig schön.
@contreposicion
@contreposicion Жыл бұрын
Nuss- Nugatt- Kräm😊 👍🏿
@saltstikx
@saltstikx Жыл бұрын
Ich bestehe da drauf: Leben ist mehr als Bedürfnisbefriedigung! Ob der Bedürfnisbegriff überhaupt sinnvoll ist um den gegenwertigen westlichen Dienstleistungskapitalismus zu beschreiben ist äußerst fraglich (=die Just-in time-Logik: die Produktion wird konstant an Nachfrage bzw. Erwartete Nachfrage angepasst. Das Ist die Macht von Fast Fashion und Amazon, die selber fast garnicht produzieren) Die Produktivkräfte sind heute auch die Wünsche (vom Kapital konstant umgewandelt und vermessen in Konsumwünsche). Effektive Unternehmen lass nur noch produzieren, was sie auch verkaufen können. Übrigens Marketing/PR/Propaganda haben ein und die selbe Herkunft und sind in ihren Techniken nicht zu unterscheiden. Edward Bernays Buch „Propaganda“ ist sehr zu empfehlen. Propagandisten arbeiten im Sozialismus nicht für das Kapital sondern bisher vor allem für den Staat, die Partei, das System…
@gast9374
@gast9374 Жыл бұрын
"Ich bestehe da drauf: Leben ist mehr als Bedürfnisbefriedigung!" Das ist schon richtig. Die Diskussion findet aber doch von Anfang an unter einer, auch ganz explizit ausgeschriebenen, Abstraktion statt. Es geht um die ökonomischen Verhältnisse des Lebens. Und darin, in dieser Abstraktion, also thematischen Einschränkung, ist die Bedürfnisbefriedigung die einzig wichtige Kategorie. "Ob der Bedürfnisbegriff überhaupt sinnvoll ist um den gegenwertigen westlichen Dienstleistungskapitalismus zu beschreiben ist äußerst fraglich" Ganz genau. Es zeigt jedoch nicht, wie du behauptest, dass die Kategorie Bedürfnisbefriedigung etwa keine relevante wäre, sondern zeigt das Problem des Kapitalismus. Er kümmert sich um diese Kategorie überhaupt nicht, was er aber als ökonomischer Entwurf doch gefälligst tun sollte. Das heißt zum einen, dass er es nicht schafft, in allen Bereichen die Bedürfnisbefriedigung herzustellen (bei allem, was nicht "profitabel" ist, fällt es dann einfach vom Tisch), und außerdem in anderen Bereichen weiterackert, wo entweder gar kein Bedürfnis zu befriedigen ist, oder es längst befriedigt ist (da kann er dann nicht einfach aufhören, weil es vermaledeiterweise eben weiter "profitabel" ist). "Übrigens Marketing/PR/Propaganda haben ein und die selbe Herkunft und sind in ihren Techniken nicht zu unterscheiden. Edward Bernays Buch „Propaganda“ ist sehr zu empfehlen. Propagandisten arbeiten im Sozialismus nicht für das Kapital sondern bisher vor allem für den Staat, die Partei, das System…" Darum ging es nicht. Und du sagst es ja selbst, in anderen Zusammenhängen als den kapitalistischen fällt die Werbung für Produkte sofort ersatzlos weg. Nur um diesen Hinweis ging es. Damit ist Werbung/PR/Propaganda natürlich nicht komplett aus der Welt geschafft (und dass die technischen Praktiken unabhängig vom transportierten Gegenstand sind, ist absolut irrelevant, in diesem Zusammenhang). Aber in diesem Bereich wäre sie sofort (fast) spurlos verschwunden.
@inspace9609
@inspace9609 Жыл бұрын
Hey, neben dem Staatssozialismus gibts auch noch den freiheitlichen Sozialismus, der den Weg über den Staat ablehnt und versucht, den Arbeiter*innen und Betrieben alle Macht zukommen zu lassen.
@RichiSpilleso
@RichiSpilleso Жыл бұрын
Marx wird gefühlt bei euch so viel erwähnt, schon faszinierend wie lange das her ist was er geschrieben hat aber scheint ja dennoch interessante Theorien entworfen, haben der gute Mann. Der Typ verfolgt mich echt mein halbes Leben In der Stadt wo er geheiratet hat geboren und in der Stadt in der er geboren ist studiere ich verrückte Welt. Liebe Grüße aus Trier und danke für den Versuch diesem komplexen Thema sich zu nähern.
@niklasw.6373
@niklasw.6373 Жыл бұрын
Wieder eine tolle Folge! Und wenn es schon um sozialistische Wirtschaftsplanung geht: Habt ihr euch eigentlich schon mal mit "Towards a new socialism" von Chockshott und Cottrell beschäftigt? Könnte man vielleicht auch ne Folge drüber machen.
@obevandula398
@obevandula398 Жыл бұрын
Super Folge. Vielen Dank!
@brentisone
@brentisone 10 ай бұрын
Schön, dass ihr auch mal den viel geschmähten Begriff des "Sozialismus" in den Mund nehmt und dazu beschreibt, was dieser entsprechend positiv erklärt, bedeuten könnte, ...!
@lotharramstedt4165
@lotharramstedt4165 Жыл бұрын
Werbung soll nicht nur den Warenabsatz fördern und über das Angebot informieren, sondern neue Bedürfnisse wecken.
@mikeluczakowski4074
@mikeluczakowski4074 Жыл бұрын
Fachkräftemangel nur im Pflegebereich und bei Handlangerjobs wo sind die 10000tausende von Azubis die jedes Jahr in den Arbeitsmarkt Drängen.
@achimscheve2438
@achimscheve2438 Жыл бұрын
Es gibt ein Bezahlproblem. Manche Fachkräfte haben einfach kein Bock in einer gewetkschaftsfreien Zone zu arbeiten...
@kasziber
@kasziber Жыл бұрын
Lieber Herr Schmitt. Ihr Podcastkollege Stefan Schulz hat in seinem Buch "Die Altenrepublik" allerdings eine andere Meinung vertreten. Da wurde die Position stark gemacht, dass es jährlich 400.000 Menschen brauch um den Schwund auszugleichen. Das haben Sie in den Neuen Zwanziger Podcasts auch nie irgendwie mal kritisch in Frage gestellt. Was ist denn da jetzt die Position von Ihnen???
@stennostenno1346
@stennostenno1346 Жыл бұрын
Wilde Folge
@DieReichenklauenvondenArmen.
@DieReichenklauenvondenArmen. Жыл бұрын
Buch ist schon bestellt. 👌✊
@krautsalatvonja6134
@krautsalatvonja6134 Жыл бұрын
top
@leoseisschule8917
@leoseisschule8917 Жыл бұрын
Mir sind als Wärmepumpenfachmann 2400 bis 2700 brutto angeboten worden. Hab mich für Bürgergeld entschieden, der Weg war kürzer als zur Arbeit und das Gehalt besser. 😜
@DieReichenklauenvondenArmen.
@DieReichenklauenvondenArmen. Жыл бұрын
Das ist ja echt nur noch absurd.....
@Retrophonium
@Retrophonium Жыл бұрын
Als Bürgergeldempfänger bekommt man also 2000€ Netto im Monat. Sowas kann nur ein Weltfremder Fettwanst aus dem bürgerlichen Speckgürtel schreiben. 🤣
@circlebodo991
@circlebodo991 Жыл бұрын
Sozialwissenschaftler, sitze auch Zuhause. Weil die Angebote vom "Markt" ein Joke sind, bzw. der Markt keinen Bock auf Menschen wie mich hat.
@boss2341
@boss2341 Жыл бұрын
@@Retrophonium Du glaubst das auf 2400 Brutto 2000 Netto werden, bester mann, ab an die Arbeit... Vogel.
@fraktalistaphex
@fraktalistaphex Жыл бұрын
16,50 die Stunde also, Wärmepumpenfachmann hört hört , heißt es nicht mehr Heizungsbauer Anlagenmeschaniker oder Gas Wasser .... ?
@Tzubazaah
@Tzubazaah Жыл бұрын
Werbung-Schaffende sind eher Künstler . Es ist eine Kunst, Menschen zu spielerisch zu umwerben und für eine Sache zu begeistern oder zu beeinflussen. Es sind psychologische Erkenntnisse, welche Anwendung finden
@republik1590
@republik1590 Жыл бұрын
@Nibulan Das stellt sich aber die Frage, was ist wichtiger: bezahlbare Wohnungen oder "Künstler", die mir jeden Tag via penetranter und teurer Werbespots erklären, welche Gummibärchen ich fressen und welches Shampoo ich mir auf die Glatze schmieren soll, damit die Haar sauber werden?
@Tzubazaah
@Tzubazaah Жыл бұрын
@@republik1590 Möchtest du sagen, dass Werbung die Wohnungen teurer macht?
@daha1214
@daha1214 17 күн бұрын
Werbung ist keine Kunst sondern ein Produkt, genauso wie oft auch Kunst keine Kust mehr ist, sondern ein Produkt
@TechnkTest
@TechnkTest Жыл бұрын
Das Produktdesign ist deutlich mehr, als Dinge einfach nur schön zu machen!
@partyzahn7312
@partyzahn7312 Жыл бұрын
Dann erläutere dieses Mehr doch bitte noch etwas, ich sehe das (noch) nicht.
@TechnkTest
@TechnkTest Жыл бұрын
@@partyzahn7312 Naja ein Produkt besteht ja aus noch deutlich mehr als nur dem Aussehen, oder? Technische Funktionen, Ergonomie, Materialität, Langlebigkeit und Nachhaltigkeit spielen alle eine große Rolle und sind im Produktdesign häufig wichtiger als formalästhetische Aspekte. Für einen guten Wanderruckssack, eine Schreibtischleuchte aber auch den Stuhl, auf dem du im ICE sitzt, sind Produkt/Industriedesigner essenziel - natürlich im Zusammenspiel mit anderen Kompetenzfeldern. Wenn es kein Produktdesign gäbe, würdest du keines dieser Objekte benutzen wollen. Natürlich gibt es aber auch Produktdesign, das sich auf Ästhetik konzentriert.
@partyzahn7312
@partyzahn7312 Жыл бұрын
@@TechnkTest danke für die ausführliche Erklärung. Alles, was du hier aufzähltest, ist sehr stimmig und ich muss folglich eingestehen, dass ich zu kurz gedacht hatte. Für mich war Produktdesign nur das Ästhetische und alles andere der (Abteilung) Produktion zugehörig. Deine Einsortierung ergibt aber deutlich mehr Sinn.
@kaih6560
@kaih6560 Жыл бұрын
Also gebe zum großen Teil recht. Ich gehe allerdings jetzt schon fast nicht aus. Wenn Getränke zb jetzt noch teurer wären, würde ich überhaupt nicht mehr ausgehen können. Ich war zuletzt vor einigen Monaten etwas trinken und fand Preise für eine Cola da schon happig.
@circlebodo991
@circlebodo991 Жыл бұрын
Willkommen in einer Sklaverei, die dir als Freiheit verkauft wird. Musst halt einfach mehr leisten, u know... jeder kann es schaffen. Werden wir doch alle Unternehmer, oder Finanzminister. Lohnarbeit ist für Unternehmen legit günstiger, als wenn sie Sklaverei. Die Verantwortung für Essen, Unterkunft, Gesundheit wird ja alles auf die Arbeitnehmenden ausgelagert... ^^
@fraktalistaphex
@fraktalistaphex Жыл бұрын
Du Arme Sau, Dich schon mal gefragt warum Du nicht mit den Localen Top Acts Deiner Stadt zusammen im Gemeindezentrum abrockt Jeder was mitgebracht hat u.s.w. klingt nach spinnerrei , ne Bist hiermit herzlichst nach Köln eingeladen. Genres Techno DnB HipHop Funk
@fabianschneider5992
@fabianschneider5992 Жыл бұрын
Wer sich Dienstleistungen nicht leisten kann bzw. möchte, muss es halt selbst machen. Und gerade der Gastrobereich ist nun wirklich nicht existenziell notwendig für die Gesellschaft.
@kaih6560
@kaih6560 Жыл бұрын
@@fabianschneider5992 absolut. Das sehe ich wie du. Frage ist dann halt, wer es nich macht. Kunden brauchen die ja schon. Wenn dann quasi nur drei Superreiche kommen wird es eng. Ist natürlich bewusst überspitzt. Sehe es aber 100% wie du.
@LarsPW
@LarsPW Жыл бұрын
Vielleicht sollte man als Gast den Nachtportier oder den Mann hinter der Hotelbar oder den Service im bevorzugten Restaurant oder Café auch einfach mal etwas mehr wertschätzen, angefangen mit "bitte" und "danke". Es waren wohl auch die Auftritte einiger Gäste à la "Graf Koks", die die Angestellten vertrieben haben.
@beeblomarv
@beeblomarv Жыл бұрын
Ihr könnt ja meistens wirklich schön flüssig vorlesen!!!
@hermes667
@hermes667 6 ай бұрын
In der Gastro herrscht die Angst vor dem Dammbruch. Wenn da einer anfängt deutlich mehr als Mindestlohn zu zahlen, dann müsste der Rest nachziehen. Da will keiner derjenige sein, der es für alle "versaut".
@henrykpollok6294
@henrykpollok6294 Жыл бұрын
das Thema interessiert mich, Diskussionen darüber machen mich gleichgültig, zb. Japan, ähnlicher oder noch dramatischer Bevölkerung Struktur dabei alles ist besser, ( Blogger aus D die in Japan wohnen erklären warum ), allerdings in D wird tatsächlich immer weniger junge innovative, die überhaupt was anfangen möchten, eher Arbeitsplätze Mangel sehe ich als Bedrohung,
@fraktalistaphex
@fraktalistaphex Жыл бұрын
was laberst Du, im vergleich zum Arbeitspensum ? ich weiß wie gemeint aber das hat weder Hand noch Fuß. so kann kein Schwanz was mit anfangen . wie soll ich deine aussage nun Skalierbar machen und runterbrechen können ?
@TEST-rt1ui
@TEST-rt1ui Жыл бұрын
Ihr sagtet, wir sind mehr geworden, aber habt dann keine Antwort darauf gegeben, warum diese Personen nicht genug zur Linderung des Fachkräftemangel beitragen. Anders gesagt, mich interessiert, ob nach marxistischer Lehre der Umstand, dass viele Menschen den Lebensunterhalt von vielen anderen erarbeiten ok ist.
@MatthiasDragan
@MatthiasDragan Жыл бұрын
Weil es keinen Fachkräftemangel gibt und dies nur eine politische Behauptung und Meinung darstellt. Es gibt keine Volkswirtschaften mehr in einer in Europa sondern die EU. Wenn Unternehmen einen Fachkräftemangel haben sollen sie dorthingehen wo sie sind.
@BLADERUNNER311
@BLADERUNNER311 Жыл бұрын
Analytisch und Humorvoll 👍👍👍
@T.R-t5p
@T.R-t5p 9 ай бұрын
Sorry aber bei Einzelhandel,Gastro, Bau und Pflege kann man nach einem halben Jahr Schulung bzw Einarbeitung als Fachkraft arbeiten. Fachkraft wird man erst durch jahrelange Erfahrung. 3 Jahre Geselle und vor ueber 10 Jahren nach 6 Praxisjahren Meisterin, welche Menschen ausbilden. Also wer differenzieren kann durchschaut das Spiel, wer alles in einen Topf wirft dreht sich um sein eigene Agende bzw die der Partei, Geldgeber, Staat, Lobby etc und das was auch schon Frau Merkel gemacht hat, es ist der Faktor Arbeit der billig zu importieren ist und die Kassen klingeln laesst 😮
@principedelamuerte3235
@principedelamuerte3235 Жыл бұрын
Man könnte an dieser Stelle auch die Unterscheidung zwischen Bedürfnis und Bedarf ansprechen. Auch die Ziele der Ökonomie allgemein, die Wissenschaft des wirtschaftlichen Handelns und der bestmöglichen Versorgung aller mit Gütern. Hier auch ein Schwenk zu Aristoteles, bei dem es noch im objektiven Sinne um eine bestmögliche Versorgung aller mit ausreichend Gütern des täglichen Bedarfs ging. Wo Ethik/Wirtschaft/Praktische Philosophie keine getrennten Bereiche darstellten, sondern ineinander übergingen. Das heutige Modell des Wirtschaftens ist nur noch subjektiv auf die bestmögliche Versorgung aller gerichtet. Es geht nicht um die Bedarfsdeckung aller Menschen, sondern um die Bedürfnisbefriedigung zahlkräftiger Konsumenten und auch immer wieder um ständige "Weckung" neuer Bedürfnisse, so unsinnig sie auch sein mögen. Wir setzen daher insgesamt in unserer Gesellschaft viele Menschen in Bereichen ein, die zwar dem Profit nützlich sind, aber nicht den notwendigen Bedarf vieler Menschen decken. Wenn es wie in der Pflege um Leben und Tod geht und das existentiell ist, sollten vielleicht viele Menschen nochmal darüber nachdenken, ob es sinnvoll ist, in einem Bereich zu arbeiten, wo man unnötige Luxusartikel herstellt.
@partyzahn7312
@partyzahn7312 Жыл бұрын
11:52 Ich schon. Kein Mensch braucht Marketing-Leute, diese Jobs sind so ziemlich das überflüssigste, das es gibt.
@thomasmuller949
@thomasmuller949 Жыл бұрын
Nicht jedem ist es gegeben Menschen zu pflegen. Wir haben ausserdem freie Berufswahl.
@odb1612
@odb1612 Жыл бұрын
hast du irgendetwas von dem was gesagt wurde verstanden?
@erasmus186
@erasmus186 Жыл бұрын
Es fehlt in eurer Analyse nur, dass wir vielleicht mal gesamtgesellschaftlich über Reproduktion reden müssten. Stattdessen tun die meisten so, als wäre das Privatsache. Dabei habe wir ein erhebliches Gerechtigkeitsproblem zwischen denen, die viele Jahre Zeit und Geld in die Erziehung (und Reproduktion künftiger menschlicher Produktivkraft) stecken, und denen, die das, aus welchen Gründen auch immer, nicht tun und davon derzeit erheblich profitieren. Stattdessen kommt man sofort auf Migration und outsourced damit Reproduktionsaufgaben an andere Länder und schöpft das Produkt dann ab, während die meisten Länder schon auf demographische Schieflagen zusteuern. Wenn wir als Gesellschaft nicht mehr in der Lage sind, uns nachhaltig (also ohne Kostenauslagerung) zu reproduzieren, haben wir halt ein Problem.
@saschagroe5669
@saschagroe5669 Жыл бұрын
Inwiefern soll die Reproduktion den Arbeitskräftemangel beheben? Dies wäre dann Kinderarbeit, gemessen an den faktischen Zeitrahmen.
@LtdNulty
@LtdNulty Жыл бұрын
Du tust so als würde nicht bereits kräftig zu Gunsten von Eltern mit Kindern umverteilt von denen die, aus welchen Gründen auch immer, keine Kinder haben. Du ziehst auch, Hand aufs Herz, keine Kinder groß, damit ich, der ich keine habe, mal ne Rente bekomme. Das fällt bestenfalls nebenbei dabei ab. Wenn es das am Ende mal tut.
@erasmus186
@erasmus186 Жыл бұрын
@@saschagroe5669 Natürlich nicht kurz- oder mittelfristig. Aber man kann evtl. draus lernen und sich fragen, warum man in diese Situation gekommen ist.` Außerdem gibt es das angesprochene Gerechtigkeitsproblem schon jetzt. Alle Eltern in diesem Land haben ein vielfaches an Reproduktionsarbeit im Vergleich zu Kinderlosen geleistet, während diese ihre gewonnene Zeit in Karriere und Rente stecken können. Wenn Ole und Wolfgang sich schon in planwirtschaftlichen Fantasien ergehen, warum sollte dann diese einfache Frage "Wie reproduziert sich eine Gesellschaft?" außerhalb der Reichweite sein?
@erasmus186
@erasmus186 Жыл бұрын
@@LtdNulty Die Frage ist, ob die Umverteilung die ökonomischen Nachteile tatsächlich ausgleicht. Und theoretisch müsste sie nicht nur ausgleichen, sondern bevorteilen in der aktuellen demographischen Situation. Die individuelle Motivation ist für mich dabei weniger interessant als der systemische Effekt: Ob für die Rente oder fürs eigene Glück, Eltern tragen zur Reproduktionsarbeit bei. Und ob ungewollt oder beabsichtigt: Kinderlose sind schon rein systemisch darauf angewiesen, dass sich andere die Mühe der Care-Arbeit machen.
@circlebodo991
@circlebodo991 Жыл бұрын
Stimmt, Familien werden unfassbar bevorteilt, im Gegensatz zu Alleinstehenden. Außerdem, stell dir mal die Frage ob die Leute alle freiwillig alleinstehend sind. Ich würds mir anders wünschen. Willst du mich dafür jetzt noch mehr diskriminieren? Können wir Menschen nicht einfach mal gleich stellen, statt immer irgendwen zu diskriminieren? ökonomische Nachteile? Bitte was? Familie und Kinder haben ausschließlich Vorteile.
@jobkorn4085
@jobkorn4085 Жыл бұрын
werbung die rein informativen charckter hat und die man an bestimmten stellen freiwillig falls nötig einsehbar ist wäre ja keine werbung. Wenn ein laden ein schild aufstellt was er besonderes hat ,dann ,falls dezent genug, wäre das tatsächliche eine vertretbare form der werbung
@doublebassful
@doublebassful Жыл бұрын
Deutschland hat so viele Einwohner wie noch nie, es fehlen vor allem Wohnungen und eine gute Bildung für wirklich alle. Menschen haben wir mehr als genig, langsam wirds eng in den Städten. Wir lassen uns ein Riesenpotential durch mangelnde Bildung und Förderung entgehen. Niemamd in Deutschland sollte die Schule ohne Abschluss verlassen. Fachkräfte scjafft man nicht durch (unkontrollierte) Zuwanderung sondern durch Bildung, Ausbildug, Fortbildung, Weiterbildung. Wir müssen alle hier um Land lebenden Menschen so gut und so hoch qualifizieren wie wir nir können, und das kostet Zeit und Geld und Geduld. Alles 3 haben wir nicht, wobei, die Geduld vielleicht schon, würds aber eher Langmut nennen.
@fraktalistaphex
@fraktalistaphex Жыл бұрын
das erste halbwegs vernünftige , keine Panik , die Weltbevölkerung wird sich auf 13 Milliarden einpendeln - Ernährungteschnich kein großes prob, könnten wir 4 - 6 mal bei Ami Standard
@doublebassful
@doublebassful Жыл бұрын
@@fraktalistaphex glaube nicht, dass das für die Natur gut ist und damit im Endeffekt auch für uns Menschen selbst nicht.
@jnsmz
@jnsmz Жыл бұрын
Was bringt uns eine große Bevölkerung, wenn der Großteil trotzdem alt ist? Der Altersdurchschnitt in Deutschland liegt bei knapp 50.
@doublebassful
@doublebassful Жыл бұрын
@@jnsmz nicht bei der neu eingewanderten Bevölkerung, das meiste sind da ja junge Männer.
@jnsmz
@jnsmz Жыл бұрын
@@doublebassful Das ist richtig. Wollte auch vielmehr sagen, dass ich dir zwar zustimme, dein Vorschlag aber auch nur eine Teillösung ist
@DrŞivan-4pK
@DrŞivan-4pK Жыл бұрын
Fachkräftemangel ist die Tarnung für Nachwuchsrückgang.
@ozymandias_yt
@ozymandias_yt Жыл бұрын
Kann mir jemand gute Literatur empfehlen, in der Lösungen für planwirtschaftliche Probleme wie mangelhafte Anreizsysteme und Flexibilität erläutert werden? Ole hatte hier ja auch wieder davon gesprochen und abgesehen davon, dass eine Folge, in der dieses Thema konkreter erläutert wird, eigentlich überfällig wäre, würde ich mich gerne tiefer mit der Materie befassen, bevor ich dazu ein Urteil fälle.
@odb1612
@odb1612 Жыл бұрын
der ingenieur bei tesla, der techniker bei nvidia oder der wissenschaftler bei biontech sind ebensowenig vom profitinteresse der unternehmer getrieben, wie es einem forschenden an unis oder militärischen einrichtungen an motivation oder innovationsleistung fehlt, weil es keinen profitanreiz gibt. sie machen einfach ihren job. in vielen bereichen ist lediglich eine demokratische mitsprache und oder mitentscheidung entscheidend.
@klauspetermann2373
@klauspetermann2373 Жыл бұрын
In Wirklichkeit haben sie den Personalmangel in der Hotellerie aufgrund der mangelnden Bestückung der Snackautomaten im Formule 1 Hotells erfahren.
@Ascaroth19
@Ascaroth19 Жыл бұрын
Warum prangert ihr gerade die Werbung an? Zugegeben, das ist ein gutes Beispiel, aber verhält es sich nicht genauso mit all den Staatsdienern, in einem immer größer und sinnloser werdenden Verwaltungsapparat? Es arbeiten nämlich auch etwas mehr als 500k Menschen in der Verwaltung der Bundesregierung. Der gesamte öffentliche Dienst macht sogar über 5 Millionen Millionen Menschen. Werden die dort alle gebraucht? Oder sitzen sie dort auf Verwaltungsposten und leisten auch keinen wertvollen Dienst für die Gesellschaft außer Akten von A nach B zu schieben?
@jolynerocky
@jolynerocky Жыл бұрын
Druckreif fürs Schulbuch
@dr.unkenduck3897
@dr.unkenduck3897 Жыл бұрын
nur weil die nachdenkseiten auf euch verweisen, guck ich heute rein. für die kommentare der letzten 3 jahre, habe ich euch eigentlich abgeschrieben.
@ungetuemer
@ungetuemer Жыл бұрын
Wie sieht denn im Marxismus die Umsetzung von so einem Plan aus? Wenn die Bedürfnisse ermittelt wurden, nach welchen Kriterien wird das entsprechende Personal zur Verfügung gestellt? Bewirbt man sich auf solche Stellen? (Wie geht man dann mit mangelndem Interesse an bestimmten und an überinteresse bei anderen Stellen um?) Oder wird nach Plan das Personal zugewiesen? (Wie geht man da mit mangelnder intrinsischer Motivation um, mit einem Wechselwunsch?)
@gast9374
@gast9374 Жыл бұрын
Gar nicht, Marx hat eine Theorie des Kapitalismus entwickelt, keine der Planwirtschaft. Da musst du an anderer Stelle suchen.
@fraktalistaphex
@fraktalistaphex Жыл бұрын
@@gast9374 Yeah shake what ur mama gave ya
@ungetuemer
@ungetuemer Жыл бұрын
@@gast9374 lt chatgpt: Im Marxismus spielt die Planwirtschaft eine zentrale Rolle, da sie als ein grundlegendes Instrument für die Umsetzung der sozialistischen Gesellschaft betrachtet wird. Im Marxismus, der auf den Ideen von Karl Marx und Friedrich Engels basiert, wird argumentiert, dass der Kapitalismus von Natur aus instabil und von Widersprüchen geprägt ist. Die Planwirtschaft wird als Alternative zum kapitalistischen Marktmechanismus vorgeschlagen, um eine gerechtere und effizientere Gesellschaft zu schaffen.
@arktzen
@arktzen Жыл бұрын
Da empfehle ich einen Blick auf die DDR oder Sowjetunion und wie dort diese Dinge gehandhabt wurden. Gibt u.a. eine Doku darüber mit dem Namen "Das andere Leben".
@ungetuemer
@ungetuemer Жыл бұрын
@@arktzen naja. Viel konnte ich da nicht mitnehmen. Wie repräsentativ die ganze Sache ist, sei auch Mal dahingestellt. "Trotz aller Bemühungen stimmten Berufswunsch und ausgeübter Beruf bei vielen nicht überein. In einer 1985 veröffentlichten Umfrage des Zentralinstituts für Jugendforschung Leipzig gaben 41 Prozent an, dass sie ihren Wunschberuf erlernen konnten, 45 Prozent hingegen lernten einen völlig anderen Beruf." "Das Regime der DDR hat Selbständige mit Steuersätzen bis zu 98 Prozent kleingehalten." "Doch privaten Handwerkern machte der Staat das Leben schwer. Es begann schon bei den Aufträgen. So durfte Zottmann lediglich Schornsteinreparaturen durchführen - nur an Schornsteinköpfen. Klaus Stroisch, damals selbstständiger Sattlermeister in Halle, erinnert sich an andere Druckmittel: "Wir konnten nur etwas mehr als einen Euro Stundenlohn von der Steuer absetzen." Mitarbeitende Ehefrauen durften gar keinen Lohn bekommen. Für Mitarbeiter durfte kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld bezahlt werden, während es in den PGHs Lohn- und Sozialfonds gab. Das machte es schwierig, Arbeitskräfte zu finden. Die größte Herausforderung blieb es aber, sich Material zu beschaffen. Die Vergabe für die privaten Handwerker erfolgte zentral durch Einkaufs- und Liefergenossenschaften. Doch alles war knapp, die VEB wurden bevorzugt." "der BRD wurden im gesamten Zeitraum durchschnittlich doppelt so viele Patente pro 100.000 Einwohner angemeldet, wie in der DDR (75,1 versus 40,5). Ihre ungünstigere Ausgangslage von 7,1 Anmeldungen gegenüber 57,5 in der BRD im Jahr 1950 konnte die DDR nicht ausgleichen." Für mich wirkt das wie folgt: du folgst, wie der Plan es vorgibt. Mit Glück hast du etwas Entscheidungsfreiraum. Selbst wenn du dich vom Staat etwas abkoppeln willst, weil du etwas vielleicht besser, anders, alleine machen willst: der Staat weiß dich daran zu hindern. Fortschritt adé, Individualität adé, berufliche Freiheiten adé.
@mikematthias8802
@mikematthias8802 Жыл бұрын
Sind dann Manager auch nur overlookers, da einer ihrer Hauptfunktion ja auch die Überwachung der Angestellten ist. Aber eine andere Frage - was ist überhaupt ein Mangel und wie ist dieser definiert
@henrykpollok6294
@henrykpollok6294 Жыл бұрын
Mangel ist, wenn nach der Schule jemand nicht in der Lage ist Rezepte für 2, 3 ,4 Personen umzurechnen
@mikematthias8802
@mikematthias8802 Жыл бұрын
@@henrykpollok6294 Deiner Antwort wohnt sicherlich eine Priese Humor inne aber die Frage war durchaus ernst gemeint. In einem anderen Podcast (ich glaub es war der "Aufwachen" Podcast) ist man der Frage mal nachgegangen und die Antwort darauf war, je nachdem wen man gefragt hat, sehr unterschiedlich. Das Arbeitsamt definiert Mangel (soweit ich mich erinnern kann) so, dass sich weniger als 2 Personen auf eine offene Stelle melden. Arbeitgebert hingen, definieren ihn so, dass sie weniger als 6 Bewerber auf eine offene Stelle haben - unabhängig davon, ob diese nun alle qualifiziert sind oder nicht. Daher finde ich diese Frage durchaus berechtigt.
@kriskruger4085
@kriskruger4085 Жыл бұрын
Wenn man Ole und Wolfgang etwas besseres zu tun gäbe, als diese ideologietriefenden KZbinvidoes zu prodzuieren, wäre das gesammtgesellschaftlich von großem Vorteil
@republik1590
@republik1590 Жыл бұрын
@kriskruger Wer schreibt das? Ein ideologietriefender Mitarbeiter einer neoliberal-konservativen und arbeitnehmerfeindlichen Lobbyorganisation wie der "INSM" oder der "Bertelsmann Stiftung" oder des "Instituts der deutschen Wirtschaft" oder des "Bundes Deutschen Steuerzahler", die sich immer darum sorgen, dass sich die Reichen und vor allem die Superreichen bei einer Tafel anstellen müssen, weil das Geld nicht für die Miete und zum Fressen reicht?
@ihreMaskeSitztNichtRichtig
@ihreMaskeSitztNichtRichtig Жыл бұрын
Sozis in die produktion !
@wolfgangfunfke6415
@wolfgangfunfke6415 Жыл бұрын
Was ist mit Bedingungsloses Arbeiten? Diese beiden Herren sind nicht die Lösung unserer Probleme, sondern das Problem selbst.
@hagen1144
@hagen1144 Жыл бұрын
Und wer entscheidet in der Planwirtschaft, ob ein Beruf für die gesellschaftliche Reproduktion notwendig ist? Wahrscheinlich die Ideologen (... wohl eher nicht der Ideologe Dieter Nuhr).
@republik1590
@republik1590 Жыл бұрын
@hagen Und wer entscheidet das im Kapitalismus? Der heilige St. Markt? Warum baut der Markt dann zu wenig bezahlbare Wohnungen? Eine bezahlbare Wohnung braucht jeder Mensch. Werbung, die mir jeden Tag ein paar Mal sagt, welches Shampoo ich mir auch meine Glatze schmieren soll, damit die nicht vorhandenen Haare sauber werden, brauche ich nicht.
@andruschka81
@andruschka81 Жыл бұрын
die einen Ideologen wollen, dass die anderen arbeiten gehen 😂
@odb1612
@odb1612 Жыл бұрын
wo sind die beiden ideologen?
@ScharfeSalami
@ScharfeSalami Жыл бұрын
Werbung für ein Buch mit Sarah-Lee Peinlich aufm Cover.... ?? Jeder braucht Einnahmen, aber jetzt komm ich nicht mehr mit. Hier bröckelts.
@DieReichenklauenvondenArmen.
@DieReichenklauenvondenArmen. Жыл бұрын
Ja und?!
@ScharfeSalami
@ScharfeSalami Жыл бұрын
@@DieReichenklauenvondenArmen. Denke nicht, dass Sarah sinnvolles oder hilfreiches zu sagen hat. Wie findst sie denn?
@DieReichenklauenvondenArmen.
@DieReichenklauenvondenArmen. Жыл бұрын
@@ScharfeSalami Du ja auch nicht und trotzdem schreibst du einen Kommentar.
@gast9374
@gast9374 Жыл бұрын
Du plädierst also dafür, dass jedem, der in (sehr) jungen Jahren einen Fehler begangen hat (und den er eingesehen, und sich dafür entschuldigt hat (und seitdem auch nicht wiederholt hat, die Entschuldigung also als glaubhaft gelten darf)), für den Rest des Lebens jedwede Teilnahme an der Gesellschaft unmöglich gemacht werden sollte?
@ScharfeSalami
@ScharfeSalami Жыл бұрын
@@DieReichenklauenvondenArmen. okay du bist save recht jung, da du n paar worte online nich aushältst und direkt in Angriff gehst. Im out.
@steffenflick1920
@steffenflick1920 Жыл бұрын
Grundsätzliche gibt es unfähige Unternehmer und die werden durch Marktmechanismen aussortiert (machen pleite) - das tut erstmal weh wenn man kein Bier mehr an der Hotelbar bekommt aber die Unternehmer die verstehen wie der Markt funktionieren (Angebot und Nachfrage bestimmen den Preis/Löhne) werden dann übrig bleiben und expandieren.
@republik1590
@republik1590 Жыл бұрын
@steffenflick Wenn die "Unternehmer" (egal ob fähig oder unfähig) aber zu wenige bezahlbare Wohnungen bauen, dann werden nicht die Unternehmer "aussortiert" sondern die Mieter und Wohnungssuchenden. Manche landen sogar auf Straße oder einem Obdachlosenheim während der Unternehmer sich eine Ferienvilla in Nizza für 20 Millionen Euro kauft. Vielleicht ist der "Markt" ein dummes Arschloch?
@30chrismuc
@30chrismuc Жыл бұрын
n teleprompter lesen will gelernt sein...ebenso die verwendung von puder und schminke
@schmatzler
@schmatzler Жыл бұрын
Beide in einem Satz zerstört, hahaha 🤣
@somalisupremacyrespecter7817
@somalisupremacyrespecter7817 Жыл бұрын
Ich habe einen IQ von 75 und keinen Schulabschluss. Verdienen würde ich gerne 15k Euro im Monat. Bis jetzt habe ich keine passende Arbeitsstelle gefunden. In Deutschland herrscht offenbar ein Arbeitsplatzmangel.
@MassEffectGER
@MassEffectGER Жыл бұрын
Hier herrscht wohl ein Empathie- und Bildungsmangel, sonst hätte der Kapitalismus sich hier kaum solange halten können.
@odb1612
@odb1612 Жыл бұрын
der erste teil des ersten satzes ist scheinbar wahr
@steffenflick1920
@steffenflick1920 Жыл бұрын
😄der ist auch gut! Ich schreibe das ich immer noch den Porsche für 3000€ suche. Das ist ein fairer Preis!
@somalisupremacyrespecter7817
@somalisupremacyrespecter7817 Жыл бұрын
@@odb1612 anscheinend ist das wort, das du suchst
@Gustav_der_III
@Gustav_der_III Жыл бұрын
18:05 dann wär es ja auch sinnvoll wenn ihr mal richtige mehrwerte schaffen würdet😉
@kkndzocker
@kkndzocker Жыл бұрын
Die Podcast Folge war kaum zu ertragen.
@andruschka81
@andruschka81 Жыл бұрын
es gibt in bestimmten Branchen in bestimmten Berufen ein unzureichendes Arbeitskräfte-Angebot. Das wahre Problem ist aber, dass durch die arbeitgeberfreundliche Gewerkschaftsarbeit und durch das Bürgergeld die Reallöhne im Verhältnis so niedrig sind, die politisch gewollte Inflation nicht zu vergessen, dass die Leute einfach keinen Bock mehr haben zu arbeiten oder Mehrarbeit zu leisten.
@teutonicterror0365
@teutonicterror0365 Жыл бұрын
Das halte ich dann doch für ne sehr gewagte These. Also grundsätzlich Bock zu arbeiten haben denke die Allerwenigsten im Kapitalismus, aber nahezu alle haben dann zumindest doch Bock auf Geld. Und da lohnt sich arbeiten dann schon noch, das kann man auch selber mal nachrechnen, wenn einem langweilig ist. Könnte und sollte sich mehr lohnen, aber das Leute lieber arbeitslos sind, weil sich arbeiten gar nicht mehr lohnen würde, das ist Schwachsinn. Im übrigen, wenn Leute keinen Bock mehr haben, jegliche Scheißarbeit für Hungerlöhne zu verrichten, dann ist das doch an sich ne gute Sache. Das die Inflation in ihrem derzeitigen Ausmaße politisch gewollt sei, ist ebenfalls Rotz, auch hier würde ich gerne mal deine Begründung hören
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