DIMISSIONI PER MOBBING E RISCHIO NASPI

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Avv. Silvia Pettineo

Avv. Silvia Pettineo

Күн бұрын

Пікірлер: 4
@gloriabeatriz6998
@gloriabeatriz6998 2 ай бұрын
Per i lavoratori dipendenti pubblici a tempo indeterminato, dimissione per giusta causa, per straining. Si deve fare ricorso? Ce la naspi per noi o solo per i privati?
@avv_dirittodellavoro
@avv_dirittodellavoro 2 ай бұрын
@@gloriabeatriz6998 no i dipendenti pubblici non percepiscono la disoccupazione
@Dji44
@Dji44 3 ай бұрын
Se NON chiedo la NASPI rischio solo lo stipendio del mancato preavviso (per gli operai 15 giorni) o anche vari risarcimenti da fare al datore di lavoro?
@avv_dirittodellavoro
@avv_dirittodellavoro 3 ай бұрын
Se contratto a tempo indeterminato rischia solo di dover pagare il preavviso e di perdere la naspi
Contestazione delle dimissioni per giusta causa
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