FUI PROMOVIDO A LÍDER | Passo a Passo da 1° Semana

Objetivo da liderança é atingir resultados através das pessoas e para isso é importante começar com o pé direito, você deve investir tempo na conexão com o time, lembre-se que agora você é responsável pelas atividades dos outros e criar conexão com o time é fundamental para construir uma equipe de alta performance.
A pergunta “Fui promovido a líder e agora o que fazer?” não tem receita pronta, a transição de apenas trabalhar com gente para aprender a fazer gestão de pessoas é um grande desafio da primeira liderança, muitos confundem, fui promovido a líder agora é só mandar, béééé errado! Virei líder agora vou trabalhar menos, béééé errado!
Atingir resultados através das pessoas é gerar conexão e vontade do time fazer porque o objetivo é maior do que as partes!
Se você quer se preparar para gestão de pessoas ou tem interesse em conteúdo sobre liderança, você esta no lugar certo! No canal LIDERANÇA EM AÇÃO falamos sobre gestão de pessoas de alta performance com foco na primeira liderança de equipe, sabemos que a primeira gestão é um caminho complexo e queremos ensinar você como atingir resultados na liderança e ser um líder forte!
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Forte Abraço!!! 👊👊👊

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[@realser9]

*Gratitud, Muchas Bendiciones* 🇧🇷 📖 🙌

Espero que ajude

[@monicafontinele7995]

Assisti outros vídeos, mas nenhum foi tão completo e direto qto esse. Top!!!

Obrigado pelo feedback Monica!

[@wistonbermudez1437]

Salgadas cómo organizo básica cómo organizo posso colocar coisas diferentes do lado da básica

[@luizlescano4364]

Excelente vídeo! Muito bem explicado Estou assumindo uma liderança nos próximos dias e esse tipo de conteúdo ajuda bastante! Ganharam mais um inscrito Parabéns e obrigado

Obrigado Luiz e desejo sucesso na sua gestão!

[@adrianocestari3774]

Mais um vídeo excelente. Parabéns!

Obrigado Adriano! Valeu a força 👊👊👊

[@mragentroom]

Parabéns pelo excelente conteúdo! Direto ao ponto e exemplos práticos! Maratonando os vídeos do canal ❤

Muito obrigado pelo feedbacks!!

[@renatolemos6089]

Gostei muito das sugestões

Valeu Renato! Tmj 👊👊👊

[@luizbuzz5112]

👏👏👏

🔥🔥🔥

[@monetizandoideias3109]

Direto ao ponto, excelente!!! Tô treinando p/subgerente, porém estou tendo dificuldades para dialogar, delegar e corrigir uma das colaboradoras, pois a mesma é muito difícil de lidar. Obs: Ela já era da mesma franquia, porém de outra loja.

Ela só quer atenção, de a atenção que fica mais fácil… Veja meu vídeo sobre feedback negativo e liderar pessoas difíceis que vai ajudar você a conversar melhor👍

[@giovannal.p.buzzatto1644]

Tudo se conquista com trabalho

Isso aí!

[@normediapereiradossantos4189]

Sim e mesmo com muita seteza verdade mesmo pra te o nosso salário que eu nunca tivo

👊👊👊

[@wistonbermudez1437]

Comencé agora como líder de depósito como posso organizar o depósito que está todo bagunçado

Veja quem é a pessoa mais organizada da sua equipe! Delegue a missão e acompanhe!

[@bancouniversal8933]

Fala Jackson, amigo eu vejo alguns videos de como ser promovido mas reparei que é muita linguiça a pessoa fala fala que voce vai conseguir que tal pessoa conseguiu e colocam depoimentos mas, NUNCA fala o caminho parece que fica enrolando o tempo todo mas nao fala o caminho.

Opa! Tudo bem? Não existe uma formula mágica, mas existem pilares 1) Entregar Resultados 2) Fazer algo adicional a função , dar treinamento, ajudar a equipe bater meta e 3) Dar visibilidade dessas ações e dar visibilidade que você deseja ser líder e pedir feedback e por último 4) se capacitar 😉

[@user-zs6zh2ec3w]

18 anos e lider kkk uma benção ou um problema? Bom não sei, mas só sei que vou encarar

Uma oportunidade! Você pode transformar em benção ou problema! Eu prefiro pensar em como fazer dar certo! Parabéns e boa sorte!