요즘은 좀 나아졌을려나......10년전 일할땐 토요일도 8시까지 잔업하고 그것도 모자라 일주일에 두세번씩 10시까지 2차잔업 억지로 시키고.....거부하면 아웃소싱 소장들 불러서 들들 볶아대고....주야2교대로 토요일 잔업까지 주6일 풀근무.....복지 좋고 휴게실 깨끗하고 매점 있고 식당 밥 잘 나오고.....여느 회사보다 월등히 좋은 환경이지만 작업자들 워라밸이 존재하지 않는 노동력 착취 기업이다.....
@mudkorea7 ай бұрын
이 회사 지금은 뭐하고 있을까? 최근 근황도 알려주세요.
@dbstjrdufrotpRl4 жыл бұрын
현대모비스가 나라를 좀먹는다. 물건 값을 재대로 처줘야 신개발이 가능한데 납품 단가를 매년 5%씩 강제로 깍아버리니.....
@깡치-p8o10 ай бұрын
기술발전 진행과정은 좋은데 PD하고 농사리까는것은 영 지겹고 맴에안든다
@어래팀7 жыл бұрын
효성전기의 안좋은점이 하나 있습니다. 그것은바로 생산직직원들을 용역으로 쓰고있습니다. 그걸아셔야됩니다.
@박민성-p8j5 жыл бұрын
생산직은 아웃소싱 ~ 음 ~~
@박정희-u9o5 жыл бұрын
개같은정진근대표
@포화지방동호회부산지4 жыл бұрын
사무직은 거의 공무원 수준 이라고 보시먼 됩니다 생산직은 죽어라고 일만시킵니다 완전 차별적이죠 여기 힘들어서 그만둔사람 한두명 아니라죠 사장부터가 잘못되었어
@coffeelakelife3 жыл бұрын
생산직들의 다수가 금속노조라 저같아도 하청을 쓸듯.
@wnsizz90 Жыл бұрын
@J재민 저 회사 알고 하는 말이에요? 금속노조 단 1명도 없음 현장은 90%가 아웃소싱이고 정직도 몇명 없고 정직이나 소싱이나 별 차이 없어요
효성 전기 .. 인간이 다니는 회사가 아니고 쓰레기조건으로 채용이 시작됨 앞날은 쓰레기통 되겠지
@박정희-u9o4 жыл бұрын
다닌적잇나요
@parkherenow3 жыл бұрын
대기업 산하기업은 다 그렇치요,,,,,,,,대기업은 노조때문에 못하니 ,,,우회기업을 하는 위장계열사가 너무 많아요 한국에는 이리저리 대기업의 사돈의 팔촌에 별의별 위장을 한 기업,, 정말 일반인이 시장진입은 중간재에서는 불가능한 나라가 한국,,,,,,,,,,,,,중간재 기술산업은 미국에서 만드는게 답,,,,,,,,,,,