Рет қаралды 271
W kadrach i płacach istnieje wiele obszarów, na które trzeba zwracać szczególną uwagę, zwłaszcza wraz z nadejściem nowego roku kalendarzowego.
Już teraz warto przygotować się na nadchodzący 2025 rok i poznać najważniejsze modyfikacje z zakresu regulacji szeroko rozumianego prawa pracy.
Pamiętajmy, że nowy rok to nowe stawki i wskaźniki związane z kolejną zmianą wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę.
Na temat zmiany w przepisach prawa pracy, które zaczną obowiązywać od 2025 rozmawiam z Panem Krzysztofem Wiewiórą.
Krzysztof Wiewióra product manager - posiadający wieloletnie doświadczenie jako pracownik działu płac a zarazem analityk, wdrożeniowiec oraz programista oprogramowania klasy ERP. Entuzjasta dostarczenia nowoczesnych technologii na potrzeby biznesu. Wraz z zespołem programistów tworzy i rozwija innowacyjny program kadrowo - płacowy 360 Kadry i płace.
www.360ksiegow...