[직장 내 괴롭힘] 나만 무시하는 동료 때문에 하루하루가 지옥 같을 때! ◀나를 지키는 방법▶

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오은영의 버킷리스트

오은영의 버킷리스트

Күн бұрын

#오은영토크콘서트 #전국투어 #날마다당당당
사랑하는 오복이 여러분❤️
오은영의 토크 콘서트 첫 공연 고양을 시작으로
안산에서 두 번째 시간을 가졌습니다
여러분과 직접 만나
삶의 이야기를 듣고
웃고 울고
고민을 나누고
위로하고
이 모든 순간들이 저에게는 소중한 시간이었습니다
오늘 영상은 '2023 오은영의 토크 콘서트 날마다 당당당'으로 날아온
31살 청년의 고민을 이야기해볼까 합니다
●직장에서 괴롭힘을 당할 때
어떻게 대처해야 할까요?
오복이 여러분
당당하게 말하세요!
"이것은 무리한 요구이기 때문에 못하겠습니다"
당신은 소중하니까
당신이 피폐해지면서까지
자신이 훼손되면서까지
그 자리에 있을 필요는 없습니다
여러분은 세상 그 누구보다 소중한
★우주에서 유일한 당신★입니다.
소중한 여러분의 인생!
온 마음을 다해 응원합니다!!!
여러분 사랑합니다🫶💕
*오은영의 버킷리스트 콘텐츠 및 제휴 문의
Contact us Email. oheunyeong.bucketlist@gmail.com
#오은영 #토크콘서트 #고민상담 #인간관계 #질의응답
#오은영의토크콘서트 #전국투어 #날마다당당당
#사회생활 #오은영전주 #오은영의버킷리스트

Пікірлер: 699
@초코케이크
@초코케이크 Жыл бұрын
직장생활하면서 괴롭힘가해자들이 가장 자주하는것들이 흠잡기 깍아내리기더군요 피해자의 업무능력이나 사회성으로 정당하게 따라잡기가 힘들면 항상 이유없이 흠잡기 깍아내리기등을 하더라구요 전에는 그런것에 과하게 스트레스 받고 저사람이 왜저러지 난 저사람한테 잘못한게 없는데.. 그렇게 생각하고 시간낭비 감정낭비 했었는데 이제는 이유가 그저 열등감이였다는걸 알게된 후로 그런사람들 보면 할줄아는게 남험담뿐인 능력없는 불쌍한사람들로 보이더군요
@jky780
@jky780 7 ай бұрын
이런 경우가 있음 좋은데 정치력,업무능력 다 좋은사람에게 낙인찍히면 답 없음
@크로스-y7o
@크로스-y7o 6 ай бұрын
못난것들이 똘똘뭉쳐가 친목질 열시미들 하지 ㅋㅋㅋ
@현이1004
@현이1004 4 ай бұрын
실력없는 인간들이 그럽니다 자기가 노력할 생각은 안하고 남탓 남 깎아내리기 비꼬는 말투 정작 자기 한테 똑같이하면 화냅니다
@아이폰-t7v
@아이폰-t7v Ай бұрын
@@jky780그냥 저의 경험이지만 저런 사람들은 남한테 관심이 딱히 없더라구요..오히려 따돌림의 대상이 되는 경우가 많았어요😂
@MINSUJO-h3e
@MINSUJO-h3e Жыл бұрын
MZ세대들 요즘 직장 안가고 온라인사업들 한다고 하죠 그게 맞는듯 직장들어가서 창의성.주도성.자아성 다 잃어버리지말고 날개달고 너희들 꿈 펼쳐라 집단조직들 창의성 있고 튀는 애들 들어가면 질투하고 끼리끼리 편먹고 헐뜯고 깎아내리기 바쁘다 물들지말고 창의적인 아이디어로 주도적인 삶 살아라
@Selena0101
@Selena0101 8 ай бұрын
온라인 쇼핑몰 같은건가요?
@박호진-u7j
@박호진-u7j 8 ай бұрын
그래서 대한민국 중소기업이 발전이 없음 꼰대들이 아직도 있으니 엠지들이 못버티지 이해를 안해줌
@박호진-u7j
@박호진-u7j 8 ай бұрын
업무 끝났다고 말해도 그리고또 그리고또 하물며 퇴근시간 10분남아서 쉬는데도 이때는 왜 업무 안한다고 뭐라고 함 이거 바뀌지 않는 이상은 대한민국 나중에 일할사람 점점 회사에 안올거임 정신적인 스트레스 이거 말도 못함 회사 아침에 가는게 너무 두려워 청심환 먹고 출근할 정도임 계속 이런식으로 간다면 직원들 다 나갈듯 회사들 엠지한테 뭐라하지말고 자기들이 개꼰대인걸 좀 생각했으면 좋겠음 제발 그거 꼰대섹들아 니새끼들이 안변하면 직원도 없어!!! 그러면서 한다는소리가 사람이 안구해진다네 참 한심함 보면 지가 만든 이 현상을 그렇게 탓함 요새 얘들이 일을 안해 참 말세야 이러면서 결국엔 나중엔 반드시 엠지들밖에 일을 할수 없는 날이 오면 그들은 바로 버려질거다 반드시 그때되서 아이고 도와주라 이러겠지 아나 떡이다 이러고 떡하나 던져주고 말겠지 정신차려라 제발 좀 꼰대들아
@野球-c7v
@野球-c7v 7 ай бұрын
인정합니다
@Letgoletgo0
@Letgoletgo0 8 ай бұрын
괴롭히는 사람들은 즐거워합니다 언제나 자신의 권리를 지키세요 끝까지 버틸 필요 없습니다 거기서 도망치는 것이 아닙니다 탈출 하는 것 입니다 누구보다 여러분은 소중한 사람입니다 !
@iridium10
@iridium10 6 ай бұрын
전 A가 물어보는거에 최대한 아는걸 대답했어요. 제 업무가 아니여서 모른다 담당했던 부서 알려줄 테니 물어봐라 했어요. 근데 그걸 왜 모르냐고, 너만 모르는거 아니냐고 무시하더라고요..A는 저보다 2년 늦게 들어왔습니다. 욱했지만 최대한 참았어요. 그 사람은 짜증나게 하지 말라면서 자기 마우스를 손목 스냅써서 책상에 내리 꽃더라고요. 전 놀라서 팀장님께 일렀고 본부장까지 알게 됐어요. 근데 조사하는 과정이 너무 억울해요. 경위서도 쓰고 면담도 수차례 했는데 다들 저만 나무라더라고요. 업무에 관한 잘잘못만 따지고..전 그 사람의 행동때문에 상처받고 무서운데...제 3자의 의견도 들어봤다는데 제3자는 A의 말을 들어줬고요. 제3자는 A의 친한 동기입니다. A는 자기는 그런적 없다고 그러고 제가 이유없이 짜증냈대요. 진짜 억울한데 증거가 없어요..증인도 A의 편이고 팀장도 제 말을 믿는 눈치도 아니고 회사에 제 편이 없어요..이거 직작내 괴롭힘이 맞는건가요? 정말 제 잘못인가요? 제가 피해망상이 있는건가요? 전 거짓말 하지 않았는데 아무도 제 말을 안믿어주니 진짜 미쳐버릴거 같아요
@깨몽구큰누나
@깨몽구큰누나 3 ай бұрын
저 그런직장 그만두고 지금 더 잘 살고 있어요 그사람들보다 훨씬더!! 돈도 더 벌고 가정도 안정적이게 잘 꾸려서 생활도 더 윤택해졌어요. 그 직장이 다가 아닙니다. 자신을 지키세요. 힘들면 그만두고 상담도받고 약도먹고 회복하면 됩니다. 상처에 약바르면 아물지만 곪게 놔두면 패혈증오고 죽어요.
@아윤-k5k
@아윤-k5k 19 күн бұрын
저도 거지같은 인간 땜에 그만뒀는데 더 좋은 일을 찾고 수입도 더 늘었어요^^ 나오길 잘했구나 싶어요
@syj9988
@syj9988 10 ай бұрын
저는 부당하다고 말 못할 성격이지만요. 위로됐어요. 두고두고 들어보면서 정말 나중에 꼭 그렇게 말해볼게요
@레빈-o2t
@레빈-o2t 7 ай бұрын
회사 동료중에 나르시시스트 있는데 거리를 두려고 멀어지기만 했는데 오히려 괴롭힘 받는다고 마음의편지를 쓰고 있는거 보면... 그리고 그런사람은 금쪽이를 봐도 자신의 이야기인줄 모르고 직장생활을 하며 주변에 피해를 주고 있는걸 깨닫지 못해서 문제입니다 좋은방법이 없을까요?
@hhnn4071
@hhnn4071 Жыл бұрын
잘 참고하겠습니다!
@꽃사슴-p6u
@꽃사슴-p6u 8 ай бұрын
어느 회사나 그런 돌끼들은 한두명씩은 다있나봅니다. 전에 다니던 회사에서도 입사한지 하루이틀밖에 차이나지않는데 커피타오라고 심부름시키고 본인이 해야하는일도 만만한 상대있으면 부려먹지못해 안달이나있던데 그런 도라이는 회사다니면서 처음봤네요. 결국엔 주변사람들은 다 피해다니고 본인만 모르는것 같으네요.
@내인생만사형통
@내인생만사형통 8 ай бұрын
내용 다뤄주셔서 감사합니다만, 그렇게 말하고 나온 경험 많습니다. 그래서 인공지능이 발달하는지도^^~... 선량하고 양심있게 일하는 사람들이 힘을 얻게 사회적 법적인 보호가 시급합니다. 개인이 해결할 문제가 아닌듯 하네요...
@nicejeni
@nicejeni 9 ай бұрын
1. 이건 제가 하기 좀 어려울 것 같은데요! 2. 욕하시면 안되죠! 3. 이제까지 제가 이걸 감당한 이유는 이렇게 무리한 것도 제가 감당을 하면 더 좋아질 거라고 생각했기 때문입니다. 하지만 이제는 아니라는 생각이 드네요. 이거는 무리한 요구이기 때문에 못하겠습니다. 200번 연습하래요😊
@김규림-v3e
@김규림-v3e 4 ай бұрын
대박 👍
@Amy-lj8xt
@Amy-lj8xt 3 ай бұрын
이렇게 해도 비아냥 대던데
@의식주-o9f
@의식주-o9f 3 ай бұрын
비아냥 거리고 툭툭 던집니다. 기분나쁜 말을 작은 목소리로 증거 수집이 내가 이놈이 헌담을 할걸 미리 예상하고 녹음할수도 없는 노릇이고, 참 힘듭니다.
@SayNoToChauvinism
@SayNoToChauvinism Ай бұрын
이직하면 해결되는데 😂😂😂😂😂😂 이직 못 하면 그게 본인의 한계이니 적당히 현실과 타협하세요
@blacksquad4587
@blacksquad4587 Жыл бұрын
직장내 괴롭힘 사회적인 문제입니다, 학교 폭력만 보도하지말고 이런 직장내 괴롭힘도,언론에서 대대적으로 보도 해줬으면 좋겠네요,생계를 위협하는 직장내 괴롭힘 문제입니다. 🇰🇷😢
@콩이-e2g
@콩이-e2g Жыл бұрын
맞는말이에요.공감합니다
@초파-z8q
@초파-z8q Жыл бұрын
공감합니다
@인천홍양
@인천홍양 Жыл бұрын
맞아요~동감 입니다
@hjkeum9687
@hjkeum9687 Жыл бұрын
학교 폭력하고 왕따시키던 세대들이 그 문화를 직장으로 그대로 가지고 옴. 병폐
@pancake1966
@pancake1966 Жыл бұрын
학교폭력은 애기들 장난이라 지금 MZ가 회사가는 시점에 끌어올려진거지. 사회적으로 직장얘기를 하는순간 사회가 혼란스러워짐. 왜냐면 괴롭힘과 폭력이 발전 기반인 나라라서 ㅋㅋ
@sjfr8416
@sjfr8416 Жыл бұрын
첫 직장. 계약직이라 한마디 대꾸도 못한채 가스라이팅 당하고 자존감 밑바닥치고.. 그래도 버텨야지 매일 울면서 버티다가 어머니가 그만두라고 하시더라구요. 사람버리겟다며.. 제 인생에서 제일 잘한일이 그때 어머니 말씀에 용기 얻고 그만둔 것입니다. 그만둔후 몇달동안 아무것도 못하고 집에 틀어박혀 자책하고 분노하고 ..그랫는데 그래도 회복이 되더라구요. 그때 그만 안둿으면.. 아마 저 자신이 회복불능이 되지 않앗을까..
@blacksquad4587
@blacksquad4587 Жыл бұрын
잘하셨어요, 힘들면 그만두는게 제일 현명한 방법같아요, 그 곳에서 벗어나는게 제일 좋은 방법같아요, 참고 버티는것이 능사는 아닌것같아요..제가 추천해주고 싶은 영화가 있어요 영화제목이" 잠깐만 회사좀 관두고 올게"라는 영화에요 보셨는지 모르겠는데, 한번 보세요. 이 영화 추천합니다.
@blacksquad4587
@blacksquad4587 Жыл бұрын
@@김경미-p1d정말 고생 하셨어요, 사회생활 하다보면 인간이 덜된 사람들 많이 만나는데, 정말 좋은 사람들은 그런 동물같은 인간하고는 같이 일못하죠~~ 그 지옥같은 곳을 빠져나오는게 현명한겁니다^^ 훌훌 털어 버리시고 더좋은곳에서 일하세요~~ 당신은 이세상에서 하나밖에 없는 소중한 사람입니다.👍본인 자신을 응원하고 사랑해주세요.^^
@패트와매트-s8v
@패트와매트-s8v Жыл бұрын
맞아요 그곳을 벗어나면 휴우증으로 몇개월간 힘들겠지만 벗어나야 점차 회복할 수 있더라구요. 회복의 첫발걸음 같습니다
@blacksquad4587
@blacksquad4587 Жыл бұрын
직장에서 착하고 좋은 사람들 만나는것도 복이에요, 성격 안좋고 이상한 사람만나면 같이 일하기 힘들어요.ㅜㅜ
@신낫
@신낫 9 ай бұрын
그 집단 아픈집단이네요. 정신병자들 모여서 서로 물고뜯고 하는 자기자신을 즐기는모임이에요.
@user-hb9cp8cs5i
@user-hb9cp8cs5i 8 ай бұрын
직장내 괴롭힘 진짜 공론화되어야합니다.. 개인이 먹고사는 생계를 위협하는 범죄행위입니다 이런사람들땜에 맨날 이직하고 또 이력서 넣고 인권문제에요.. 사람 하나가 굶어죽어야 끝나는거 같습니다. ㅠ 정말 사회문제에요 여자들이 진짜 심합니다
@jky780
@jky780 2 ай бұрын
문득 보니 업보라는건 없다는 생각도 듭니다 . 오히려 그런 자들이 잘먹고 잘사는 경우가 많고.. 그 사람이 업보 안받으면 그 후손들이 업보 받는다는데 그럼 직장내괴롭힘 당한 나는 조상의 업보 맞은건가 😂
@이미정-z2j
@이미정-z2j Ай бұрын
맞습니다
@emmae4231
@emmae4231 Жыл бұрын
시간 지나서 되돌아볼 때 날 괴롭힌 그 사람보다 바보같이 대응한 나 자신에게 더 화가 나더라
@BaboPig
@BaboPig 7 ай бұрын
와... 수많은 댓글 중에 제일 공감됩니다... 비아냥 거리고 못되게 말한 그 사람보다, 그 상황에서 제대로 대처 못하고 크게 화내지 못했던 내 자신이 더 싫었던 적이 많아요.
@러블리-e1j
@러블리-e1j Ай бұрын
이건 인식이 잘못됐네요. 갑자기 봉변당하면 대처 바로 안될수있죠. 본인을 위로해주고 돌봐주세요 비난하지말고. 잘못은 가해자가 한겁니다. 다음에 자신을 보다 잘 보호할 수 있게 대비책 세워두시구요.
@강지연-z8t
@강지연-z8t Ай бұрын
정말 공감됩니다. 저도 직장내괴롭힘 문제로 휴직 중인데 집에서 계속 그때 왜 내가 가만히 있었을까 싶은게 홧병이 나서 정말 힘들어요
@yhk7813
@yhk7813 8 ай бұрын
진짜 제발 누가 따 당하는 것 같으면 동조하지말고 아닌건 아니라고 편들어주세요 진짜 인간답게 사십시다 제발
@Sun-z1m
@Sun-z1m Ай бұрын
주변 방관자와 괴롭히는사람 은근 편들고 피해받는사람은 가해자 눈치보며 따시키듯 행동하는것도 가해자라고 보네요. 당해보니 그렇더라고요
@Latin_in_Seoul
@Latin_in_Seoul 9 ай бұрын
직장 내 괴롭힘도 민형사상 책임을 지게 해야합니다. 폭력은 어디에서 일어나도 폭력입니다.
@aspasia_jay
@aspasia_jay 9 ай бұрын
공감
@내인생만사형통
@내인생만사형통 8 ай бұрын
공감
@pp-1954
@pp-1954 8 ай бұрын
신고를 해야하고, 법이 더 강화되면 좋겠네요
@유진이-h5k
@유진이-h5k 6 ай бұрын
공감합니다
@UTo321
@UTo321 5 ай бұрын
그 반대도 책임지게 해야합니다. 개새끼같은 근로자들 생각보다 많아요. 이걸 이용해서 악용당해서 몇일전에 노동청에 불려갔네요. 미친년놈들 많음 ㅋ 저는 청소업체 관리자인데.. 1년에 한번씩 맏은구역을 대대적인 인사이동을 함. 모두다 다른구역으로 배치했는데, 미친놈이 원래 자기가 있던구역은 자기집에서 걸어서 1분거리였는데, 지금은 걸어서 10분이나 가야한다고 노동청에 이걸로 직장내괴롭힘으로 신고했네요 ㅋ 알아보니, 이 노동자는 어떤식으러든 처벌할 수 있는 제도나 법은 없습니다.
@굿굳-p3y
@굿굳-p3y Жыл бұрын
괴롭히는 자가 있다면 그가 잘못이지 당신은 잘못없음 정도가 심하다면 정신과 가서 상담받고 약 먹고 진단서 받아서 신고하시길 쉽지 않은건 맞음 그러나 참고 넘어가면 아무도 날 위해 싸워주지 않음 나만 바보되는거임 그대로 퇴사하면 영원히 회복할 길이 없음 어떤것도 하지 못했다는 무력감이 내 인생 전반에 영향을 미침 사회인이라면 나만이 나를 보호할수 있음 하늘도 스스로 돕는자를 돕는것 힘든건 맞으나 할수있는 모든것을 한후의 후련함이란 이루 말할수 없으며 스스로를 지켜내기 위해 노력했다는 사실이 내적 상처의 연고가 되어줌 삼년간 직장내 괴롭힘 욕설 집단돌림 심지어 희롱까지.. 참다참다 정신과 다니고 약 먹고 힘내서 신고해서 가해자 모가지 날려본 유경험자의 작은 조언임
@Roondy_seung
@Roondy_seung Жыл бұрын
멋져요..
@김고시
@김고시 Жыл бұрын
굿
@김키키-k3g
@김키키-k3g Жыл бұрын
날렸다는게 속시원하고 부럽네요. 증거가 없단이유로 그냥 털고 나오려고 합니다.
@굿굳-p3y
@굿굳-p3y Жыл бұрын
@@김키키-k3g 그것도 방법이죠 더 좋은 미래가 분명 있습니다 홧팅!
@김키키-k3g
@김키키-k3g Жыл бұрын
@@굿굳-p3y 이렇게 위로받으니 마음이좀 편해지는것 같아요 우리 나쁜사람들때문에 상처받지말고 울지말고 웃어봐요!
@nugu5555
@nugu5555 Жыл бұрын
동료도 동료인데 직급 조금 높다고 무시하며 다른 사람한테 막말하는 사람이나, 자기가 상사인데도 내 말투가 원래 이렇다며 안고쳐진다고 노력조차 안하는 상사들은 정말이지 최악입니다. 나오는게 답이라고 생각해서 나왔는데 전혀 신경 쓸 필요 없는 부분이었네요 ㅠㅠ 쓰레기 말은 들을 필요가 없어요 ㅠ 하지만 선을 넘었을 땐 나오길 잘했다고 생각했어요. 참 배울 것 없는 불우한 환경에서 자랐구나 하고..다음엔 생각해보려구요.
@ganggang09-q5w
@ganggang09-q5w Жыл бұрын
툭하면 남얘기 하고 그걸로만 소통이 되고 파벌 짓고 정작 다양한 사람과 오픈되어 어울리지는 못하면서 멀쩡한 사람들 호구로 몰아가며 나가는 족족 험담하는 험담가들이 있습니다. 그들은 그들끼리 모이고 평생 그렇게 사려나요. 직장 다니면서 때론 좋을 때도 있지만, 결이 다르고 태도가 다른 사람들과 함께할 때면 정말 질려버리기도 하네요
@Lilyana7273
@Lilyana7273 11 ай бұрын
전 아무말 하지않고 지시대로 따르기만 했어요. 가스라이팅이라고 느껴지는순간 저사람은 나에게 좋지않은 존재이고 피할건 피하자 나를 지키자라는 생각만으로 버텼네요. 사람은 인과응보라는게 있으니 하늘에서 언젠간 저사람에게 벌을 내릴거라 여깁니다. 모두 힘내시길..
@아무리생강캐도난-z8p
@아무리생강캐도난-z8p 4 ай бұрын
하늘에서라도 꼭 직장내 괴롭힘 가해자들에게 벌을 내리면 좋겠습니다..
@롯처럼
@롯처럼 7 ай бұрын
괴롭히는 사람들은 아무리 잘해도 아무리 부당하다고 말해도 소용없어요...괴롭힘으로 자기힘을 과시하고 도리어 희열을 느끼는 사람들이라서요..
@현이1004
@현이1004 2 ай бұрын
한국엔 사이코패스 소시오패스 나르시시스트 직장에서 90% 이상이다라는 걸 느꼈어요
@user-jl7kn5zp7s
@user-jl7kn5zp7s Жыл бұрын
내 이야기네....시키는거 다 하면서 지내왔더니..... 앞에서 앞담화로 씹어대로 , 뭘 물어보면 소리질러대고 ... 더 문제는... 여우같은 몇몇이들이 저를 이상한 사람으로 말을돌립니다. ... 회사 사람들이 하도 이래서 섞이기 싫어서 아무랑도 인연을 안만드니... 없던 말도 만들어서 돌려대면서 너는 진짜 아니여도 니 편을 들어줄 사람이 없지? 하면서 또 돌려깝니다.... 제발 직장에서 일만 하면 안되는건가요....
@nadkfjwifj
@nadkfjwifj 10 ай бұрын
대놓고그래요??뒤에서씹기만하는걸넘어서 대놓고그러면관둬요 님개무시하는거임 그거시간지나도안바뀌고님만괴로워요
@kimnan7656
@kimnan7656 5 ай бұрын
22... 제발 직장에서 일만 잘하면 안되는 건가요...
@깔라만씨-w3h
@깔라만씨-w3h 5 ай бұрын
저도 그랬는데 미친년같이 한번 들이받으세요
@TV-uh6zo
@TV-uh6zo 3 ай бұрын
사적 심부름 하지마세요..상대약점 찿아서..은근히.. 돌려 까야..는데 앞담화라..녹취하세요...괴롭힘으로 노동부고발하세요..
@여름이-v6y
@여름이-v6y Жыл бұрын
사연자분 퇴사하실때 퇴사하시더라라도 증거 많이 남기셔서 인사부에 직장내괴롭힘으로 꼰지르시고 혼쭐을 내고 퇴사하세요. 상사와 인사부에 얘기해도 꿈쩍도 안하면 고용노동부 진정 넣을거라 하시고 그래도 아무런 행동을 안하면 진정 넣으세요. 진정 넣는것도 핸드폰으로 사이트 들어가서 간단하니 쉽습니다. 진정들어오면 무조건 회사로 조사 들어가야합니다. 요즘엔 제도가 잘 되어 있습니다. 사과 꼭 받아야겠다고 하시고요. 가능하시면 이메일 카톡 녹취 등등 빼박 증거를 잡으세요. 그러지 않으면 퇴사해서도 마음에 계속 쌓이더라구요.
@귀리-d2v
@귀리-d2v Жыл бұрын
이게 말이 쉽지...실행하기 어려울거같네요
@idealist_87
@idealist_87 Жыл бұрын
이게 답인데 못하겠다 쉽지 않다라고 하는 사람들은 평생같은 상황에 처해서도 대응 못함
@idealist_87
@idealist_87 Жыл бұрын
​@@귀리-d2v 그럼 계속 당하고 살게 됩니다
@Alderfer77
@Alderfer77 Жыл бұрын
​@@귀리-d2v다신 안본다는 생각까지 했으면 할 수 있을거같아요. 노동위원회까지 가면 내가 분란을 만드는건 아닌가 괜히 직장동료들한테까지 피해주는게 아닌가라는 생각이 들 수 있습니다만 변화에는 항상 저항이 따르기 마련이고 이 영상에서의 사연자와 같이 트라우마가 남을거같은 상황에서는 불편감이 느껴지더라도 견디고 분명한 행동을 취하는게 본인 남은 삶을 위해서라도 좋습니다. 독한놈 상대할때는 나도 독해져야해요
@프리지아-v4k
@프리지아-v4k Жыл бұрын
핸드폰 반입금지 생산직회사 거의다
@MPick-bw8tf
@MPick-bw8tf 8 ай бұрын
착한 아이 컴플렉스에서 벗 어나면 됩니다.상대방에게 어느선까지 예의로 배려는 중요하지만 본인의 원칙과 기준을 세우고 선을 넘었다 생각되면 상대에게 본인의 생각을 분명하게 단 호하게 얘기해야 합니다. 선을 넘는다는건 만만하 게 보는 것입니다.그러니 단호하게 선을 그으세요 착하면 만만하게 보는 심리 를 가지고 있는 나쁜 인성 을 가지고 있는 사람들이 있습니다.사람은 상대적인것 이지만 본능적으로 환경에 의해 분명 나쁜 사람들이 있습니다.본인의 감정에 충 실하게 말과 행동하는게 건강한겁니다.
@raise0414
@raise0414 Жыл бұрын
직장동료들이 만만하게 대하고 하기싫은 일들은 제가 하는 경우가 많아 한명에게 부당한 것 같다고 털어놓았더니 왜 그때그때 말을 못하고 뒤에서 피해자 코스프레를 하냐고 뭐라하네요...저는 그 상황이 오면 당황하여 말이 안나오는데 어찌할 지 모르겠습니다.
@박지인-u4x
@박지인-u4x 10 ай бұрын
이직이 정신적으로 편안합니다. 그런사람들 인성 문제있는거고 잘 변하지않아요 냉정하게 대화해보고 해봐도 변하지않을시 미련없이 이직하는게 답인듯
@libertyfreedom8643
@libertyfreedom8643 5 ай бұрын
정답이지만...다른 곳 가도 그런 사람들 있겠죠?
@현이1004
@현이1004 4 ай бұрын
​@@libertyfreedom8643한국에서는 직장가면 반드시 있더라구요 그만큼 사이코패스 소시오패스 나르시시스트가 많다는 겁니다 😢
@Allthegoooodthings
@Allthegoooodthings Жыл бұрын
이 주제의 강의가 몇년전에 있어서 제가 봤다면 얼마나 좋았을까요 ㅜㅜ 지금은 퇴사했지만 이전 직장에서 말도 안되는 부당함과 괴롭힘을 당했습니다. 그때는 내가 참으면 된다는 생각에 묵묵히 일만 했는데, 속이 다 뭉그러 질정도의 상처가 생긴것 같습니다. 몇년이나 지났지만 가끔 회사에서 경험함 일이 생각나면 치가 떨리고 분노가 생깁니다. 가능하다면 뇌의 기억속에서 그 경험들을 떼버리고 싶을 정도입니다. 여러 강의를 들으며 느낀바는 제가 저를 지키지 못했다는거 같아요. 지금이라도 삶의 여러 부분에서 제가 제 자신을 지키도록 연습을 해야할거 같아요. 우리는 다 소중한 존재라는 말씀 가슴에 다시 새기게 되네요.. 강의 감사합니다 ..!
@수현신-m6u
@수현신-m6u Жыл бұрын
하여튼 직장을 어딜 가나 꼭 성격 이상자가 꼭 한두 명씩 끼어 있으셔요, 제가 다니는 외식업체에도 있어요~ㅠ
@아뜨리에-h1p
@아뜨리에-h1p Жыл бұрын
저도 그랬어요.. 우울증극복하고 나간곳인데 텃세에 나이많은분이 나보다 어린애시켜서 나한테뭐라하고 다들리게 자기들끼리 웃으면서 뭐라하고..내가 더잘하고 노력하면 알아주겠지했는데 아니다라구요..결국 그만뒀어요제가..그래도 조은사람도 많아요 다른곳에서 친구도 사귀었어요
@인천홍양
@인천홍양 Жыл бұрын
왜 그럴까요:진짜 저도 지금 다니는 회사가 그래요 지들끼리 똘똘 신입은 맘에드는애만 챙기고 맘에 안듬 쌩까고 왕따 그래~어디까지 가나보자 하고 버티는 중입니다 그러나 속은 뭉글어짐니다~
@Obstetricsify
@Obstetricsify Жыл бұрын
@@아뜨리에-h1p 저같은성향의 사람은 개인주의 성격이다보니 제가 싫어하는사람이 저를 배척해버리면 기분딱히 안나쁘더라고요... 안좋은 감정만 있었는데 엮이기 싫었는데... 차라리 잘됬다 생각해버리면요... 사람 다 싫어하는건 아니지만 타인을 만만하게 여기고 이기적 으로 무례하게 대하는 그런사람을 개인적으로 싫어합니다. 차라리 그런사람에게 제가 배척 당했으면 당했지 엮일일도 없고 피곤할일도 없는거 생각하면 저는 최적의 시간이자 공간이될꺼같아요...
@Obstetricsify
@Obstetricsify Жыл бұрын
@@인천홍양 저같은성향의 사람은 개인주의 성격이다보니 제가 싫어하는사람이 저를 배척해버리면 기분딱히 안나쁘더라고요... 안좋은 감정만 있었는데 엮이기 싫었는데... 차라리 잘됬다 생각해버리면요... 사람 다 싫어하는건 아니지만 타인을 만만하게 여기고 이기적 으로 무례하게 대하는 그런사람을 개인적으로 싫어합니다. 차라리 그런사람에게 제가 배척 당했으면 당했지 엮일일도 없고 피곤할일도 없는거 생각하면 저는 최적의 시간이자 공간이될꺼같아요...
@파란하늘-b2v
@파란하늘-b2v Жыл бұрын
이직을 한다고해서 지는게 아닙니다.ㅜㅜ 가슴에 와 닿네요.
@그린쳐키
@그린쳐키 Жыл бұрын
당신이 너무 괴로우면 그때는 당신을 지키는 것이 더 중요합니다. 당신이 이직을 한다고 해서 지는 것이 아닙니다. 정말 명언입니다.
@윤-x3j3x
@윤-x3j3x Жыл бұрын
저는 퇴사를 했어요. 밥심부름부터 잔심부름까지 다 막내라고 시키더니 그게 어느새 제 업무가 되었고, 그 뒤로 신입들이 계속 들어왔지만 잔심부름, 잔업무들은 여전히 제 담당이었구요. 신입들은 본인들이 왜 그런일을 해야하냐며 업무를 받거나 나누지 않았고 윗사람들은 늘 하듯이 제게 다 시켰습니다. 저만 퇴사하면 자연스럽게 수많은 잔심부름, 잔업무들을 알아서 인수인계 할 듯 해서 퇴사했습니다. 마지막에 제가 회사에 어려움을 이야기했을 때는 저는 3년간 잘하다가 갑자기 욱하는 사람이 되었고 아래 위에서 막내업무 인수인계도 제대로 못하는 일못하는 사람으로 끝나버렸네요.
@Douxdoux-m7l
@Douxdoux-m7l Жыл бұрын
마음 고생 심하셨겠어요..
@콩이-e2g
@콩이-e2g Жыл бұрын
무슨 심정인지 알꺼같아요.저도 겪어보니 너무 힘들더라고요 ..진짜 회사가는게 하루하루 지옥같았어요 ㅠㅠ
@jyk3534
@jyk3534 Жыл бұрын
다 잊고 새로운 곳에서 잘 새출발 하시길 빕니다! 그 사람들이 뭐라 떠들던 신경쓰지 말고 그동안 고생한 나에게 수고했다 칭찬해주세요.
@Acrochaexd
@Acrochaexd Жыл бұрын
고생하셨어요. 퇴사 잘하셨네요
@게임그림
@게임그림 Жыл бұрын
레퍼토리 비슷하네여 ㅠ 전 회사는 아니지만 교회봉사하다 그랬는데 고생하셨어요 교훈삼아 이제 모든곳애서 해야할만큼만 합니다 너무 배려했더니 당연한줄알고.. 심지어 신랑 가출하고 애둘이랑 굶는 위기에서도 못그만 두게하더라구요.. 봉사가뭐라고 겁박하고 .. 앞에선 잘해주는척.. 몇년이 지나도 트라우마 입니다. 그치만 님에게 나중에다 복으로 돌아올꺼예요. 정말 잘 그만두셨어요. 지나고나면 내인생에 별로 중요하지도 않은 사람들때문에 스트레스 받고 불면증에 시달럈던 시간들이 아깝더라구요. 뭘 맞아가면서 까지버텼는지… 혼자만 사정있어도 쉬지도 못하게하고 허리다쳤는데도 아무도 대타안해주고..휴..마지막에 모두앞에서 저를 멍멍이 부르듯 해서 저도 화내고 나왓더니.. 자기네 유치부에선 여지껏 없던일이라나뭐라나. 성경속인물끌어와 모든일은 화낸사람이 무조건 잘못했다나 (구역의 장이 이간질해놓고는..싸웠다니까)저만 비난 하더라구요. 지금생각해도 가장잘한일은 그만둔일입니다. 저도 그때 유부녀중 그그룹에서 막내였는데, 그래서 더 그랬던거 같습니다 안보고 사니 행복해요. 청년들은 오히려 부모님들이 다 장로권사이니 봉사도 가벼운것만 시키고… 함부로 더 못대하더라구요.
@둥실-o6d
@둥실-o6d Жыл бұрын
다듣고 눈물 흘렸네요. 이미 지나간 일이지만 그때를 생각하면 아직도 가슴이 많이 아프네요. 감사합니다 박사님
@e192
@e192 8 ай бұрын
나도 치과에서 일하는데 진짜 여자들끼리있으니까 더 진절머리나요 20대초반 어린애들이그러면 어리니까 그렇지~ 이러고 이해라도 하겠는데 팀장이란직급에있는사람이 그러고앉았으니 되게웃겨요 팀장 깜냥도안되는사람이 그자리에있으니… 팀장이랑 친한 알바는 지가뭐되는줄알고 텃세를 엄청부려요 그사람때문에 몇명이나갔는지 모르겠네요 잘 지내볼라그랬는데 사람안변하네요
@in_jung2
@in_jung2 9 ай бұрын
정말 잘 들었습니다 저두 여자들만 우글거리는 곳에서 일하는데 텃새 장난아니예요 그런곳에서 16년을 버텼는데 번아웃이 오고 상처를 많이 받았어요 인간도 동물이랑 다르지않더라구요 약육강식이 존재하죠 처음에는 말 한마디 못하고 당했는데 이제는 할 말은 하려고 노력해요 그랬더니 참기만 할때보다 조금 낫더라구요 어느 책에서 이런글을 봤어요 "애쓰지 않는다 기대하지 않는다 미워하지않는다" 이 세가지를 명심하고 마음을 비우니깐 한결 낫더라구요 괜찮은 사람도 아주 드물게 있지만 거의 방관하는 자기만 괜찮으면 된다는 사람과 인성이 덜 되서 남을 괴롭히는 무례한 사람들이 생각보다 많습니다
@춘천_산들바람saddlewind
@춘천_산들바람saddlewind 7 ай бұрын
전 14년차인데 지금 우울, 적응장애 진단으로 휴직중입니다. 직장내 괴롭힘은 많은 사람이 합세해서 한 사람을 왕따하는 경우도 있지만, 실상은 글쓴님이 마지막에 기술하셨듯이 누군가가 어떤 특정인에게 괴롭힘 당하는 것을 알고도 방조하는 다수에 의해서 묵인되는 경우 때문에 힘들어요. 제가 딱 그랬습니다. 저는 괴롭히는 당사자도 문제이지만, 그 사람이 하는 짓을 알고도 자신들에게 그러지 않기에 한 사람이 당하는 것을 묵인하는 주변의 플라잉멍키들이 많다는 점에 소름끼치는 좌절을 경험했어요.
@김현우-u6i6t
@김현우-u6i6t Жыл бұрын
나는 그래서 항상 약자 편에선다
@썬샤인-r6l
@썬샤인-r6l Жыл бұрын
복많이 받으세요
@김용민-x6r
@김용민-x6r 5 ай бұрын
멋있습니다.
@gpa223
@gpa223 7 күн бұрын
약자도 약자나름.. 직장에선 배신당함 조심
@엘-i8e
@엘-i8e 8 ай бұрын
저 직장 내 괴롭힘으로 퇴사했습니다.. 신입도 아니었고, 성장 해 보겠다는 제 선의가 마구 짓밟한 이직 실패... 혼자 입사하니 저 혼자 여자였고, 그럼에도 전 경력 인정받고 들어갔으니, 씩씩하게 열심히 일했습니다. 하지만, 돌아온 건 성희롱, 뒷담화, 이간질, 근거없는 저에대한 소문 등... 퇴사할 때, 그 범인과 동조하고 퍼뜨린 놈 실명 다 언급하고, 구체적으로 내가 어떤 피해를 받았는지 아주 낱낱이 말하고 퇴사했습니다.
@권지현-c3r
@권지현-c3r Жыл бұрын
같은 월급쟁이들끼리 갑질에 뒷담화에 없는말 지어내서 이상한 얘기만들기에 자기가 뭐라고 같이일하는사람을 부린다는 말을 하며 인간 말종같은인간하나 있었는데 처음부터 참지 말고 신고를하든 공론화시킬걸 후회됨 괴롭힘에 대해 말을하고 액션을 취했지만 안고쳐지는 인간이었음 그럴땐 직장내 괴롭힘 신고를 하는게 맞더라 이직하고 조건 더 좋은곳에서 그인간 얼굴 안보니 불면증도 없어짐 다만 증거자료들이 있었으니 신고를 할걸하는후회 같은 40대고 애들 키우는 엄마라 참음 제발 어디가서든 예전짓거리안하길 직장에서 본인이 한짓거리가 애들 학폭보다 더심하다는걸 알아야함
@김고시
@김고시 Жыл бұрын
제가 그인간 죽기를 대신기도해드리겠습니다.
@ayounglee2168
@ayounglee2168 Жыл бұрын
대응하려고 하지 마시고. 이직 하지 마세요. 저 정신과 가서 약 타 먹고. 사내 상담 받고. 이 사실 팀장한테 공 표 했습니다. 팀장 위에 직속 상사도 이 사실 알고 있고요. 팀원들이랑 같이 안 앉고… 팀장 메시지에 네.으로 대답합니다. 그리고 팀원들 메신저 다 씹습니다. 잘 지내지 마세요. 걍 무시하세요. 무시하고 마이웨이 하세요. 저는 같이 일하는 팀원이 소리 질러서 소리지르지 말라고 했습니당.
@김고시
@김고시 Жыл бұрын
ㅋㅋ;;
@Ililiiililillilijijililiiiilji
@Ililiiililillilijijililiiiilji 9 ай бұрын
@@김고시왜 웃어요?
@춘천_산들바람saddlewind
@춘천_산들바람saddlewind 7 ай бұрын
​@@김고시 이런 인간들이 사내 괴롭힘을 할 가능성이 높지. 공감능력 마이너스인...
@김고시
@김고시 7 ай бұрын
@@춘천_산들바람saddlewind ㅇㄱㄹㄷㅊ
@김고시
@김고시 7 ай бұрын
@@Ililiiililillilijijililiiiilji 내맘이야 ㅆㅡㅂ
@imthedazzle
@imthedazzle Жыл бұрын
꼭 일도 못하고 대충하는것들이 텃새부리고 교묘하게 사람 무시하고 ㅈㄹ임. 남녀할것없이 존나 찌질한것들. ㅇㅇㄱ, ㄱㅇㅇ 너네 나한테 한것처럼 똑같이 돌려받아라 꼭
@refrigerate_after_opening
@refrigerate_after_opening Жыл бұрын
대개의 경우에는 맞서 싸우거나 저항하는 방법보다는 감정을 드러내지 않는 쪽이 더 나아요. 감정 드러내지 말고 내가 무슨 생각을 하는지 모르게 만드세요. 표정도 짓지 말고 대화도 삼가고 그냥 로봇처럼 기계적으로 일만 하면 괴롭히는 인간도 나에게 관심을 끕니다. 반응을 하는 것이 오히려 괴롭힘을 부추길 수 있어요.
@우연한발견-f2k
@우연한발견-f2k Жыл бұрын
저도 얼마전 갑질땜에 그만뒀어요 시도 때도없이 화내고 짜증내고 그럴거면 그냥 집에서 살림이나 하지 왜 일하러 나와서는 ..직원들이 화풀이 하는 상대도아니고 정신병 걸릴거같아서 그냥 그만뒀어요 진짜 인성쓰레기 걸러야해요 안그럼 진짜 가스라이팅 블랙홀로 빠지게됨
@b.kkim.6462
@b.kkim.6462 Жыл бұрын
저도 비슷한 상황입니다. 직장 상사가 중간 관리자(?)격인 저를 무시하더니 그걸 본 다른 사람들이 저를 뒤에서 욕하고, 무시합니다. 너무 스트레스 받고 힘들지만 일에 집중하면서 회피하고 있습니다. 다만 말씀하신대로 직장 상사가 저를 무시할때 혹은 비슷한 언사를 할때 저도 불편한 내색을 분명하게 드러냅니다. 분명하게 의사표현을 하기도 하구요. 다른 후임들에게도 분명하게 얘기하구요. 제가 한 말에 대답을 하지 않는다거나 하면 "00씨, 제 말 들으셨습니까? 그럼 대답 부탁합니다."라구요. 제가 그렇게 한다고 상황이 나아지는 것은 아니지만 저를 보호한다는 것에 의미를 두고 있습니다. 이 상황이 나아질지 모르겠으나, 저는 저를 일단 보호하는 것으로 대응할 것입니다. 이직을 할 때 하더라두요. 그리고 제 일을 열심히 하는 것으로요. 그리고 저는 그 사람들과 똑같이 행동하지 않고 겸허하게 담대하게 대응할 것입니다. 나는 힘들지만 뒤에서 다른 사람들에게 그 사람들을 욕하거나 멸시하지 않으려구요(살짝 부모님한테만 얘기합니다. ㅠㅠ). 이게 제일 어려운 것 같습니다. 박사님 얘기에 큰 힘 얻고 갑니다. 제가 틀리지 않았다는 거, 중심을 잃지 않는다는것이 중요한 것 같습니다. 감사합니다.
@lotusbeautiful2502
@lotusbeautiful2502 Жыл бұрын
괴롭히는 그 인간들 대대손손 지@같은 인간들한테 괴롭힘 당하면서 살길 진심으로 바래 봅니다.
@SA-lq5hs
@SA-lq5hs Жыл бұрын
그런 인간이 모자란 사람입니다 자존감 있게 잘 대처하시네요 힘내세요~
@김고시
@김고시 Жыл бұрын
그쓰레기들이 죽기를 대신기도해드리겠습니다.
@하늘이-c5x
@하늘이-c5x 11 ай бұрын
담대하게 끝까지 지켜내셔요~화이팅임다!
@b.kkim.6462
@b.kkim.6462 5 ай бұрын
직장 상사는 결국 다른 부서로 옮겼고, 다른 팀원들도 다른 부서로 이동, 퇴사했습니다. 현재는 다른 상사, 팀원들과 일하고 있습니다. 저도 곧 다른 부서로 이동할 예정이나, 그곳에는 이 모든 과정을 지켜봐왔던 옛 동료들이 있는 곳입니다. 물론 그곳에서도 어느정도 부침은 있겠지만 예전보다 더 나은 상황이라 판단합니다. 결국 저렇게 떠내려갈 사람들이라는 것을 알고 있었고 저는 저 자신을 믿고 있었습니다. 저도 반면교사 삼아 앞으로 더 겸손하게 다른 사람과 잘 지내려고 합니다. 직장내에서 괴롭힘 당하고 계신 모든 분들 자기 자신을 믿고 불행한 상황에서 스스로를 방치해두지 마시길 바랍니다. 주위에 적극 도움을 청해도 좋고 더 좋은 직장으로 옮기는 것도 좋습니다. 모두 본인을 믿으세요. 좌절하지마세요. 아니 나를 남이 좌절하게 두지 마세요. 스스로 선택하고 책임지면 됩니다. 모두 화이팅!
@tnytyn4339
@tnytyn4339 9 ай бұрын
못나고못된 두사람때문에 회사를 얼마나 울고다녔는지 모른다. 둘이 꼭 천벌받기를
@지나쥬
@지나쥬 Жыл бұрын
그들은 무리를 지어있지요😊
@givedog9824
@givedog9824 11 ай бұрын
세상이 많이 변했습니다~ 싸워야되요....자신을 지킬줄 아는것도 사랑입니다 남에게 피해주지 않고 사는것도 중요합니다 하지만 자신 스스로를 미워하고 사랑하지 않는것은 남에게 피해주는것과 같습니다
@jj-uu9fk
@jj-uu9fk Жыл бұрын
저도 직장따돌림을당하고있는거같습니다 그들은 아닌척하지만.. 괴로워서 퇴사를고민하고있습니다 그게답인거같아요
@JeongMini1994
@JeongMini1994 Жыл бұрын
사랑합니다 힘내세요❤ 힘드시겠지만 세상은 험해서 나 자신을 사랑하고 지지해주고 단단해야 살아갈 수 있는 거 같아요 ㅜ 쓴이님은 소중하고 사랑스러운 분이에요~~ 대부분 그런분들이 괴롭거든요 ㅜㅜ 하나님도 당신을 소중하게 만들었다고하셨어요. 그 사실은 변함없어요.
@브래드피트-e2y
@브래드피트-e2y Жыл бұрын
직장생활 25년차의 경험으로 보니 오은영 선생님이 생각하고 겪은 직장내 괴롭힘과 그 대응은 이상적이다라는 결론이 나오네요. 제가 그리고 제 주변인이 겪은 괴롭힘은 그 이상이고 상상을 초월합니다. 그들 사이에서 자존감 지키는게 쉽진 않았습니다. 제가 겪어 본 바로는 괴롭힘에 강하게 맞서야 된다는 것입니다. 선생님처럼 정의로운 방식이 아닌 그들과 같은 방식으로요. 심지어는 그들이 날 괴롭힌것 보다 훨씬강하게요. 그래야 건들지 않습니다. 직장생활은 정글이에요.
@Obstetricsify
@Obstetricsify Жыл бұрын
저같은성향의 사람은 개인주의 성격이다보니 제가 싫어하는사람이 저를 배척해버리면 기분딱히 안나쁘더라고요... 안좋은 감정만 있었는데 엮이기 싫었는데... 차라리 잘됬다 생각해버리면요... 사람 다 싫어하는건 아니지만 타인을 만만하게 여기고 이기적 으로 무례하게 대하는 그런사람을 개인적으로 싫어합니다. 차라리 그런사람에게 제가 배척 당했으면 당했지 엮일일도 없고 피곤할일도 없는거 생각하면 저는 최적의 시간이자 공간이될꺼같아요... 옛날같았으면 맞고만 있지말고 너도 때려 이게 통했지만... 요즘은 정당방위 생각하면 일방적으로 맞고있는게 나은 세상이되었죠...
@韩国-b4f
@韩国-b4f Жыл бұрын
영상에서 착하게 굴면 안먹힙니다 😂
@G7bf6943
@G7bf6943 Жыл бұрын
공감합니다
@Bruce_Park
@Bruce_Park 11 ай бұрын
직장생활 해보면 항상 내성적이고 소심하고 만만해보이는 사람만 건드는 것 같습니다. 대하기 버겁거나 험상궂거나 성격 더러운 인간들은 살살 피합니다. 진짜 더러운 현실입니다. 약하다는 이유로 당하는 모든 분들이 제발 힘냈으면 좋겠습니다.
@imaginecook
@imaginecook 10 ай бұрын
반발하면 회사에선 더시러합니다 ㄹㅇ
@nana-im2is
@nana-im2is 8 ай бұрын
20대부터 30대초반까지 정직하게 열심히하면 되는줄알고 항상 솔선수범하고 최선을 다 했더니 잘하는게 당연한사람이되고, 시기질투까지 당했어요. 항상 상처만 받고 퇴사했죠. 난 왜 항상 힘든일 도맡아하고 열심히해도 왜 날 이렇게 괴롭힐까? 내가 사회생활을 못하나? 성격에문제가있나? 배신도당하고 상처도 많이받았어요. 이직이 잦아지니 자존감도 바닥치고 계속해서 문제를 나한테서 찾았어요.... 바보같이.... 그 사람들이 나쁜건데... 30대 중반되니 본능적(?)으로 깨달음이 생겼고, 최근 입사한 회사에서 딱 박사님 말씀처럼 행동했어요. 의사표현 명확하게, 싫은건 싫다 부당한건 부당하다. 못하는건 못한다. 짬좀 찬 직원들이 귀찮은일 넘길려고 억지부리고 텃세부렸는데 부당한거 다 쳐내고 할말 다 하니 이젠 아무도 못건드립니다. 진작 이렇게 할걸 생각이 들더군요. 혹시라도 저같은 누군가가 있을까봐 댓글 남깁니다. 당신의 잘못이 아니에요. 좋은게좋은거 회사에선 그런거없습니다 사회는 전쟁터에요. 본인을 아끼고 자신을 지킬줄 아는 용기를 가지세요. 예쁜 마음으로 열심히 일한 당신. 좋은날이 꼭 올거에요. 힘이되길바랍니다. 화이팅!!❤
@김다현-v8o
@김다현-v8o 8 ай бұрын
탑텐에서 일했었습니다. 처음엔 직장내에서 뒤에서 제 험담을 하길래 그리고 저만 따돌리고 저한테 부당한걸 시키는것 같길래 그냥 나뒀습니다. 저러다 말겠지 했죠. 그런데 나중엔 일을 키우더니 차장을 불러서 저를 짜르려 하더군요. 그래서 제가 대발대발하며 그냥 나왔습니다. 보통은 자신이 상대를 만만하게 봤다는것에 대해서 양심이 없는거같더라고요. 정말 이상한 사람 천지구나... 싶네요. ㅎㅎ
@김바다-z8w
@김바다-z8w 11 ай бұрын
직장생활하다보면 정말 사람아닌 사람들이 의외로 많다~!! 왜 저러고 살까?? 불쌍해 보이기까지 함 그런 사람들 무관심했더니 본인에게 눈길한 번 안줬다고. ㅋㅋㅋㅋㅋ 에휴
@김규림-v3e
@김규림-v3e 4 ай бұрын
그러게나 말여요 관종새끼들 집가서 가족들에게나 받을 관심을 왜 일하러 와서 요구하냐구 관종새끼들
@논스톱논스톱
@논스톱논스톱 9 ай бұрын
어디서나 타인을 괴롭혀 카타르시스를 느끼는 자존감챙기는 패배자있음
@춘천_산들바람saddlewind
@춘천_산들바람saddlewind 7 ай бұрын
그건 자존감이 아니라 열등감아닐까요? 그런 행동으로 열등감을 확인한다는 생각밖에 안들던데요...
@김규림-v3e
@김규림-v3e 4 ай бұрын
지능이 낮아서 그래요..
@nativefakers2494
@nativefakers2494 Жыл бұрын
한국놈들이 뭔가 착각을 하는게 있는데. 한쪽이 왕따를 시키거나 괴롭히는 상황이면 반드시 분리 시켜야 되요. 왕따나 괴롭힘을 주도한 놈을 무리에서 내보내거나, 외국은 가능한데 한국은 이게 안되,
@Doorumamoo
@Doorumamoo Жыл бұрын
제대로 가르쳐 주지도 않고 못하면 면박주고..,, 자기들이 방치하고 기본적인 거 아무것도 안해줘놓고 나만 욕심 많은 사람 취급하고..~ 그러나 어쩌구,,
@Doorumamoo
@Doorumamoo Жыл бұрын
자기들 업무 스트레스 다 나한테 풀고~.. (옛날 얘기임) 그 업무랑 무관한 과거 일까지 끌고와서 사람 낙인찍고~,, 회사는 이직이라도 하면 되지만 여기는 좁은 사회라 더 힘드네요,,
@TV-yq8mo
@TV-yq8mo Жыл бұрын
직장내괴롭힘하는것들 지들이 당해보라지 지들이 당하면 왜 나한테 그러냐고 바득바득 그럴꺼면서 남괴롭히는 것을 재미로 아는 사이코패스인간들이 회사에 있음. 주로 기가쎈 사람들이 그런것을 잘함.
@최유림-t1v
@최유림-t1v Жыл бұрын
안산편 때 다녀 온 사람인데요 ~ ! 현장에서 직접 들었었는데 이렇게 유튜브에 업로드 되니 반갑기도 , 새롭기도 하네요 ㅎㅎ 직장인 모두에게 해당 되는 내용인데 다시금 머리에 챡챡챡 입력하고 갑니다 🫡 언제나 정답같고 정석같은 답변 넘 감사해요 박사님 💝💝 오복리 이벤트에서 당첨되어 안산 때 다녀 오구 .. 너무 너무 힐링 받고 와서 수원/ 인천/ 서울 다 가려고 하는데 얼른 또 봽고 싶어요 .. 🤍🤍🤍
@mmsh7134
@mmsh7134 Жыл бұрын
왕따는 학교, 직장, 군대 모든곳데서 생겨나는데 확실한건 피해자 입장에선 상황을 타파하기위해 제3자의 도움과 개입으로 해결하려고 해선 절대 안됨 1대10이던 1대100이던 스스로 맞서싸워야함 그러다 보면 어느순간 자기편이 조금씩 생김 이게 안된다면 제3자의 도움을 요청하고 이마저도 안된다면 나를 모르는 새로운 곳으로 도망치는게 맞음
@user-ueeh37hrhxu9c
@user-ueeh37hrhxu9c 10 ай бұрын
이게 정말 맞는말인게 진짜 본인이 해결야함 3자의 도움을 얻으려고 해봤자 3자는 생각보다 관심이 없음. 본인이 맞서고 본인이 끝을 봐야함
@ANON-w1o
@ANON-w1o 9 ай бұрын
스스로 강해지는 것만이 정답인 것 같습니다.
@내가최고다내가맞다
@내가최고다내가맞다 8 ай бұрын
와 정말 공감해요. 저도 초등학생 때 괴롭힘을 한 명에게 지독하게 받았었는데 1대1로 싸우니까 어느순간 주변 친구들이 제 편에 서서 저를 도와주더라구요. 1대1로 맞서는 용기 필요해요
@hannah-oo1ov
@hannah-oo1ov 8 ай бұрын
네 스스로 용기내서 빠져나와야 합니다. 가장 무섭고 두려운건 이까짓거 맞서지 못해서, 내 자신을 지키지 못하면 사회적 약자가 될것만 같은 것.
@배때기-s4n
@배때기-s4n Жыл бұрын
제가 본 영상중에서 제일 최고에요 내가 나를보호하는 말 이거 무조건 뇌리에 세길래요 저 이백번 연습할께요 이제까지 제가 이거를 감당한 이유는여 이렇게 무리한것도 제가 감당해내면 더 좋아질거라고 생각해서 한거거든여 근데 이젠 아니라고 생각이 들어요 이건 너무 무리한 요구이기때문에 못하겠어요 상대가 뭐라하든말든 진짜로 그냥 이렇게만 내뱉어도 내자신이 집가서 뿌듯해할거같아요 고통의 굴레에서 나올수있을거같아요ㅠㅠ 막 욕하거나 무시하면 그렇게 말씀하시면 안되죠 이것도 말하고싶어요 나자신을 지키는 말들ㅠㅠ 꼭 입밖으로 자동으로 나오게 연습할래요 ㅠ 끝에 말씀하신것도 눈물나네요 제가 피폐해지려고 회사다니는게 아니고 소중하니까 다니는거라구ㅠ
@맥주-y9q
@맥주-y9q Жыл бұрын
직장에는 왜 총이 없을까??괴롭힘 당한 사람은 소수고 다수에 의해 보통 괴롭힘 당하는데 직급이 낮을수록 더 고통스럽다 그러니까 괴롭히지말고 좋게 지내 악마같은 놈들아
@gunofGalois
@gunofGalois 10 ай бұрын
직장내 괴롭힘도, 학교폭력도 제도적인 문제점이 있어서 생기는 것이지만 솔직히, 일상 새디즘(영어권에선 everyday sadism이라고 표현하더라고요), 나르시시즘, 소시오패스 성향 이렇게 세가지가 짙은 사람들(근데 보통 저 셋 중에 하나만 가지고 있진 않고 다 가지고 있는 경우가 많더라고요.)이 특히 직장내 괴롭힘을 많이 주도하는 거 같더라고요. 제도를 아무리 꼼꼼하게, 촘촘하게 만들어도 저 인간들은 어떻게든 제도를 피해서 괴롭힐 거 같아요. 직장에서 채용할 때 제발 좀 인성검사 제대로 했으면 합니다.
@hangug1230
@hangug1230 8 ай бұрын
솔직히 학폭도 어른들의 거울입니다. 윗물이 더러운데 아랫물이 깨끗할 수가 없죠.. 결국은 그게 되물림 되고 결코 사라지지도 않을 겁니다. 아무리 좋은 직장 댕겨도 힘들면 못참고 퇴사하는사람이 과반인데다가 대기업도 솔직히 40대 되면 그쪽에서 퇴사하라고 압박합니다. 그런식으로 젊은사람을 채용하고 ㅋㅋ
@김규림-v3e
@김규림-v3e 4 ай бұрын
마즘 제도가 있다해도 지능적으로 조직을 타락시킴 결국 같이 타락해야만 그 조직에서 살아남음
@정임김-r8g
@정임김-r8g 3 ай бұрын
정신세계가 틀어진 사람들은 오은영말씀처럼 짖어도 움찔은 하지만 다시 도루묵됨 피할수있으면 안보고사는게 답입니다
@입이비뚤어졌어도말은
@입이비뚤어졌어도말은 Жыл бұрын
항상 도리와 선, 예의를 지키면 얕잡고 함부로하는 사람이 널려서 인류애가 넘치는 사람인데도 지치더라구요. 다정함을 숨기고 무뚝뚝한척 입을 다물어도 티가 나기 마련이었구요. 삶에 의미가있나 싶을정도로 부정적인 생각을 하게 됐는데 내 잘못이 아니라 이야기해주시니 조금 숨통 트여요. 언젠가...뭐 좋은 사람 선생님같은 사람이 주변에 있어줬음 좋겠어요. 아무도 선한사람이 되려하지않는, 하지만 선한 사람을 필요로 하기에 찾는 인간들 사이에 있으려니 힘들지만 어딘가엔 이해해주는 사람이 있겠죠. 버텨보겠습니다. 차라리 제가 나쁜 사람이면 좋겠다는 생각도 많이했는데 결국 바보같은 생각이죠. 나쁜짓을 하면 고작 이런것에 나를 버려버리는 느낌이 드니까요. 영상 감사합니다.
@bitnarang_kim
@bitnarang_kim Жыл бұрын
원래 댓글 같은 거 잘 안남기는데 되게 배우신 분 같으시네요.. 글에서 느껴져요. 실제로 아는 사람이 아닌지라 제가 뭐라고 감히 함부로 말은 못하겠지만, 제가 이 글을 읽고 느꼈을 땐 그렇네요. 좋은분 같으세요. 공감되는 부분이 있어서 몇 번을 읽어봤던 거 같아요. 나쁘게 행동하는 사람이 잘못된거지 글쓴이님이 잘못된 게 아니니까 그냥 지금처럼 본인 생각대로 주관대로 사셨으면 좋겠습니다. 그리고 글쓴이님 주변에 좋은 분들이 곁에 많이 생기셨으면 좋겠습니다. 늘 행복하셔요
@jrreekk9659
@jrreekk9659 Жыл бұрын
친구해요🎉
@김규림-v3e
@김규림-v3e 4 ай бұрын
저도 이런 타고난 선한 사람이 지능이 높다고 생각해요 이런 귀한분들이 많아야 하는데 의외로 없음ㅜ
@오히히-d7f
@오히히-d7f 9 ай бұрын
씨부랄 착하고 성실하고 일열심히 하는게 정석인데 이런 사람들이 오히려 이용당하고 오만 잡일다한다는거 집단을 병들게 하는 놈들임 짤라야하는데 나도 참 많이 당했는데 똑같이 해주니까 ㅋㅋㅋㅋㅋ 얌전해진다 ㅋㅋㅋㅋ. 하지말아야 하는짓이니까 안하는건데 말야 눈뒤집히면 나도 뭐같은인간인데 참고사는건데 가뜩이나 인프제라 한번빡치면 돌아인데
@LeeHyoCheon
@LeeHyoCheon 8 ай бұрын
이건 교과서 같은 말이고 실제로는 이런식으로 해결이 안되는 경우가 다반사 입니다. 말로 하면 알아듣는 사람, 때려야 알아듣는 사람, 때려도 못 알아듣는 사람 중에 때려도 못 알아듣는 사람이 대다수 입니다. 오은영 선생님도 고개를 절레절레 할 정도로 말이 안통하는 사람이 존재합니다.
@luvleecha8029
@luvleecha8029 2 ай бұрын
해결힐 필요 없으시다네요. 다만 스스로를 위해서 대응을 하는 것 만으로도, 자기자신에게 위로가되는 것 같아요..모쪼록 다들 화이팅입니다 😊
@ekkkeekekk4042
@ekkkeekekk4042 4 ай бұрын
직장내 괴롭힘 주동자 ㄱㅅㄱ, ㅊㅅㅇ 꼭 그 죗값 치르며 살길
@dlqldkstl6303
@dlqldkstl6303 Жыл бұрын
불편한티내도 더 개처럼짖어대는 싸이코패스들은 답없더라고요 관종마냥 계속 시비걸고 뒤에서욕하고 이런 일자리는 그만두는게낫더라고요
@이채린-d9t
@이채린-d9t Жыл бұрын
오늘 아침 이영상을 보고 사직서 냅니다. 이직을 한다고 해서 지는게 아니라는걸 ...
@종숙이-i2n
@종숙이-i2n Жыл бұрын
나도 괴롭힘 받는데... 진짜 가해자들 처벌 받아야함
@달망달망
@달망달망 Жыл бұрын
은근히 따 당하는건요…… 은근히 소외시킴………. 휴….울고싶다
@이오빠뭐야-x2p
@이오빠뭐야-x2p Жыл бұрын
어릴때는 가정폭력, 학교에서는 학폭, 군대에서는 군폭, 회사에서도 회폭. 어디든 다 있습니다. 당신의 문제가 아닙니다'
@션샤인-s6s
@션샤인-s6s Жыл бұрын
진짜 사연이 제 얘기같네요 3년전에 전 관뒀어요 화병나서 몸까지 고장났거든요 관둔지 꽤 되었고 쉬고있지만 낫질 않는 화병때문에 몸이 회복이 안되고있고 여전히 그때 생각만 하면 열이 받아서 욕이 나와요. 그런데 그 사람들은 집에서 노냐면서 자꾸 나오래요 몸이 아파서 일을 관둔 사람에게 괜찮냐는 안부도 없이 정말 무례하지않나요?
@juliesunyoung
@juliesunyoung Жыл бұрын
토닥토닥 ~~~ 어떤 쓰레기들인지 알 것 같아요 그런 인간들 보면 상식이란게 없진 않을텐데 일부러 사람 속 뒤집어 놓을려고 그러나 정말 궁금하더라구요
@유희-w4b
@유희-w4b Жыл бұрын
그런 사람들은 연락처 명단에서 싹 다 지우시고 차단하셔야 스스로를 지켜내실 수 있어요~ 부디 몸도 마음도 하루빨리치유하사고 강건해지시길 빕니다
@mattglory2625
@mattglory2625 Жыл бұрын
회사에 있어보면 자기가 괴롭힌다고 스스로 못 느껴서 괴롭히는 경우도 있는 것 같아요. 저 역시도 최근 겪었습니다. 심지어 그 분은 직장내 괴롭힘을 못하도록 해야하는 사람인데도 불구하고 말로 상처주고 직급으로 위협을 가하곤 해서 심리 상담을 받는 중입니다. 괴롭힘의 정의에서 일을 시키거나 그런것은 아니지만 사람들 다 모인장소에서 하지도 않은 말을 했다고 하거나 이상한 얘기를 퍼뜨린다거나 그런것도 직장내 괴롭힘이라는 것을 알아야 합니다.
@김영민-c5t
@김영민-c5t Жыл бұрын
이론은 그럴듯한데 안댐 저렇게 ㅋㅋㅋㅋ 집단속에 들어간다면 어디든지 괴롭힘은 있을수있고 안맞는곳이면 나가는게 맞음
@choievelyn3228
@choievelyn3228 11 ай бұрын
현실에선 결국 이렇게 됨
@김-j4f2z
@김-j4f2z 9 ай бұрын
열심히 하는 사람 싫어하고 은따시키는 사람들. 너무 나빠요
@임재성-u1y
@임재성-u1y Жыл бұрын
저도 학교 다니면서 저에게 함부로 욕하고 때리고 하는 애들이 있었습니다. 또한 직장 다니면서도 저에게 함부로 욕하고 대놓고 면박주고 하는 사람들이 있었습니다. 그때에는 그게 두렵고 무서웠는데 그때 왜 제가 목소리를 못냈을까 하는 아쉬움이 많이 남습니다. 함부로 하는 사람에게는 똑같이 그 이상으로 큰소리치고 면박주어야 만만하게 보지 못합니다. 그때만 생각하면 도저히 분이 가시질 않고 울분이 치솟습니다 ㅠㅡㅠ
@lime2839-x3c
@lime2839-x3c Жыл бұрын
힘내세요 꽃길만 걸으시길.기도합니다..
@돌팔매꾼조씨
@돌팔매꾼조씨 Жыл бұрын
저는 우리나라 사람들이 뽑는 정치인들이 왜 틈만 나면 상대방에게 일부러 모욕적인 발언을 하고 한 사람을 두고 모두가 조리돌림하고 심지어 먼지털어서 감옥에 보내고 친하면 검찰단계에서 다 봐주고 혐오세력을 만들어서 자신은 지지를 받고 없는 말 지어내서 떠들고 다녔으면서 아님 말고 식이고 문제를 해결하길 바라는 것이 아니라 손해가 발생하더라도 자기가 피해보는 건 없으니 발목잡고 입법방해하고 협상은 아예 없고 인원수가 장때이니 무조건 선거만 이기면 되고 남이야 죽든지 말든지 근본을 건드리기보다 일 하는 척만하고 자기좋을대로만 사람 임명해대고, 노인빈곤해결이나 스토킹이나 저출생이나 미혼모지원이나 반지하방이나 쪽방 사람들 지원보다 가끔하는 동네 축제에 왜 꺼리낌없이 수십억원 써대는지를 직장생활하면서 깨달았습니다. 그런 사람들이 그런 정치인을 뽑았구나.
@돌팔매꾼조씨
@돌팔매꾼조씨 Жыл бұрын
괴롭히고 일 몰아주고 남들 모두 하기 싫어하는 일 도맡게 하고 내 말 안들으면 오지로 발령낸다는 말을 서슴없이 하는 등 사람이 생계를 이어나가기 어렵게 만드는 미성숙한 어른들이 모인 회사. 학벌만 끝내주는 대한민국 미성숙의 끝판인 어른들이 모인 집단인 정부. 헌법이 보장하는 노동3권을 불법이라고 말하는 대통령과 용접으로 인한 미세먼지와 도장으로 인한 유해가스, 신호수 없이 바삐 움직이는 지게차에 무방비로 직원을 내버려두는 회사를 향해서 요구를 하면 힘의 균형이 만들어 지나요? 나는 불편해 죽겠는데, 현실은 나만 불편한 것 같아서 말입니다.
@박효진-q3z
@박효진-q3z Жыл бұрын
동료힘들까봐 일 더해주고 힘들까봐 말 잘들어줬는데 어느순간 감정의 쓰레기통이 되어버리고 앞에선 칭찬하고 뒤에선욕하고 남자들이 여자보다 더 의리없고 뒷담화가 심하더라~!!!😡😡😡
@짠이-f1b
@짠이-f1b 9 ай бұрын
맞아요...
@춘천_산들바람saddlewind
@춘천_산들바람saddlewind 7 ай бұрын
성별구분할 필요 없어요. 어느 누구나 다 그럴 수 있습니다. 남자고 여자고 애고 어른이고 없어요...
@et3389
@et3389 8 ай бұрын
언젠가부터 우리사회에 괴롭힘 왕따문화가 만연하고 다름을 인정하지 않고 인정하기 싫어하는 부류의 사람들이 점점더 많아지고 있습니다 오은영 박사님의 현실적인 해법이 참으로 명쾌해서 좋습니다
@nightwave3502
@nightwave3502 8 ай бұрын
도대체 인간이란 왜 항상 무리를 지으려고 하고 그 무리에서 대장을 만들고 거기에 소속되어 있지 못한 사람들을 짓밟으려고 하는걸까 왕따는 어느 시대에도 어디에도 항상 있어왔다 그리고 피해자였다가도 가해자가 되고 가해자에서 피해자가 된 경험을 해 본 사람도 많을거다 나 역시 그랬고.. 난 제발 우리 인간이 서로에게 선했으면 좋겠다
@김규림-v3e
@김규림-v3e 4 ай бұрын
오죽하면 부서장에게 일만 잘 쳐내면 됐지 왜 조직폭력배처럼 본인들하고 깊숙히 어울리지 않는다고 제거하려하냐 공존이라는 단어 모르시냐 했네요 알아쳐먹었으려나요 그 이후로도 똑같은걸 보면 평생 먼말인지 모르고 그냥 뒤질거 같긴 하더라구요 같은인간이 맞을까 싶음. 생업의 장에서 할일이 없어 따박따박 돈이나오니 그러는지 중학교고등학교향수를 느끼고 싶어선지 편가르기 따돌리기 이간질하기..부지런들 하시구요 인생이 참 불쌍하기까지하더라구요ㅡ
@honglianshen
@honglianshen Жыл бұрын
진짜 직장내 괴롭힘에 대한 이런 콘텐츠 완전 감사합니다 다 잘 지내고 싶은 마음에 맡은바 업무에 최선을 다하면서도 모든 사람과 대화할때 항상 웃으면서 소통을 했더니 어느 순간 나를 만만한 사람으로 보고 짜증섞인 말투와 선넘는 말을 스스럼없이 하던 분이 있었습니다 ㅎㅎ 지금 생각해보면 지난 일이라 웃으며 말할 수 있지만 몇달전 정말 힘들어서 혼자 엉엉 울기도 했었죠. 다큰 어른인 30대인 제가요 ㅎㅎ 유튜브에서 만만하지 않게 보이는 방법 등 나름의 공부도 해보면서 실천에 옮겼고 눈을 바라보며 이런 부분은 상처받으니 그렇게 하지 않아주심 좋겠다고 정중하게 말씀드렸습니다. 이젠 업무적으로도 협조 잘해주시고 막말을 별로 안하셔서 너무 감사한 마음으로 회사 다니고 있습니다. 하지만 사람은 잘 변하지 않더군요. 가끔 또 기분 나쁘게 막말같은걸 하실 때가 있습니다. 사람은 잘 변하지 않습니다. 쩝 저도 앞으로 더 나은 사람이 되기 위해 항상 노력하면서 변화하면서 살아갈겁니다. 오은영 박사님께서 실질적인 도움이 되는 좋은 말씀 해주셔서 감사합니다~~최고예욥^^❤
@Machidee.
@Machidee. 9 ай бұрын
직장내 괴롭힘 관련 들었던 강의중 제일 임팩트 명강의네요. 게다가 7분짜리 영상… 오은영 박사님 존경합니다.
@김재연-b6z
@김재연-b6z Жыл бұрын
믹서기에 넣고 갈아버리고 싶은 것들이 많아요
@김또띠아-y1z
@김또띠아-y1z Жыл бұрын
마지막 말에 감정 북 받쳐오르네요 회사에서 실장이 감정대로 행동해서 지 기분 나쁘면 부하직원한테까지 기분 나쁜티 내고 화내고 이러는게 너무 힘들어서 이직한지 2개월 됐는데 그만두겠다고 말했어요 한달정도 생각해보라고 하셨지만 사람이 뭐 금방 달라지나 싶긴하네요
@우연한발견-f2k
@우연한발견-f2k Жыл бұрын
마자요 원래 인성이 어디갈까요 사람 바꿔쓰는거아니에요
@김또띠아-y1z
@김또띠아-y1z Жыл бұрын
@@우연한발견-f2k 뭐 바꾸겠다하고 4개월째 다니고 있는데 아직까지는 화내고 감정 주체는 못 하는데 저한테는 딱히 화 안내는데 다른 직원한테는 한결같은... ㅎㅎ 그냥 저냥 다니네요
@김규림-v3e
@김규림-v3e 4 ай бұрын
맞아요 사람 못 고쳐요
@worldtv6626
@worldtv6626 Жыл бұрын
너무 공감합니다. 저도 평소에 물류센터에서 아르바이트 일을 하면서 몇몇 사람들때문에 제가 고통스러운 일이 많습니다. 이렇다보니 제가 어딜 나가서 사람들하고 제대로 어울리지도 못하고 오히려 제가 큰 피해의식만 가득차있기 때문에 내가 할수 있는 말도 제대로 안통했고 그 뜻도 모르기 때문에 그 멘트가 얼마나 힘든지 저도 깨닫고 있습니다. 그럼에도 박사님의 연설이 워낙 저에게도 큰 도움을 주신거라 믿고 있습니다. 앞으로 저에게 이런 좋은 말이 나왔으면 좋겠어요 ❤
@김고시
@김고시 Жыл бұрын
나도지금 같은상황 ㅇㅇ.
@randdyykk2593
@randdyykk2593 3 ай бұрын
과연...제 잘못만 있을까요...? 그 분은 잘못이없을까요...? 일방적으로 사람들앞에서 무시주는게 맞는건가요.. 자기도 일드럽게 안하면서 열심히일하고 잠깐쉬는건데.. 너만 일그렇게한다 나무라하는게 이해가안되네요...
@나대지마씹덕아
@나대지마씹덕아 3 ай бұрын
중2 학생인데요 괴롭힘 때문에 힘들어요 초등학교 5학년때 학교폭력 다니고 우울증때문에 전학갔는데 뒤에서 너무 억지로 까이고 제얼굴만 보면 웃고 째려보고 분위기 바꾸는데 너무 힘듭니다
@lololo2598
@lololo2598 3 ай бұрын
앞으로 50년이상 잘 하면 백년 사는 인생에서 20살부터는 행복합니다 조금만 참으면 자기만의 삶을 살 수 있어요 괴롭히는 사람들은 언젠가 안 좋아져요 그거 꼭 명심하세요
@happy_ws
@happy_ws 8 ай бұрын
사연이 지금 제 상황이랑 너무 똑같네요... 직장내 따돌림=괴롭힘이라니... 물론 저도 몇안되는 직원들 사이에서 잘지내고,또 일도 잘하려 했던것이 맘에 안들었던지 지난 3월과 10월에 각각 사람들과 문제가 생기고 12월에는 아예 저를 투명인간 취급하더라고요.... 인사도안하고 인사해도 안하고.. 하루종일 저만 빼고 말하고 같이 밥을 먹어도 저만 빼고 이야기합니다. 제가 일하는 곳 정말 좋아하고 3분거리로 이사할만큼 애정있고 오래다닐 계획이었는데, 매일 울고 피폐해져가는 저를 더이상 거기에 두면 안되겠다는 생각이 들어 3일전 사직서 쓰고 나왔습니다. 섣부른 선택 아니냐 하실 수 있지만 이전 회사에서는 더 많은 동료들이 적이 되어 저를 욕하고 밀치고 나가라고 할만큼 큰일들을 겪었는데, 그때 1년을 억지로 참고 다니니 온갖 병이 다 생겼어요. 그리고 그때부터 공황약도 먹고 있습니다. 그래서 이제는 저를 보호하려구요. 좋은 직장도 좋지만 좋은 동료를 만나는 것도 복이더라고요. 계속해서 노력할것이고 도전할거예요. 선생님의 말씀에 큰 위로 얻고 갑니다!
@user-ou2cp1lb1q
@user-ou2cp1lb1q 8 ай бұрын
고생 많으셨어요 ㅠㅠ 잘 하신거에요 이상한 사람들은 자기들이 이상한지 끝까지 모르더라구요.. 앞으론 좋은일만 생기길 바라겠습니다
@김클로이-c8n
@김클로이-c8n 11 ай бұрын
되게 당연한 말씀인데… 참… 어려운 문제입니다. 생각보다 직괴는 주위에 많습니다. 참다보니 내가 다치기도 하고… 참지 않다보면 조직에서 찍히기도 하지요. 피해자인데도요… 참 어려운 문제지만… 시간이 지나고 보면 참는 것이 장기적으로 더 큰 내상을 가져오더군요… 많은 사람들이 참으라고 말하겠지만… 저는 참으라고 권하고싶지 않습니다. 참지 마시고 대응하다보면… 결과가 좋든 나쁘든 적어도 후회는 없을 것 같습니다. 저는 적극대응을 권하고싶습니다. 힘내세요 세상에 모든 어머니, 아버지들 ^^
@파프리카-r9z
@파프리카-r9z 5 ай бұрын
인간의 마음이란 간사해서... 첨에 입사해서 모든 것이 서툴고 긴장될 때 친절하게 대해 준 사람이 좀 적응되고 사소한 인정이라도 받게 되면 그렇게 교묘하게 이간질하고 못되게 굴더라구요... 그런데 그런 얍삽한 사람들은 몇십년간 이간질하는데 단련이 된 달인들이라... 매일 마주치고 업무상 일이 얽혀 있는데 참 유치하게 나에게 스트레스 주고 그걸로 자기 스트레스 풀고 은근히 쾌감 느끼는 거 뻔히 알고 있는데... 웃으면서 같이 식사도 하고 그럽니다... 이런 식입니다. 첨에 제가 충분히 여유있게 출근하니 '전임자는 딱 맞춰서 출근했었다. 뭣하러 그렇게 일찍 출근하노, 자기 사업도 아닌데 너무 열심 내 봐야 아무 소용없다' 그러던 그 여자가 어쩌다가 제가 5분전에 도착했는데 인사를 하니 인사도 안받고 빤히 쳐다보다가 사무실 사람 다 들으라는 듯이 '오늘 출근 안하는 줄~~' '어제 너무 잘 쉬었나봐!!' 그러고 마치 제가 지각이라도 한 것처럼 비아냥댑니다. 그리고 제 직속주임을 공연히 트집잡으면서 자꾸 험담을 하고 어떻게든 이간잘하려 듭니다. 그 주임이 직장에서의 제 입장을 좀 배려해 주거나 하면 질투가 나서 미친듯이 분을 냅니다. 어떻게 하면 그 인간하고 자연스럽게 거리두기를 할 수 있을지... 참 고민이네요... 직장에서 저의 경험으로는 나이가 어린 사람이 좀 싸가지가 없을 때도 있지만 비슷하거나 특히 열살정도 더 연장자들이 문제입니다. 본인이 늙어가는 스트레스를 이상한 곳에서 풀면서 은밀히 온갖 어두운 감정을 해소하는 것 같아요. 그런 주제에 입만 열면 가르치려 들고 일상에 늘 감사하라는 둥~~ 이상하게도 밥 사고 커피 사고 하는 것도 언제나 제가 한달에 한번 정도 하는 편이고 그쪽은 당연한 듯 여기고 말로는 '각자 내면 되지, 왜 그래!!' 하지만 좀 지나면 또 내가 내기를 바라고 있는 것이 느껴질 때가 있어요... 첨에 좀 낯설 때 조금 아는체 해 주고 한 걸로 도대체 얼마나 뽕을 뽑아 먹으려고 하는 것인지...
@김규림-v3e
@김규림-v3e 4 ай бұрын
추하다 추해 곱게좀 늙지 말년에 얼마나 고생을 하려고 노친네들 잘해줄때 곱게 행동하지 업보를 쌓네요..
@소나기-o3j
@소나기-o3j 22 күн бұрын
와 딱 제 얘기네요 ㄱㄱㅇ ㅁㅊㄴ
@선희박-r5z
@선희박-r5z Жыл бұрын
박사님~ 저도 사회생활을하면서 겪고보니까요 곁에좋은사람은 없다는것을 뼈저리게 느껴지네요
@슈슈-e1d
@슈슈-e1d Жыл бұрын
힘내세요 ㅜ
@jhk4350
@jhk4350 Жыл бұрын
최근에 뉴스에 나온 네xx 근무하다 극단적 선택을한 워킹맘 생각이 나네요. 그냥 그만두는건 힘들었을까.. 학교 갓 들어간 아이는 괜찮을까? 같은 워킹맘으로서 참 많은 생각을 하게되었습니다.
@In-myeong-i-a-nib-ni-da
@In-myeong-i-a-nib-ni-da 9 ай бұрын
이 영상을 조금 빨리 봤더라면 싶어요. 괴롭히는 사람은 제쳐두고 자기 자신만 탓하면서, 자신을 갉아먹었는데요. 시간이 지나서 저를 챙기지 못했단 걸 깨달으니까, 제 자신에게 미안해졌어요. 맞아요, 박사님 말대로 나쁜 사람은 괴롭힌 사람이고 그 상황에 노출돼서 힘들어한 사람은 분명히 저였어요. 절 괴롭혔던 사람들은 계속 회사에 다니거나, 다른 길 찾아갔는데 저는 무서워서 다시 일하려는 생각도 못하고. 일하면서 쓰던 수첩 보니까 열심히 일한 티가 나서 눈물이 핑 돌더라고요. 그런 놈들 때문에 그만둔 게 너무 억울해요. 진짜 자존감 바닥을 치고 자기 탓만 한 시간이 너무 아까울 정도로요.
@lololo2598
@lololo2598 3 ай бұрын
일을 일단 열심히해서 인정을 받는 순간부터 시작됩니다. 저는 일을 열심히 하는게 당연하다고 생각했는데 나중엔 대놓고 자기들끼리 점심 먹고 아예 대놓고 왕따를 시키더라구요. 저는 맞대응하지않고 일단 그 소중한 점심시간을 자기개발에 힘을 썼습니다 그게 몇달정도 지나면 그 사람들이 제 욕하는 그 시간에 저는 한단계 업그레이드가 되어있더라구요. 그만큼 더 많은 기회가 찾아옵니다. 근데 또 고비가 와요 진짜 멘탈이 안 흔들려보이니 외압으로라도 어떻게든 괴롭히려고 합니다. 하지만 그동안 쌓아놓은 기술들로 더 좋은 기회를 찾게 되더라구요. 당장 그만두지말고 그시간을 자기개발에 투자하고 힘내시길 바랍니다. 밖에 나가면 어차피 모르는 사람들입니다
@상구짱
@상구짱 5 ай бұрын
저렇게 말해봐야..그게 상사면 결국 왕따당하다. 사직서냅니다.~현실이이죠
@달수니-o5z
@달수니-o5z Жыл бұрын
누군가는 제 얘기를 들어줬으면 해요.. 저는 아르바이트생입니다 성적인 말과 성희롱, 흔히 말하면 은따라고 하죠 기본적으로 하는 말들은 외모지적 몸매지적 어쩔때는 오늘은 ㄱㅅ이 작아보인다 커보인다 다리에 비해 허리가 얇다 자기들끼리 ㅅㄱㄱ 얘기를 하며 너는 어떠냐 얼굴을 보며 남자크기를 알 수 있다며 너 남자친구 데리고 와봐라 오래 만나는 이유는 잘 맞아서 그러겠구나 다른 아르바이트생과 비교는 당연히 하며 저는 오래 아르바이트를 하고 있다고 너는 오래 일 할 아이니 너가 더 배우고 더 일해라 라는 뜻으로 같이 일을 해도 일은 저한테 다 시킵니다 게임을 해서 이긴 사람한테 선물을 주자고 해 게임을 하면 제가 이깁니다 그러면 게임을 다시 해요 다시 해서 다른 아르바이트생이 이기면 얘가 이겼으니 선물은 얘를 주자하면서 저를 비웃어요 마음 같아서는 당장이라도 그만두고 싶은데 주변에서는 노동청에 신고하라고 합니다 성적인 발언은 그렇다쳐도 일을 나한테만 시키고 은따를 한다는 증거가 될게 과연 있을까 싶어 고민중이네요 여러분들이라면 어떻게 하시나요
@flower0k46
@flower0k46 Жыл бұрын
쓰레기 같은 인간과 일 함께 하지 마세요. 성희롱에 가스라이팅까지 하고 있잖아요. 용기 있게 관두고 다른 알바를 구하시면 좋겠어요. 더 좋은 일, 더 좋은 사람들 만날거예요. 힘내세요
@zdonggrami
@zdonggrami Жыл бұрын
저도 같은생각이에요 내가 어디에 속해있느냐에 따라 나도 모르게 그 에너지에 물들고 지치고.. 결이 잘 맞는 직장을 찾아보시길 추천드립니다
@참새참새-t2s
@참새참새-t2s 8 ай бұрын
내가 부모면 반 죽여놨어요
@sweeteun4113
@sweeteun4113 Жыл бұрын
고소만이 답 선을넘지마라 충고하고 계속그럼신고 만만해서 무시하는거다 노이로제 걸림 피해자는 예의안지키는건 고소가답 나도 만취해서 전화오는거 고소할생각 ㅎ
@MIMT7942
@MIMT7942 Жыл бұрын
박사님~힘의 균형을 위해 표현해야 한다는 말씀에 깊이 공감합니다. 인간관계가 참 힘이 드는 부분이 많은데 도움이 되는 조언 감사합니다.^^
@woojoochoi8385
@woojoochoi8385 Жыл бұрын
오은영 쌤~~~~~~~~~!!!!!!!!!! 많이 그리웠습니다. 오 박사님의 명쾌한 말씀이,조목조목 따지시며 해결책의 방향을 제시하시는 선생님의 지혜가 그리웠고 목 말랐습니다,너무 반갑습니다. 자주 뵙기를 염원합니다. 건강하시구요~!
@너구리-g6f
@너구리-g6f 8 ай бұрын
저도 어렵게 자소서 도움 받으며 낸 직장에서 재계약 하는 두명의 사람들한테 왕따 당하다가 힘들어서 그만 두었어요. 자기는 쉬운 일만 하려고 저에게 잘 가르쳐 주지도 않고 화 내고 대답도 안 해주더군요. 일을 돌아가면서 하기로 해 놓고 자꾸 말을 바꾸길래 물어 봤더니 제가 일을 못해서 그런 거라 하네요.아직 들어간지 얼마 되지도 않았는데요. 일 못한다면서 기구 소독이랑 세척 어시는 엄청 시키네요.
@user_ihrjtetiiz
@user_ihrjtetiiz Жыл бұрын
글치 근무안하는 날은 칼같이 월급삭감하면서 근무아닌날에도 시도때도없이 톡보내서 업무 사항물어보고 업무지시하고 그걸 너무나 당연하게 생각하고 내가너돈주고 부리는 오너인데 니가 내요구에 당연히 응해야하는거아냐?? 라는 마인드의 오너를 보며 바로 아! 여긴 내가있을곳이 아니다 이런 인성이안된 사업주는 돈벌게해줘서는 안된다 라고 생각. 바로박차고나옴
@withgratitude2386
@withgratitude2386 9 ай бұрын
다음에도 이런 상사를 보시면 "제가일하는 날이 아니어서 잘 모릅니다." 정확히 말해주세요
@sferwg8824
@sferwg8824 11 ай бұрын
현실은…저렇게 대놓고 못말하죠 저렇게 대놓고 말해도 결국 힘있는 사람편이 이기고 피해자만 ㅂㅅ됨…. 그만둘생각하고 폭로해야합니다
@thunder.godgod
@thunder.godgod 6 ай бұрын
내가 현재 나이 44살에 직장생활15년차인데 어릴때 친목질많이하는직장에있어보니까 왕따 따돌림 뒷담 이간질은기본이고 친한놈들끼리 파벌조성해서 같은직원아닌사람들 트집잡아 강제로 나가게만드는문화있었는데 걍싫으면내보내는건데 같잖은이유만들어내보냄 근데. 또 친한사람한테는 잣대가다르고 그래서 그런직장나간후 친목질없는곳에서 쭉~하니까 불공정한게없더라
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