Na KZbin jsme stále relativně noví - proto moc prosíme: pomozte nám tento náš YT kanál dostat k lidem. Algoritmy YT totiž fungují podle interakce - videa se zobrazují podle počtu odběrů kanálu, laiků a komentářů. Můžete-li, nastavte si odběr, lajkujte, komentujte. Líbí se Vám naše práce a chtěli byste nás podpořit? Můžete se přihlásit pro odběr našeho audio/video obsahu bez reklam na placené patformě Herohero herohero.co/slusnafirma Také nás můžete podpořit na Darujme www.darujme.cz/projekt/1204595 Anebo přijďte na naše akce slusnafirma.cz/event/ Klikněte si pro odběr našeho Kmenového hlášení, nepravidelníku, ve kterém se dozvíte o tom, co se ve spolku děje: slusnafirma.cz/#form-field-email
@vlnovosadova2 жыл бұрын
Super hodnotná přednáška!!! 💚👏🙏🏻
@mariesouckova8872 жыл бұрын
Díky za sdílení. Moc si přeji, aby se tento udržitelný, citlivý přístup k podnikání, který dbá na zdravé vztahy a kulturu uvnitř firmy, stejně jako na kvalitu produktů a služeb poskytovaných zákazníkům, férovost a transparentnost vůči dodavatelům nevyjímaje, co nejdříve stal normou. Pohybuji se 10 let v řekněme “mainstreamovém” podnikatelském prostředí a už jen s myšlenkou “pozvolného” růstu (o “nerůstu” nemluvě) si připadám poměrně na okraji… A když dělám rozhodnutí, která jsou postavena primárně na hodnotách a etice, nikoli na vidině maximalizace zisku, vnímám, že je to většinově nazíráno jako “naivní” až “hloupé” (protože vychytralost je vnímána jako ctnost, zatímco umírněnost je nazírána jako nekompetentnost urvat si pro sebe víc). No, učím se čím dál víc jít svou cestou a odchylovat se od dosavadního standardu. Jste pro mě inspirací a utvrzením, že to lze a že nemateriální hodnoty mají v podnikání jasné místo.