- У вас в резюме написано, что вы получали Нобелевскую премию, в какой Области? - В Саратовской!!!
@Українка-ю1з2 жыл бұрын
))))
@МишкаФилатов-б1ж9 жыл бұрын
Приближается к 100 наверно, за последние 2 года, стабильно по 1 - 2 собеседованию в неделю, скоро в резюме в строке хобби, напишу: "хожу по собеседованиям".
@immoris14577 жыл бұрын
Мишка Филатов вы профессиональный собеседульник
@lenabarlow7 жыл бұрын
ну как дела, чувак? нашёл работу?
@alireal056 жыл бұрын
ну как дела, чувак? нашёл работу?
@ВалераФедотов-д3ф6 жыл бұрын
братан, че там нашел работу ?
@in40686 жыл бұрын
Иди на завод. Сам на заводе. Людей используют как расходный материал! Вот и вопрос тебе, что же лучше, гнуть снину ,реально гнуть (гробя своё здоровье) или пиздеть по телефону и например выезжать на показы товаров. Ответь!
@ИсроэлМойшевич Жыл бұрын
Максима уже давно нет с нами, но любой его ролик просто открыл, сразу берёшь и применяешь, даже столько лет спустя все работает, инфа 100%
@AishaTagirova-r7g4 ай бұрын
А что случилось 😮
@agnettadrache89327 жыл бұрын
Какая зарплата это абсолютно нормальный вопрос
@DenisS19838 жыл бұрын
Лучше расскажите как отвечать на дурацкие вопросы типа 1) Кем вы себя видите в нашей компании через 5 лет?(бля да я не знаю что завтра будет) 2) Чего вы добились в жизни?(Я по принципу просто жить да жить хуй на все ложить) 3) Вы бы пошли мыть унитазы за 5000$ ?(А где такое бывает?) 4) что не устраивает на прежней работе? (начальник ебанутый платит копейки ломанные) При том что я иду работать на дядю у которого даже карьерного роста нет. Не понимаю я такого что они там выбирают если я говорю что да знаю, могу, умею нет бы сказать ну садись и делай посмотрим на тебя. Ну когда реально человек нужен задроченные вопросы не задают, спрашивают только можешь? умеешь? приходи завтра и приступай к работе.
@ivanb51107 жыл бұрын
Зачастую в таких шарашкиных конторах, где нет собеседований, а "Завтра приходи посмотрим на тебя" все идет по ноте распиздяйства и неопределенности. В таких фирмах зачастую нет никакой перспективы
@eqgeek97905 жыл бұрын
Забыл сказать про ебанутый колектив
@АртёмРузанов-п7ю7 жыл бұрын
6 раз проходил собеседование. Из них 2 ключевых (на мой взгляд, ключевых, судьбоносных) провалил. Посмотрев видео, увидел пару ЯВНЫХ ошибок. В дальнейшем буду внимательней.
@Elenanenka6 жыл бұрын
Самые главные вопросы, которые задают на собеседовании :есть ли у вас дети, сколько, какой возраст? И как далеко живут бабушки. Все, больше работодателя не интересует ничего!
@СергейАнтончик-п9ш4 жыл бұрын
2 собеседования. Это один из лучших роликов о подготовке к собеседованию. Всё чётко, полезная информация.
@ikursant6 жыл бұрын
люди идут в продажи не потому, что они пиздатые продацы, а просто потому, что тупо больше особо никуда не сунутся.
@addressmodel21216 жыл бұрын
да, так и есть ! Большинство заводов в стране закрыто ещё с 1992 года ... . А куда людям идти ?
@in40686 жыл бұрын
А почему они закрыты. Да потому что выгоднее купить там а продать здесь!
@addressmodel21216 жыл бұрын
IL NAS, в целом для государства это не выгоднее и по-сути ведёт к "деградации" нации. "купить там - продать здесь" - это как бомба заложенная под экономику, порождает высокий уровень безработицы, падение численности населения, уменьшение количества специалистов разных областей (так как они не нужны становятся) и так далее ... . А ещё при модели "купить там - продать здесь" оказываются не трудоустроенными некоторые крепкие ребята-спортсмены, они сбиваются в отряды, начинают доить бизнес.
@addressmodel21216 жыл бұрын
О! Кремлеботы и сюда добрались! Леон Кеннеди, сколько тебе Кремль платит чтоб ты гасил пожар народной революции ?
@addressmodel21216 жыл бұрын
@@Легендарен-ь5ц , ты на улице также каждого третьего прохожего петушком называешь ? Леон, это не круто в интернете кого то обозвать. Это тебя характеризует как дурачка которому написать нечего ... .
@ЕвгенийБелов-е5р7 жыл бұрын
Почему столько негатива к автору!Я считаю,что все правильно.Кто хочет развиваться в продажах информация актуальна!
@Foxil10007 жыл бұрын
много негатива потому что в принципе 95% населения гнилой народ, знаю не по насылшке)) хорошие люди есть , но меньше)) но я верю что все хорошие)))
@АнтонВагнер-ь6ч3 жыл бұрын
Спасибо, слушаю не первый раз, когда приходится искать новую работу))
@Рафаин-т9й2 жыл бұрын
В нашем регионе похожие собеседования проходят на уровень зпрплаты в 25000-30000 рублей. Боюсь даже представить, насколько хорошо я должен быть подготовлен к собеседованию, при более высокой зарплате.
@plusmoral16074 ай бұрын
Хотел бы поблагодарить Максима Курбана,который из стеснительного и закомплексованного юнца,сделал сильного и успешного человека. Свой путь в продажах я начинал в 2016 году и начал смотреть тренинги по продажам на Ютуб. Многие тренера мне не нравились и не подходили,а вот слушая Максима, все советы оказались применимы и дали результат. Я так же стал работать тренинг-менеджером,за свои результаты и пошел вверх по карьерной лестнице. Для меня это не обычный человек,он помог изменить мою судьбу. Я бесконечно благодарен ему за всё и честно,слезы наворачиваются на этих строках. Светлая память замечательному тренеру,спасибо Макс. Я буду помнить тебя..
@ВикторГеннадьевич-п2в8 жыл бұрын
макс,ты молодец! очень приятно тебя слушать,хотя таких очень мало по моему мнению.Инфу даёшь очень полезную. СПАСИБО!
@heroesgenerals67216 жыл бұрын
Большое спасибо вам Максим Курбан!. За такую хорошую презентацию так сказать. Вы очень хорошо доносите информацию! Очень доходчево. Мне понравилось. Думаю всем понравилось. И ваш опыт не знаю превосходят ожидания!. Спасибо за то что помогаете нам всем понять и правильно применять ваши техники, методики в сфере Продажи. Слов нет вот честно. Уверенность появляется в себе. И мотивация идти вперед! Вы мне помогли.!
@Imirivajulia7 жыл бұрын
Проходила много раз,и ошибка была что я высокомерно себя вела(по причине что до этого работала на себя)
@utube-o8s4 ай бұрын
Отличное видео, помогает подготовиться к собеседованию!❤
@Ksysha93.4 жыл бұрын
Правильно все человек говорит.Многое узнала для себя.Выявила "ошибки",которые были допущены раньше.Узнала.как это можно изменить.Все по делу.Собеседования походила раз 20.
@ТатьянаГаврилова-щ8ф7 ай бұрын
Спасибо большое за информацию! В первые в своей жизни меняю работу , отработав на другой работе 4г Воспользуюсь информацией и буду ходить на собеседование подготовленной 💪
@ЯнЛисин-н2н6 жыл бұрын
30-40 раз проходил собеседования. Собеседование -это как первое свидание с девушкой, тут оценка с первого взгляда. Поиск точек соприкосновений. Спасибо Максим за хорошее видео)
@1994Favorit7 жыл бұрын
что за бред? Нельзя спросить за з.п.? ахах на волонтерских началах что ли работать?
@antropovp5 жыл бұрын
Немного о другом речь
@ikursant6 жыл бұрын
короче, суть всех собеседований наебать работодателя, придумать такие ответы на вопросы и так себя вести, чтобы это понравилось работодателю. Получается, все это фикция, все наигранно.
@SERLOPLITAN5 жыл бұрын
Иначе никак(
@азаматисаев-ж7м4 жыл бұрын
Ты прав
@Носительхаоса-у7з4 жыл бұрын
Привет, Капитан Очевидность. "Вся жизнь игра и люди в ней - актеры"
@РинатКасимов-й3б3 жыл бұрын
Если ты сможешь сыграть роль хорошего продавца с работодателем, то и с клиентом сможешь играть эту же роль
@АлексейУленков-ш9п6 жыл бұрын
Про ручку хотелось отдельно сказать. Если попытаться объяснить, что бы продать ручку, необходимо знать ее свойства, выгоды и прочее. В общем, чтобы что то продать надо знать что продаешь. Одним словом попробовать продукт на себе (по возможности).
@АндрейКоннов-ф6ь9 жыл бұрын
Проходил собеседование более 7 раз. Нашел полезные советы. Спасибо!!!
@Supervisor0008 жыл бұрын
Разве вопрос про зарплату или текучку кадров - каверзные?
@Lemberg9116 жыл бұрын
Pavel Sergeyev ну как сказать )) Можно сказать «какая у вас з/п есть ли бонусы , премии .. тп » А можно «меня интерисует деньги сколько будет моя з/п , хочу бонусы .. и тп»
@denisverner62886 жыл бұрын
Y. H. Этот тип не несет хуйню типа тех кретинов которые проводят собеседование.
@albertkornev9938 жыл бұрын
Максим,крутой мужик! посмотрел все ролики и многие методы применил на практике. Все работают, спасибо за полезную информацию!
@LukaPyatnitsky9 жыл бұрын
проходил собеседование раз 50-60. отказывали в 5% случаев. один из тех случаев когда отказали -это была продажа ручки (но сам виноват, не в свою область сунулся), технарь.
@АндрейРеутов-о7о3 жыл бұрын
За пол года 1500 собеседований? Ого, по 8 человек в день без выходных! Это сильно😉
@АлексейИпатов-ш2х4 жыл бұрын
Работал по окончанию медколеджа на скорой долгое время есть категории стаж но в этой работе я самореализовался теперь решил идти в продажу. Это моё первое собеседование. Спасибо за хорошие советы!
@vladimirboblovski50458 жыл бұрын
Всем здравствуйте. Полезное видео, спасибо! Проходил собеседования на позицию менеджера по продажам более 30 раз. Берут почти везде). Было бы интересно услышать советы по прохождению на должность руководителя отдела продаж). Спасибо.
@Serj18889 жыл бұрын
Хорошие советы! Очень структурировано, о главном! Благодарю!
@Power55Max8 жыл бұрын
Макс, благодарю за видео! Как всегда, все по полочка в голове разложил! Я 5 раз проходил собеседование :) Но если бы увидел твое Ваше видео раньше, точно прошел бы с первого!)
@yulianikolaeva30559 жыл бұрын
Животрепещущая тема, спасибо, Максим. Как всегда, отличный ролик! Собеседование проходила множество раз, толком не упомню, больше 10 точно. Очень интересно узнать про "как выбрать компанию", так как слишком часто прокалываюсь)))) очень жду!
@ДенизМосквы-м4з7 жыл бұрын
Продажи, продажи, продажи..... мать вашу, 90% даже молотка в руке держать не может или гайку закрутить, рукожопы! Девиз всех продажников, "продай чтоб заработать себе на хлеб а начальству на будерброд с икрой" и все это заложим в цену покупателю, а не сможешь продать значит ты плохой продажник!
@in40686 жыл бұрын
Да потому что уже давно так. Людей рабочего класса не ценят!
@Den_Denovich6 жыл бұрын
XXI век - страна менеджеров и таксистов
@Lindoverio5 жыл бұрын
При чем тут продажник и гайку закрутить?ну и логика
@К1К1-е1ц4 жыл бұрын
Вот олень!!! Рабочий класс всегда меньше зарабатывают!!!
@СвятославНегриенко7 жыл бұрын
Максим, очень круто, материал очень полезный!!!
@goldenchelowek4407 жыл бұрын
Отдельное мнение, прежде чем идти на собеседование узнайте о самой конторе, фирме и т.д. Возможностей масса интернет, СМИ, отзывы граждан. Всегда напрягали слова типа молодой сплоченный коллектив, где средний возраст на вскидку примерно от 40 и выше и взгляды из под лобъя чего приперся су... Мальчик или девочка не глядя в заполненную анкету задает заученные вопросы наизусть. Шаг в лево или в право тупо ставит в ступор. Постоянно в СМИ, интернете и т.д. объявления требуются работники (рабы), проплаченые вакансии, рабы за похлебку в конторе не задерживаются ... Мальчик хорошо говорит, научили. Проблема, как найти работу после 40 лет...
@АлексейГрифон-ж8н3 жыл бұрын
3:28 я не пойму, а что плохого и неприличного в вопросе о размере заработной платы? автор данного ролика так описывает этот вопрос, как будто это что-то совсем наглое! Человек идёт зарабатывать, а не просто работать, обменивать своё время и навыки на реальные деньги, на которые будет удобно жить и работать! Из нормального вопроса делают какую-то проблему!
@МитяйСмирнов-э4н8 жыл бұрын
Очень полезные рекомендации. Хотелось бы послушать вас на тему - как найти работу после 40 лет. Проблема в том, что в последнее время работодатели сейчас больше ориентируются на фэйс и такими людьми с малым опытом легче манипулировать. Мне казалось что опыт в приоритете. Вот если у Вас что на эту тему рассказать? Спасибо и удачных видео обзоров. Буду следить за вашими рекомендациями.
@pako70008 жыл бұрын
Дмитрий, отличный вопрос!) Кстати, удалось вам что-либо стоящее найти по стратегии устройства после 40? Есть годные ссылки может?
@ЕпископМурзик7 жыл бұрын
Возможно поможет фотография, где вам 30. Думаю, шансы немного возрастут. Хотя бы пригласят на интервью, а дальше, всё в ваших руках.
@АлександрЧебанов-у3ь2 жыл бұрын
Это ваши заблуждения, как следствие неуверенности в собственных возможностях ! Главное уверенность, позитивный настрой и делание- движение к цели! Все остальное приложится в процессе. Желаю успеха !
@МитяйСмирнов-э4н2 жыл бұрын
@@АлександрЧебанов-у3ь уважаемый мальчик. Так и хочется написать вам: доживите до моих лет ( сейчас мне 51 ) и посмотрим. Вы все очень красиво рассказываете бла бла бла из теории, но как практик я вам скажу - ваше благо бла боа с реальностью ничего общего не имеет. Спускайтесь с облачков и обратитесь к народу на земле.
@АлександрЧебанов-у3ь2 жыл бұрын
@@МитяйСмирнов-э4н Ха ха ха . Ну спасибо за омоложение. Не намного от меня ушел старичок))) Просто прекрати ныть тогда !!!
@eco_3d_print4 жыл бұрын
Добрый! Было время, когда ходила-ходила по собеседованиям без результата, а потом стала смотреть обучающие видео и всё получилось.
@ИмбициозныйЧеловек5 жыл бұрын
когда слышу слово - работа, блевать охота.
@АндрейЗалесный-б8у5 жыл бұрын
Аналогично!
@ЕленаСеменоваДВ4 жыл бұрын
Прям точно 👍😂😂😂
@К1К1-е1ц4 жыл бұрын
Поэтому и Нищий.
@Papa_Martin8 жыл бұрын
Максим, спасибо большое за советы. Классный канал, подписался)
@piligrimm23947 жыл бұрын
122 рабочих дня в полугодии. 1500 интервью? 12 в день??? Зачем врать, продавец?
@Tiglon135 жыл бұрын
Полтора года он сказал. По 4 в день
@dfrf55654 жыл бұрын
ti.gr_ xiii он сказал полгода пересмотри умник
@AbdurakhmanovaVa9 жыл бұрын
Максим, спасибо за отличное видео. На собеседовании была 6 раз, 1 не успешное, когда не выявив потребности работодателя, заявила на первичном этапе, что хочу карьерного роста :-) а от 3х собеседований были дальнейшие предложения, которые не устраивали заработку. Про продажу ручек очень тонко ...На первом собеседовании я именно нахваливала не существующие характеристики..)
@user1gkom3668 жыл бұрын
красавчич, жаль не нашел это видео раньше, пришлось самому лопатить интернет неделю, но не зря ведь на работу взяли, хоть и использовал только половину тобой сказанного
@lerlerler17 жыл бұрын
Ну и бред. Нужно соответствовать образу идеального работника в голове работодателя? Это тоже самое что сказать, что нужно соответствовать картинке в голове девушки идя на свидание. Если у человека сильно другие критерии оценки людей, тогда зачем мне с ним работать? Лучше уж найти тех с кем тебе легко.
@ЛинаСветличная-м9р7 жыл бұрын
lerlerler1 если ты хочешь быть на начальном уровне, то да, ищи там где пипец комфортно(не, ну бывают конечно исключения)
@lerlerler17 жыл бұрын
Лина Светличная, а если не хочу, то надо идти к мудакам с которыми тяжело? Так по твоему?
@maxim21069 жыл бұрын
Друзья, если хотите задать мне вопрос или попросить совета, пишите в комментариях под видео. Тут я отвечаю, в отличие от сообщений вк, фб и на почту. Там только коммерческие запросы и деловая переписка.
@ИванЯзыченко-ъ5т8 жыл бұрын
+Максим Курбан Скажите а видео на тему "как найти подходящую компанию" для работы и самореализации Вы уже сняли?если да,подскажите где посмотреть?Зарание спасибо!
@ИгорьТерешин-ь9х8 жыл бұрын
+Иван Языченко Наверное, Максим заработался, уже месяц ждем ответа, мне кстати тоже интересно
@maxim21068 жыл бұрын
+Иван Языченко ещё не снял, до конца лета, возможно, сниму
@МэриВор8 жыл бұрын
Максим Курбан ок
@pako70008 жыл бұрын
Иван. как ваши изыскания? Нашли материалы на тему "как найти подходящую компанию" для работы и самореализации?
@simonanderson94339 жыл бұрын
Собеседуюсь в крупную авторитетную компанию, успешно завершил 2 этапа, впереди третий и последний, на предыдущих этапах были эйчары начальники отделов и даже сотрудник, который маскировался под начальника какого то отдела. Все популярные вопросы уже были заданы, кейсы типа покажи как ты будешь продавать нашим клиентам наш продукт. Вопрос: Что может ждать на посл собеседовании с высоким начальством?
@maxim21069 жыл бұрын
Семен Буткин Навыки проверили, на последнем скорее всего будут копать глубже. Система безопасности компании, чтобы шпионов от конкурентов не пропустить. Будет много вопрос "почему", "если". А может и не будет, я же не знаю, какая сфера, должность, компания и т.д.
@hanzadamarlisova18326 жыл бұрын
Спасибо вам большое!Все четко,ясно сказали.
@ЕвгенийИщейка8 жыл бұрын
когда записываешь видео не давай звукорежисеру Андроид в руки, клики слышно
@ТеорияЗаблуждений7 жыл бұрын
Евгений Ищейка シ насрать вообще на клики
@ИмяФамилия-щ5ю6д7 жыл бұрын
Звукорежиссёру наплевать на сам факт съёмки, он в андроид ещё играться успевает. Он ведь прошёл собеседование
@phonkydev52867 жыл бұрын
Ради эксперимента пробовал себя вести на собеседованиях, как очень высокого мнения человек и крайне нагло, все равно брали на работу, собеседований меньше прошел, но куда хотел попал. Наверное только потому что никого лучше не было. Зато потом удивлялись, что приходил на испытательный срок уже совсем другой человек)))
@РомаГерчиков9 жыл бұрын
Добрый день !Сегодня пойду на повторное собеседование...боюсь...смотрю Ваше видио,спасибо!
@inbixzi40495 жыл бұрын
Многие написали "как это про зп не спрашивать" смотрели вы внимательно? Задайте вопрос себе. Если вы ищете информацию по зп то также спрашивайте у тех кто работает уже давно в компании. Интернет и телефоны для кого придумали?
@ЯрославСЛАВЯНИН-р2д5 жыл бұрын
Спасибо, завтра буду пробывать устроиться
@СветланаАмосова-ю9н8 жыл бұрын
Очень понравилось, спасибо! сразу поняла как много ошибок я делаю на собеседовании!
@olegistone6 жыл бұрын
Считаю продажи - неинтересная сфера, рассчитанная на людей с некоторым элементом лоховства (как со стороны продавца, так и со стороны покупателя). Ведь не надо быть махинатором, если не впариваешь, а продаешь достойный продукт. Видимо, не мое это, агрессивные продажи. Но в целом, есть универсальные советы. Проходил много собеседований, не сосчитать уже, но теперь понимаю, какие ошибки нередко совершал.
@McSkot49 жыл бұрын
Спасибо, очень познавательно! Оказывается я много правильно отвечал...Но должность торгового представителя (5 собеседований) я так и не получил. 2-3 раза меня просили пробить товароведа и все эти попытки я заваливал. Может запишите, что-нибудь в этом ключе, спасибо
@ЮляИнаршина5 жыл бұрын
Спасибо очень инфармативно и бодренько, все по делу.
@ВиталийКалинин1.02 жыл бұрын
Почему человек спрашивающих какая будет зарплата это крайность? Он что должен за бесплатно работать ? Или гадать, что ему предложат ? В России большинство людей работают за зарплату, и лишь немногочисленное количество ставят впереди идею
@Avitolog_Dmitriy5 жыл бұрын
Не хочется смотреть на такого "продавца", не соблюден один из важных моментов в продажах - внешний вид продавца. Смотря на внешний вид данного молодого человека делаю вывод о том что продавать он вряд ли умеет и что то знает. Никакого негатива не имею, поставлю Лайк.
@wanchope321ify8 жыл бұрын
доброго времени суток. я проходил собеседование как то. довольно интересное. только это было интервью. там было много претендентов и три сотрудника компании. использовали много фишек в процессе общения для отбора. например "такое вот задание, кто первый??" кто сидел до последнего их не брали. и т.п. а на вопросы почему именно Вы и почему именно в нашу компанию, я ответил что мне нравится продавать, я люблю психологию общения и стараюсь понять почему человек пришел купить товар, но не сделал этого. значит я сделал что то не правильно. И мне это нравится а у Вас в компании за это еще деньги платят! и в конце задал сотрудникам вопрос: "теперь понимаете почему именно я???"
@nataliiaa55898 жыл бұрын
Иван Плотников
@Nicko6897 жыл бұрын
Иван Плотников да понятно, твоё эго имеет за копеечку самого тебя, удачи в следующей жизни)
@ЛилиВили-е2р3 жыл бұрын
Да уж, вопрос « А какая у вас зарплата» ну просто очень каверзный😂😂
@ermolaykupryanovtv3605 жыл бұрын
После увольнения прохожу собеседование каждый день. Чтаю, изучаю, смотрю видео. Скоро сам стану проффессионалом в поиске работы)))) Но много достижений пока не набрал😆
@ИванЯзыченко-ъ5т8 жыл бұрын
Скажите а видео на тему "как найти подходящую компанию" для работы и самореализации Вы уже сняли?если да,подскажите где посмотреть?Зарание спасибо!
@larishto3 жыл бұрын
+++++++100005000
@АртурСухарев-б3ю7 жыл бұрын
14:29 "Успешный достигатор" это сильно!
@natalyat44129 жыл бұрын
Максим, спасибо за полезную информацию. У меня возник такой вопрос: если ты решаешь поменять сферу деятельности, соответственно, ищешь работу, а опыта в этом направлении нет вообще. Есть теоретические знания, образование, подходящее для этого направления, но вот практического опыта никакого. Вот как сделать так, чтобы тебя хотя бы пригласили на собеседование? И как доказать компании, что сможешь?
@user-HRD6-rozumna Жыл бұрын
Ну соискатель же тоже выбирает! И лучше сразу понять куда ты попал, какие тут люди, стили управления и не попасться на "крючок" - не тратить свое время и силы
@sharapova51446 жыл бұрын
Огромное спасибо! Я сейчас пойду на собеседование!
@belogor.metall4 жыл бұрын
Спасибо за видео урок!)
@ВасильФедак-б9ю7 жыл бұрын
есть вопрос и обратный, продайте ручку......условия.....у вас есть условно 200 р....купите телефон (или что еще) стоимостью условно 2000 р. вот ето тоже интерестно....
@maxim21067 жыл бұрын
Практический онлайн курс "Профессиональный продавец" kurban-academy.info/
@borzenkoff23256 жыл бұрын
Байрак Курбан ... Смотри Прошло без Году аж Неделя и у Тебя Целый Суперлайк !!!
@alina147478 жыл бұрын
спасибо круто и понятно собираюсь на собеседование))) помогли
@ruskr20097 жыл бұрын
судя по всему ищут робота с печатной машинкой в опе для денег. Чтоб не ел, не пил, не ходил домой, не опаздывал и про зарплату забыл. А как спросить про своевременность выплаты зарплаты, если на прошлой работе не платили зарплату по 2-3 месяца?
@Paul-zb9kf7 жыл бұрын
Что хорошо было бы сказать в начале собоседования? Здравствуйте я кто. Претендую на какую вакансию ?
@slade1111116 жыл бұрын
Никак не пройдёшь , если работодатель неадекватный!
@ИванМихайловичДанилов4 жыл бұрын
Ну... Тем лучше для тебя...
@VasiliyBoldyrevRus8 жыл бұрын
всё правильно! спасибо за видео.
@АлексейБогатырев-н3ф7 жыл бұрын
Добрый день,не так давно меня перевели из шиномонтажника в продавцы шин. Смотрю ваши видио,много нового и полезного извлёк. Хотел уточнить может есть спец методика для продажи шин.
@МаксимМаксимов-к7н6г4 жыл бұрын
Невпопад навараканые на доске каляки-маляки кому-то способствуют в восприятии материала?! 🤔
@ДаниилКачаев-я7л4 жыл бұрын
Было всего два собеседования и оба успешны в каждой из компаний проработал большей промежуток времени.
@Olegg77508 жыл бұрын
Вот был на трех собеседования и на всех говори мы вас позвоним и как результат не каких звонков не было, я звонил уточнял но давали ответ что уже нашли человека. Я извинялся и дальше углубился в поиск.
@シャドウ-j1l6 жыл бұрын
Полезное видео, спасибо!
@vmblacknote7 жыл бұрын
Недавно прошел собеседование , где использовали психологический тест, с очень каверзными вопросами , и тест вопросов на логику ! Прошел тест , пригласили на собеседование , единственное что возможно я сказал не так как в вашем видео так это то , что мне не нравится слишком долгий испытательный срок ! Но супервайзер сделал мне скидку , сказав что может сократить этот срок , если я буду уверен что готов раньше этого срока , приду к нему и он задаст мне вопросы , через которые проверит мою готовность ! Теперь вот сижу в интернете читаю информацию про компанию смотрю такого рода ролики , чтобы быть более подготовленным ! Завтра ожидается первый день стажировки , выйду на работу с другим сотрудником который будет мне объяснять принципы работы , научит работать с кпк !
@ЕленаСмирнова-щ4р8и5 жыл бұрын
лет 15 работаю на себя. хочу , НОВОГО, интересного,с препятствиями. решила идти на собеседование.)) сферу не могу выбрать. Продажи- это моё. но хочу в строительство.построила дом себе,друзьям. Прорабом даже звали. Хочу строить, знаю процессы работ,материалы,подготовительные мероприятия,умею сама многое. кровля,бетонные работы,отделка. что посоветуете? можно ли говорить на собеседование,что я директор фирмы бывший( бывший,потому что,теперь дети занимаются??)
@economics92723 жыл бұрын
Все правильно. Знания и навыки важны в первую очередь. К примеру, вы должны знать incoterms2020, ТН ВЭД и др. Я предлагаю практическое пособие по этим и другим знаниям.
@andreyivanov30506 жыл бұрын
Дорогой Максим - в основном познавательно но вы про продажников говорите а шире можете рассказать? Или вы про работников СВЯЗНОГО говорите извините - но такое впечатление лайк поставил
@nikitarolut7956 жыл бұрын
Интересно,кого-нибудь взяли на работу после этих собеседований?
@ЕвгенияКасьянова-щ9п7 жыл бұрын
Спасибо, Максим, очень полезные советы......лет пять бы раньше на тебя набрести )) .... заколебала эта ручка, зажигалка, степлер.... ))) где видео на эту тему? ))
@sergeypolvanov77388 жыл бұрын
Мне предлагают работу супервайзера в гостиницу. Что мне нужно знать, чтоб пройти собеседование
@АлексВ-у4ъ8 жыл бұрын
В продажники набирают преданных, глупых, молодых. Причём если человек не пройдёт исп срок им выгоднее. План продаж всегда намного завышена. Само видео ниочем.
@ДмитрийМустаев-п5щ5 жыл бұрын
Зарплата это то раде чего ты идешь работать, какая оплата,условие работы, график и обязонности
@evgenykravtsov21578 жыл бұрын
Те кто выигрывают Олимпиаду не ходят на собеседования))
@evgenykravtsov21578 жыл бұрын
Я про Олимпийские игры.
@evgenykravtsov21578 жыл бұрын
ArtStrong Сильный то есть Я про Олимпийские игры.
@evgenykravtsov21578 жыл бұрын
ArtStrong Сильный то есть Аргументы будут? Или вы так самоутверждаетесь?
@evgenykravtsov21578 жыл бұрын
ArtStrong Сильный то есть Ну ясно) Можете гордиться собой
@paparus87767 жыл бұрын
как раз таки они первые и идут)))))))))
@nfsadm84244 жыл бұрын
Круто ,спасибо с меня лайк)
@Grom19799 жыл бұрын
Максим, спасибо за видео. Если не трудно ответьте на такой вопрос. На собеседовании в компании сотрудница HR не просто смотрит в телефон, а по полной программе тупит в айфон. Что это? Невоспитанность или элемент стрессового собеседования? В остальном собеседование прошло штатно ...
@dimka13106 жыл бұрын
Очень полезная информация.
@Елена-ц5у7рАй бұрын
Говорить ли что ушел с работы по здоровью ( перенес операцию, но уже восстановился)?
@alexnatahtaryАй бұрын
если требуется то скажите, в этой причине нет ничего запретного
@всемдобра-п4т Жыл бұрын
Ну на счёт людей которые приходят и на собеседование спрашивает какая зарплата и про обучение. Это не считается ошибкой . Человек вправе знать куда пришел и зачем. А так претендент получается должен сидеть и отвечать на ваши стандартные вопросы. А он пришел в первую очередь зарабатывать ,а уже второе это всё остальное. Вы его в вашу офисную рутину погружаете и он забывает про то ради чего он пришел в вашу контору. Обучаете ,но не забываете о зарплате. И на собеседование я считаю надо быть честным . Обеим сторонам.
@kraja147 жыл бұрын
пол года - 150 дней, вы прособеседовали 1500 чел, т.е усредненно в день 10 чел?) это физически вообще возможно?
@AishaTagirova-r7g4 ай бұрын
Спасибо большое вам, пусть земля будет пухом вам 😢🙏
@ivanklimko68399 жыл бұрын
Добрый день, Максим. Хороший ролик для соискателя, но хотелось бы узнать твои рекомендации для работодателя: как правильно выбрать менеджера по продажам, а точнее найти человека с хорошими задатками, которые можно развивать. kzbin.info/www/bejne/qnysaYGJa7x9b7s - это видео недоступно.