KEPALA SEKOLAH DAN GURU WAJIB PAHAM 4 HAL YANG PERLU DIBAHAS SAAT REFLEKSI TINDAK LANJUT DI PMM

KEPALA SEKOLAH DAN GURU WAJIB PAHAM 4 HAL YANG PERLU DIBAHAS SAAT REFLEKSI TINDAK LANJUT DI PMM
Sumber: PMM
guru.kemdikbud...
Contoh Esai untuk Isian Dokumen Refeleksi:
www.aleepenaku...
Pada video ini @pak_gurupedia menyajikan slide show materi tentang 4 hal yang perlu dibahas saat refleksi tindak lanjut.
Isi pertanyaan dalam Dokumen Refleksi Tindak Lanjut dan contoh jawaban.
Membiacarakan ha-hal penting terkait peningkatan kualitas praktik pembelajaran dengan pihak sekolah.
Upaya Tindak Lanjut
Upaya yang dilakukan adalah sebagai berikut. 1. Diskusi dengan rekan sejawat untuk menyamakan persepsi. Khususnya dalam kelas satu fase/ kelas 5. 2. Diskusi dengan rekan sejawat di komunitas belajar. 3. Diskusi dengan kepala sekolah untuk meminta jalan keluar atau pendapat agar tujuan dapat dicapai secara optimal.
Periode Tindak Lanjut: Juli
Kebutuhan Dukungan (Apa/Siapa): Penyediaan atau pembelian alat dukung pembelajaran
Apa inspirasi baru yang Anda dapatkan dari upaya tindak lanjut?
Inspirasi
Inspirasi baru yang didapatkan daru upaya tindak lanjut, sebagai berikut.
1. Lebih memahami kegiatan pembelajaran berpihak kepada murid.
2. Pentingnya pengelolaan kelompok.
3. Lebih memahami arti penting observasi kelas oleh atasan.
Berdasarkan inspirasi yang Anda dapatkan, apa perubahan praktik Anda di ruang kelas/satuan pendidikan yang telah Anda lakukan?
Capaian
Setelah mendapat umpan balik dari kepala sekolah saya mulai meningkatkan kemampuan dalam mengelola kelompok siswa belajar dan melaksanakan pembelajaran yang berpihak kepada murid.
Saya mulai menerapakan media pembelajaran yang relevan dengan tujuan pembelajaran dan melibatkan siswa dalam pembelajaran.
Apa 3 tantangan paling sulit yang akan Anda hadapi dalam melakukan perubahan tersebut?
Tantangan
Tantangan yang paling sulit,
1. Sulit membangun semangat berubah lebih baik.
2. Mengalami kesulitan dalam menciptakan media pembelajaran antraktif.
3. Sulit konsisten dalam pembelajaran yang menyenangkan.
Bagaimana rencana Anda dalam mengatasi tantangan tersebut agar bisa memastikan perubahan terjadi?
Upaya perbaikan:
1. Diskusi dengan atasan memohon saran dan masukan lanjutan,
2. Diskusi dengan rekan sejawat.
3. Disimulasikan dalam komunitas belajar atau kombel.
Terima kasih telah bergabung dengan channel ini untuk mendapatkan akses ke berbagai keuntungan:
/ @pak_gurupedia
Salam bahagia. Selamat datang di channel @pak gurupedia. Kami berbagi informasi pendidikan, literasi, seni dan budaya. Channel pak gurupedia juga menyajikan tutorial tentang canva pendidikan, belajar.id, platform merdeka mengajar, pmm, pengelolaan kinerja, refkelsi kompetensi, guru dan kepala sekolah, pembelajaran, mata pelajaran, praktik baik pembelajaran, ,blog pendidikan, cara mendaftar kepegawaian dan tips pendidikan dan pembelajaran lainnya.
Web: www.aleepenaku.com
IG: alee_harsojo_duangh
@pak gurupedia
hastag:
#pakgurupedia
#tutorial
#pendidikan
#pelatihanmandiri
#pmm
#literasi
#pembelajaran
#guru
#pengelolaankinerja
#kompetensi
#dokumenrefleksi
pmm , literasi, pembelajaran, pengelolaan kinerja, penilaian kinerja, platform merdeka mengajar, pak gurupedia, platform merdeka mengajar, observasi kelas, canva, isi dokumen refleksi, simulasi, refleksi tindak lanjut