Ko reikia efektyviam vadovui? 4 žingsniai

#vadovavimas #Vadovolyderyste #lyderyste #personalovaldymas #hr #humanresources
Vadovo pagrindinis darbas dirbti su žmonėmis, kaip tai daryti tinkamai?
1. Vadovavimo stiliai - kada ir kokį taikyti? Jūs negalite visose situacijose elgtis vienodai, efektyvus vadovas - tas vadovas, kuris parenka elgesio modelį pagal situaciją ir darbuotoją.
2. Tikslų kėlimas - ar jūsų žmonės žino, ką turi nuveikti?
3. Grįžtamasis ryšys - ar jūsų žmonės žino, kaip jiems sekasi? Ar jūsų suteiktas grįžtamasis ryšys leidžia jiems toliau augti, o gal yra lyg šaltas dušas? Kaip tinkamai suteikti konstruktyvų grįžtamąjį ryšį?
4. Ar jūs komunikuojate su savo žmonėmis? Ar jie žino, kas vyksta skyriuje? Ar jie jaučiasi išgirsti? Kaip to pasiekti?
Apie tai kalbėjome LIVE metu.
LIVE veda HR konsultantė ir lektorė Jevgenija Ešvovičiūtė, HR ir vadovavimo e-kursų kūrėja.
Plačiau jos svetainėje laisvakede.lt/
Taip pat kviečiame sekti IG, FB @laisvakede ir LinkedIn Jevgenija Ešvovičiūtė. Čia laukia kasdieninės rekomendacijos efektyvesnės komandos link!