КОГДА ВСКРОЕТСЯ ЛОЖЬ В РЕЗЮМЕ?

  Рет қаралды 15,985

Антон Назаров | Осознанная Меркантильность

Антон Назаров | Осознанная Меркантильность

Күн бұрын

#АнтонНазаров #ОсознаннаяМеркантильность
Фатальное решение принято - накрученный опыт красуется в резюме. Что происходит дальше? Врывается ли в окна HR-спецназ с черным списком? Получается ли вывозить задачи на испытательном сроке? Унижают ли коллеги, которые сразу обо всем догадались? Ответы в новом парном интервью с людьми, согрешившими в резюме.
Подписывайся на мой телеграмм с уникальными контентом: t.me/m0rtymerr_channel
Залетай в IT сообщество, где объяснят и мотивируют: boosty.to/m0rtymerr
Читай полезные треды в моем твиттере: / m0rtymerr
Узнай как проходит день из жизни ITшника: t.me/one_IT_day
Таймкоды:
00:00 - Краткое содержание
00:50 - История Ирэны
01:41 - Как пройти HR
03:04 - Нужен ли кому-нибудь твой фриланс?
04:48 - Как вкатывается настоящий волк
05:20 - "Ты слишком хороша для нас"
06:46 - Пытались подловить
07:56 - История Арсения
08:40 - Что будет, если работать меньше
11:00 - Про собесы
11:49 - Грейбы - это условность
12:45 - Как апнуть оффер на 50К
13:10 - Какие будут "трудности"
16:47 - Пожелание зрителям

Пікірлер: 56
@akolchanov83
@akolchanov83 Жыл бұрын
Ирэн очень приятная и наверняка толковый проэктник, был у меня опыт, когда проэктным была бывшая училка начальных классов, ЭТО БЫЛ ТРЭШ!! она с нами общалась как с малолетними школьниками, а когда мы ее игнорили она обижалась и начинала нас воспитывать , стыдить, сравнивать, отчитывать...короч весь ассортимент училки для подавления и подчинения школьников.
@karta-show1007
@karta-show1007 Жыл бұрын
Спасибо, всё ништяк, ребята молодцы! Лайк+коммент для продвижения!
@D-gw4vj
@D-gw4vj Жыл бұрын
Все позитивные. Хорошее видео.
@VikMats
@VikMats Жыл бұрын
Нам нужно тело,которое просто выучило теорию,ничего кодить почти не умеет и устраивается мидлом))
@Lenz_86
@Lenz_86 Жыл бұрын
Крутанул 1.5 года (при этом вобще не имея коммерческого опыта в качестве java-разраба). Все тех собеседования пролетал легко (готовился). Получил оффер junior + на валютную удалёнку. Вышел 1 день на работу, дали задачу, и я понял что я не понимаю 95% того что от меня хотят. После созвона упал лицом в подушку, хотел хныкать просто. Тупо даже не понимал как к задаче подойти. Технология в пет проектах и то что в реальности - это как самокат и самолет. Думал уйти, в итоге переборол себя, сижу и неделю разбираюсь, вроде что-то накодил даже. Хз что дальше будет, но вроде отпустило немного
@tutnichegonet
@tutnichegonet Жыл бұрын
Кредиты, ипотека, семья, кошка, съем хаты, что-то из этого есть, за что надо платить? Если нет, то забей хер, уволят и уволят, найдешь новую. Когда останешься с голой жопой на улице без денег, вот тогда и будешь переживать. Долби коллег вопросами почаще, это намного эффективней, чем самому пытаться разобраться, особенно когда уже долго пыхтишь над задачей. В конце спринта, если задачу не добьешь, коллеги хотя бы увидят что ты хоть что-то делал, ходил с вопросами, а не тупо молча две недели просидел, и в итоге задачу не добил.
@tutnichegonet
@tutnichegonet Жыл бұрын
Нормальная ситуация, когда только выходишь на проект, нужно время чтобы разобраться в нем, понять что вообще происходит. Тем более у тебя джуновская позиция, где не знать многие вещи в порядке вещей. Начал делать, запилил какой-то кусок, созвонился с коллегой, показал что накодил, спросил "в правильном ли направлении двигаюсь" и так по кусочкам добьешь
@Lenz_86
@Lenz_86 Жыл бұрын
@@creepymuffin2351 Нормально, могу написать простой mvc или rest проект. Но тут дали задачи перенести старый SOAP проект на SpringBoot, а я с SOAP не работал. Плюс куча технологий, про которые не слышал никогда. Амазон секреты, RPC, сборка проекта пайплайнами. Я с битбакета проект не мог полдня склонировать, даже там блин куча нюансов🤯
@aiscorp1
@aiscorp1 Жыл бұрын
@@Lenz_86 ну если есть силы - кранч по 12-15 часов в день на месяц (только перерывы делай на выхи) и все будет норм. Есть знакомые так же начинавшие, не сдавайся. Даже если уволят ты уже будешь с реальным опытом. У меня был опыт, уволили через 3 дня (точнее 3е суток кранча по 20 часов в день), сказали что я джун)) сейчас уже я понимаю что конторка была говно, а тогда было обидно.
@aiscorp1
@aiscorp1 Жыл бұрын
@@kulikoffAS ору))) смешно, надо запомнить))) ну ток на фронт не надо, нах
@aiscorp1
@aiscorp1 Жыл бұрын
Абсолютно ничего плохого в придумывании опыта нет. У меня прошлая карьера в 9 лет в проектировании зданий - в начале так же была стена для того что бы взяли на 4м курсе универа и что бы попасть на первую работу, пришлось выдумать первую работу). В IT все подругому сложилось, просто брутфорсом перебрал кучу вакансий и собеседований, но сейчас честно, я бы лучше придумал работу, нашел бы кого-то кто рассказал что говорить и все. Эти мучения с собеседованиями не стоят того.
@TrueFactsYC
@TrueFactsYC Жыл бұрын
Спасибо что с монтажом. Ранее слишком затянуто было. Сейчас намного лучше
@m0rtymerr
@m0rtymerr Жыл бұрын
Спасибо вам)
@mwave3388
@mwave3388 Жыл бұрын
Крутанул 2 года в ДС с 0. Работаю 2 месяца, мне говорят "а давай ты будешь лидом на проектах, ты же норм шаришь".
@frednekrasov7019
@frednekrasov7019 2 ай бұрын
А смотрел ли ваш работодатель в вашу трудовую книжку или им вообще пофигу на нее? Можно ли как-то подловить на этом?
@titanovsky
@titanovsky 18 күн бұрын
@@frednekrasov7019 у Антона есть стрим с Ильиным, их много, конкретно про пиздабольство посмотри, там они отвечают на этот вопрос подробно)
@Disorrder
@Disorrder Жыл бұрын
Воу-воу, Лёня Поспелов всплыл. Мир тесен 🤔
@user-pt8pz6ew3d
@user-pt8pz6ew3d Жыл бұрын
Мощные господа
@mihael-stormrage
@mihael-stormrage 9 ай бұрын
Есть какие-то контакты второго гостя?) Прям пообщаться захотелось)))
@SNSDfOu
@SNSDfOu 2 ай бұрын
гы прикольный второй чел, я тоже нифига не знаю, но дома учиться так лень, тупо спать прихожу ложусь, учусь на работе чтоб за это платили))
@m0rtymerr
@m0rtymerr Жыл бұрын
Если у тебя был опыт накрутки, пиши, поболтаем. Можно анонимно (маска, войсморфер)
@Ostap_Bander
@Ostap_Bander Жыл бұрын
У меня нарисованный опыт 3.5 года с нуля. Но пока только облизываючь на письма от рекрутеров со сладкими цифрами
@user-pt8pz6ew3d
@user-pt8pz6ew3d Жыл бұрын
@@Ostap_Bander не все герои носят плащи, некоторые носят шарфы))
@simpleamber6004
@simpleamber6004 Жыл бұрын
Куда писать?) С удовольствием бы рассказала
@m0rtymerr
@m0rtymerr Жыл бұрын
@@simpleamber6004 тг - @m0rtymerr
@general_rydi1646
@general_rydi1646 Жыл бұрын
10/10
@maady17
@maady17 4 ай бұрын
Ахах лэндинги, смешно
@NaxelNaxel
@NaxelNaxel Жыл бұрын
0о? Не скамп ли часом?) Чертила, там джавы вообще нет))0)
@user-ih1si5yq1m
@user-ih1si5yq1m Жыл бұрын
Там мастер-сервер написан на шарпе, а мог бы быть и на джаве, мы даже как-то раз сели с Леонидом переписывать на джаве, но в тот же вечер забили)
@NaxelNaxel
@NaxelNaxel Жыл бұрын
@@user-ih1si5yq1m забыл о теме видео)
@kvist1495
@kvist1495 Жыл бұрын
А как с трудовой быть? По ней разве накрутка не палится?
@m0rtymerr
@m0rtymerr Жыл бұрын
Не не палится
Влияние лжи на рынок IT вакансий / Тебе сюда надо? feat. рекрутер Анна Афонина
25:52
Антон Назаров | Осознанная Меркантильность
Рет қаралды 37 М.
Синьор в 21. Ложь ИТ-индустрии
17:53
Антон Назаров | Осознанная Меркантильность
Рет қаралды 27 М.
Do you have a friend like this? 🤣#shorts
00:12
dednahype
Рет қаралды 45 МЛН
CAN YOU HELP ME? (ROAD TO 100 MLN!) #shorts
00:26
PANDA BOI
Рет қаралды 36 МЛН
100❤️
00:19
Nonomen ノノメン
Рет қаралды 38 МЛН
Сколько просить денег? Сколько ты стоишь?
11:27
Антон Назаров | Осознанная Меркантильность
Рет қаралды 19 М.
СО СКЛАДА В IT НА 250К
24:10
Антон Назаров | Осознанная Меркантильность
Рет қаралды 23 М.
ХОЧУ БОЛЬШУЮ ЗАРПЛАТУ / Как заработать больше денег
48:50
Антон Назаров | Осознанная Меркантильность
Рет қаралды 17 М.
Идеальный онбординг для разработчика
52:06
Антон Назаров | Осознанная Меркантильность
Рет қаралды 29 М.
Как проходить собеседования
28:14
Careerum
Рет қаралды 32 М.
ПОЧЕМУ ТЕБЕ НЕ ДАЛИ ОФФЕР? / Про рекрутинг без вранья
54:24
Антон Назаров | Осознанная Меркантильность
Рет қаралды 49 М.
КАК РАЗВОДЯТ РАБОТНИКОВ / Не трать время зря
19:46
Антон Назаров | Осознанная Меркантильность
Рет қаралды 117 М.