Korzystne środowisko pracy, czyli jakie?

Czym jest kultura organizacyjna?
Jak mikrozarządzanie wstrzymuje rozwój - nie tylko pracownika, ale również firmy?
Na które red flagi w środowisku pracy warto zwrócić uwagę?
Odpowiedzi na te pytania znajdziecie w powyższym odcinku.
**
Małgorzata Górska - dyrektorka People & Culture, kołczka, trenerka, mentorka, doradczyni zawodowa, terapeutka TSR. Z wykształcenia ekonomistka, a także magister psychologii (specjalność psychologia kliniczna).
**
Przeglądaj oferty pracy na KarierawFinansach.pl bit.ly/4aq4Y0L
Pobierz darmowy Przewodnik Kariera w Finansach i Bankowości 2024: bit.ly/4apAPhN

[@Monika-it7jf]

Szacunek, transparentność, ludzkie podejście - to powinien być standard w każdej firmie. Firmy są tworzone przez ludzi, w firmach pracują ludzie, którzy produkty i usługi tworzą dla innych ludzi.