Les conseils d'une DRH en Suisse : le recrutement de profils techniques

[@gorangaric6421]

Je suis du domaine technique. Il devient difficile de trouver du monde dans ses filiales car délaissées et dénigrées depuis de très nombreuses années. Rien ne pousse les jeunes a aller dans ses domaines. Rien n'est fait pour rendre ses domaines plus attractif aux nouvelles générations. Je vois que cela change gentiment, mais trop lentement malheureusement. Si rien n'est fait rapidement cela va devenir compliqué pour les années à venir. Surtout dans le monde de plus en plus automatisé dans le quel ont se dirige. courage a vous

[@DavidTalerman]

Vous avez raison Goran mais je crois que c’est déjà compliqué…