Lidl face à Cash investigation - Elise Lucet - C à Vous - 16/03/2023

[@buckgimme403]

Heureusement que cette émission existe ! Merci a Cash et à toute l'équipe !

[@SlepgiLLB]

Laquelle ? C'est à vous ?

[@murielrebillard3202]

MERCI ❤️ Élise Lucet pour votre courage et votre ténacité 🙏

[@Benjamin-ft9vt]

Toutes les entreprises laissent le harcèlement , l'intimidation et les menaces perdurer. Car le rendement est le plus important.

[@zebzeb7632]

Il arrive parfois que ce sont ceux qui sont le plus cire-pompes qui réussissent le plus.

[@remi-tl5lp]

@numérique_enseignement Exact, on peut trouver une autre sorte de direction en évitant la multiplication des cadres inutiles, voire néfastes et laisser faire les salariés, cela existe et tout va bien . Voir Favi, mais aussi beaucoup d e boite où un cadre intelligents mais pas forcément compétents laissent faire l'équipe et il en ressort que du bon. J'ai connu ça , 45 ans dans la même boite dont 43 a faire ce que je voulais , même en me "battant" contre des cadres incompétents qui voulaient se la jouer, puis 2 ans et un changement radical où ces cadres ont eus plein pouvoir soutenu par la direction ( ce qui n'existaient pas auparavant la direction défendait le bon sens et d e ce fait le salarié qui bossait) Bénéfice = perte de clients vertigineuse.

[@chrisgronde4205]

Pourtant il y'a toujours du monde pour bosser là-bas 🙄

[@chrisgronde4205]

​@numérique_enseignement tkt pas même les types de la nasa ne sont pas irremplaçable, tu fais pas le taff pas grave il y en a plein des comme toi mdr

[@Willow-3pommes]

​@@chrisgronde4205oui c'est l'avantage du chômage de masse.

[@ammilgaoul3385]

Merci elise de vous soucier davantage des autres que tant de politiques, dirigeants et employés qui sont payés gracieusement pour laisser tomber ces populations aux mains des entreprises....merci pour les victimes, vous mériteriez des fleurs chaque matin ❤ tjr un choc en découvrant la vérité grâce a vos équipes/collègues...vous êtes TOUS juste géniaux....MERCI pour tous et vos combats (par par choix économique/carrière mais pour les droits/reconnaissance des autres surtout des victimes)...je comprend que ce soit aussi dur d'endosser ces responsabilités "pour les autres"...toujours aussi marrant de voir l'embarras des und faces aux réalités des autres et face à autant d'objectivité et de pertinence pour le bien "commun" de tous (toutes générations confondus) sans aucune distinctions...surtout les "menteurs effrontés assumés"...ils auraient pu faire des guides ou livres sur les méthodes et réactions de ces gens en entreprises (à chacun ces méthodes/manières)... comment peut on réellement se prémunir de nos jours ? Tous ces cadres dirigeants,entreprises et politiques le lirait pour essayer de trouver les "parades"...même psychologies et morales inversées ne marchent pas/plus avec eux...Plus aucune gêne/barrières...sauf si eux même; leur propres enfants et familles proches sont personnellement concernées...tant que les dégâts ne sont pas pour eux eux, leur vie, santé ou carrières, ils ne veulent jamais comprendre les autres... Bonne anniversaire l'équipe cash investigation...(10ans de batailles contre tant d'injustices au nom des autres quitte à tout y perdre vies/carrières comprises merci pour vos "sacrifices" particuliers et vrais lanceurs d'alertes en tout genre) Grâce à vous on réalise mieux les parades et failles employés par les uns et les autres (juridiques, communicatives, humaines,administratives, responsabilités et même économiques de tous ces gens HORRIBLES...il faut le dire surtout avec autant de belles paroles dignes d'acteurs professionnels face à aurant de drames humains en coulisses face à une caméra ou un scénario tel qu'il soit = un jeu d'acteurs/actrices en public surtout dès que cela devient ou doit être rendu publique...à croire qu'ils préfèrent étouffer les debats et obligations public ou vis a vis des clients/populations et ce coûte que coûte quoi que cela coûte..à tous, eux compris 😮) Malgre tous ces airs de bonnes consciences qu'ils se donnent...malheureusement pour eux et pour tous...PERSONNE N'AURA JAMAIS LA PAIX..En INTERNES comme en EXTERNES/A L'EXTÉRIEUR...surtout en vengeant sur ces mêmes employés/cadres ou en les soudoyant grâce à l'argent/cadre de vie/opportunités...public et privés comme gouvernementales...LES FAUTES/DRAMES EUX CONTINUENT D'EXISTER...pour ceux qui ont toujours conscience des vrais RÉALITÉS/PRIORITÉS...pour TOUS... je reprendrai une phrase devenue connue "ils n'auront jamais la paix"...tant quelle ne sera pas UNANIME et ÉGALE pour TOUS...(sérénité/stress/mals et biens compris) autant que les autres donc au final personne n'aura jamais la paix...PERSONNE...(en toute âmes et consciences surtout en mauvaises foi) TOUS PERDANTS...POUR L'INSTANT CE SONT TOUJOURS LES MÊMES PLUS QUE D'AUTRES...(En GÉNÉRAL les VRAIS COUPABLES) Jaime bien le paradoxe de ceux qui disent : Rien à perdre tout à gagner Quand pour d'autres majoritairement c'est plutôt : Tout à perdre rien à gagner 😅Question de privilèges à vouloir gagner et garder ou à perdre probablement... Et on oublie trop souvent ceux qui ont tout perdu sans jamais rien y gagner...ou y avoir gagné (même à 1 seul moment de leur vie)...En restant honnête et/ou respectueux...

[@lemortellec1]

Voilà où mène le système liberal. Le capitalisme poussé à l extrême amène ce genre de situation .Que font les politiques pour faire appliquer les lois?

[@shibrina603]

Lol elle se soucie que d elle et surtout sa petite personne. Elle a négocié une augmentation sinon elle refusait de continuer. Elle utilise des, pseudo bonne causes pour encore mieux servir sa petite personne. C'est encore pire justement

[@camajespa]

Ah merci de préciser tout de même que ces méthodes de management sont répandues dans presque toutes les enseignes de supermarchés! (et pas que!)

[@leptitecran9067]

Un patron n'est rien sans les personnes qui bossent réellement.

[@camajespa]

@@leptitecran9067 Et inversement! Le patron a sa dose de stress et de responsabilité et fait souvent le double du 35h... alors il faut cesser de croire que tous les patrons ne bossent pas!

[@et8150]

​@@camajespaoui les pauvres patron ouin ouin ouin

[@antoinesimon6505]

​@@camajespa c'est faux, une boîte peut tourner sans patron sans problème... ce sont les employés qui produisent la valeur, le patron n'a aucune place particulière il mroduit à hauteur de son temps de travail rien de plus comme les autres employés mais il est bcp mieux payé et a tous les droits dans sa boîte ce qui est inadmissible. Et si le patron fait 2 fois 35h et bah cetd son choix il a qu'à employer quelqu'un pour partager ce travail... (je parle pas du petit boulanger / commerçant du coin qui d'ailleurs sont beaucoup plus taxes que les grosses boîtes...)

[@chrisgronde4205]

​@@camajespa ptdr😂 ah un patron qui essaie de justifier sa présence

[@lapinscretins9384]

Bravo Elise ,même se souvent il n'a pas grand chose que change c'est bien de montrer le management de lidl.

[@remi-tl5lp]

C'est partout pareil, aucun patron ne dira qu'il pousse un salarié , comme pour les itinérants, stage de conduite rappel au code de la route etc mais les " eh dépêche il faut faire tant pour ce soir" ne sera jamais écrit ni avoué. Bref officiellement tout va bien , " la vérité est toujours au delà des apparences" et pas qu'à Lidl. Ces émissions ne nous disent rien , puisque cela existe un peu partout. Pour une fois j'ai visionné hier et franchement cette dame se la joue.

[@ericverlaet4447]

J'espère que vous ferez la même enquête sur le 49.3 et ce qui c'est passé dans ces 2 assemblées, menaces et pressions. Et les millions de victimes.... Merci

[@elfamosoZ]

ca va peter

[@ericverlaet4447]

@@elfamosoZ non le peuple est devenu mou 99 pourcent de moutons blancs....des couilles Molles, Macron ne risque rien.....

[@nicoledelanoy8486]

Notre France par a la dérive 😰

[@rial-gu2rn]

Merci Cash investigation. J'ai arrêté d'être client Lidl au lendemain de du visionnage de son enquête. Et j'attends la suivante avec impatience.

[@Willow-3pommes]

Moi pareil.

[@VictorSantos-mc4nt]

Je ne connais pas le monde du travail hors de nos frontières, mais pour avoir pratiqué plusieurs entreprises en France, la tyrannie managériale est flagrante presque partout et en progression exponentielle.

[@valdici4868]

Et on nous parle de La valeur travail"

[@angelawilson2654]

Les p’tit chefs des frustrés qui emmerdent les autres

[@SlepgiLLB]

C'est pas propre à Lidl, société allemande à la base, mais à un management "à la française". J'habite en Suisse et ici aussi, beaucoup d'entreprises comprenant un DRH français ou une chaîne de managers français partent en sucette. Avant, les directions ici étaient souvent la chasse gardée de gens ayant des grades d'officier à l'armée et ça fonctionnait mieux, avec des cadres à l'écoute de leurs équipes. Cherchez l'erreur !

[@geoffreyfontaine7532]

Les français sont des gens qui sont profondément égalitaire, mais aussi très fière. Il ne supporte pas la réussite de quelq'un qu'il n'aime pas ou qu'il n'estime pas et n'hésite pas à tous faire pour pourrir quelq'un qu'il n'estime pas où qui ne leur mange pas dans la main. Mais c est entrain de changer chez la jeunesse, il ne faut pas oublier que pendant presque 25 ans, la France était le 3 ème pays au monde en terme de parité de pouvoir d'achat, même les ouvriers français était très riche, ça laisse des traces ce genre de chose.

[@Jenna8299]

@@geoffreyfontaine7532 Ils ne supportent pas la réussite de l'autre parce qu'il ne s'aiment pas eux même, sont jaloux des gens qui sont différents d'eux. Pourtant la différence est une richesse. Dans le management à la française, on trouve un cocktail explosif de racisme social (les bourgeois se sentent supérieurs et méprisent ceux qui ne sont pas de leur milieu), de favoritisme, de compétition, de recherche de bouc émissaire, de faux culs. Tout ce qu'un manager est censé ne surtout pas faire dans une équipe, le manager français va le faire quand même, il transgresse les limites et ne se remet jamais en question. D'autre part il met beaucoup trop d'affect, mélange le perso et le pro. Pas étonnant que dans un environnement aussi toxique, les gens les plus investis finissent en burn out et les autres démissionnent.

[@elisabethchemin5422]

Cette femme est formidable professionnelle merci à vous on a besoin de toute votre équipe pour s attaquer aux gros patrons qui maltraitent leurs employées et se font des couilles en or j auraiis aimée vous avoir pour me défendre et les magouilles de gros entrepreneurs elle ne lâche rien devant eux merci à vous et à toute votre équipe on a besoin de vous

[@ariandyonis9986]

Cela fait 3 ans que je ne vais plus chez lidl ,car le stress des employés es, et la précipitation à la caisse me STRESSAIT😱 Pourtant à 400m à pied. Je préfère l'intermarché à 3 kms

[@patricetexier6387]

C'est sur moi non plus je ne vais plus chez Lidl à la caisse c'est infernal il faut ce dépêcher pour mettre les courses dans le chariot

[@valeriegitane2932]

Moi également je suis chez nespresso place de passy paris 16 ème. Je confirme qu'il y a du harcèlement moral. Hier comme aujourd'hui... À dénoncer!!!

[@constant7523]

Aie aie aie

[@Mimi-wq5cz]

C'est tout le monde du travail qui est à revoir. A vouloir le moderniser ,ce qui a paru légitime dans l'idée,on en a profité pour le déshumaniser. Je suis allée à la SG ( Même Société Générale,c'était trop long à dire ????) avant-hier pour effectuer un virement gros montant , impossible de chez moi donc à faire via l'agence. Les clients n'ont pas à prendre rendez-vous pour ce genre d'opérations mais il n'y a plus de guichet traditionnel. On est reçus sur un bout de table genre "homme debout " (comme chez Orange) adossé à un mur dans le hall d'accueil 😊. Juste de quoi y mettre un petit pc et poser un document A4. J'ai posé ma pochette plastique par terre.A un moment , je parle à mon interlocutrice qui me répond qu'elle avait juste un appel . En effet ,elle me recevait équipée d'un casque audio avec micro. Elle répond à l'appel tout en s'efforçant d'avancer dans mon dossier...A un moment ,elle continue à saisir le RIB sans se rendre compte que rien ne s'inscrit .Je lui dis alors que ce n'est pas très étonnant ,vu qu'on l'oblige à faire 2 choses à la fois .Lui ai souhaité de prendre bien soin de sa santé .Elle m'a simplement souri ,elle est encore si jeune ....C'est également la valse des conseillers. Ma dernière conseillère ( plus âgée) est en arrêt maladie longue durée ... Pourquoi ça ne m'étonne pas ???? Parce que j'ai vécu la même chose , subissant des objectifs à atteindre tout en jouant les pieuvres....Le burn-out s'est répandu de façon exponentielle,donc banalisé. Alors que la technologie cherche à humaniser les robots , paradoxalement le monde du travail vise à faire de nous des robots .....😢

[@aventurasconhelenita3114]

Vu la même situation scandaleuse à l'agence SG de Luçon en Vendée. Une employée debout qui doit gérer client et téléphone en même temps.

[@chrisgronde4205]

Mdr mais c'est ton point de vue ! Pas le siens ! Elle ça va elle sourit est et présente 😂

[@Mimi-wq5cz]

​​@@chrisgronde4205 C'est d'ailleurs le plus inquiétant, ce sourire qui valide une sorte d'adhésion à un système de fonctionnement complètement aberrant. Mais ce n'est que mon avis 😂

[@aureliedaillere8661]

...et après Macron et ses toutous nous demandent de travailler plus...

[@Ahmed_Sahmadi]

Bravo et merci, Élise 💞

[@veroniqued9564]

Elise je vous aime. Je n'ai pas souvent l'énergie, le soir, de regarder vos émissions car après une journée de boulot ce serait trop dur pour moi. Je me rattraperai quand je serai à la retraite, sous peu. Mais à chaque fois que je vous ai regardée je vous ai trouvée extraordinaire, à la fois lumineuse et rafraîchissante ! Merci de nous rappeler qu' un vrai travail journalistique, intègre et impartial, existe encore.

[@sylviesylvie-tq2ts]

Il nous faut 10 , 100, 50 000 Elise Lucet. Bravooo

[@vincent4545]

Payée par kui

[@moneykevin7247]

Voilà pourquoi les gens veulent pas travailler deux de plus il y à beaucoup d'entreprises comme ca en France l'argent, l'argent l'argent c'est pitoyable.

[@lesanglierpugnace1575]

Lidl m'a répété à chaque passage il y a quelques mois "vous n'avez pas l'application? Il faut l'installer hein c'est gratuit" ou encore "je vous voit de temps en temps, vous devriez prendre l'application". Qu'ils me repèrent de temps en temps et me tapent le discussion pour dire que je viens souvent soit, mais pour utiliser cet argument pour m'obliger à adhérer à un système de fidélité c'est littéralement gênant et je peux prendre ça pour de la manipulation et me sentir gêné. Du coup ils ne me voient plus je vais chez un concurrent. Ils ne m'ont jamais ( pas encore?) fait ce genre de démarchage. Faut arrêter d'obliger les salariés à faire ce genre de pratiques. Aussi un truc énervant et plus accentué chez Lidl qu'ailleurs c'est qu'on pourrait te jeter tes courses à la g***** tellement ca va vite et que t'as pas le temps que ce serait la même chose. Lidl je n'y met plus jamais les pieds, je cherche de l'humain partout c'est mieux.

[@evelynedeclercq2907]

Et vous avez raison, je confirme, bien à vous

[@emimelonis50]

Et un cash sur Pfizer, Blackrock, Mc Kinsey

[@iparipaitegianiparipaitegi4643]

A quand des enquêtes sur la pédophilie dans les federations sportives? Dans les colonies de vacances?

[@vincent4545]

Toujours tout ramener à toi

[@elinajuliette5765]

Ha cette belle planète ou le pognon dirige tout sans foi ni loi.

[@patrickquintin941]

Je vais à lid mais si j’entends des insultes auprès du personnel je dénonce sans hésitation le respect pour moi est très important 😢

[@nadiaben9214]

Très forte élise Lucet j adore c est reportages bravo cash 🙏🏻🙏🏻🙏🏻👏👏👏👏

[@arietta64]

Elle souriait trop.... on me l'a reprché aussi, en général.... et on le sent.... on suscite des jalousies, en souriant.... pourtant c'est seulement une façon d'aborder la vie....

[@baldigrise5298]

On ne peut pas avoir l’air heureux au travail. C’est louche, comme si le sourire est une perte de temps. Si tu souris c’est que tu perds du temps! Tu es efficace si tu souffres, si tu es tendue……alors là oui tu seras crédible. Ce monde du travail est malade, et rend l’humain malade…..c’est dramatique

[@florentcls5997]

Et cette vie la condamné à mort. Que ces assassins connaissent le même sort !

[@sergecarle5596]

Moi on m a reproche d etre trop gentil et trop a l ecoute de mes eleves en tant que Conseiller.

[@dodo81340]

Le milieu de la grande distribution est pourri. Pour avoir connu plusieurs enseignes, j’y ai rencontré parmi les pires personnes que j’ai vues.

[@sergecarle5596]

Pendant la guerre, ils auraient fait du marche noir.

[@dominiquejacob8602]

Qui étaient ces personnes ?? Qu'est-ce qui les réunissaient ?? Avez-vous vous un profil type a nous proposer ??

[@blaval5837]

Pour changer le système, on devrait donner obligation aux entreprises, de dévoiler leur bilan , leurs marges (dépenses et bénéfices), a un certain niveau de bénéfices tout redistribuer à la société (personnel, bonnes oeuvres etc)

[@alain-1700]

Juste avant la vidéo, j'ai eu droit à une pub Lidl 🤣🤣

[@pierreblanchard6173]

🤣

[@maxglb1901]

Rien n à jamais changer.des le lendemain du 1er reportage les quotas pourtant bien expliqué Côme interdit ont été augmentés.

[@Foxa8]

Je ne comprends pas comment des salariés se laissent ainsi maltraiter.

[@victoire4592]

Je me suis fait la même réflexion. Sûrement une pression financière, ils se sentent acculés et donc ils restent…

[@diziaddiction]

500 euros de l'heure pour apprendre à répondre à Elise. Pas d'argent pour augmenter les salaires.

[@jessicavalet1975]

Élise Lucet : meilleure journaliste d'investigation avec Médiapart et le Canard Enchaîné

[@hayatemansouri2227]

Merci Mme Lucet pour dénoncer la tyrannie de certains grands groupes👍

[@mimsmims9905]

6 mois d’arrêt suivi d’un licenciement. J’étais en boulangerie puis en meme temps être en caisse.

[@AliceMpa]

Et puis en caisse t'es aussi vigile.... Ça fait déjà 3 métier... Puis il y a le ménage aussi 😂

[@1876retzy]

Terrible le témoignage de cette famille

[@AngelAngelPuff-ob2sr]

merci Élise

[@ehlir]

Et toute l'équipe de journalistes d'investigation :-)

[@MrMehdi357]

Vous ditent tous povre employés.mais en magasin on se fait insulter et agressé par les clients pour la monté des prix une affiche pas au bon prix mais nous on fait pas les prix on est juste des employés alors les clients qui vienne taper leur nerfs au caissières après leur sale journée merci.

[@samirzahra5071]

j'ai un patron c'est la même chose netto filliaire itm j'ai perdu mes cheveux et j'ai eu recement un accident de travail que jusqu'à maintenant mon patron ne veux pas l'admettre fracture tibiale et mon dos qui tombe en miette la grande distribution est vraiment un danger pour la santé surtout quand vous êtes responsable je fais entre 60et 70h semaine sans jours de repos j'ai que le dimanche la je vais l'attaquer au prud'hommes pour tout est surtout il a pris 5ans de ma vie

[@kinoulifestyle7440]

De la patience et du courage...

[@jobarmure6169]

Bravo Madame

[@fazebuket]

Le représentant de Lidl intervieve il est même pas capable de répondre franchement, il est pas convaincant devant les preuves, .ces personnes la devraient sortir de leur bureau une fois dans leur vie et aller travailler une semaine sur le terrain . Il ira à la retraite en bonne santé, management de merde de l esclavage moderne,

[@clementcbf3786]

Cash Investigation, ils devraient enquêter du côté de Casa France, voir international. Entre les conditions de travail dans certains magasins qui sont catastrophiques jusqu’à avoir des chaises qui tombent sur la tête du personnel, sans passer par des dimanches non payés …. Même un responsable magasin a été viré car on lui a reproché oralement de ne pas être présent pendant son arrêt maladie pour gérer le magasin, car l’assistante n’arrivait pas à gérer la situation en son absence.

[@JacquelineBarlesi-sj1tf]

ce n est pas étonnant quand je vois ça que le personnel de lidl répercutent leur mal être sûr les clients en étant irrespectueux et je reste poli

[@aventurasconhelenita3114]

Dans les stations services des supermarchés, il y a de moins en moins de guichets pour payer. Cartes bancaires. Comment va faire moin père de 94 ans qui n'a pas de carte ???

[@evacolocinte5970]

À 0mn33 "tu vas mourir" Ce psychopathe a créé la vie sur terre 🌏 ? pour en décider aujourd'hui ? Y’a beaucoup de ces profils parmi les chefs, patrons 😳

[@victoire4592]

D’autant qu’il n’est pas doué, il est enregistré… tu lui colles un procès au … avec versement d’indemnités bien salées, il faut toujours taper là où çà fait mal, au portefeuille!

[@davfin8009]

C est comme ca depuis le fin 90 ? des dlrections regionales completement barrees j ai passe un entretien d embauche completement surealiste avec le patron bretagne de l epoque un mec ignoble. Impossible depuis pour moi de rentrer dans un lidl et pitie pour les salairies bien selectionner pour leur incapacite a se defendre.

[@elianemarmontel5403]

Bon à savoir. J’irai voir ailleurs.

[@NeoDymRec]

Aujourd'hui la situation n'a absolument pas changé, dans le magasin de ma ville on frôle de nouveau le drame..

[@Sarah-tq1zl]

" trop sourire" désir de déshumanisation d’une personne c’est très grave. Malades mentales ces gens. Au nom de quoi on devrait faire la gueule ?! Souriez les gens même au travail et Élise grande journaliste en or c’est rare de nos jours de o8r des gens se battent pour faire éclater " une vérité qui dérange"😉ps : y’en a pleins à ce propos🤣

[@davidzimmer2891]

Depuis le premier reportage, je ne vais plus chez LIDL. Une chose me pose question ? Les Français (justicier du monde) est le pays qui critiquent le plus plus Amazon, selon un sondage Européen. LIDL fait partie des enseignes préfèrées des Français avec Leclerc, Carrefour, va comprendre... Les chiffres parlent plus que actes.

[@minloute64]

quel turn over dans ce magasin ........ signe que tout est loin d'etre réglé en interne

[@verlalune404]

Grande distribution a éviter comme employé et client ...allons dans la proximité des commerces de quartier. Les primeurs ne sont pas plus chers ..mais plus humains

[@remi-tl5lp]

@@verlalune404 J'ai fait tous les coulisses et ce n'est pas général d'un coté comme de l'autre, j'ai connu des supermarché correct comme des petits producteurs en coopérative, mais l'inverse existe aussi, il faut être dans les coulisses pour le constater.

[@ruddyluce]

Merci Cash !!!

[@saidbensalem1412]

Ils ne changent jamais les prix ..même en réclament pas moyen..c'est pourri lldl

[@olivierd5766]

Quand la rumeur court qu'Elise Lucet est sur une enquête même le 😈 à peur que ça lui tombe dessus !

[@evelynedeclercq2907]

J ai vu l émission, lidl m a dégoutée, je boycotte😮😮

[@johnfox392]

Et les gens restent dans ces jobs. Ils sont fous. Tous les gens qui restent dans un travail alors qu'ils sont malheureux voir pire.. je ne comprends pas. L'argent n'excuse pas tout. Je préfère à voir rien que de vivre la misère

[@sakosafi814]

Oui mais certains on des enfants

[@marievalentin1080]

L'esclavage moderne

[@mathi9084]

Élise Lucet, c'est bien celle qui s'offusque lorsque Sonia Mabrouk lui dit que les ISLAMISTES n'aiment pas la France ?

[@lopotichadu03]

Je vois pas trop le rapport m'enfin

[@oumnour9253]

Ça signifie quoi "islamiste" au juste? Est ce qu'on dit "judaiste" ou "christianiste"???!!!!

[@sophialah]

​@@oumnour9253 tu as tout à fait raison 🙏🏼

[@murphypeter3264]

j'aimerai bien une enquête d'investigation sur son émission A chaque fois que je regard cash investigation je sent une atmosphère d'arnaque peut être que je me trompe par exemple si c'est de l'investigation combien de personnes ont été amenés devant les tribunaux et condamnés grâce à cette émission et seulement cette émission ? quelle gros scandal cette émission à réellement mis à jour, sans une impression de déjà vu ? le fait que il y a que des révélations qui n'ont qu'un effet épisodique sans rien changer au un système de fond c'est pour cela que j'aimerai avoir une vrai enquête sur cette émission pour démontrer que je me trompe ou pas

[@kadovax6567]

Cash Investigation est un media. Ils n'ont pas pouvoir d'envoyer en justice. Mais cela arrive si qqn porte plainte. Mais cela arrive suite a des revelations Cf. a 0:42

[@saidbensalem1412]

Lidl pourris

[@jaouadjaouad4224]

A quand un reportage sur les réseaux pédophiles 🤔🤔🤔🤔

[@foreverhappiness3396]

Solutions fuire les narcissiques

[@tserieux6360]

Élise:la classe

[@veroniqueguillot9899]

Le monde du travail 😢ces méthodes sont lamentables Mais chercher l’erreur ??? Ces patrons trouvent des salariés et gagnent du fric !!! Et ceux qui sont humains et honnêtes sont pris pour des faibles 😢

[@punkypirate4244]

Bravo. J'entends beaucoup critiquer élise Lucet. Voyons les faits ? 186 millions récupérés par le fisc grâce à cash investigation entre autres. Merci .

[@beatricebiet5421]

C est grave

[@sergepitter9639]

Je me demande pourquoi Elise Lucet protège Nestlé. Elle a humilié Yasmine Motarjemi lanceuse d’alerte contre Nestlé. Quelle honte, Elise Lucet a humilié cette courageuse lanceuse d’alertes.

[@lubnaeid6266]

Elle est peut-être payée par Nestlé !

[@sergepitter9639]

@@lubnaeid6266 qui sait ? Je crois que France Télévision a préféré sacrifier Yasmine Motarjemi plutôt que de vois tout le groupe Nestlé retirer ses publicités qui rapportent beaucoup.

[@sylvie5344]

C'est sûr que c'est l'idole les employés sont très malmenés

[@petitmathilde3212]

J’irai plus dans ces établissements… à vomir . Le reportage fait froid dans le dos

[@monmon3681k]

Mon dieu 🥺 J'espère que l'amie de ma mère qui bosse à Lidl ne subit pas de choses horribles comme ça. Mais parfois je pense qu'elle arrive à supporter car elle vient d'un pays très pauvre où elle a vécu la misère et la violence. Voyez comment il faut être fort pour bosser à Lidl 😵‍💫😵‍💫

[@christopheribes520]

Vvvvvvvvoila l'exemple concret du patronat ( en general),payer un individu 500€/ heure...pour pouvoir répondre à Élise Luc et ( en l'occurence)! Voilà ce dont est capable le grand patronnat pour lisser ,redorer,réinventer l'image de telle ou telle enseigne! Et leur communication dans tout ça,à grands coups de pages de pub incessante ,dans lesquelles ,ces grandes enseignes s'affichent en "sauveurs" des exploitants,des producteurs,des fournisseurs!?Foutaise.... Maintenant pour ce qui est du "management " ( quelquefois sauvage ) dans ces "boites" ,pas 36 solutions à mon sens ,la solidarité.!? Celle entre salariés, celle avec les représentants du personnel,celle avec les syndicats ( s'ils en existent),car ce qui se trouve en face des salariés au quotidien ( patronat et direction) ,c'est un rouleau compresseur!?

[@christianpetit9347]

Lidl c est arbeit arbeit en France 🇫🇷❗ en Allemagne les supérieurs respect les salariés ❗

[@nenessdidier9612]

Lidl on voit les caissières les courses sont expédiées à une vitesse une honte

[@victoire4592]

C’est une mentalité. Moi je suis née à la frontière, et c’est le contraire que je ne supporte pas. 😂. Évidemment il y a un juste milieu.

[@lhonoreemmanuelle2747]

Pas le choix il ya des performances à réaliser sinon on se fait engueuler j'ai arrêté cat leur mentalité est abjecte

[@audreym7274]

Comme ds la politique pour les formations...

[@alexhaidari4176]

Je travaille chez Lidl Paris.Je peux dire que c'est un désastre Le personnel de Lidl se comporte de manière très inappropriée et dégoûtante de la part de la direction du magasin C'est une très, très mauvaise expérience pour moi et ça continue

[@dorianem5349]

Je suis partir de lidl pour cela, harcèlement moral au bout de 1 an 1/2 j'ai craqué

[@AliceMpa]

Parmi mes collègues a part les responsable, les plus anciens ont 1an et demi de boîte et commence déjà à être au bout .. C'est pas très prometteur !

[@sophieortiz5030]

Le commerce est une profession usante et impitoyable. J'y ai travaillé 5 ans et je ne veux plus y retourner. J'ai pris 10 ans dans la tronche, car ils nous poussent à bout et on vieillit prématurément. Je gérais la réserve secteur homme.

[@972_DZ]

J ai un de mes anciens collègues s est pendu au boulot fonction publique

[@fideIion]

C'est pourtant calme non ?

[@guismo.99.y]

Clairement une honte... Si cela est prouver 😢

[@kadovax6567]

Prouve car Lidl a ete condamne

[@libertejusticeverite]

faut pas faire une generalite moi je connais une personne qui travail a lidl et ca se passe tres bien

[@lhonoreemmanuelle2747]

On est des robots là bas

[@michelmi431]

Lidl il propose 31095e brut sur 13 mois manager de magasin au bout de 24 mois d ancienneté il presse les salariés comme des citrons gros turn over dans cette boîte

[@elisabethchemin5422]

J ai connu ce comportement a la boîte d esclaves la Sagem j étais une hôtesse bien dans sa tête femme épanouie belle femme j étais jalousee par les cadres femmes j étais une bosseuse mais on me reprochait de sourire j ai vite compris que pour être estimée il fallait faire une tête d enterrement être une fau cue au bout de dix ans je suis devenue triste j ai fait un Burt a out fatigue morale intellectuelle et physique dommage je n' ai pas eu la force de les attaquer au prud homme dommage l équipe de mme Elise aurait pu me défendre

[@gabrieldeletang8534]

😊Ma pauvre Élise 😢

[@alphaomega1546]

Malheureusement d autres grosses enseignes ont un management décevant cela tient uniquement à la personne, dite cheffe, il ou elle s y croit vraiment….j ai travaillé de nombreuses années dans un magasin de vêtements, l enseigne n existe plus, les responsables changeaient tous les 2 ans, et une responsable m avait reproché de sourire, je lui avais répondu : « je ne savais pas qu il fallait faire la gueule dans le commerce »😅 (comme toi était sous entendu…) et depuis ça avait été une guéguerre permanente, heureusement pour moi elle n est restée que 6 mois OUF 😊

[@yhgugio9561]

Lidl Pas le temps de ranger ses courses Vous payez comment ?''

[@lhonoreemmanuelle2747]

Ce sont les phrases que nous devons dire . Nous avons un nombre d'articles à scanner par minute sinon convocation je suis parti cause de la pression

[@yhgugio9561]

@@lhonoreemmanuelle2747 ce n'est pas commercial de stresser les clients

[@lhonoreemmanuelle2747]

Je suis d'accord

[@victorinelagoutte6782]

Je ne vais jamais dans ce magasin !! C'est tenu par une ignoble tribue!!!!! Ne plus aller dans ce magasin/ et ce genre de magasin////

[@tinabosch1]

Ces méthodes perdurent : humiliation, menace de casser le contrat de travail etc... Lidl Perpignan Saint Charles... Un certain Sébastien directeur du magasin, véritable petit chef qui aime casser le personnel... Ces responsables sont ils formatés pour humilieretc...ses subordonnés ?

[@DRnozaki]

😂😂😂 Whaaaaaaaaaa le scoupe... On ne savait pas que les salariés se faisaient traiter comme de la merde par les multinationales 😅😅😅 je suis sur le cul vraiment 😂😂😂

[@remi-tl5lp]

C e n'est pas nouveaux ces boites ( et pas que la distribution) qui en façade nous disent qu'elles font attention à leur personnel et en fait pousse à fond ! J'ai côtoyé les coulisses distribution puis la restauration commerciale et publique et l'industrie alimentaire et suivant les hommes ou femmes cela peut varier. Souvenir des attaques contre un technicien Flunch que aussitôt j'avais défendu. Et à la tv, souvenir de cette discorde entre leymergie et un chroniqueur ! c'est partout , et l'entrée chez ce lidl fait penser à un film en tournage , que de cinéma pour interroger les personnes, j'appelle cela se la jouer ! La vérité est toujours au delà des apparences , et ce n'est pas nouveaux.

[@bob-nz6fk]

La Suède doit déplacer les 120 turque sur un pays démocratique problème est réglé avec le président turque

[@vayxfulgur3904]

management dit en français de la gérance

[@bob-nz6fk]

Président Soudan Albert libre voyage partout les votre loi vous limité

[@Bronte.emilie5046]

Des humains qui maltraitent des autres humains et tout ça pour des marchandises à bas prix et souvent de médiocre qualité! Triste monde !

[@nafsinafsi8180]

Les capitalistes on les comprendra jamais 😢

[@kalichat4771]

Quoi c'est pas beau le travail, jusque 64 ans caissière c'est pas merveilleux ?

[@thomasmaonghuu3317]

Lidl .. Stein .. ils se vengent 😂

[@marcdiqual6904]

Comment faire du beuz avec de la normalité.....

[@wowoking6460]

Vous par contre n'avez pas l'air tout à fait normal ...

[@marcdiqual6904]

@@wowoking6460 élise lucet depuis qu'elle fait cette émission a eu beaucoup d'affaires qui ont fait schitt une bonne gauchos payait avec nos impôts 😀😀😀

[@arnaudlamoulie1637]

" Rassurez-nous vous n'êtes pas anti-patron " Pitoyable, affligeant. Alors que des gens se suicide c'est votre préoccupation ?

[@marc-yv7cu]

Que la Lucet aille également enquêter sur le service public visuel ou autres ... Mais non, faut pas rêver !