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Il n’y a pas si longtemps, la compétition, la structure, la hiérarchie,
la discipline, la force - ces atouts dits masculins - étaient très prisés voir nécessaires pour être un bon manager ou leader. Heureusement, la révolution managériale est en marche
et le monde de l’entreprise en pleine métamorphose !
Aujourd’hui, la bienveillance, l’écoute, l’empathie, l’intuition, la douceur - ces atouts dits féminins - deviennent précieux voir recherchés pour faire la différence. Ludivine vous parlera
de cette transition qui, selon elle, est essentielle à la transformation positive des entreprises.