Management ça va faire (très) MAL - Journal d'un dirigeant - 436

[@lekenny5001]

Je te remercie de ce post très constructif. Dans la vie, il faut avoir le courage de ses opinions et de ses choix, c'est à dire, assumer sa position, sans pour autant donner la place à la dérive des sentiments et des impressions. Ce n'est pas être "jusque boutiste" que d'avancer malgré les difficultés, mais bien d'assumer ses choix en réalité. Surtout si tout à été fait au préalable pour éviter cette situation. Dans un contexte difficile et un discours généralement soit tranché soit consensuel, il est important d'avoir une structure, des actions et une communication claires. Merci encore pour ce nuancier humaniste malgré tout 😀

[@cedwat2]

Oui le préalable est d’avoir fait tout ce qui est possible pour éviter la moins bonne solution qui est la sanction.

[@estebanmarotel647]

Excellent. Complètement d'accord avec toi.

[@Walter-Management]

Bonjour Cédric, Un des meilleurs podcast pour moi, je te suis depuis longtemps et je dois dire que j'avais peur que la bien-pensante ait raison de ta méthode. Pas facile d'être authentique, ferme et orienté performance quand la jeune Gen veut que des entreprises en mode bisounours.

[@yannnana]

Perso je pense que cet épisode permet de bien équilibrer tout ce que l'on a appris sur la chaîne ODM concernant la bienveillance manageriale. Merci infiniment Cedric pour ce travail de qualité. God bless you.

[@malikbamba8927]

🤝

[@finnocent2093]

Merci