직장 내 괴롭힘 유형 5가지!! 쉽게 알아보는 직장 내 괴롭힘 금지제도 [EP2]

[@moelkorea]

📢 직장 내 괴롭힘 상담센터가 2024년 1월 1일부터 1350번으로 통합되었습니다. 직장 내 괴롭힘으로 어려움을 겪고 계시는 분들은 착오없이 고용노동부 소속 상담센터(1350)으로 상담 부탁드립니다. [상담 이용절차] 국번없이 1350(유료) → 상담분야 ARS 선택 →상담원과 전화상담 [이용시간] 평일 09:00~18:00

[@헬렐레카타키티]

😊😊😅😊

[@ChuS2Boo]

직장내 괴롭힘 정말 너무 힘들죠.. 대놓고 무시하고 뒷담화하고 욕만 안했지 말투나 표정이나.. 우울증오고 대인기피증 까지 생기는데 이걸 입증하기도 너무 어렵고요..

[@수호자-u1q]

학생들은 학교내 괴롭힘으로 고통받고, 성인들은 직장에서 직장내 괴롭힘으로 고통받고 우월적 지위나 신분을 이용하여 본인보다 약한 사람들을 괴롭히는 행위는 우리 사회를 병들게하는 매우 중대한 범죄입니다. 형사처벌도 강화해야 하지만 어릴때부터 인권교육 정말 강화해야합니다.

[@수현신-m6u]

저는 같은 직장에 다니는 어떤 못된 여사님들 두 분께 인신 공격의 말을 자주 들으면서 다니는데 그 분들 때문에 제가 정서적으로 너무 괴로워요~ㅠ 제가 나이나 많으면 직장을 그만둘 텐데 저도 돈을 벌어야 해서 그만둘 수도 없고 그 분들을 대놓고 못 다니시게 할 수도 없고 난감해요~^^;

[@bbory914]

정말 좋은제도 이지만, 악용될수도 있고, 제대로 시행되도록 관리가 꼭 필요하다고 생각됩니다,

[@하순옥-n5i]

감사합니다. 실천하겠습니다.

[@therese8053]

짧은 시간안에 집중해서 들을 수 있었고 이해도가 높은 영상이었습니다.

[@Amy-lj8xt]

어쩜 하나도 빠짐없이 다 당해봤네요... 괴롭힘은 가끔 열등감의 소산입니다 지금 힘드신 분들 모두 힘내세요

[@우주영-w8h]

직장 내 괴롭힘 판단기준을 배울 수 있어서 좋았습니다. 감사합니다.

[@김수정-d1e3b]

유익한 정보들을 많이 익힐 수 있었습니다

[@필근정]

잘 들었습니다.

[@jinwoopark218]

좋은 영상 감사합니다.

[@박지현-x7b]

직장 내 괴롭힘에 대한 이해도가 높은 영상이였습니다.

[@라이클링]

해당 동영상 회사내 교육자료로 활용해도 될까요?? 출처는 표시할 예정입니다.

[@최고동-s5t]

잘 들었습니다

[@양우민-k4n]

유익하였습니다. 감사합니다.

[@섭이-p4o]

저는 폭언 욕설 가홍해위 다당했습니다.지금 정신과치료중이구요.

[@지영임-w7d]

애매했던 직장 내 괴롭힘 판단기준을 알 수 있어서 좋았어요~

[@김정규-n2o]

좋은영상입니다

[@jongso6944]

현 직장 에서 2명의 직원들이 제가 자신을 괴롭힌다고 말한다고 합니다 저는 참고로 그 직원들과 대화를 섞은 적이 없습니다;; 누군지도 몰라요 전 계속 상사에게 억울함을 표명했고 상사는 , 그 두명 때문에라도 저를 권고사직 처리할까 고심 중입니다 전 사직서를 쓸 이유가 하나도 없기에 차라리 다음 한달치 월급을 더 주시고 해고를 시켜달라고 했고 회사측에서는 한달치 월급을 더 주고 싶지 않다고 정당해고를 하겠다고 말합니다 10월초에 해고예고를 했으니 11월초에 해고를 하겠다고요 (실제로 상사도 해고 사유가 명확하지 않아 골치아프다고 말하긴 했습니다...) 전 해고를 당하는 즉시 부당해고로 현 직장을 신고할 예정이며 그 두명의 직원들이 둘이 작당하여 없는 말을 지어낸 것에 대해서 그 둘을 직장내 괴롭힘으로 노동청에 신고할까 합니다 두 직원이 작당하여 허위사실로 제가 자기를 괴롭힌다고 주장을 피력할 때 제가 여기서 준비할 수 있는 자료..? 는 무엇이 있을지 여쭤봅니다 (실제로 전 다른 직원들과의 관계는 좋습니다 )

[@고경석-g3z]

영상 잘 보았습니다~

[@유지은-r8n]

잘들었습니다.

[@최우형-h3w]

직장내 괴롭힘 유형을 알게되어 유익했습니다.

[@신규현-i4w]

직장내 괴롭힘에대한 유익한 정보 감사합니다!

[@조선화-h6t]

좋은 영상 잘보았습니다

[@Jinsook-salja]

학교폭력에 피해자를 이상한사람으로 몰고 그사람잘못인냥 본질이 변하여 말이 나오듯 직장내에서의 피해자를 탓하지요 난 안 괴롭혔자나 하며 웃는 사람도 있지요 부인으로서 그말을 듣고는 너무 잔인한 사람의 본성을 느끼며 가슴이 아프네요

[@한수현-x9z]

직장상사의 반말은 직장내 괴롭힘으로 볼 수 있을까요? 저보다 나이가 많은 직장상사지만 사적인게 아닌 일적인 관계인데 반말듣는게 매우 불쾌하거든요. 정확히 반말이 직장내 괴롭힘으로 되는지 궁금해요. 저같은 인터넷보면 직장내 혹은 직장상사의 반말로 불쾌해하는분들이 많은데 법적인 딱 명확한 답이 없는거 같아요. 꼰대적인 고쳐야할 관습이라고 생각되는데 신고 가능한지요? 직장내에서 반말을 하면 안된다 라고 딱 명확하게 매뉴얼이 있었으면 좋겠어요.

[@정수진-e9e]

I just don't understand that this terrible thing happens in Korea in the 21st century🤔

[@이종숙-d2b]

성차별 뒷담화 폭언 꼰대질 성적농담.... ㄷㄷㄷㄷ

[@jh729]

신고 해도 가해자는 회사에서 승진 ㅋ 이게 현실입니다. 이게 선진국?

[@안티광신]

이거보고 신고하는 진짜 신고하는 흑우 없길 바람… ㅋㅋ 경찰로 넘어갈 사건 아니면 신고도 안받아주더라

[@civil307]

감사합니다.

[@saminpark5676]

교육 이수 완료하였습니다.

[@반하영-v7n]

학습지 선생님은 사생활 침해도 되나요?

[@estonee]

현실은 피해자만 병신됨. 이딴 법은 그냥 장식일뿐

[@yur_serenity]

공무원은 어떻게 해야 하나요?

[@가오나시먹트래블]

어디에신고하나요

[@tiffanyjung_]

영상 만든 업체명이 어디일까요?????????????컨텍하고 싶은데

[@금또들의볼링일지]

금천고 이명선 시청했습니다.

[@하앍이-l2z]

그냥 주장하면 다 괴롭힘 아닌가? 무서워서 일도 못시켜요. 일하면 매일 사고치는 직원에게 업무교육을 시키면 그것도 괴롭힘? 일을 안주면 안줘서 괴롭힘. 복사는 그럼 누가하고, 잡무는 누가함? 다 안하려는데? 요즘 회사 참 잘 돌아가지. 연봉 수억대 받는 사람들이 복사하고 청소하고 일못하는 직원들 그냥 퇴근하면 땡. 게들 일 고액연봉자들이 다 매워주고 야근하고 이게 뭐하는 나라에요? 법제도 좀 제대로 만듭시다. 일못해서 못하니 연봉 삭감하는 것도 괴롭힘. 어쩌라는거에요?

[@러블리-e1j]

잡무 알바를 써 그러면 ㅋㅋ

[@gywns031591]

억대씩이나 받으면 일을 그만큼 더해야죠.연봉 반토막 직원들한테는 그만큼 적은 양의 일과 책임을 물으면 됩니다. 돈 주면서 일시키면 누가 뭐라하나

[@hiya7446]

영상을 파일로 받을 수는 없나요?

[@이루다-u7t]

천안시

[@이필진-n2t]

2021.10.13시청

[@연주연주-r1x]

전무땜에 자살하고싶다

[@원형이-q6h]

영상 잘 들었습니다.