PERTANYAAN JEBAKAN INTERVIEW HRD - KENAPA ANDA RESIGN

[@Mudacumasekali]

BELAJAR TIPS-TIPS MELAMAR KERJA LAINNYA PASTI DITERIMA CEK LINK DI BAWAH GRATIS: 1. Cara Membuat CV - ADA TEMPLATE GRATIS! kzbin.info/www/bejne/jJnLm6dqnK9oj9U 2. Cara Memperkenalkan Diri Saat Interview Kejra kzbin.info/www/bejne/h52pgmePjMdlgJY 3. Cara Menjawab Kelebihan dan Kekurangan (Fresh Graduate) kzbin.info/www/bejne/o5zOh6uvn8iXmM0 4. Cara Negosiasi Gaji kzbin.info/www/bejne/lYGTqmCYjLWKkLs 5. Cara Cepat Diterima Kerja kzbin.info/www/bejne/fHK1pZ-bma53o6s 👇👇👇👇👇👇👇👇👇👇👇👇👇👇 Download Template CV Gratis goo.gl/forms/1KOEXpXV8Zwf5mjO2

[@ariefsyuhada6700]

Sorry gua gak nonton vidio nya sampe habis. Karna vidio ini membahas tentang kenapa HR menanyakan ke kita(pelamar kerja) kenapa keluar dari perusahaan/pekerjaan sebelum nya? Jawaban gua simpel "karna saya merasa saya tidak bisa mengembangkan potensi saya di perusahaan atau di pekerjaan saya yang sebelumnya karna satu dan lain hal dan semoga dengan di terima nya saya untuk bergabung di perusahaan ini saya bisa mengembangkan pontensi saya itu" Tolong di bales bener atau salah nya

[@degahobbies2431]

Download template koq gagal yaa? What should I do?

[@maulanajaka6996]

Menurut gua..real and fact pada saat ngejalanin tugas klo gak sesuai kontrak dan gak ada timbal balik ngapain diterusin om..itu nama nya dikerjain..bukan kerja..karyawan juga kudu pinter,. simbiosis mutualisme om..bukan kerja rodi kaya jaman Belanda..itu jawaban jujur pada saat saya interview,.terima atau tidak terserah..kata om harus jujur..itu jawaban jujur om..

[@shczxlynqvotte]

gw kerja karena bosen. Titik

[@daniarahmatiana8768]

Kak itu cv yg didownload gk bisa diedit sama kita ya?

[@arifinalkatiriyt4567]

Alhamdulillah berkat channel ini saya bisa interview lancar dan di terima di perusahaan setelah gagal tes 10xan. Dulu kalo jawab ke HR ragu takut salah. Thanks channel ini saya dukung 100%

[@dindangobrolvlog2508]

kerja sbg purchasing kontraktor 1tahun, resign baik-baik tapi bilang ke HRD mau pulang kampung dan kerja yang deket orang tua, padahal aku ga betah disana karena kerjanya apa aja dikerjakan sampe beliin nanas dan nasi uduk buat atasan. Karena resign dlm keadaan belum dapat kerjaan baru, malah jadi pertanyaan buat para user alasan resignku apa. huhu bolehkah ku jawab karena kesehatan mentalku lebih penting? hmmmm

[@chrizztrl1662]

Performa dirinya yg buruk terus beralasan perusahaan mengganti culture, mengganti management (padahal tidak). Bukankan dia sudah berprilaku tidak jujur & berusaha me-"negatif"kan perusahan lamanya?. Bdwy chanel ini keren, semoga banyak yg terbantu dengan konten2 di chanel ini. Good job bro.

[@fadhilcs7078]

Senengnya sama channel ini di bahas detail dan dikasih contoh yg bener atau tidak bener jawabnya.

[@imaginaryhouse740]

Bagaimana jika alasan keluar dari perusahaan karna ingin membangun usaha sediri. Atau ingin berwirausaha.. dan pada akhirnya bisnis tidak profit dan ingin bekerja lagi karna tuntutan menafkahi keluarga? Mohon petunjuk untuk membuat alasan yg terbaik

[@gilangwrk712]

Mantaffff mhank (y) . BTW . Gw heran Channel2 mendidik kaya gini Subs nya dikit mulu ya :3 . Kita bantu share mhank . Biar pengganguran di Indonesia berkurang

[@Mudacumasekali]

Udah banyak kok 30K subs buat gue. Dan pasti growing gue yakin

[@gilangwrk712]

@@Mudacumasekali yoi bang . Mudah2an ampe 1jt 😁 . Yg penting terus bagi2 ilmu nya yg sangat membantu buat semua orang (y)

[@Matduan1989]

Tips mudah jika kalian interview dan ditanya kenapa resign diperusahaan lama. Cara nya jika kalian ditanya kenapa resign diperusahaan sebelumnya, kalian jgn buru² menjawab dahulu, kalian tanyakan ke HR nya, Bapak bekerja utk apa? Buat siapa dan mahunya apa? Jika dia menjawab '' utk hidup, buat anak isteri dan mahukan gaji (uang)". Kalian kata pada HR nya iya soalan yg bapak nanya ke saya tadi itulah jawabannya. Perusahaan ini menawarkan gaji yg lumayan dari perusahaan saya yg sebelumnya jadi saya pilih yg benar utk hidup. (Jawablah dgn jujur dan apa adanya, jangan bohong ngk baik) 🙏

[@antokalendy7358]

моичεт །།། κяεтεк terlalu beresiko. 😁

[@ajisdoankcf]

Mending nge gojek aja, ribet harus jawab2 pertanyaan HRD

[@cicasecretify]

Smart 👌 dan "berisi" Bikin otak nambah volumenya neeh,soalnya sblmnya kan dangkal. Tengkiu sangat 👍

[@rizkyirawan8810]

Yang di tunggu" akhirnya terjawab juga. Pertanyaan sepele cuman dampaknya sangat berpengaruh...

[@Mudacumasekali]

Menjawab kan?

[@rizkyirawan8810]

Mantaap 👍👍

[@muhammadnurdin2970]

kalau alasan resign karena jam kerja udah over, sehari itu minimal jam kerjanya 14 jam. gimana alasannya yang betul?

[@iwayanbudiantara6205]

Intinya jujur,, jangan sok paling jago dan paling tau,, omongin sesuai yg di tanya kan aja,,,merendahlah untuk menjadi pemenang...😄😄😄😄😄😄

[@destaimagination1532]

Thanks bangbro.. gue abis insterview tadi pagi dan yg lo omongin semua ini 90% sama semua sama hr yg tdi pagi gue temuin.. sampe kata negative itu emang beneran keluar dri mulut beliau... thanks bangbro.. lo bener dan bagus dalam penyampaian kata"nya... semoga kedepannye gue bisa lebih baik..dan channel lau tetep meningkat..goodluck buat gue dan lau bro..thanks sebelumnya..kali ini gue subscribe hehehe

[@heldinirwansah5172]

Terus gmn bro lu interview td

[@destaimagination1532]

Alhamdulillah kepanggil lagi buat kerja bro... disuruh jual mobil terbaru nih.. sales doang sih... yaa bisa dikatakan jual produk mobil terbaru di indonesia dengan lisensi china yg lagi bagus bagusnya dan naek pesat di dunia market..hehehee iseng iseng berhadiah bro..😁💪💪

[@sugengsupriadi623]

Mantap ,, pinter sekali . Bener jebakan itu pernah di tanya saya salah jawabnya lalu ngelamar lagi saya ganti jawabannya Alhamdulillah diterima .

[@raisaayrana7155]

Jawaban perubahan manajemen kelihatan terlalu dibuat2 bisa panjang nanti pertanyaan HR. Kenapa Resign? 1. Ingin dekat dengan keluarga (jika melamar dijawa dan perusahaan sebelumnya dikalimantan) 2. Ingin mencari pengalaman yg lebih menantang

[@luqmanf4615]

Maksudnya gimana kak? Ingin dekat dgn keluarga itu jwbn yg slh apa bnr

[@maharanihesrinawaty1112]

Bang mau nanya dong, klo alasan resignya karena ga diperpanjang kontrak karena memang perusahaan tersebut sudah lama tidak ada pengangkatan karyawan tetap, bagaimana bang? Apakah tidak masalah menjawab apa adanya seperti itu? Mohon info nya bang, terima kasih

[@iypchannel04]

Ini dia channel yg gua cari2..... Thanks bang videonya, langsung gue subscribe :) Dan gua harap ada video baru yg bikin bisa kita bisa naik jabatan/gaji di perusahaan yg skrg jd tempat kita kerja hehehe....

[@diahpradnyani3128]

Bang saya resign karena ada perubahan aturan dalam perusahaan dikarenakan masahal finansial perusahaan yg melemah yg membuat pekerjaan saya jadi agak terhambat karena saya ada di bagian pembayaran. Ditambah ada rekan yg akan cuti hamil dan tanggung jawabnya dibebankan ke saya jadi saya memegang dua posisi sekaligus sedangkan pekerjaan utama saya saja belum beres. Mohon sarannya bang bagaimana menjelaskan dgn jujur ke hrd jika ditanya alasan resign. Terimakasih sudah sharing infonya🙏

[@danielsitumorang8615]

Kenapa anda melamar di sini ? Saya memeiliki seorang manager yang sangat berjiwa pemimpin dan memotivasi. Manager saya di perusahaan sebelumnya menyarankan saya mncari tempat lain dimana saya bisa lebih mengembangkan ilmu saya. Nah perusahaan ini menurut saya adalah tempatnya karna perusahaan ini bergerak di bidang yang sama namun lebih besar sehingga saya rasa akan lebih banyak yang bisa saya pelajari dan saya kembangkan Gimana kira2 bang ?

[@domichannel1308]

wkwokowkw.... keren bang buat mencetak KARYAWAN-KARYAWAN yg GOOD di perusahaan. walaupun terlalu FORMAL banget pembahasannya.

[@ditasah]

Bang Ogut, kalo misal kita ngelamar kerjaan baru sebelum resign menurut lo gimana? Kalo lo berkenan, bahas ini, dong. Sekalian tips interview saat kita ngelamar kerjaan baru dengan kondisi kayak gitu.

[@Mudacumasekali]

Maksudnya ngelamar tapi masih kerja di tempat orang?

[@febbyfh]

Dia melamar kerja di perusahaan baru, tapi masih kerja di perusahaan lama bang.

[@ditasah]

@@febbyfh betul, maksudnya ini.

[@jzunlf6274]

Sma bang ane juga kek lu.. Mau nyari perusahaan baru...

[@cengok]

@@Mudacumasekali nah, betul Owe juga butuh pencerahan

[@morenirinjani7123]

Thanks bang ogut. I've been rejected 4 times in a month because of that kind of question 😁 Jawabnya kelabakan karena bingung nyusun kata2 yg enak. Di sisi lain ga mau jelek2in perusahaan lama tp di sisi lain juga butuh peluang yang lebih menantang juga. Keep posting this kinda video 👍

[@johnnugroho9340]

Maaf nih mas baru nemu channel KZbinnya ... Pekerjaan akhir saya Manager HRD, saya resign tahun 2005, karena saya ingin berwirausaha ... setelah resign saya berwirausaha kuliner sejak awal tahun 2016, saya buka kantin di salah satu kampus di jakarta dan di sebuah perusahaan, dikampus usaha saya berjalan hanya sekitar 2 tahun, karena harga sewa tempat sangat mahal, dan banyak liburnya, dalam setahun paling efektif saya jualan hanya 6 - 7 bulan, kemudian saya tutup. Kantin saya yang disebuah perusahaan omzetnya bagus, tetapi karena perusahaan pindah dan sangat jauh dari tempat tinggal saya akhirnya saya tutup juga sekitar bulan Oktober 2019. Yang memasak itu ibu saya dibantu dengan 2 karyawan, Karena ibu saya sudah berumur (73 tahun ) dan ada masalah dengan matanya (baru di operasi November 2019) saya memutuskan untuk mencari pekerjaan lagi, tetapi karena melihat usia saya sudah 45 tahun, dari lamaran2 yang saya kirim belum ada perusahaan yang berminat, mungkin karena faktor usia atau karena pengalaman sebelumnya sebagai wirausaha. Apakah memang susah mendapat pekerjaan dari wirausaha kemudian kembali berkerja dgn orang / perusahaan lagi ? Terima kasih

[@vivirohmawatiw719]

Jazakallahu khair untuk ka ogut, buat ilmunya, smoga bisa jd amal jariyahnya.. barakallahu fiik

[@mrfox142]

Bagaimana jika alasanya jam kerja 08.00 sampai 18.00 dan tidak ada libir walau minggu dan tanggal merah. Harus tinggal di mass keluar kemana2 di batasi 2 jam saja walau sudah bukan jam kerja karena takut covid. Itu pun hanya seminggu 3 kali?

[@detaariyanto7239]

Klo gua resign dari pabrik itu cuman 1kali.. Bukn masalah gaji,tp safety yg tidak memadai..

[@harysev9119]

gue belum resign om, pengen resign karna banyak improvement gue gx pernah dihargai prusahaan yg yg skrg bang dari system administrasi yg berantakan sampai bagus dan teknik pelaksanaan dilapangan sampai bagus tp masih aja gue dikontrak, gue mau resign gmn cara ngomongnya ya bang? agar managemen tuh tau lahh apa sih yg gue pengen dan padahal ini perusahaan besar loh..

[@ekoadjisaputro2462]

Saya masih training jadi admin penjualan, baru 1 bulan ini, hari pertama saya masuk saya di ajarin ini itu oks saya bisa , dan besoknya saya langsung di lepas, dan kalo ada trouble di saya dia kya gk niat ngebantuin gue, judes banget kalo di tanya, dan 1 lg dia ninggalin tugas pas bulan sebelumnya dan dia nyerahin ke aku semua ok diajarin dasarnya aja pas ada masalah lg dia gk mau bantu bilangya UDAH BUKAN TANGGUNG JAWABKU LG, Enaknya gimana ya? Keluar apa lanjut,? Kalo lanjut gue gk suka sama senior yang ngajarin gue itu, Kalo keluar sekarang nyari kerja susah 😭 Masukan dong bang.

[@annisacold186]

itu toxic working akan membuat anda tertekan jika anda punya skill knp engga

[@kurniawatidewi8441]

Aku juga pernah kak jadi admin penjualan, dan ini kyaknya sama persis kyak aku. Seniornya males malesan.. Semuanya di serahin ke aku, tapi giliran ada yg salah pasti aku yg di salahin, judes pula, suka ngediemin, berangkatnya siang minta pulang cepet. Dan aku sudah ga kuat.. Jadi genap 1 tahun kerja saya resign. Biarlah blm dpt kerjaan baru asal saya bisa kluar dulu, dari pada makan ati dan stres. Rejeki sudah ada yang ngatur kak. Eehhh malah jadi curhat 😂

[@ekoadjisaputro2462]

@@kurniawatidewi8441 strong banget kmu mba sampe 1 tahun, hehe Ya setelah itu aku keluar baik" bilang ke hrdnya trus di tawarin magang di RSUD di kota ku, ya walaupun cuma 5 bulan jadi IT SUPORT baik" banget orangnya, trus setelah magang Alhamdulillah dapet kerjaan lg bagian IT senin aku berangkat trening mudah"an orangnya baik" asik" amin 😊

[@kurniawatidewi8441]

Iya kak. Soalnya sistem kontrak. Klo keluar sebelum habis kontrak ada pinalty

[@ekoadjisaputro2462]

@@kurniawatidewi8441 semangat ya mba 😊

[@finaltriwindrawati2408]

gamblang, penjelasan dan contohnya luar biasa. terima kasih

[@fatribaal2120]

bang bagaimana nih klo aku kan udah 5 thun kerja sbgai guru honorer tpi aku n ngerasa jenuh krn gajinya, krn pekerjaannya yg membuat saya tertekan stiap hari krn karakter siswa yg makin ricuh, nah aku dpt nih loker but jadi Cs dislah satu perusahaan gimana nih buat mngutarakan alasan resignnya ?

[@TWOBROTHERGAMING]

Sangat bermanfaat sekali... Thank bang suksess slalu.... Amin

[@ikhsanudinkusumawardani7383]

BANG, KALO NGOMONG SAYA SUDAH BERHENTI KERJA DIPERUSAHAAN ITU, GIMANA? TAPI SEBENER NYA BELOM BERHENTII. GIMANA BANG?

[@widiaanjani8250]

Kalo misalnya kerja ngelamar lagi tapi posisi sama lagi tapi beda tempat gimana cara ngomongnya?

[@ammarikhrom]

Note. Kalo kalo sesuai kontrak gaji dinas ada ke luar kota. Dan lembur ada keterangan. Dan itu pas sudah kerja berbulan/thn tdk dibayarkan atau tdk sesuai isi kontrak kerja. Itu sah sah aja dibilang asal perusahaan kecil dan ga gejelas. Beda lg kalo konteks ny menjelekan perusahaan atau bicara negatif

[@aidiliarahmasari336]

Makasi banyak ilmunya ya bang. Rasanya Mau ngobrol curhat butuh suntikan jawaban jitu kayak yg abang bilang.

[@helensachannel1795]

Kak saya kerja sudah hampir 2 thn, saya juga senang dg pekerjaan lama saya, gajinya juga besar kk, tapi saya sudah gak nyaman kerja karena ada alasan pribadi, anak bos saya jatuh cinta sama saya, dan sering mengganggu saya, jadi saya resign dari tempat kerja saya, dan saya sedang melamar ke perusaan lain, saya sempat interview, dan sempat ditanya kenapa resign? Saya sempat salah jawab, yaitu pengen cari pengalaman baru, pasti jawaban saya yg itu salah kan kak? Jadi saya bingung mau jawab apa kak, tolong bantu solusinya kk🙏

[@Logikamesin]

Konten sangat mengedukasi, menambah wawasan dalam tata berbicara yang rapih & tidak berantakan ketika interview. Sukses selalu👍🏻👍🏻

[@Khanza.Khaleed]

resign karna mau fokus ngurus anak yg baru lahir buat ngasih ASI eklusif. dan skarang anak udah besar mau kembali berkarir. gimana bang cara jawabnya kalo sya di tanya kenapa resign di tempat kerja yg lama? soalnya baru² ini sya pernah ngelamar kerja dan gagal di tahap wawancara akhir karna pertanyaan ini. mksi

[@jhensen211]

Habis diskusi ini ga nemu jawaban cara jawabnya.. bagus nih 👍👍

[@bangjoss2253]

Bang klo jawab gini bener gak? "Perusahaan yg lama saya merasa kurang berkembang pak,untuk itu saya memutuskan untuk Risen..oleh karena itu saya ingin mengembangkan skill dan melatih kemampuan saya serta meniti karir yg lebih baik lagi di perusahaan bapak nantinya"

[@rinasitumorang5324]

Kalo perusahaan sebelum nya pasang badan bilang mereka gak mampu bayar PHK karyawan dan terpakasa karyawannya harus ttd seolah2 resign, apa kita jawab aja jujur min?

[@storynanggung9970]

Up

[@storynanggung9970]

Up

[@DennyH88888]

Saya adalah salah satu pemuda yg pernah kuliah di ekonomi tetapi saya tidak begitu mahir dalam hal sales... saya klau mendengar kata sales pasti ini berhubungan dengan menawarkan produk? terutama sales keliling... tapi passion saya lebih suka dengan yg namanya kuliner?... entah itu jdi waitres dsb...itu pertanyaan dari saya... terima kasih

[@sardadevi3818]

Bang,, kl aku resign krn ada kecurangan dr manager aku yaitu keuangan tb" minus ,suka ambil uang ternyata , dan nyuruh aku nyari uangnya.. itu jelasinnya gimana ya ke HR yg br sy lamar,.

[@motosattvmantul.]

Kalau kita blg ada prubahan menejemen, nnti pasti dikejar oleh HR.. "Perubahan yg sperti apa, sampai anda dirasa tdk layak? " Nnaaaaa ini bang.. Jwbnnya kek gmn wkwk

[@Mudacumasekali]

Nah makanya prinsip awal harus jujur. Dan memang harus lo pelajarin struktur manajemen yang berubahnya. Contoh: kandidat yang baru karena manajemen berubah dibutuhkan yang memiliki kemampuan multitasking, kemampuan A dan B dikarenakan perusahaan butuh untuk menekan cost

[@motosattvmantul.]

ohh gitu .. okok thx bang oh iya bang, aku semalem sdh isi form pengjuan u/ gabung WA sahabat ogut a/n aries satria, mohon di invite dong .. biar bs makin tercerahkan hehe

[@sagung1620]

saya kalau setiap interview suka kacau pas di tanya pdhal sblmnya udh siapin jawaban gmn y biar rileks gitu

[@dkdoni2650]

Hem

[@anielsa26]

Gimana ya cara bilangnya, kalau sudah tidak nyaman dgn sistem kerja di perusahaan yg lama. karyawan bekerja merangkap karna kurang SDM, yg diakibatkan keuangan perusahaan unk menambah karyawan. Apa boleh mengatakan kelemahan perusahaan yg lama.

[@fitridyah4493]

Sya baru aja resign dari perusahaan multinational, keputusan yg sulit tp akhirnya lepas juga. Bukan karna gaji ato jenjang karir, tapi prinsip. Dan skrng lagi ngincer salah satu perusahaan startup, doain ya bang

[@DimitriSandikovsky]

Kalo perusahaan startup enak tuh, sekalinya si perusahaan makmur, mbaknya bisa dapet posisi yg cukup tinggi & bayaran yg tinggi juga.

[@Adnan44233]

Wajar dong kalo pinter dan ujung tombak pemasaran perusahaan ,cari duit lebih besar lagi dan lagi, pengalaman malah banyak dibajak oleh perusahaan kompetitor,ditolak HRD eh langsung loncat direktur terima ,so tergantung kemampuan pribadi tsb,HRD sering keliru analisa ,ini kisah nyata

[@meleDOGS]

Ini pacarku terpisah karena keadaan

[@PelengkapOtomotif]

Wah perlu dipelajari ni siapa tau edepannya saya butuh karyawan 😊

[@Melmelfamily]

Gw baru aja resign kemaren . Padahal gaji gw termasuk besar . Sekarang gua mau cari kerjaan lain tapi gajinya dibawah gaji gw dulu . Gw resign karna bosnya galak banget. Kalo ngomong tuh kaya ngomong sama budak. Kata katanya jorok dan kasar . Akhirnya gua resign karna gak tahan sama atasan . 🙈. Gimana bilang nya alasan gua resign yaaa ke HR pas interview 😂 ### kalo bilangnya karna sering masuk kerja malam gimana ya 😂

[@nurkemala7720]

Alasan gue resign krn tdk sanggup bekerja, performance buruk,gaji kecil waktu abis diktr..tua dikantor amit2 dh wkwk😀😝🕺💃👯.. Alhamdulillah yess keluar merdeka kyk burung terbang kmana2 asal punya keahlian kmana aja ada jln

[@annisacold186]

mending jadi entrerpreneur

[@fchannel6023]

Klo resign dgn alasan utama kepercayaan (sprti riba) bagaimana ya bang?

[@arnetzarnetz4572]

Sudah loyal tapi di lepeh sama perusahaan itu gimana bang?

[@gevindarizkidewi2547]

Sunscribed! Tips2nya useful bgt bang!!

[@florenti221bagus8]

Bgmn klo bilang keluar pekerjaan seblmnya krn jauh dr rumah karena di luar kota spy lbh dekat dengan ortu yy sdh tua

[@didikbudiwaskito6960]

Kalau disebabkan ingin menyelesaikan studi gimana bang?. Karena waktu itu saya kerja pas masih kuliah smt 7 dan mau fokus kerjain skripsi? . mohon sarannya bang.. Thx

[@sugabdiah3369]

setelah bnyk nonton video bang ogut, trnyta pengetahuan saya tentanng interview harus di refres lg nih

[@lukmanhakim-cz9wi]

Bang gua baru banget nemu channel abang. Apaka masih ada group untuk teman ogut?

[@mochamaddkurniawan3002]

Keren Sii Bang Jawaban"nya. Tapi Sayangnya Orang Kaya Gw Gak bisa Ngomong Kaya Gitu. Gw Biasa Ngomong Apa Adanya, Kalo Kaya Begitu Biasanya Sering Gw Lihat Di Karyawan" Penjilat .

[@calonbapak2417]

Yap karyawan bermuka 2

[@rinna7695]

Kok bener sih😁

[@yogyatugu7769]

Betul penjilat banget

[@andresinaga9869]

ada pepatah, semakin seseorang menjilat, maka semakin disukai oleh banyak orang.... Kadang dilema juga, pengen sebenarnya jujur apa adanya, tapi apa daya, company juga engga pengen rekrut orang yang terlalu jujur, karena bisa2 nanti kalo ada kekurangan dari si perusahaan (asumsi kita udah di terima di perusahaan tersebut), maka si kandidat yang kita terima ini akan berterus terang dengan perusahaan lain, ketika dia memutuskan untuk pindah ke perusahaan lain.... ga ada yang 100% ideal dan jujur sih dalam interview kerja....semakin kita jujur, orang makin ngga respect ama kita.... sama aja kaya putus ama pacar karena pacar kita matre, terus kita sebarin ke cowok/cewek lain bahwa jangan pacaran sama nih orang, ,bisa2 nanti elo di perlorotin, etc....

[@jhoncreation3714]

Sinaga. Setuju lae klo dikasitau semua yang tidak disukai di perusahaan sbelumnya, misalnya gajinya kecil, managemenya kurang bagus, lah itu kurang etis. Bisa bisa HRD nya bisa kesinggung.

[@defkape]

Mantap videonya bang... aye mau tnya gmn menjawab offering HrD dari perusahan yang udah mau menerima kita karena kita masih ngarep perushaan lain yang tinggal interview tahap akhir... biar HR perusahaan yg udah offer ini gak tersinggung...

[@zoanicblack3593]

bang mau nanya kl kita melamar kerjaan dg alasan dekat dengan keluarga gmn ya?

[@njiisan9050]

Seandainya risend tapi gak habis kontrak nya atau cuma setengah tahun dri kontrak nya setahun bisa diterima HRD gak

[@teddybee243]

meski dah nyaman jadi gojek , gue belajar dari ni chanel siapa tahu gue buka usaha jadi bisa tahu klo yg lamar cuma main main 🤭🤭🤭

[@yanpartoba664]

Kenapa alasan waktu kerja yg tdk sesuai (lembur tdk dibayar) mas anggap salah?? Apa menurut mas kita kerja selamanya loyalitas gtu mas? saya alaamin kyk gtu soalnya mas, knp ya bnyk perusahaan tdk menghargai wktu yg dikorbanin karyawannya, pdhl wktu yg dipakai buat lembur loyalitas itu kn harusnya bisa dipakai buat isrirahat di rumah ketemu sama keluarga. Jd kok alasan wktu lembur tdk dibayar itu menjadi salah ya Serius nanya

[@frettyfrederika9352]

Up up uppppp

[@DimitriSandikovsky]

Salah sih engga, cuma mungkin penyampaiannya aja kali yang harus diperhalus lagi. Mengingat perusahaan juga punya etika utk gak saling menjelekkan perusahaan lain juga, semacem rahasia umum aja dh..

[@therokies]

Masnya berat ke perusahaan cuy wkwk

[@yanpartoba664]

Menurut gw emang rata rata perusahaan itu gk bisa adil, lebih dibiarin ,telat dipotong. Pengawasan dr departemen (depnaker mungkin) terkait juga cuma omong kosong,

[@bocahgaming9230]

Mau jawab takut di hujat.. 😅😅

[@marleys5763]

Bila kita bekerja dengan status kontrak disuatu perusahaan,tapi kontraknya tidak pernah kita ketahui/diberikan salinanx. padahal pada kontrak tersebut ada klausul kewajiban dan hak dari kita sebagai pekerja. Karena alasan tersebut kita mengundurkan diri. Adakah efek positif atau negatif pada saat kita melamar pekerjaan yang baru. Lebih banyak yang mana pengaruhnya di pekerjaan yang baru, kemungkinan kita diterima atau tidak. Tq

[@suhermanherman3769]

Bg gimana ngejawab yg bener alasan kita resign kpd perusahaan yg baru kita lamar?biar dpet kesan positif dr hrdnya,alasan kita resign krn kita udah ngerasa pasion nya uda beda dan kerjaan yg skrg kita trima gak sesuai dgn yg kita harapkan dan kita gak nyaman dgn itu,apa yg harus kita jawab biar gak slh

[@muhammadridwan8244]

Bang mau nanya, kalo kita resign dengan alasan tidak nyaman dengan tempat kerja karena adanya okmun yang sering membuat ulah gimana bang?

[@malirik]

bang ogut jawab yang ini dong

[@hardiansanursyahputra6319]

Saya sudah resign di satu perusahaan finance posisi sbg surveyor/cmo dan skrg saya mau memutuskan lagi mau resign untuk posisi staff di bidang retail. Mau minta sarannya bang untuk kata2 nya udah bener blm kalo gini. (Alasan sudah jujur sesuai masalah yg saya hadapi) 1. Perusahaan finance : saya memutuskan resign karena FID/beban hasil surveyan saya banyak konsumen yang telat bayar. Hal ini disebabkan saat awal masuk kerja pengalaman saya memang masih minim karena status masih freshgraduate, ditambah kurang menguasai wilayah yang memang red zone untuk diberikan kredit, namun setelah 1 bulan bekerja tidak ada lagi konsumen saya yang telat bayar, malah hampir semuanya tepat waktu, namun untuk konsumen yg bulan pertama saat saya kerja makin banyak kelihatan jeleknya sehingga banyak tanggungan yang harus saya bayarkan untuk mencapai target. Meski begitu selama 4 bulan bekerja sy selalu memenuhi target yg ditentukan perusahaan. 2. Perusahaan retail : alasan sy resign karena posisi yang sy tempati tidak sesuai dengan yang sy lamar. Sy mengajukan posisi yang lebih banyak berkomunikasi dan menawarkan barang kepada konsumen, sedangkan posisi yang sy tempati lebih banyak berurusan menyiapkan barang pesanan, mengurusi barang2 digudang, dll yang lebih banyak melibatkan fisik dan tenaga dalam bekerja. Memang saat interview hrd bilang bahwa untuk posisi fleksibel, mungkin selama 3 bulan Anda bs pindah ke divisi lain begitu juga GM bicara seperti itu. Namun selama perjalanan sy bekerja sy dapat info bahwa HRD yang interview sy sudah resign dan GM sudah mau pensiun. Untuk itu sy memutuskan untuk resign karena sy juga merasa posisi itu bukan passion sy, sy lebih suka bekerja dg cara berkomunikasi dg orang2 baru dan bekerja dengan target. Namun meski sy merasa itu bukan passion sy, sy tetap bekerja secara optimal bahkan rekan2 setim dan pimpinan sy berusaha mencegah agar sy tidak resign. Namun keputusan sy sudah bulat, sy tetap memutuskan resign karena sy tidak ingin performa dan kredibilitas sy turun di perusahaan tersebut dg alasan sy sudah tidak nyaman posisi tersebut. Mohon bantuan bang dg jawaban seperti itu, masuk gak jk saya ingin interview di bank pada posisi collection.

[@songs_ai787]

gw bingung klo perusahaannya yg lama udah goyang, terus terang aja ato gmn bang? soalnya memang blm diphk tapi udah dpt interviewnya bang

[@lerywizard9326]

mau diskusi bang... tadikan kata2nya minta jujur tapi gk boleh negatif, klu misalnya keluarnya dari perusahaan karena hal negatif gimna? misalnya karena bermasalah sma beberapa atasan? padahal disitu kita diminta utk jujur. terus alasan karena perusahaan ingin menghemat biaya karena perusahaan akan colapse, terus beberapa karyawan diresign kan, berarti karyawan tersebut atau yg diresignkan tidak kompeten. jdi citra jelek dong si pelamar di mata hrd. sama juga bagi yg menjawab karena kontrak sudah mau habis atau kontrak habis, bkannya jawaban seperti itu jadi membuat pelamar jdi jelek di mata hrd. kalau memang bagus kn gk mungkin di cut atau di resign kan ni anak. jdi gimana ya kira2 bang?

[@masyarakatcermat8905]

Katanya harus jujur? Maaf jawabannya yg di anggap benar,sy rasa malah menjatuhkan/mengurangi harga jual kita.

[@akmalakmal2226]

bang, sekarang saya bekerja sebagai project junior engineer yg mana saya kerja dengan sistem kontrak 2 thn dan sekarang sudah genap 1 tahun, dan saya 2 hari lagi ada interview di salah satu prusahaan bumn. benar gak sih bang kalau alasan saya resign karna saya ingin mencari pekerjaan tetap karna apabila saya terus di project maka saya akan berpindah2 tempat sehingga saya akan meninggalkan keluarga nantinya (anak istri) untuk wakyu yg lama, sehingga saya ingin resing dr project. btw sekarang status saya belim resign. thank you bang

[@audreisuganda9232]

Bg sy kerja terakhir 2014 tapi dalam keadaan cuti kuliah, nah sy resign gara2 mau selesaikan kuliah itu, kalau alasan waktu ditanya sama HR saya jawabnya melanjutkan pendidikan gimana ya bg? Riskan kah?

[@annemutiahyuni9393]

bang request dong untuk penampilan saat interview untuk cewek.makasih bang

[@Mudacumasekali]

OKay nanti dibuatin

[@ridhatulwalidaini3012]

Klo dl alasannya resign karena sakit,trus skrg udah sehat.. klo dijawab karena sakit,apakah itu akan berpengaruh ke keputusan HR berikutnya?

[@monicanoviantitertiasih3566]

Mau tanya buat yang udah punya pengalaman kerja, pas ditanya kenapa resign dan kadang ditanya kenapa referensi kerjanya ga ada, jawaban yang bagus apa ya ka?

[@niermalahrieday4871]

Up

[@wiwiksriwiludjeng6506]

Kalau alasan resign dikarenakan. Faktor pribadi yaitu merawat orang tua di kampung halaman bagaimana?

[@Mudacumasekali]

Gapapa jujur aja

[@muhammadrizal7105]

Bang bikin video cara yang baik mengangkat telpon untuk panggilan interview kadang saya merasa gugup takut mengeluarkan kata-kata yang bikin hrd atau personalianya ilfil. Gimana agar kesan nya baik.

[@Mudacumasekali]

Baik

[@muhammadrizal7105]

Ditunggu yah ka terimakasih.

[@apriliant66eko48]

Setelah nyimak video" ternyata banyak yg harus saya perbarui saat interview 😅 thanks bang 🙏

[@fahrulrozi8200]

Untuk skenario pertama perihal performance issue? apakah dengan bahasa yang seperti mas sampaikan akan menjadikan pertimbangan bagi pihak recruitment? akankah kecurigaan timbul ? atau malah sebaliknya, ilfeel?

[@syarifahjuli4221]

Permisi bang ogut, konten² abang memang menarik dan membantu para pencaker² sperti saya dan yg lainnya. Oia saya mau menanyakan bila mana alasan resign itu tidak mencapai target dalam produknya, stiap bln harus mncapai trget bertambah 1 unit dan lingkungan kerja yg tidak menyenangkan, cara menjawab nya sprti apa ya bang? Saya dlu berkerja di bag marketing property selama 1 taun bang. Semoga bisa mnjawab pertanyaan saya dan trimakasih :)

[@Mudacumasekali]

Harus cari tahu dulu, kamu ngelamar selanjutnya ke posisi apa? soalnya kalo ngelamar di marketing terus kamu jawab sebelumnya gak mencapai target ya hrnya juga ga akan recruit kedepannya. Tapi kalo posisi yang dilamar bukan marketing juga, bisa pakai alasan, setelah diselami marketing bukan passion saya, makanya hasilnya kurang bagus

[@syarifahjuli4221]

Bila melamar nya di posisi yg beda dri marketing, misalnya posisi administrasi atau customer service berarti pake alasan tidak sesuai passion aja ya bang?

[@fitriwahyuni5842]

bg, aku bingung nih. kenapa ya tiap aku kasi alasan resign yg sejujurnya pasti ngga ada panggilan slnjutnya bg, karena alasan resign aku sih karna permintaan orang tua nyuruh balik ke kota asal dan karna jarak yang jauh dari keluarga bg, apa ini salah ya bg ? mohon tipsnya bg aku butuh banget sarannya bg, please comment ya bg

[@simi1342]

bang d kasus gue itu gue resign karena gue harus pulang kampus, nemenin nyokap d rumah. setelah bokap gue pulang gue pengen balik lagi ke kota yang gue dulu pernah kerja di perusahaan yang laim. terus cara ngomongnya gmna bang?

[@agungputu7314]

Mas pasti saya langsung bingung kalo ditanya kenapa kelaur dan ditanya apa ada yang mau ditanyakan pasti ngeblenk tu mas jawabnya , yg paling bingung tuh kalo saat interview suruh jawab alasan pindah dari Jakarta ke malang itu kenapa alasannya, kan dulu emang iya saya tinggal dijakarta kalo sekarang saya tinggal dimalang pasti langsung ngeblenk mau jawab yg yg pas kaya gimana mas infonya mas ?

[@NurHayati-kk2yx]

Bijaklah make excuses why we quit from the previous job. Omongan adalah doa. Contohnya sy dulu pas di interview bilang klo sy berhenti dr job sebelumnya karena udah terlanjur resign, trus pulang kampung dan gagal nikah. Intinya sy gak mau bawa2 masalah kerjaan (takut dianggap menjelekkan nama baik perusahaan). Ide ini muncul dadakan waktu lg diinterview. Akhirnya sy diterima kerja. 8 th kemudian sy gagal nikah

[@diahpradnyani3128]

Maaf mba kalo boleh tau bagian mba ngasi alasan udah terlanjur resign dst itu memang benar adanya atau kita boleh sedikit mengarang cerita?

[@itsmezizuna308]

Baik banget ka Ogut..super jelas kasih tips2 thank you

[@offoff5928]

Beberapa kali interview dan di terima tapi saat negosiasi gaji selalu lebih rendah di banding gaji saat ini, mengapa bs begitu yah?

[@rizkiadina065]

Kalau misalnya pekerjaan sebelum ny sebagai kasir dan penyaji terus mau melamar di posisi yg baru sebagai Admin office. Gmna jawab ny ? Kan bidang ny berbeda 😞

[@himeltast2597]

rizkiadina 06 jawabannya : got new challenge :) meskipun jadi admin office adalah pekerjaan baru untuk saya, tapi saya yakin pengalaman saya sbg seorang kasir memiliki ketelitian dalam pengolahan data akan bermanfaat di pekerjaan saya yang baru, saya yakin saya bisa belajar dgn cepat untuk pekerjaan baru ini. semoga membantu

[@himeltast2597]

jgn lupa sambil senyum dan percaya diri jawabnya.

[@rizkiadina065]

Alhamdulillah, terimakasih ya mba atas bantu jawab nya, dan makasih juga berkat channel ini kemarin saya lancar interview, saya diterima kerja dan lusa ttd kontrak ... Sekali lagi terimakasih banyak atas channel ini sangat bermanfaat sekali🙏😊

[@himeltast2597]

rizkiadina 06 :) ikut seneng jg mbak, selamat yaaa

[@ameliayunitiwi5315]

Kalo gue pernah jawab gini bang, saya sales tp tempat sebelomnya gada gapok, saya digaji cuma yg saya dapetin aja (gak mencukupi kebutuhan). Trs reflek si saya lgsg tanya disini ada gapok kan pak? (menurut kk reflek begitu gak sopan ya?)

[@Mudacumasekali]

Kurang sopan sih ya. Harusnya pake alasan yang perusahaan sistemnya sudah berubah, jadi butuh karyawan yang berbeda dari kriteria saya. Baru jelasin kenapanya

[@maldinof2927]

bermanfaat banget video lu bro, mantab jiwa

[@farizafbrn]

Saya resign karna tidak sesuai passion, boleh ga bang bilang nya begini Perusahaan sebelum nya memberi saya banyak pengalaman berharga. Tapi pekerjaan nya ga sesuai dengan passion saya. Saya menyadari bahwa saya bisa lebih berkembang jika saya mencari peluang diperusahaan baru. Perusahaan ini adalah perusahaan besar yang saya yakin bisa membuat saya jauh lebih berkembang dalam karir.

[@wasinahwasinah4206]

Terimakasih ilmunya ya ka. Semoga mendapat balasan kebaikan yang lebih aamiin ❤️🙏

[@sportshorizon.official]

Bang mau tanya gimana jawabnya misalnya kontrak kerja saya tidak diperpanjang karena alasannya saya dinilai performanya kurang bagus saat bekerja. Jadi saat interview kerja di tempat yang baru saya jawab apa?

[@abizartasnim]

Sebelumnya gw mau bilang kalo video2 lo bermanfaat bgt bang, gw jd tau ternyata salah gw selama ini dimana. Tp gw masih bingung buat jawab pertanyaan ini bang : 1. Apakah tujuan dan target karir anda dalam berkarya? Mencari pengalaman kah? Menambah ilmu kah? Mana yg baik ya? Takutnya terlalu ambisius 2. Kapan anda dpt mulai bekerja? Secepatnya? Sesegera mungkin? Atau gmn bang? Thanks bang, semoga channelnya makin berkembang.

[@raisaayrana7155]

1.Mencari pengalaman 2. Sesegera mungkin, tergantung perusahaan, kapan siap meng hire saya.

[@milfeb]

@Parfumoriberau savage sekali anda wkwkwkwkwk

[@reskyamalia5412]

Kalau alasannya karna permintaan orang tua maunya cari kerja di sini aja supaya lebih dekat sama mereka gimana bang? Soalnya kemarin saya merantau

[@Mudacumasekali]

Jangan ngomong gitu ya, anak mami banget

[@andysurya911]

Bang mau nanya. Kalo kita resign karena perusahaan sedang mess dan saya kelimpahan banyak kerjaan yg membuat kuliah saya juga jadi terganggu karena selalu overtime / lembur sehingga ssya coba cari tempat baru. Nah untuk itv di tempat lain/baru tersebut saya jawabnya mesti gimana ya klo ditanya resign? Thx bfr.

[@temperaturmoskov1103]

Bang, kalau jawab gini sama Hrd: sebenarnya kemarin harusnya wisudah, tapi kendala biaya sehingga wisudanya di tunda dlu, untuk sementara cari kerjaan!?

[@kresnayudha8145]

bang gua mau nanya gue kan pernah beberpa kali kerja di tambang nikel di daerah gue naah di tambang nikel itu selalu ada yg namanya pengurangan besar besar di kala penghujung tahun di saat TKA mau balik le nagaranya ..ada juga yg kena pengurangan krna pengiriman nikel le luar negeri itu tetunda.. yg jadi masalah itu di saat gue melamar di tempt baruu gue di tanya knp risen di tempat lerja lama gue gue jawab jujur karna pengurangan besar besaran tpi gk di prcaya bang mlah di kirain gue di pecat seorang diri klo sprti itu gimana bangg

[@resepasliindonesia5335]

Ngga ada yg pas jawabannya yg to the point aja bisa ngga yang real begitu, biasanya sih resign karena target yg terlalu tinggi, jam lembur yg terlalu panjang dan atasan yg sering mengintimidasi secara intelektual nah kl begitu jawabannya gimana bro?

[@bifadlikaharyani8588]

Bang kalo krna di prusahaan lama habis kontrak yg faktornya udh pake sistem Omnibuslaw itu gmna yaa.. Jdi ga bisa dlanjut lagi

[@ademardiana505]

Siang kak.. saya ingin bertanya, saya pernah bekerja selama 1th sebagai staff administrasi kantor. Saya resign, dari perusahaan lama karna saya tidak nyaman bekerja karna 1 ruangan itu kurang kompak dan tidak ada kerjasama nya dan suka menjatuhkan orang.. dan saya juga resign karna saya tidak mw terlalu ketergantungan dengan orang dalam yg masukin saya kerja, dan orang dalam tsb yg masukin saya tsb lama" tdk menyukai saya karna kinerja saya yg bagus dan kemudian dia menyuruh saya utk keluar dari lingkungan dia.. ketika ditanya Hrd saya harus menjawab seperti apa ya? Karna udh setahun saya nganggur, takut karna alesan saya yg membuat hrd tdk menerima saya? Mohon bgt bantuan nya kak.. saya usia masih 20th.. terimakasih 😊🙏🙏🙏🙏🙏🙏🙏

[@abiano9215]

Sama kaya gw nih....

[@yasqiatqiya7227]

Up

[@agnesiawatianes5107]

Up

[@wandasaputra4187]

Gut mau tanya nih jika alasana ane resign karena ingin fokus jualan online, ngomong bagusnya gimana ya? terimakasih sebelumnya udah mau bantu jawab

[@virnandyas61]

Yaallah kenapa baru nemu channel ini skrg😂 tp gapapa skrg uda nemu, bisa jadi pedoman buat interview2 dan belajar dr pengalaman juga. Trmksh bgt ini sgt membantuuuuuu bagi para pencaker

[@Bagasosin]

Bang, saya belum lama ini resign dari pekerjaan pertama saya di perusahaan A karena faktor bos. Awalnya saya tahan dan mencoba untuk biasa saja. Tp pd akhirnya saya resign krn pekerjaan saya sudah mulai terhambat akibat faktor si bos ini. Sampai suatu ketika saya mendapat perlakuan yg tidak mengenakkan dan tidak menghargai. Dipicu karena salah paham, tp si bos tdk mau dengarkan penjelasan saya. Akhirnya sy putuskan untuk resign. Kalo saya lamar kerja lg, bagusnya alasannya gmn ya bang?

[@sydenham9963]

Bilang aj ,lu mao tau aj lu dasar kepohhh

[@airinchan6723]

@@sydenham9963 matamu cuk

[@cepmedi]

Nah itu jawaban ketiga, lu butuh tantangan krn dikerjaan lama lu stuk gitu2 aja kerjaannya, disana saya gqk berkembang, pekerjaan seperti rutinitas aja.

[@Mudacumasekali]

@@cepmedi Ini nice terimakasih broh

[@msartpaint7234]

Alfa...t ya?