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¿Cuáles son los factores que hay que tener en cuenta para que una Organización sea verdaderamente inteligente?
En diálogo con nuestro director Juan Carlos Yepes (@Juancarlosy) nos lo cuenta Silvia Rueda, Directora de Cambio Organizacional de la empresa Portal de Crecimiento (@Pdecrecimiento).
Las organizaciones inteligentes son las que:
- Generan un compromiso por parte de los miembros de la organización.
- Promueven una cultura dispuesta al cambio, visto como fuentes de oportunidades.
- Están preparadas para el conflicto entendido como actitud desafiante ante lo usual y frecuente pero con ánimo de lograr sinergias.
- Buscan un equilibrio entre hacer las cosas actuales y planear las futuras, entre el pensamiento estratégico y la habilidad operativa.
- Recuerdan que la estrategia nunca se debe detener sino que debe revisarse de una manera continua.
- Incentivan la capacidad de aprender, pues si la organización no aprende no podrá responder a las oportunidades para lograr las tareas más complejas.
Un programa muy interesante. Esperamos sus comentarios en nuestras redes sociales.
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