PARADOXA - Virés parce que BLANCS

Le Grand Journalisme c'est :
- pas préparer son sujet
- mal le présenter
- comprendre de travers et rater ses parallèles
- le tout dans un français approximatif
- mais évidemment en prenant parti
Merci à Candice Mahout pour cette leçon de "Culture et Showbizz" ^^.
Sinon bien évidement, les 15 autres Paradoxa : • PARADOXA
La musique Paradoxa en version longue (ou presque ^^) : • ANTICEPTIK - Paradoxa ...
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[@SilverLays]

"Ca ne les empêche pas de continuer constamment de nous dire quoi penser, malgré leurs difficultés à raisonner" Cette phrase résume tout, je me la note pour la ressortir à mes futures dîners. Merci 🙏

[@MrBlack8094]

La conférence d' Attali sur comment " penser 2030 ", disposition sur KZbin. Inquiétant, à partir de 30 mns ou comment la guerre prochaine va advenir et après la guerre Tout est déterminé. Et c'est inquiétant. Très inquiétant.

[@niscent_]

pour citer coluche: "...c'etait un mec il vendait de l’intelligence. putain, il avait pas un echantillon sur lui!"

[@bierebremier]

ah. Penser à briller avant de commencer à penser à penser. ( libre de droit )

[@cenlikin]

Des gens pour te dire quoi penser , ce n'est pas nouveau. Rien ne t'oblige à les écouter. Je suis surpris que Kriss ai eu envie de faire une chronique sur ce que raconte BFM.

[@theomeflah]

J'aime beaucoup kris même si je suis absolument pas d'accord avec la plupart de ses positions. Un jour je l'ai contacté sur facebook pour débattre avec lui sur un sujet et il à pris le temps d'avoir une discussion posée et respectueuse. Beaucoup de respect pour lui de mon côté.

[@smallflake6545]

On nage de plus en en plus dans des délires névrotiques hystériques et ceux qui voient et subissent ça se battent pour rester en bonne santé mentale...ce type de vidéo aide bien pour cela :) 👍👍

[@Maccouille]

moi je joue pour garder ma santé mental :D

[@rastarapha]

Non

[@dadoorunrun4229]

Tu as un sacré courage de te coltiner ce genre de programme pour nous. Je dis Monsieur Papillon. Biz vieux sphinx 🎁💥🎶

[@laurentlemahieu6775]

En peu de temps,on est passé de la volonté d'avoir des CV anonymes uniquement basés sur les compétences à l'embauche basé sur les quotas. Y a comme un gros problème d'illogisme.

[@Strof621]

Y'a eu des test fais par pôle emploi qui démontraient que les CV anonymes étaient moins favorables à la diversité 🙃

[@amyleblanc8180]

J'ai toujours trouvé ça étrange d'employer des gens en fonction d'autre chose que leurs compétences 🤷

[@sebastienc4688]

Sauf que rien ne dit que c'est la compétence qui était privilégiée avant . L'exemple du cinéma est frappante : on sait que c'est une industrie de pistons, avec les réal qui embauchent leurs femmes et enfants depuis des décennies , mais dés qu'il y a un "on va privilégier l'embauche de tel profil" alors que ça veut quand même dire qu'il y aura des castings, ça crie au "il faudrait se concentrer sur les compétences" ^^'

[@mickaelbzh3931]

Employer des gens pour les compétences, c'est du racisme et du sexisme, peut être même de l'homophobie aujourd'hui...

[@stevedidier794]

Surtout lorsqu'on s'appelle LeBlanc même si cluedo ils l'ont black fessée. Déjà je dois m'excuser pour tout alors que nous n'avons pas le même patronime, alors je vous plaint

[@fougueunovitch]

Pour certains, on appelle ça du racisme. Pour certains seulement.

[@Tailz219]

@@sebastienc4688 Pas ouf l'argument, tu prends une industrie bien particulière qui ne représente probablement même pas 1% des embauches en france. Dans la grande majorité des cas, on prends ton CV et on t'embauches pour tes compétences. Enfin ça c'était avant ces histoires de quotas.

[@lasiledefou4797]

Depuis le temps que tu est sur Youteub tu as toujours fourni des analyses de qualité, et du contenu originale. Bravo.

[@learningexperienceteamrg1709]

Personnellement je trouverais ça rabaissant d'être engagé pour de la diversité et de l'inclusion afin d'être un quota que pour les aptitudes en tant que personne.

[@cidadeinvicta5782]

Totalement d'accord avec toi. Au boulot, la CFDT pour ne pas la nommer, tente de faire passer une collègue comme "chef d'équipe" au seul prétexte que...... c'est une femme😂😂😂😂😂 Ça n'a pas pris à la dernière nomination, on verra dans quelques mois.

[@jeremykasbi6187]

Apparemment ça ne gêne pas les gens concernés... Par ex les femmes dont les quotas sont une insulte à leur compétences... Les quotas... Cette ineptie... Ils ne veulent plus l égalité des chances mais l égalité des résultats...

[@Karami42]

Une de mes amies a longtemps défendu les quotas dans les entreprises pendant sa scolarité, remontant au collège. Maintenant entrée dans le monde du travail, elle a appris avec stupeur après son 1er mois de CDD qu'elle avait été embauchée uniquement pour remplir un quota et faire joli sur les photos. Un singe malade pourrait faire les tâches qui lui sont confiées. L'autre jour je lui ai rappelé que sa situation actuelle était exactement ce pourquoi elle s'était battue pendant tant d'années, ce qui a semblé la faire disjoncter, elle a mis une petite semaine avant de comprendre et de démissionner. C'était une affaire marrante à suivre :)

[@Zift_Ylrhavic_Resfear]

Forcer à employer les gens en fonction de leur couleur ou sexe a du sens si on présuppose qu'on peut trouver des gens compétents de toutes les catégories. Je ne vois aucune raison de penser que cette supposition est incorrecte si ces personnes n'ont pas de difficultés systémiques. Être engagé pour remplir un quota veut donc dire que soit il y a de la discrimination envers ton groupe et que c'est donc une victoire d'avoir réussi à être choisi malgré cette discrimination, soit que le système désavantage ton groupe dans l'acquisition de compétences, donc le quota est une compensation pour avoir été désavantagé auparavant. Si il y a un problème systémique, le mieux serait de régler ce problème, mais les gens au pouvoir n'ont de volonté de changer le système qui les as mis au pouvoir... Aussi, beaucoup de gens ne sont pas qualifié pour leur poste à cause du principe de Peter, qui peut se résumer ainsi : "dans une hiérarchie, tout employé a tendance à s'élever à son niveau d'incompétence". En effet, si tu es compétent sur ton poste, tu as une promotion, mais tu n'as pas nécessairement les compétences pour assumer ce nouveau poste. Les employés reçoivent donc des promotions tant qu'ils sont compétents et finissent par être bloqué sur un poste pour lequel ils n'ont pas de compétence. Et tant qu'à avoir des incompétents, autant qu'ils soient diversifiés.

[@guillaumelefrancois5255]

@@Zift_Ylrhavic_Resfear sauf que les écoles et lycées en ZEP, d'où viennent la plupart des "racisés" brûlent tout les ans, et les élèves y mettent un boxon de dingue, alors qu'ils ont plus de profs et plus de crédits qu'ailleurs dans le public. Ça doit être la faute du système, et des ces enfoirés de mâles blancs... Du coup l'échec au bac et l'absence de "la diversité" dans les universités c'est pas la faute des individus, mais c'est bien sûr le système...? Comment ça se fait que les asiatiques on pas ces problèmes là ? Les blancs on oublié de venir allumer des feux de voiture dans leurs quartiers et de leur donner du shit a revendre plutot qu'aller à l'école ?

[@twinstrash]

Je suis toujours très agréablement surpris par tes vidéos et ta capacité de synthèse (en plus de glisser quelques fions entre deux réflexions). Bravo, merci et continu !!

[@jeremybelgique848]

Lutter contre le racisme... avec encore + de racisme et de stigmatisations. Si vous êtes pour la diversité c'est que vous cautionner une vision séparatistedes ethnies ou autres.... Whaaaaaa qu est ce que je m en tampooonnnnne de la couleur des gens , le jour où vous accepterez juste le genre humain vous aurez fait un réel progrès philosophique. Voir les gens et les idées avant leur "phénotype ??".

[@Wellounet]

On est d'accord que si on vois une différence entre deux personnes juste par-ce-qu'elles n'ont pas la même couleur de peau c'est déjà un problème. Soit la couleur ne change rien donc la diversité ce fait d'elle même avec le temps soit... PARADOXA ! Comme dirait l'autre : aimons nous les un dans.. heu.. les uns les autres quoi heu...

[@thomaspawlicki9006]

Putain tu as tout dit.. Tu as vue la vidéo durant le phénomène Black live matter.. Une femme blanche qui explique à une femme noir qu'elle est mal traité pars la société qu'elle devrais se sentir oppressé.. Alors que la Black vie très bien ça vie d'américaine.. Du grand n'importe quoi..

[@poneyardent.4684]

@@thomaspawlicki9006Ce sont les pseudo défendeurs de minorités qui créent de la haine envers ceux qu'ils pensent défendre .

[@MOBetterGold]

Genre humain (Homo) ? Progrès philosophique ? 🤦‍♂️

[@MOBetterGold]

@@poneyardent.4684 Aaaaaah d'accord, c'est vrai pardon, le biais de la rationalité vous tombe sous le nez

[@TheVictorianPlague]

2:25 Mon daron, chef de chantier, a une blague pour ca.

[@eris_irise]

Quel incommensurable crack ton pag !

[@ethanhazie3320]

Mdr mais c'est quoi cette blague 😄

[@joh2261]

Elle est excellente celle là.

[@hikarydolly3360]

Il a beaucoup d humour ton papa 😉

[@MrBlack8094]

La conférence d' Attali sur comment " penser 2030 ", disponible sur KZbin. Inquiétant, à partir de 30 mns ou comment la guerre prochaine va advenir. Et après la guerre. Tout est déterminé. Et c'est inquiétant. Très inquiétant.

[@ikykygamer_gacha5071]

La ✨Cheffe Suprême Mao Zedong✨, très bonne blague pour la fin. Une vidéo de qualité et qui montre un point que personnellement je n'avais pas encore vu (le fait que ce soit les ancien qui deviennent les chefs car ont conscience des métiers qu'ils vont diriger) malgré le sujet qui est vu et revu, franchement beau travail. Les médias en général (Chaîne, Instagram, Twitter, KZbin, et Streaming y compris) sont gouverné par la bienpensance quand on vois certains sujet censuré quand ça n'arrange pas l'idéologie alors que de l'autre côté t'as des insultes, des connerie qui sont pire que ce qui est censuré, et qui justement, ne sont pas censuré et ce par des privilègiers du pov idéologique.

[@JustIndianAir]

Si seulement quelques millions de personnes pouvaient voir cette vidéo, et surtout la COMPRENDRE, le monde irait certainement mieux !! Merci à toi, Kriss, que je suis (du verbe suivre) depuis longtemps !!

[@geoffreycoste5143]

Depuis plus de 10 ans que je te regarde tu ne m'as jamais déçu... Merci tellement pour ces rires et ces invitations à la réflexion et au recul

[@valdoromao]

Recul de balancier

[@belzhibou2579]

L'Histoire est un éternel recommencement.

[@dkfool8659]

Mdr la vie c'est vraiment ironique de fou ta l'impression que c'est fait exprès mdr

[@alexisfrancisco8643]

C'est d'ailleurs pour ça que l'Histoire est importante, et que les gens qui disent "lol osef de l'Histoire" sont des idiots.

[@MrBlack8094]

La conférence d' Attali sur comment " penser 2030 ", disponible sur KZbin. "Les zones difficiles qui s'annoncent" Inquiétant, à partir de 30 mns ou comment la guerre prochaine va advenir. Et après la guerre. Tout est déterminé. Et c'est inquiétant. Très inquiétant. Plus d' 1 millions de vues, commentaires bloqués.

[@MonsieurJo]

Tu as quand même sacrée paires de boules pour sortir ce genre de vidéo en 2021 quand même x') C'est beau

[@yannickbraouezec9471]

"IL FAUX VIRAI TOUSSE LAIT OHM BLANC DE PLUD DE 50 HANS COM CA C' AIT NOUS QU'ON A LE POUVOUARD SURE LA KULTHUR " Candice 2021, directrice culture et showbiz sur BFMVC.

[@humaincretin]

Ça fait plaisir en tout cas, je l'avais peut être senti, mais je me suis fait un marathon sur ta chaîne toute la matinée au taf, et la, je rentre, NOTIFICATION ! Bonheur !

[@neopukhet783]

Au taf ? Tu travailles où ? Je t'envois mon c.v là tout de suite

[@lced4144]

Encore une vidéo qui pique pas mal! Nickel!

[@fizoom1]

Les vidéos sont toujours un bonbon. Très bien travaillé, sujet analysé et traité. Ça donne à réfléchir sur tous les points de vue

[@gatomu9908]

j'adore tes Paradoxa, ton meilleur format je trouve !

[@RenauDesign]

j'adore cette émission et ton talent pour pointer les paradoxes de notre société

[@Franciscoluche]

Ça faisait longtemps que tu ne m’avais pas « enjaillé » de la sorte !!! 😂👍

[@KillswitchZz]

C'est vraiment bizarre j'appréciais pas tes vidéos il y a 6-7 ans mais désormais je suis fan! Les sujets sont divers et toujours traités avec culture et humour!

[@funygameur]

Ça s'appelle : grandir ! Ça nous l'a tous fait t'inquiète tu t'y feras ! ;)

[@sainthostien2739]

trop bien le retour de ce format

[@Sephiroth517]

"C'est quoi ce niveau de télé ?" Bah, c'est BFMerde... les quatre dernières lettres ne sont pas là pour rien ^^

[@dkfool8659]

C'est ça mdr

[@searchandrescue2845]

Je dirais meme plus cher Dupont BFM WC.

[@rolanddasilva9122]

C'est vrai que sans ta précision j'aurais eut du mal à saisir la nuance

[@remoteconsole]

"Très très mince le délirium", magnifique Kriss :)

[@learningexperienceteamrg1709]

C'est vrai vu comme ça on aurait : Des muets présentateurs télé DSK gynécologue Des talibans féministes Marlène Shiappa logique Adolf H au CRIF et à la LICRA

[@Animatuma]

Des talibans féministes, en tout cas inclusifs, ça a été proposé remarque. Ça n'a pas fonctionné.

[@learningexperienceteamrg1709]

@@Animatuma Sûrement le fruit du Hasard

[@warlolequilibriste5863]

Marlène schiappa logique c se qui me choque le plus

[@marc-antoinenicolas9569]

Dani cobendit directeur d’école primaire

[@learningexperienceteamrg1709]

@@marc-antoinenicolas9569 Hitler au CRIF

[@HitawakaPBlack]

J'aime beaucoup cette réflexion. Merci du partage ^^

[@Hunter-zu6sq]

Toujours aussi drôle et fin continu comme ça !!!! :)

[@sophitia_agna]

"Personne ne veut travailler dans une entreprise dont le comité de direction est constitué à majorité d'hommes blancs de plus de 50 ans" Youhou, chômage de masse, crise économique, toussa, vous en parlez tout le temps sur BFM ^^ Genre les salariés vérifient la composition du comité de direction et si y a pas de diversité il ne postulent même pas XD

[@aurelienmercier2565]

Bah évidemment ! C'est d ailleurs pour cela qu'il y a du chaumage en France. Si on ne vérifie pas le comité de direction il n'y a effectivement qu à traverser la route pour avoir du travail ^^

[@deadlyheal9391]

@@aurelienmercier2565 bientôt ce seras "j'accepte ce boulot que si mon chef/fe direct(e) est issu de la diversité et que mes collègue le soit aussi". Pole emploi vas bien rire surtout si tu demande un conseiller issu de la diversité. Pourtant que ce sois issu de la diversité ou non le travail seras toujours aussi merdique et aussi mal payé. De plus comment tu fais si tu emploi majoritairement des hommes handicapés "invisible" majoritairement blanc (c'est issu de la diversité ou du racisme ou du sexisme?).

[@XanderS2X]

Non mais trop ça 😅 Déjà, même elle n'a pas vérifié ça avant de postuler son poste chez BFM puisque la direction de BFM est majoritairement composée de cinquantenaires masculins blancs 😆😂😂

[@BlackCat-zt1gi]

Y a pas de boulot mais je t'emploie à ne rien faire et je te paye 10k€ par mois... euh ben non t'es un homme blanc de plus de 50 ans, je préfère travailler dur pour 1000 € dans une entreprise féministe et racisée ! La réalité selon BFM ! Si seulement c'était vrai 😂 n'ayant aucun problème de wokisme je me ferais "un pognon de dingue" comme dirait le leader ultime 😂😂

[@ChrisLoz-os2uf]

Moi,je m'en fous complètement, ce qui m'importe c'est que la boite marche bien

[@MultiVaevictis]

ces paroles toujours aussi immondes à écouter

[@hjikolaserediffdelive3401]

Tin sa fait longtemps que j'ai pas vues tes vidéo c'est super tes vidéo

[@Batfly01]

"On ne fait pas d'hommelettes sans casser des "heeeuuuu"... "

[@pierre-antoinec.6138]

7:27 "elle fait des parallèles Candice.... euuuhh comme ça" 🤣🤣🤣

[@chamaranjo]

Merci ! Magnifique 🤣. J'espère qu'ils verront ta vidéo chez bfm

[@milkaone1770]

Tjr aussi intéressantes tes vidéos chef! Non vraiment ! Je te suis depuis 10ans et tu as tjr autant de peps et de pertinence ! 👍🙏😉

[@versleneant1680]

Heu ! Minute papillon ! Je ne peux pas laisser dire que Candice "lit" les textes sur ses feuilles… Non. Elle décrypte les mots dans les phrases comme un enfant de CE1, nuance.

[@Wellounet]

MERCI ! D'avoir provoqué un rire franc. Ca fait du bien.

[@ardrienboutillet1975]

J'aime vraiment tes vidéos !

[@cyriakgros4143]

Toujours de très bonnes vidéos dans ce format

[@rolandhenry4687]

Un Paradoxa ❣ Ca m'avait manqué ! 😃

[@flof8992]

Dans la musique classique, les places en orchestre sont extrêmement dures à obtenir, avec des concours hard core à plusieurs centaines des candidats pour un seul poste. Et les candidats sortent très souvent de conservatoires réputés d'où ils sont sortis très bon voir excellents musiciens. Dans ce cas précis, trouver des gens compétents qui ne sont pas blancs c'est facile. Il me semble qu'on demande juste à l'orchestre de garder ça a l'esprit. On a tous des biais dans les décisions qu'on prend, ça ne fait pas de mal de se le faire rappeler de temps en temps, surtout quand, comme dans la musique classique, il y a largement le choix dans les gens compétents.

[@mattna231]

quel que soit le domaine, prendre en concideration autre chose que la competence au poste proposé, c'est de la segregation ... Virer des gens blanc pour ajouter de la diversité, ca implique de facto d'embaucher des gens qui sont de la diversité ... leur competence passant au second plan. Donc c'est raciste ... se baser sur la race pour justifier une difference de traitement ... On lutte contre le racisme depuis des decenies, et votre solution miracle pour lutter contre, c'est d'en faire plus ... vous avez oublié le sens des mots ... C'est exactement le meme probleme que le feminisme ... maintenant que l'egalité a "a peu prés" etée obtenue, maintenant, on lutte pour la supperiorité ... Aujourd'hui, ceux qui sont oprimés, c'est les blanc cis hetero ... ouvrez les yeux, on les renvoie par ce qu'ils sont blanc ... si ca avais eté des noirs renvoyés par ce qu'ils sont noir, vous auriez hurlé au scandale ... et a raison !!! pourquoi quand c'est un noir oprimé vous etes les premiers a les defendre, mais quand c'est un blanc qui est traité injustement, il merite son sort ... les blanc d'aujourd'hui sont ils donc tous coupable des erreurs d'hier ? coupable d'un crime qu'il n'ont pas comis, montré du doigts par des victimes qui n'ont rien subi ...

[@thisone98]

Jme depeche de regarder avant que les "Je suis con jmen fout je prend tout mal" ne fassent supprimer la video.

[@mahfoudbensadek6563]

Merci pour ce moment.

[@omnizuka]

Kriss merci de faire tout ce que tu fais. J'ai besoin de gens comme toi pour garder ma santé mentale, et le monde en a besoin pour monter un peu le niveau. je livre des journaux ya un client qui m'appelle chef, j'aime bien ça me met du baume au coeur c'est mignon 😃

[@shimere_]

Les frérot.tes, sur les compétences justement : on est pas tous égaux concernant l'accès et le developpement de celles-ci, c'est pour ça que la représentation de la diversité se pose, c'est pour faire bouger les mentalités, révélant les privilèges des uns et la galère des autres. C'est souvent fait à la truelle par des bourgeois qui y comprennent pas grand chose, et c'est commenté par les mêmes ensuites, d'accord, mais ça doit pas effacer le fait que des zicos talentueux ou à venir non-blancs, non-mecs ou non-heteros qui méritent de vivre de leur art et qui ont pas pu accéder au bon diplôme ou au bon piston, y'en a des tonnes depuis des lustres. Bon, et faudrait parler du personnage "wokisme" de Kriss là, c'est abusé. Mais bon, personne ne lira mon message alors bon 🤷‍♀️

[@corsica4193]

L'ethno-masochisme est puissant en France.

[@VaeavicitisVulpis]

Tu as regardé la vidéo?

[@azertyazerty2785]

En occident

[@guillaumelefrancois5255]

@@thomaspawlicki9006 pourquoi, en Afrique, en Asie ou ailleurs les gens ont honte d'être ce qu'ils sont ? Ou alors t'a juste pas compris la phrase...

[@thomaspawlicki9006]

@@guillaumelefrancois5255 ah merde je viens de la comprendre sorry 😂😂

[@guillaumelefrancois5255]

@@thomaspawlicki9006 du coup t'a viré ton premier message ?

[@ledesanusseurdemontargis6995]

C'est vraiment un des meilleures concept de ta chaîne

[@victordumont3756]

moi, mon père, mon grand-père et mon arrière-grand-père se sont foulés le petit doigt, donc le jour où le sujet sera à la mode pour étouffer l'actualité concrète, vous m'écouterez tous en la fermant bien fort !! MY TIME WILL COME

[@yvanetchetov847]

Les compétences et l'excellence ces trucs de boomer...

[@toast3756]

Peut être qu'à un certain degré c'est effectivement bidon ces histoires de compétences, mais bon pas sûr que la mise en place explicite de critères raciaux à l'embauche soit une solution stylée.

[@MrBlack8094]

Les boomers qui nous préparent une guerre mondiale à court terme. La conférence d' Attali sur comment " penser 2030 ", disponible sur KZbin. Inquiétant, à partir de 30 mns ou comment la guerre prochaine va advenir. Et après la guerre. Tout est déterminé. Et c'est inquiétant. Très inquiétant.

[@cdv5514]

Rassure-moi, ironie ?

[@Kowbinho]

C'est vrai qu'après visionnage de la vidéo on pourrait avoir cette réflexion, puisqu'en gros le personnage de la jeune aux cheveux bleus est irrationnel et idéologique, reprenant le fameux gimmick de la jeunesse qui se rebelle par simple envie et sans véritable but, et qui viendrait s'opposer naturellement à une sagesse adulte et pragmatique. Au cas où, je vais rappeler ici que ceux qui demandent plus de diversité dans certains milieux professionnels le font justement par désir d'augmentation du niveau de compétence. Leur point de départ c'est que tous n'ont pas les même chances d'accéder à certains postes et d'y exercer leur talent, que ce soit dû à des mécaniques sociales qui repousseraient certains vers la sortie (embauche ou montée en grade pistonnée, favoritisme), ou même des barrières mentales personnelles (par exemple on pourrait se dire inconsciemment "il n'y a que des hommes blancs ingénieurs informaticiens, je ne vais même pas m'y intéresser en étant une femme sudaméricaine") On se priverait alors de la contribution d'un grand nombre de personnes, et donc de talents potentiels Ensuite chacun vient avec sa solution pour enrayer ces dynamiques qui rendent le système pas aussi égalitaire que prévu, je ne vais pas rentrer dans les détails ici mon commentaire est bien assez long, mais parfois le fait d'arriver à l'embauche, par exemple, d'un pakistanais à un poste où il y en a très peu, peut en quelque sort ouvrir la voie à d'autres personnes qui se retrouveront dans son parcours, ou qui s'intéresseront à la discipline. On permet donc l'accès à des postes à des personnes déjà compétentes mais qui n'ont pas eu l'opportunité de le montrer, et on crée des vocations pour encore élever le niveau TL;DR : Ce n'est pas renier la recherche de la compétence que de rechercher une augmentation de la diversité, mais au contraire c'est s'assurer de l'égalité des chances et donc de ne pas se priver des plus compétents.

[@yvanetchetov847]

@@Kowbinho Je ne pense pas que ça soit la solution, pour plus de diversité il faut développer l'éducation (comme le dit Kryss). "L'enfer est pavé de bonnes intentions" en avoir ne dédouane donc pas de toutes responsabilités. En l'occurrence ici le résultat sera l'abandon de l'excellence sur le court terme, pour de potentiels gains sur le long terme.

[@mikar8707]

J’avais un peu décroché de ta chaîne tu m’as reconquité la .

[@orctrihar]

C'est surtout que les notif on disparu de YT, mais ça c'est du pur hasard~

[@14MovieMusic]

Ça faisait longtemps que je n'avais pas vu des vidéos de ta chaine et mon dieu que celle-là était bonne! 😂

[@fbourelly]

Toujours aussi bon kriss !

[@Fumatulxx]

Mais bon, là ils se sont trompés de couleur ! ^^ Je suis mort de rire comme jamais cette sortie était géniale j'en pleure encore.

[@jeremyvirault30]

Une fois vieux et bien on les places en actionnaire xd mdr lol^^ Sérieux il y en a qui ont des idées à la con et qui ne comprennent rien à rien. Je suis (par contre) pour laisser plus d'espace aux jeunes dans certaines entreprise pour pouvoir "grimper un peu plus vite" et se fier aux compétences qu'on leur apprends. Mais c'est pas à 20 ans que tu vas diriger Total, Leclerc ou Amazone.... Bref, il faut de tout partout mais avec les bonnes compétences, ou l'envie qu'acquérir les bonnes compétences mais toujours transmise par plus vieux et de se fait plus expérimenté que soi. C'est quasiment indispensable.

[@fabfive3550]

C'est tout l'inverse qui se passe dans les entreprises : il y a énormément de préjugés sur les employés à partir d'un certain age et, à moins d'être assez malin pour devenir indispensable (par exemple, mal former ses éventuels remplaçants et remonter ensuite leurs erreurs à la direction et non, être hyper compétent ne sert à rien car la direction est incapable de différencier un hyper compétent d'une simple grande gueule), c'est la mise au placard et autres moyens de pression pour causer la démission (objectifs inatteignables, conditions de travail dégradées, changement de lieux de travail, etc...).

[@XanderS2X]

Ah bon ? Ah mince... 😬😢😂😂

[@sebastiendurand7617]

Excellente cette ligne sur le Delirum Tremens ! Bravo l'artiste ! ^^

[@seriousmonkey2123]

Toujours excellent, du bon sens élémentaire trop rare dans les médias.

[@leovalette]

Blanc bonnet. Bonnet blanc. Bon allez, je regarde la vidéo x)

[@mattmattrp2.043]

salut chef, ça va chef ? hey, chef un autre demi stp. où je pose cette palette chef ? ben demande au chef , chef ! ( en géneral ce sont les anciens qui appel chef les ptits jeunes au taf et les ptits jeunes qui appel les anciens chef car ils les prennent pour leurs chefs )

[@funygameur]

Oooh Kriss tu nous fais le coup du pathos par la Shoa ! "c'est bas, c'est bas et c'est pas tellement altruiste. Mais, c'est leurs vies." alors bon tu fait ce que tu veux aha PS : je déconne évidemment Toujours un plaisir de te suivre depuis tant d'années, jamais lassé !

[@Momotonfack]

Ça m'avait manqué les paradoxa 😍😍😁😁😍😍

[@thorn_lekoh]

"qui veut travailler dans une entreprise dans lequel le "board" est intégralement mâle blanc de plus de.." Ben.. les gens qu'ont pas de taf. Y'en a un ou deux, en France.

[@zedarkuncle]

Non et puis surtout, qui, en cherchant du boulot (ou bien si par miracle on t'en propose directement) regarde d'abord la composition de la direction avant de postuler dans une boîte ? Franchement je pense que c'est le cadet des soucis aussi bien des gens qui recherchent un emploi, que de ceux qui y travaillent déjà ...

[@thorn_lekoh]

@@zedarkuncle dans un contexte ou t'as déjà de la chance d'avoir UNE opportunité, ça pue le privilège de se permettre ce genre de préoccupations

[@xlipuduchru]

Après c'est un double effet kiss cool vu que l'éducation nationale est lapidé réduisant les compétences, ils faut forcément trouver une autre raison pour employer les gens quitte à en discriminer d'autre car au pire ils seront "mieux éduqué" et privilégié car blanc (d'après le prisme de penser des progressistes actuels).

[@_blank-_]

Aucun "progressiste" ne préconise ça à part sur Twitter (c'est genre 0,2% de la population). Au contraire, ils sont les premiers à s'insurger de la casse dans l'éducation nationale et le service public.

[@xlipuduchru]

@@_blank-_ je parle pas tant des progressiste que du gouvernement français qui lapide l'éducation du peuple depuis longtemps mais qui ont tout de même besoin de baisser le chômage et le prisme de penser du progressisme auquel je fais allusion est juste lié au fait que le postulat de départ de ce progressisme politique est que les mâle hétéro cis blanc sont privilégiés par défaut et donc qu'il n'y a pas de raison de ne pas favoriser les autres par rapport a eux, ce qui est de la discrimination.

[@nicolasalbaret5735]

Tout y est, rythme, vannes, arguments, réflexion (et matière à réfléchir). Excellente vidéo, ça fait du bien de voir ça

[@810Sydney]

Un petit com' pour le référencement et aussi pour te dire un grand bravo pour cette belle analyse 👍🙏

[@Geekezf]

Cette idéoligie wokiste/sjw, c'est comme un smartphone avec une coque protectrice.. T'enlève la coque et à la première pensée logique qui le fait tomber ça se casse.

[@johnclayton9869]

La discrimination positive relève plus en fait d'un quota que de la compétence. Au fait Kriss "Mais vous êtes juif" :)

[@catherinecabrera7146]

"Ecoutez, ça ne fait rien, je vous regarde quand même !" :P

[@creamomg]

J'apprécie ce format et cette vidéo.

[@MrMr-qe5wn]

Mec continue tes videos j’adore !!!

[@vincentpirro2979]

J'espère que donc cette présentatrice (vu qu'apparemment il n'y a pas de travail de fond sur le sujet de son intervention, on ne peut pas vraiment la qualifier de chroniqueuse) applaudiera gaiement sont futur remplacement par une femme noire trans pour plus de diversité. Si BFMTV commence aussi à prôner les idéologies WOKE ... C'est le commencement de la fin.

[@bierebremier]

J'adore votre angoisse.

[@vincentpirro2979]

@@bierebremier Je me suis peut-être mal exprimé : Commencement = les médias main stream commencent à aborder le sujet et nous l'imposer comme une considération normale et de notre temps La fin = le jour où l'idéologie WOKE sera effectivement imposée comme pensée dominante et ce sera l'avènement de l'idiocratie absolue

[@toast3756]

Le "wokisme" est devenu la pensée dominante en occident aujourd'hui. J'imagine pas les lobbies et le jeu de relations publiques derrière tout ça. Surtout que, comme toute idéologie, c'est si simple d'en exposer le non-sens.

[@bierebremier]

@@toast3756 C'est sûr, il n'y a qu'à regarder les quatre candidats favoris à l'élection présidentielle : Macron, Zemmour, Le Pen et Bertrand, tout ça c'est du wokisme... Et ne parlons pas de la composition des deux chambres parlementaires, des wokes partout.

[@bierebremier]

@@dakodak-e6j c'est quoi cette injonction sans justification ?

[@TheSirBlackbird]

Le peuple a des piques, et au bout des piques, il va y avoir des têtes.

[@MrBlack8094]

Non la guerre mondiale arrivera avant. La conférence d' Attali sur comment " penser 2030 ", disponible sur KZbin. Inquiétant, à partir de 30 mns ou comment la guerre prochaine va advenir. Et après la guerre, après 2030 donc. Tout est déterminé. Et c'est inquiétant. Très inquiétant.

[@RemplacementTV]

@@MrBlack8094 ils ne se cachent même pas pour expliquer leurs projets à la TV , de plus tout est déjà théorisé dans de nombreux livres

[@nathleflutiste]

J'adore comment tu traites le sujet. On nage dans un vrai délire en ce moment.

[@Captain_Camion]

Génial ! Tu relèves toutes les contradictions tout en restant marrant

[@zanza56100]

Référencement. En revanche, personnellement, j'aurai dit incapacités à raisonner ( plutôt que difficultés ) n'ayant jamais été témoin ne serai-ce que d'une tentative de raisonnement de la part de ces personnes. Mais ça n'engage que moi ^_^

[@MrBlack8094]

La conférence d' Attali sur comment " penser 2030 ", disponible sur KZbin. Inquiétant, à partir de 30 mns ou comment la guerre prochaine va advenir. Et après la guerre. Tout est déterminé. Et c'est inquiétant. Très inquiétant.

[@Panpan0690]

Je m'en fou le jour qu'une femme racisé vienne me prendre mon job est pas encore arrivé. Électricien ... Travailler dans la poussière , porté des machines et câbles toutes la journée c'est simple jamais vu de femmes à l'horizon ...

[@_Psycho_Mantis]

C'est bien ça le but, laisser les métiers durs aux hommes...

[@quentinbelletoise2556]

@@_Psycho_Mantis LOL, vraiment vous me faites trop rire a penser que les femmes ont des meilleurs métiers que les hommes

[@killardmr3375]

@@quentinbelletoise2556 elles préfèrent toucher la pension alimentaire, moins d'effort à fournir

[@quentinbelletoise2556]

@@killardmr3375 ptdrrr vous êtes épuisants sérieux

[@killardmr3375]

@@quentinbelletoise2556 Tqt, elles sont épuisées qu'une fois tous les 9 mois 😃

[@dolaniakea]

Quand je vois la publication d un nouveau paradoxa j ai deux sentiments : 1/ Chouette! J adore la mise en lumière de la dissonance permanente de notre société pourrie tout ça avec humour ça fait du bien 2/ chouette ! quand la vidéo se termine je ne suis pas triste, non, je m ambiance

[@nicomasanori5205]

Ce qui me choque aussi c'est que ces gens refusent de voir la diversité chez les blancs, pourtant c'est la plus grande diversité qui existe. Ils veulent remplacer des blonds, roux, bruns, yeux verts, yeux bleus, yeux marrons, yeux gris, cheveux lisses, cheveux bouclés, et toutes leurs nuances par des bruns à la couleur de peau marron et aux yeux marrons... j'appelle cela tuer la diversité au contraire. Dans mes classes en maternelle et élémentaire il y avait la vraie diversité, de nos jours tu regarde les classes il n'y a que des africains du nord et du sud...

[@beat.ljuice2059]

Bizarrement pour l'opéra il n'y a pas d'appropriation culturelle! On est encore en pleine dissonance cognitive. Très bonne vidéo, encore une fois

[@syndicatdescommentairessym4003]

Antiraciste non racisé = raciste refoulé

[@sita6740]

Je préfère antiracistes blancs, plutôt que non racisés parce que ce terme est totalement ridicule !

[@ikykygamer_gacha5071]

@@sita6740 et justement raciste car il sous entend qu'il y a des races

[@victzegopterix2]

@@ikykygamer_gacha5071, c'est juste une couleur de peau lol, un critère physique, c'est tout. Et racisé dérive directement du mot race, ou en tout cas il en a l'air.

[@robinmonsieur8580]

Complètement foireuse ta théorie Seuls les "racisés" (affreux terme) peuvent être contre le racisme? Aide-moi à déchiffrer stp, ça doit être au delà de mes capacités.. Ou simplement une horreur raciste de plus sur internet ? (je remet ce commentaire mais j'espère ne pas avoir été bait par une phrase ironique)

[@victzegopterix2]

@@robinmonsieur8580, vous espérez vraiment que cette phrase ne soit pas ironique?

[@sikognegaming4407]

Super vidéo! gros taff derriere le pouce bleu bien evidemment :)

[@etiennecoppel9013]

très bien écrit, avec tellement d'humour, comme d'habitude!

[@vawinthislifetime7853]

moi, en tant qu'asthmatique, je ne veux pas de tuba.., j'exige enfin la légalisation du cannabis!

[@epinoke4168]

La fumée c'est très mauvais pour les poumons, les crises d'asthme je connais.

[@vawinthislifetime7853]

@@epinoke4168 eh bien sache que le cannabis est très bon pour l'asthme... ( anti spasmodique, bronchodilatateur, anti inflamatoire...) c'est préconisé en médecine chinoise depuis 3000 ans avant JC... je te parle pas du mois de juillet là... la fumée est nocive, certes... mais pas les vapeurs... avec un vaporisateur adéquat : bye bye la ventoline...

[@epinoke4168]

@@vawinthislifetime7853 Pour le traitement uniquement sur avis médical , les psychotropes divers c'est pour les égoistes

[@vawinthislifetime7853]

@@epinoke4168 les psychotropes pour les égoiste?? nimp'! les psychotropes sont une bénédiction de notre planète... c'est pour les poëtes, les gens ouverts d'esprits , pour les bons vivants , les shamans, ça change agréablement la perception de la musique et de ce qui nous entoure , c'est aussi pour ceux qui ont un boulot exigent et qui on besoin de décompresser autrement qu'avec une bouteille de côtes du rhône comme un bidochon.., etc... etc... etc...les vertus des psychotropes sont infinies... mais c'est certainement pas pour les rabats-joie aux connaissances limitées par les barrières qu'ils s'impose tristement parce que leurs parents ont avalé les paroles de propagande de prohibition dans les années 80 et les ont effrayés avec des visions saugrenues d'éléphant roses psyché ou de défenestration ubuesques en se prenant pour une hirondelle... il faut raison garder et savoir user de tout mais n'abuser de rien.

[@Damesanglante]

@@epinoke4168 C'est légal ici et ça n'a rien changé. T'es un con.

[@pierrehidalgo1831]

En entendant ta description de l'idée "fraîche" et "nouvelle" j'ai penser tout de suite à Macron

[@MrToinou79]

Ya que toi qui a les mots Kriss ! Obligé de regarder ta chaîne toutes les semaines pour savoir qu'une vidéo est sortie. Maiq fuck la censure de KZbin on est toujours là

[@akatten7137]

Elle fait du bien cette vidéo, merci de relever tous ces paradoxes

[@MrHebijinan]

On a jamais dit qu'une blanche vaut deux noires ? En musique hein...

[@cdv5514]

Ce genre de commentaire à demi-assumé ! Ahaha

[@MrHebijinan]

@@cdv5514 j'adore Le Génie des alpages, j'assume

[@cdv5514]

@@MrHebijinan Et du coup c'est vraiment ce que tu penses, qu'une femme blanche sera toujours meilleure qu'une noire ? Les quotas et le wokisme sont des aberrations et c'est bien de pouvoir le dénoncer ici, mais te sens pas pousser des ailes pour dire des trucs ouvertement racistes non plus

[@MrHebijinan]

@@cdv5514 C'EST UNE BLAGUE SUR LA MUSIQUE, MERCI, JE PARLE DE NOTES (rho la vache...une vache c'est noir et blanc donc inclusif ? Non plut[ot le panda...bonus asiatique)

[@cdv5514]

@@MrHebijinan Le double sens n'était pas à préciser, le fond de ta pensée en revanche laissait un doute, reste calme

[@psknhegem0n593]

Mettre des cases partout et tout le monde dans des cases puis parler d'universalité, d'humanisme, d'égalité, ... Hmmm Yummy.

[@josefontana1361]

Rien à redire ! Tu m'as mis en PLS Heuuu quoi! 😂😂😂

[@epinoke4168]

Une file pour les candidats blancs, une file pour les racisés. Ca fera de belles images pour les auditions qui se font à l'aveugle, à l'oreille.

[@marlock92]

Des pygmées en NBA... Hâte de voir le concourt de dunks aux all stars 👍

[@acieros]

Excellent ! merci beaucoup !

[@bang_boum_zzzz8919]

Vraiment sympa cet épisode gg bg

[@sofitocyn100]

Moi, blanche, provenant d'un village dans la diagonale du vide. J'ai étudié à l'étranger, je parle plusieurs langues et ai vécu dans plusieurs pays. Jamais trouvé un seul travail. Ah, si seulement mon adresse avait été dans une grande ville et/ou mon nom moins français

[@pripri5579]

Martin Claire . C est le sésame ;-)

[@RemplacementTV]

ba pourquoi tu veux te faire chier en France , alors que tu peux vive ailleurs ou c'est certainement mieux...

[@braytony1]

Bravo à toi Kriss ! Merci et au plaisir

[@aceathor]

Un jour (début des annnée 2000), je suis allé squatter au dessus d'un petit patelin sur une montagne a un point avec table d'orientation statue de la vierge. Donc c'est le soir avec des potes pour descendre "une" petite bouteille, on décide de partir par un petit chemin très peut connu. On prend la voiture sur le petit chemin dans la forêt phares allumé, un virage et BAM on se retrouve au plein milieux d'une cinquantaine de types à cagoule pointue en tenue blanche qui était dans le noir absolu. On était déchiré (à l'alcool) les types commençaient a venir en direction de la voiture, on a flippé, on a reculé et décollé a toute allure. C'était en Côte d'or (Bourgogne), et franchement je ne sais ce qu'ils faisaient et on voulait pas le savoir...! Donc oui ça existe bien encore, je ne pense pas qu'une organisation comme ça est disparue en 20 ans.

[@jpdestroy78]

Très inspirant comme d'habitude !

[@nijihimester]

Excellent épisode !

[@iamnima]

Bravo; et merci.

[@xavierancelin7980]

Très bonne vidéo pour le référencement

[@jeanmanu]

Épisode nickel 👍

[@laurentderrien]

je découvre la chaine avec cette vidéo. Sujet casse-gueule, obstacle franchi avec brio !