ПЛОХОЙ ХОРОШИЙ МЕНЕДЖМЕНТ. Владимир Тарасов отвечает Young Business Club - Киев, Лондон, Нью-Йорк

Young Business Club - клуб молодых предпринимателей в Лондоне, Нью-Йорке, Киеве
0:50 - Что самое главное в управлении людьми?
02:51 - Как правильно ставить задачи сотрудникам, чтобы они были выполнены?
06:17 - Как правильно учиться?
09:26 - О понятии "связи"
11:47 - Как решать разногласия в семейном бизнесе?
18:51 - Сможет ли искусственный интеллект в будущем заменить квалифицированного специалиста?
19:58 - Что такое "Путь"? Большая цель
25:42 - О мотивации сотрудников
28:57 - Как научиться быть строгим руководителем, если ты мягкий человек?
32:26 - Как убедить своего руководителя, что сотрудникам необходимо дополнительное профессиональное обучение?
39:22 - Чья вина в том, что сотрудник не выполнил задачу?
42:39 - Про бизнес-лагеря
43:31 - Как поместить работника в местность смерти, не допустив при этом его выгорания?
51:52 - Как не бояться экспериментировать в управлении компанией?
55:04 - Как отличить ленивого сотрудника от глупого?
57:47 - О различных системах управления
1:03:38 - Как поддержать в детях создание бизнес-идей?
1:06:35 - Что означает "быть молодым"?
🏆Обучение на крауд-тренингах Владимира Тарасова: эффективное корпоративное и индивидуальное обучение!
Формат: онлайн
Регистрация: crowd-training.com/
Какой крауд-тренинг Владимира Тарасова выбрать?
Обучающие программы Владимира Тарасова:
1️⃣ Крауд-тренинг «Принципы и приёмы профессионального менеджмента». Для руководителей, топ-менеджеров, собственников бизнеса, не только имеющих соответствующий опыт, но и уже накопивших опыт ошибок. Продолжительность 10 месяцев, онлайн - vtarassov.com/pppm
2️⃣ Крауд-тренинг «Персональное управленческое искусство. Версия 2.0». Для всех, кто хочет повысить компетенцию в управлении другими людьми как в деловой, так и личной жизни. Продолжительность 10 месяцев, онлайн - vtarassov.com/pui2
Старт обучения ежегодно: в первый четверг сентября, декабря, марта и июня!
Ближайшие старты потока: 7 марта, 6 июня, 5 сентября, 5 декабря 2024
Стоимость обучения - 1800 евро (ниже информация о возможных скидках)
Скидка за раннюю оплату:
При оплате более чем за 2 месяца до старта - 10%
При оплате более чем за 1 месяц до старта - 5%
Групповые скидки (действуют при разовой оплате одним договором и счётом):
• 2 человека «Моя семья» - 5%
• 3 человека «Три товарища» - 10%
• 4 человека «Мой бизнес» - 15%
Скидки на корпоративное обучение (действуют при разовой оплате одним договором и счётом):
• 5 и более участников - 20%
Закажите наиболее выгодное предложение для Вашей компании, в зависимости от количества участников: [e-mail]
3️⃣ Крауд-тренинг «Адекватная картина мира для успешной жизни». Для всех тех, кто желает успешнее управлять своими делами и своей жизнью - в первую очередь, для предпринимателей и менеджеров любого уровня, а также для тех, кто точно решил не являться более «жертвой обстоятельств» и намерен сам создавать обстоятельства. Продолжительность 6 недель, онлайн - vtarassov.com/akmduz
Следующий старт обучения в 2024 году!
Стоимость обучения - 320 евро
Информация по индивидуальным и корпоративным программам:
[phone] WhatsApp, Telegram, Viber
Е-мейл: [e-mail]
taplink.cc/tarassovtsm
Обратная связь:
[phone] WhatsApp, Telegram, Viber
Е-мейл: [e-mail]
🎯 Подробнее о Школе Владимира Тарасова:
• Владимир Константинович Тарасов в Википедии: bit.ly/tarassovwiki
• Сайт Таллиннской школы менеджеров: vtarassov.com/
• Платформа обучения: crowd-training.com/
• Открытые управленческие поединки онлайн: poedinkitsm.com
• Платформа бесплатных вебинаров: webinars.vtarassov.com/
• Книги Владимира Тарасова: shop.vtarassov.com/knigi-s-av...
• Магазин: shop.vtarassov.com/
• Facebook: / vladimirtarasovtsm
• Telegram: t.me/tarassovtsm
• Instagram: / tarassovtsm
• Вконтакте: vladimirtarassovtsm
• LinkedIn: / tarassovtsm

[@mikemax6258]

Владимир Константинович, благодарю за интересный вебинар! Приятно видить новые выступления. Готовлюсь к обучению в сентябре!

[@tarassov]

Благодарим Вас за просмотр и за комментарий, Михаил! Желаем получить максимальную пользу и удовольствие от обучения! 🏆

[@Positive2B]

Спасибо, за интервью! Заберу совет, что в разговоре с сотрудником надо копать глубже, как минимум на 1 уровень.

[@tarassov]

Благодарим за просмотр и за комментарий!

[@user-kg3jy5fr9d]

Человечище! Низкий поклон! Здоровья и благополучия!

[@tarassov]

Спасибо за добрые слова и просмотр!

[@user-th9yx1po5j]

Профессиональных педагогов в сфере доп.образования 240.000 по данным Росстата, из них «бизнес тренера» кто пользуется популярностью не больше 100. Но только ВЫ один, кто можете объяснить понятно, я глубоко убеждён, что дело в том, что только Вы по настоящему и понимаете. Не поворачивается язык назвать вас «Бизнес тренер», так как между Вами Владимир Константинович и теми кто себя так называет, ну уж слишком большая разница. На следующий год обязательно пойду к вам учится, спасибо Вам за вашу работу.

[@kentcomments9360]

Супер мужик!!! Благодарю Бога и время что услышал Вас очень своевременно... В очередной раз убедился что всему своё время. Дай Вам бог здоровья. На счёт места для детских бизнес лагерей очень интересная тема. У самого двоего сыновей и очень хотел бы чтобы в таких бизнес лагерях они получали знания в жизнь.

[@user-dm3wh9yt4d]

💥👍💯🔥💯👍💥

[@ElenSmileable]

47 минута. Меня неоднократно озадачивали экстренными задачами, а потом оказывалось, что это никому не надо. Действительно, мне, женщине, это больно. Дело в физиологии, гормонах или в чем?

[@tarassov]

Исторически сложилось так, что женщины занимались более рутинными работами, чем мужчины. А мужчины более творческими, допускающими большую вариативность. А там, где творчество, там есть право на ошибку, бросовую работу. Поэтому в работе мужчины бесполезная работа не такая уж и редкость. Ошибки в рутинной работе менее простительны, чем в творческой. Поэтому у женщин генетически заложено большее переживание по поводу бросовой работы - это один из признаков женственности!))

[@xjr358]

Добрый день, Владимир Константинович. Заинтересовал момент - по какой причине Вы не заводите связи?

[@tarassov]

Здравствуйте, Дмитрий! Благодарим Вас за просмотр и за комментарий! Владимир Константинович очень творческий человек и именно в силу своей натуры он не стремится заводить связи

[@user-bs8eu2ie6t]

значимые мысли

[@evgeniycooleshoff9639]

Вопрос к теме обсуждаемой в районе 12 минуты. Как быть когда , так и поступают, дают определенный участок, не вмешиваются, но реальная цель это для того чтобы проучить. Радуются неудачам и тем самым подчеркивается: «я же говорил, что ничего путного не выйдет». Спасибо за ответ!

[@user-jr3ln2bm9s]

А как отличить шаги по расширению картины мира от "пустых досугов"?

[@user-im5ld5wr4l]

Мастер. Только вопросы бестолково-филосовские съедают время полезное😒