Один про NDA заговорил, в ИТ это явный приднак слива перс. данных на сторону и прочие подобные вещи, мотаем на ус про его конторку
@АлександрМацко-л9р3 ай бұрын
Интересный формат, классная подача. Все четко и по делу
@НаталияКулакова-ъ5ж3 ай бұрын
В природе вообще существуют адекватные руководители? На мой взгляд - вымирающий вид.
@RgavayaGalaktika3 ай бұрын
Это видео понравилось, в отличии от "про зумеров" бородатый персонаж в том видео, как мне кажется всё портил. Не приглашайте его больше😂😂😂😂
@Atlantka_old3 ай бұрын
От себя добавлю еще один тип руководителей - НЯНЕЧКУ. Я думаю, даже не нужно объяснять.
@omg-go4vf3 ай бұрын
И в чем не прав руководитель если у него недостаток ресурсов а план не учитывает обстоятельства? Вот тот кто пишет план, тот и виноват.
@BalynOmavel3 ай бұрын
16:27 Уголовочка. Изучал статью 🤡
@MrRuslanDemyanenko3 ай бұрын
Почитайте на досуге - УК РФ Статья 183 пункт 2
@professor_trottelrainer3 ай бұрын
Все будут счастливы! А кто не захочет, того согну в бараний рог, сотру в порошок и брошу акулам. У меня враз все станут счастливыми ! 😊
@aleksandrsolodov28483 ай бұрын
Стартапер-визионер -- сбежал через 8 дней, много идей, и всё через жопу. Размазня -- самый комфортный чувак на свете. Вообще не будь он размазнёй -- не сидел бы на своём месте. А так всем удобен, включая тираншу над ним
@omg-go4vf3 ай бұрын
Ну если не перекладывать ответственность ее переложат на тебя и будешь виноват по всем фронтам. Не согласен.
@404fest3 ай бұрын
Если человек боится брать ответственность на себя, чтобы не стать «виноватым», то это не руководитель.
@BalynOmavel3 ай бұрын
@@404fest Мягкое и теплое. Все-таки, уровень анализа должен быть повыше. "Перекладывать ответственность" != "бояться брать ответственность".