ПСР: 7 видов потерь

  Рет қаралды 9,046

ФГУП ГХК

ФГУП ГХК

Күн бұрын

Пікірлер: 10
@slava1198
@slava1198 5 жыл бұрын
отмывание денег вот и вся система пср,нахлебники обнаглевшие живущие за счет идей работников по улучшению производства, где самим кроме угроз рабочему классу и получения огромных сумм денег в свой карман делать больше ничего не надо
@СергейЧемерис-л5у
@СергейЧемерис-л5у 7 ай бұрын
Уже два часа сижу пытаюсь решить тест, все что вы говорите в тесте нет.
@karrrtaviy7177
@karrrtaviy7177 5 жыл бұрын
Вся суть люди которые ничего не понимают ( в реалиях производства) пытаются научить тех кто научился что то делать в тех условиях которые находятся.Главное воспитывать честность, добросовестность, мотивацию, заинтересованность на всех уровнях производства. PS Пример если раньше делали ракеты по 5 лет, были созданы технологии, процессы, не дураками сделанные но тут появился ПСР который сократил потери времени и издержки. Вопрос куда смотрели технологи и все остальные ? Все что написано в ПСР можете прочесть в учебнике по машиностроению составленного в СССР и там будет то же самое написано.
@pycckuu99
@pycckuu99 5 жыл бұрын
Красиво рассказывает, есть разные производства, специфичные...Займитесь ПСР-щики работой сами, а то только требуете фигню всякую на деле, бумагу переводите. От работы отвлекаете. Сколько миллионов на вас уходит- потеря на пср и от тупого внедрения пср-проектов, 8 статья, 9, есть такие статьи, нету...и не за что не отвечаете!
@Urfin-Djus
@Urfin-Djus 5 жыл бұрын
Насматрелись в цивилизованых экономически развитых странах этих программ где они действительно работают и приносят результат,только там к этому 10ти летия шли и оттачивали эту систему,а наши дармаеды сидящие на этих должностях в безграничном бардаке страны , упадке производства и экономики хотят за неделю это всё сделать....смех блять да и только.
@Дмитрий-й3ь3п
@Дмитрий-й3ь3п 5 жыл бұрын
Мотивируйте работников, и % ВЫРАСТЕТ в разы. Это самое главное в 5С. P.S ПАО "МСЗ"
@tomrompoem648
@tomrompoem648 3 жыл бұрын
Деньгами мотивировать? Не работает так. Только женское навязывание исполнительной дисциплины.
@willischmidt9479
@willischmidt9479 5 жыл бұрын
чушь собачья. ПСР - внедрение методов управления производством по методу "Итальянской забастовки" - чем больше бумаги - тем чище жопа. В нашей стране это не будет работать никогда, ибо мы на протяжении 70 лет выполняли план в авральном режиме, нарушая вообще все, что только можно нарушить. Но! план выполнялся и премии выплачивались. А сейчас работяги вместо того, чтобы вкалывать, будут подсчитывать свое процентное участие в процессе производства и торговаться за свои копейки. А производство будет тем временем простаивать. И всем будет на это насрать, ибо - правила и инструкции - прежде всего!
@tomrompoem648
@tomrompoem648 3 жыл бұрын
Если в ПСР уходит толковый инженер и внедряет все как надо, то и план будет выполняться.
@tomrompoem648
@tomrompoem648 3 жыл бұрын
Работяги ничего считать не будут, ПСР- навязывание уровня исполнительной дисциплины, те кто работал должным образом, будут работать еще эффективней. По мне 5с, внедренная на АЭС это уникальная вещь, мне как коммандировочному очень помогала.
Производственная система «Росатома» (ПСР)
20:07
Управление производством
Рет қаралды 508
Виды потерь
6:12
Региональный центр компетенций
Рет қаралды 1 М.
Инструмент «Картирование»
6:00
Региональный центр компетенций
Рет қаралды 1,7 М.
Планирование производства на простых примерах
30:46
Управление предприятием
Рет қаралды 10 М.