Разница мужчин и женщин в переговорах // Ошибки в общении, которых следует избегать 16+

  Рет қаралды 29,865

Игорь Рызов. Успешные переговоры в работе и жизни

Игорь Рызов. Успешные переговоры в работе и жизни

4 жыл бұрын

🔥 Приходите на бесплатный мастер-класс «Переговоры уровня БОГ». Узнаете, как перестать терять и начать выигрывать в каждом диалоге. Зарегистрироваться👉 ryzov.ru/treaty?...
Разница мужчин и женщин. Как делать комплименты женщинам? Как разница между мужчиной и женщиной влияет на ход переговоров? В чем заключается женская психология? На эти и другие интересные вопросы мы ответим в сегодняшнем видео.
Разница мужчин и женщин - это тот фактор, который обязательно следует учитывать при переговорах, так как женская психология в корне отличается от мужской и имеет ряд своих особенностей. Если вам интересно узнать, в чем именно заключается разница между мужчиной и женщиной, смотрите это видео до конца и задавайте свои вопросы в комментариях.
Игорь Рызов в социальных сетях:
►Подписывайтесь на мой канал: / ИгорьРызовАакадемияПер...
#женскаяпсихология #мужскаяпсихология #психология
0:12 Разница мужчин и женщин
0:53 Ошибки мужчин
2:21 Сочувствие
3:31 Мужчины и женщины по-разному мыслят
#переговоры #общение
▼Еще больше полезных видео:
Все о жестких переговорах: • Все о Жестких переговорах
Переговоры с монстрами: • Playlist
Интервью с Игорем Рызовым: • Интервью Игоря Рызова....
#жесткиепереговоры #ведениепереговоров
Книги Игоря Рызова www.ozon.ru/context/detail/id...
Я, Игорь Рызов, эксперт по ведению переговоров, буду делиться с вами своими приемами и знаниями.
Этот канал для тех, кто хочет научиться вести переговоры в обстановке постоянного давления, справляться с агрессивными выпадами со стороны оппонента, чётко формулировать и аргументировать свои требования, отстаивать свои интересы, избегая уступки, заключать прибыльные сделки. Для тех, кто желает научиться находить «болевые» точки у своего оппонента, различать виды манипуляций, цели манипуляторов и не поддаваться на их уловки.
Приветствую вас, друзья. Я Игорь Рызов, эксперт по переговорам. И сегодня мой выпуск будет посвящён очень спорной теме, которая вызовет кучу комментариев, кучу несогласных, но тем не менее, я обязан её освятить. Это “Разница мужчин и женщин в переговорах”, а точнее, давайте так, в комплиментах, потому что, вы знаете, любую книгу по переговорам, которую вы берёте, она пышет советами: “Делайте комплименты: комплименты - приятно”, но вопрос “Как делать комплименты? Как делать человеку приятно?” Давайте разберём.
Мы разные. Мы разные. Я сразу предупреждаю, мужчины и женщины разные. Как бы сейчас не старались унифицировать, говорится, что эта разница надуманная. Нет, друзья. Природа, Господь Бог нас создал разными и поэтому мы по-разному относимся.
Вот, к примеру, женщина приходит с работы уставшая и начинает мужу говорить “Ой, как я устала, как мне тяжело и так далее” и мужчины делают зачастую очень большую ошибку: они начинают с женщиной разговаривать, как с мужчиной “Да ладно. У тебя всё получится”. Я о комплиментах буду говорить, я сейчас поговорю о мотивационных спичах. И, зачастую, мужчина пытается женщину замотивировать вот этой мужской схемой “Да ладно. Ты крутая! У тебя получится! Ну что ты ноешь? Давай вперёд!” и женщина ещё больше замыкается.
Расскажу вам один курьёзный случай. У меня есть много знакомых тренеров, я сам занимаюсь спортом, и есть один тренер, у которого не приживаются женщины, ну не идут к нему на тренировки. Вернее не так. Они приходят к нему заниматься, но долго не выдерживают и идут к другому тренеру. А у другого тренера, нашей же студии, у него постоянно девчёнки же тренируются и тренируются с радостью.
Почему так? Потому что первый тренер с ними разговаривает по-мужски. Он им “Давай! Делай! Всё получится! Ну ладно. Ну всё...”, а с женщинами не надо так. Женщин надо по-другому. Вот второй тренер, он действует немножко иначе. Он действует следующим образом: нежно, ласково говорит “Ну да, тяжело, конечно, но ты же молодец. У тебя, видишь, как всё получается?”.
Поэтому, если вы хотите сделать комплимент женщине, если вы хотите подбодрить, скорее, этот выпуск о подбадривании комплиментарном женщин и мужчин, то ей надо посочувствовать, как ей тяжело. Например, женщина пришла с работы “Ой, как я устала. Вот я делала работу другой”. Не надо ей говорить “А что ты делала? Надо было бросить!”, наоборот, скажите “Ой, ты моя умница, все на тебе ездят”, пожалеть её, поучаствовать, сказать “Ты знаешь, ну я так рад. ну ты вот такая молодец, действительно”. Вот это очень важно для женщины. Похвала.

Пікірлер: 54
@ryzov_igor
@ryzov_igor 4 жыл бұрын
Как вы считаете, какие еще особенности женской и мужской психологии стоит учитывать при ведении переговоров? Авторский курс-практикум “7 шагов построения отдела продаж”: clck.ru/KgJeA
@Akkupunktura
@Akkupunktura 4 жыл бұрын
У вас рассказ про какую семью,25 летних?
@mariarelax
@mariarelax 4 жыл бұрын
Комплименты должны быть искренними!
@yuji_slayer8664
@yuji_slayer8664 3 жыл бұрын
Полностью согласна
@andres2981
@andres2981 4 жыл бұрын
-Как же я устал после работы -Устал?! Ты что,у нас кредит и трое детей,сейчас только понедельник ,не расслабляйся! -Ой ты моя пчёлка,всё о семье заботишься)
@alinskalina8123
@alinskalina8123 4 жыл бұрын
😂😂😂👍👍💣💥
@user-ye3hx6mc5n
@user-ye3hx6mc5n 4 жыл бұрын
Мне кажеться, что эффективность мотивации "давай, делай, у тебя всё получиться", зависит не столько от пола, сколько от уроня соотношения интеллекта и внушаемости.
@milakameneva6001
@milakameneva6001 3 жыл бұрын
Погладить и посочувствовать и на мужчинах хорошо работает.
@user-zj9wi7bj7s
@user-zj9wi7bj7s 4 жыл бұрын
Благодарю за Вашу науку.
@Svetlana-Ivanova-6317
@Svetlana-Ivanova-6317 4 жыл бұрын
Приятное видео, спасибо
@user-tf9qv3tc5b
@user-tf9qv3tc5b 4 жыл бұрын
правильное дело делаете...успехов Вам...
@ketinoarabuli4508
@ketinoarabuli4508 4 жыл бұрын
Да, очень интересная тема и нужная информация. Игорь Вы молодец. Вот эти как будто мелкие детали и создают нашу жизнь.
@lexapetyshok7128
@lexapetyshok7128 4 жыл бұрын
Он просто лучший !) удачи и спасибо )
@user-xk5xs7pn5m
@user-xk5xs7pn5m 4 жыл бұрын
Спасибо, вы просто умничка.
@tofikz8525
@tofikz8525 4 жыл бұрын
Уважаемый Игорь, вы могли бы раскрыть эту тему более подробно в другом ролике? Например, как подбадривать коллег, партнёров, клиентов до, после и во время переговоров
@ryzov_igor
@ryzov_igor 4 жыл бұрын
Tofik Z ок
@jurgispaulauskas1676
@jurgispaulauskas1676 4 жыл бұрын
Отличное Видео Мне Понравилось
@double1980
@double1980 2 жыл бұрын
Игорь! Благодарю Вас за труд, книги, видеоматериалы! По переговорам между мужчиной и женщиной, практически нет какой либо информации. Подскажите где поискать, куда посмотреть?
@yulialastochkina4645
@yulialastochkina4645 Жыл бұрын
Всё верно! 👍
@user-op5vc9tr4b
@user-op5vc9tr4b 4 жыл бұрын
Все так и есть )))
@volhapaulava4059
@volhapaulava4059 4 жыл бұрын
Нравится ваша музыкальная заставка на канале! И это не комплимент....)))
@viper4452
@viper4452 4 жыл бұрын
Я думал, что видео про американских заключенных. Оранжевая футболка всему виной)
@irinamaier5394
@irinamaier5394 4 жыл бұрын
Хочу Вам сделать комплимент, Вы хорошо похудели.
@IlyaKoldunov
@IlyaKoldunov 4 жыл бұрын
0:04 приём "вырви жало" (выложить багаж) - насколько могу суть?
@user-ki4vw7qh6n
@user-ki4vw7qh6n 4 жыл бұрын
Благодарю
@lk1199
@lk1199 4 жыл бұрын
100%😘😍🙏😂
@nikolarom281
@nikolarom281 2 жыл бұрын
думаю, тут еще будет важность иметь, какой психотип как у ж так и м.
@SuperZenkar
@SuperZenkar 4 жыл бұрын
Так можно в жилетку превратиться или в подружку. Так во френдзону попадают.
@user-sh6kx9hy2z
@user-sh6kx9hy2z 4 жыл бұрын
Аналогично, зачем готовить мужу, еще в повара превратишься...🤣
@alinskalina8123
@alinskalina8123 4 жыл бұрын
Наоборот это близость
@user-gf3pp8mg5t
@user-gf3pp8mg5t 4 жыл бұрын
Не согласный комментарий
@user-pn1zp9ds1r
@user-pn1zp9ds1r 4 жыл бұрын
Ой, а я мужа все время жалею... Большое спасибо, больше не буду
@user-vr4vl8dn8p
@user-vr4vl8dn8p 4 жыл бұрын
Корректнее будет говорить о женском и мужском типе восприятия. Все не так однозначно.
@ivandar7448
@ivandar7448 4 жыл бұрын
80-й левел, уровень - Бог!
@SASCH-kz5fe
@SASCH-kz5fe 4 жыл бұрын
и 1.2 тысячи лайков от женщин 😁
@user-gr9fl9xe5g
@user-gr9fl9xe5g 2 жыл бұрын
Извините но ваша техника переговоров приводит к ошибке. Разговаривал с молодой девушкой. Просто спросил о её курсовой работе. Какой-то муж! Какая то ревность! И почему вообще мне должно быть это всё интересно и зачем мне вообще ей писать? Тем более когда мужа нет рядом? Использовал технику расположения, задал вопрос, а тут такой финт! И курсовой работы собственно и нет. Почему как только ты улыбаешься женщине так она сразу подставляет задницу? У многих людей на руководящих должностях прокачена техника переговоров и злые жены. Вот скажите это все такие или я что-то делаю не правильно?
@ivandar7448
@ivandar7448 4 жыл бұрын
Каким спортом вы занимаетесь, уж не керлингом ли?!
@vladimirbondareko4914
@vladimirbondareko4914 4 жыл бұрын
Триатлоном. Плавонье-вел-бег.
@ivandar7448
@ivandar7448 4 жыл бұрын
@@vladimirbondareko4914 Удивительно, по виду доходяга.
@user-ze8oi8ek9u
@user-ze8oi8ek9u 4 жыл бұрын
@@ivandar7448 у тебя видимо беда с самооценкой, а еще больше с мозгами, "друг". Триатлон это использование АТФ по аэробной схеме это раз, и права принижать других людей у тебя нет
@ryzov_igor
@ryzov_igor 4 жыл бұрын
Подумаю насчет керлинга, спасибо
@vavello79
@vavello79 4 жыл бұрын
@@ivandar7448 твое мнение тупое ДЕРЖИ при себе
@SERGEI09
@SERGEI09 4 жыл бұрын
Сколько лишней болтавни, зачем?
@Akkupunktura
@Akkupunktura 4 жыл бұрын
А если ты женщина,но с мужским складом ума?)
@user-qu9xs1or3f
@user-qu9xs1or3f 3 жыл бұрын
Тоесть с женщинами надо общаться как с даунами?
@Life_in_Mordor1984
@Life_in_Mordor1984 4 жыл бұрын
бред - бабу надо сразу на место ставить и не церемониться, чтоб знала свое место
@user-sh6kx9hy2z
@user-sh6kx9hy2z 4 жыл бұрын
А какое место у женщины? У вашей матери например?
@Rom0386
@Rom0386 4 жыл бұрын
Sem Fisher, ты возможно про другое имел ввиду... Баб, е*анутых и просто хабалок с яйцами коня или членом динозавра, нужно ставить на место и не церемонится, а вот с женщиной нужно быть добрым и спокойным. Здоровая на голову женщина, впринципе не сможет вызывать у тебя желания ставить ее на место.
@Life_in_Mordor1984
@Life_in_Mordor1984 4 жыл бұрын
@@Rom0386 не таких не бывает - каждая самка пребывает в демоверсии, но рано или поздно демка слетает и она к любому другому уйдет > только куском жирнее помани вот и всё и это женщина должна и обязана делать всё чтобы ублажать мужчину и ценить каждое его слово как слиток золота а не те как большинство обиженок дефектоидных для которых мужчина лишь средство
@Rom0386
@Rom0386 4 жыл бұрын
@@Life_in_Mordor1984 думаю исключения все же найдутся, но конечно же это редкость. Так же нужно быть и самому не куском говна, а мужчиной. Мужчин то тоже маловато нормальных.
@mariarelax
@mariarelax 4 жыл бұрын
@@Life_in_Mordor1984 Да вам к психиатру пора, мания величия процветает и на речи маньяка смахивает!😁😂😀
Как поставить человека на место? 5 фраз, о которых стоит узнать 16+
10:13
Игорь Рызов. Успешные переговоры в работе и жизни
Рет қаралды 9 МЛН
Pokey pokey 🤣🥰❤️ #demariki
00:26
Demariki
Рет қаралды 6 МЛН
¡Puaj! No comas piruleta sucia, usa un gadget 😱 #herramienta
00:30
JOON Spanish
Рет қаралды 22 МЛН
Открытый вебинар "Как стать счастливым взрослым"
1:24:50
Настя Кулькова 🌱 Психология счастливых взрослых
Рет қаралды 491
5 психологических трюков, которым не учат в школах // Как убедить человека в своей правоте? 16+
13:26
Игорь Рызов. Успешные переговоры в работе и жизни
Рет қаралды 1,3 МЛН
5 фраз, которые убивают вашу харизму // Как стать харизматичным? 16+
11:57
Игорь Рызов. Успешные переговоры в работе и жизни
Рет қаралды 323 М.
Чтение вслух - это не чтение
6:41
Teaching Languages Online
Рет қаралды 9 М.
10 Правил ведения переговоров
18:24
Alex Gerasimenko
Рет қаралды 50 М.
Не дай себя в обиду! 5 фраз, которые поставят на место любого хама. 16+
9:56
Игорь Рызов. Успешные переговоры в работе и жизни
Рет қаралды 1,1 МЛН
Как обезвредить манипулятора и остановить провокации? // Защита от манипуляций. 16+
11:39
Игорь Рызов. Успешные переговоры в работе и жизни
Рет қаралды 690 М.
Pokey pokey 🤣🥰❤️ #demariki
00:26
Demariki
Рет қаралды 6 МЛН