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@AlexandreFGomes-gm1wb7 ай бұрын
Asssitindo em fevereiro/2024
@priscilagomes-or1pz2 ай бұрын
ASSISTINDO EM 01/07/2024...QUE VENHA O ENEM DOS CONCURSOS....OBRIGADA PROF. RODRIGO
@maiscoragem48519 ай бұрын
OBRIGADA!!!
@hanielcosta15542 жыл бұрын
Suas aulas são incríveis! Estou aprendendo bastante com elas. Muito obrigado por este excelente conteúdo gratuito.
@marcusleandro47444 жыл бұрын
Simples, rápido cirúrgico e objetivo. Módulo domingão pela manhã acabou?
@profrodrigorenno4 жыл бұрын
Oi Marcus, por enquanto irei ficar na quarta-feira à noite mesmo! Abraços
@marcusleandro47444 жыл бұрын
@@profrodrigorenno neófito acerca do projeto às quartas-feiras. É pelo Estratégia e inicia em qual horário? Desculpe enchê-lo de questionamentos.
@profrodrigorenno4 жыл бұрын
@@marcusleandro4744 Pelo canal do Estratégia no YT. Me segue no Telegram....sempre posto os materiais por lá e os links
@franciele_fla3 жыл бұрын
Adorei essa aula, gosto dos slides e ilustrações explicativos .
@mundosdoshorts2 жыл бұрын
Maravilhosa explicação! ,👏🏻
@matsssss14 жыл бұрын
Muito obrigado pela aula. A explicação facilitou muito. Abração. :)
@profrodrigorenno4 жыл бұрын
Valeu Matheus, grande abraço
@WillVRam5 ай бұрын
5:20 fui de B B pq achei os funcionários so produziram mais pq acreditavam na capacidade de alcançar essa metas desafiadoras. Se nao acreditassem, achassem q fosse impossível não teriam se motivado. Mas errei. Porém achei a explicação em 5:20 sobre o motivo de não ser a B) e sim a D) muito breve e insuficente.
@didi1vida3 жыл бұрын
Obrigada professor 👏🏻👏🏻
@edisontadeuarrudacorreia60933 жыл бұрын
otima aula
@Mirella1994maio4 жыл бұрын
Por que pula da aula 26 pra aula 34? Adorei suas aulas!
@profrodrigorenno4 жыл бұрын
Oi Mirella, essas aulas (27 a 33) eu tinha gravado, mas preciso alterar o som na edição. Em breve irei postar aqui no canal! Abraços
@gabynanda22542 жыл бұрын
Essa teoria é mesma coisa de teoria fixação de metas e objetivos?