SOCIALINIAI TINKLAI, darbdaviai ir darbuotojai juose. Pokalbis su Karoliu Rimkumi

Pilno epizodo klausykite: zmogiskieji.lt/
Pokalbio pradžioje Karolis pasidalino, kad dažniausiai jam užduodami klausimai yra susiję su tuo,
kada kelti įrašus į socialinius tinklus, kokios apimties jie turi būti ir kuria kalba, kad sulauktų
pasisekimo. Nuo atsakymų į šiuos klausimus ir pradėjome savo pokalbį, o tuomet tęsėme:
👉 Kaip keičiasi darbdavių požiūris į darbuotojų veiklą socialiniuose tinkluose?
👉 Kaip teisingai susidėlioti ambasadorystės programų mechanizmą ir šią iniciatyvą palaikyti?
👉 Su kokiomis naudomis ir grėsmėmis susiduriama darbuotojams viešai komunikuojant?
👉 Kuo išsiskiria „Linkedin“ tarp kitų socialinių tinklų?
👉 Kokios įmonės Lietuvoje matomos dėl darnios ir aktyvios darbuotojų komunikacijos?
👉 Kaip elgtis, jei komunikuodamas socialiniuose tinkluose susiduri su kritika, komentarais,
informacijos iškraipymu?
👉 Ir kodėl dalintis socialiniuose tinkluose verta?
Ar jums smalsu, ką Karolis atsakė? Tuomet klausome.
--
www.zmogiskiej...
-