А как вы считаете, может ли мотивированный сотрудник работать без оклада, только на переменной части? 🎁 Бесплатно скачайте форму для оценки соискателя на продуктивность - clck.ru/33N2FT 🔑 Подберем продуктивного сотрудника за 10 дней с гарантией и интегрируем его в компанию до результата - clck.ru/33N2GX
@ЕвгенийФролов-к4м2 жыл бұрын
Очень ключевые мысли, применив которые многие владельцы экономят много сил, нервов и получают в разы больше результатов . Главное то что Валерий практик с большой буквы, он подготовил более десятка действительно компетентных и сильных руководителей. И помог уже сотням предпринимателям сделать подобное.
@ЗаринаВаниева-я9ш2 жыл бұрын
Полностью согласна с Валерием 👌
@ururuto45072 жыл бұрын
Валерий путает мотивацию и вовлечённость, причины и следствия и пытается рассказать потенциальным клиентам не о рынке труда и стратегиях найма, а о том, как кинуть персонал в очередном ООО "Вектор". Лучше заплатить за более квалифицированного консультанта по персоналу с отзывами от знакомых, а не шарить по бесплатным роликам с досужими советами.