MZ세대에 대한 의심 박살 내줄 팀워크 답변 |

  Рет қаралды 9,144

강민혁

강민혁

Күн бұрын

⏰바쁘다 바빠 취준사회 타임라인
[00:18] MZ세대에 대한 기업의 의심 : '조용한 퇴직'?
[02:10] 주요 기업 인재상 사례
[02:39] 팀워크 관련 자기소개 항목
[03:24] 강조 포인트 1) 자발적 기여
[03:56] 강조 포인트 2) 긍정적 마인드
[04:40] 강조 포인트 3) 적극적 희생
[05:33] 합격 사례 1)
[06:30] 합격 사례 2)
[07:50] 합격 사례 3)
─────────
저와 함께 체계적으로 취업을 준비하고 싶다면
역대 최고 만족도
▶ 면접 완성 프로젝트 (선착순 신청 혜택 제공 중), 1월2일 개강
cafe.naver.com...
▶ 취업선수촌 3기 "취준생이라면 반드시 참여하기를!!"
국내 최초 "직무/기업/산업 분석과 스펙/경험/로열티 강화 프로그램)" 1월2일 개강
cafe.naver.com...
▶전자책 (실전 면접 모의고사 01편.pdf “동문서답 줄이기”) 20차, 2022년 12월11일 업데이트
cafe.naver.com...
─────────
#2022상반기 #취업준비 #취업전략

Пікірлер: 9
@user-gu9nc4kh1r
@user-gu9nc4kh1r 2 жыл бұрын
타임킬링용 명강의 꼭 봐야 한다!
@둘레길-j1p
@둘레길-j1p 2 жыл бұрын
예시도 같이 들어주셔서 이해가 잘 됩니다 ! 감사합니다 🥰
@최이슬-v3m
@최이슬-v3m 2 жыл бұрын
감사합니다 😊
@lilli_illi
@lilli_illi 2 жыл бұрын
감사합니당 ㅎㅎ :)
@꿈나무-s6z
@꿈나무-s6z Жыл бұрын
선생님 이 시리즈영상편집 너무 좋은것같아요 깔끔하고 일목요연합니다!!
@kwonhs
@kwonhs Жыл бұрын
팀워크라는게 팀원 혹은 조직내 사람들과 티키타카하며 성과를 내는 것 아닌가요..? 너무 혼자 수행하는 내용만 있는 것 같아 궁금해서 댓글 달아봅니다.
@sabehaces7704
@sabehaces7704 2 жыл бұрын
잠드는 순간까지 선생님 강의 들으며 최종보고왓습니다😊 그런데 선생님, 2차면접이 인성질문없고 정말 겉핥기처럼 후루룩 끝나는 난이도였는데... 이런 면접의 경우는 어떤것을 기준으로 합격을 선발하는지 궁금해요!
@강민혁-f2x
@강민혁-f2x 2 жыл бұрын
난이도에 관계없이 평가는 진행됩니다, 물론 이전 서류/필기/면접 등 결과도 반영될 수 있습니다 화이팅:)
@정봉규-c3h
@정봉규-c3h 2 жыл бұрын
최고의 복지는 동료!!
To Brawl AND BEYOND!
00:51
Brawl Stars
Рет қаралды 17 МЛН
[SNU Catch] The performance-based pay issue of the “MZ Generation”, and their idea of fairness
12:14
서울대학교 Seoul National University
Рет қаралды 2,4 МЛН