Você vai virar PJ (Prestador de serviços)! Vale a pena um CLT virar PJ? Quais são as regras?

[@luisrafaelsouza]

Excelente vídeo. Esse empresariado brasileiro é muito imbecil de cuspir na CLT sacanear quem faz a empresa funcionar: seus funcionários. Obrigado por ajudar as pessoas Dr Fran!

[@DoutorFran]

Imagina o objetivo é esse tentar ajudar quem mais precisa!

[@VictorHugo-d]

​@@DoutorFran Doutor Fran, o que você tem para me dizer sobre SURSIS?

[@emersonjosedaschagas9671]

NOVA SKIN DESBLOQUEADA: DR. FRAN TENDO PROBLEMAS NO TRABALHO.

[@sensatoapenas.6568]

Skin celetista

[@odirleioliveira3112]

O que significa "skin"?

[@darkmarolinha]

@@odirleioliveira3112 literalmente, significa "pele". Mas seria como uma capa, roupa/traje ou mesmo uma aparência diferente para um objeto ou até um personagem, normalmente em jogos. Por exemplo, no jogo Counter Strike, existem skins para armas, que são como uma capa ou mesmo um desenho que é usado para decorar as armas do jogo. Em alguns outros jogos de tiro (FPS ou first-person shooter), como Fortnite, existem skins que dão a determinados personagens aparências diferentes, como uma roupa de algum desenho animado ou mesmo trajes inspirados em filmes de heróis/ação.

[@odirleioliveira3112]

@@darkmarolinha então qual o sentido de "nova skin desbloqueada"? O que tem a ver com os vídeos?

[@darkmarolinha]

@@odirleioliveira3112 cara, é uma analogia a ele interpretar situações diferentes, como se em cada uma delas fosse um personagem diferente de um jogo ou desenho, ou mesmo da vida real. E o "nova skin desbloqueada" é em referência à conquista desses "itens" em jogos (personagens também são itens, de certa forma) ser considerada uma espécie de troféu. Não sei se adianta muito estabelecer um "porquê" dessas coisas, talvez não faça sentido pra você a priori, se não estiver acostumado com o mundo dos video games.

[@brayanlucasa]

As empresas que contratam por PJ e pagam um salário mínimo, eu sempre fico rindo. É zombar da cara da pessoa

[@gustavoroepke5916]

Então é um serviço bem medíocre, eu recebi proposta 2000 por 4hr dia pj e depois quiseram me contratar CLT com 2500 mais benefícios por 8:40 por dia, logo me falaram "estamos te oferecendo o mesmo valor pra te contratar integral, só tem os descontos CLT, 13°, férias, saúde, tudo o patrão desconta, se for PJ ele simplesmente me dá um salário bem maior

[@xavieraspromonte4571]

​@@gustavoroepke5916 então cara mas tipo v9cê já pensou o que aconteceria se você não puder trabalhar?

[@raphaelpaidabronson412]

​@@gustavoroepke5916fodão.

[@sandro182]

O problema não é ser PJ ,até pq esses "direitos "que dizem ter na CLT ,são contribuições compulsórias com baixo retorno ,dai vale a negociação, compensa muito ser PJ ,desde que o salário dobre !

[@wes1958]

Ou seja, não vale a pena. Porque não vai dobrar.

[@Codrean]

Gente, lembrando, só existem duas possibilidades de valer a pena ser PJ: ou é a única opção para alguém com dificuldade de entrar, ou você é bom no que faz e sua mão de obra é requisitado e vai de fato receber a mais. Se você é medíocre e facilmente substituível, é melhor ficar na CLT mesmo.

[@tonysoliveira6655]

Teoria: vc ganha 2600 reais na clt, na pj você vai ganhar 4000 pq a empresa nao vai ter que pagar impostos e nem os valores correspondentes dos beneficios Pratica: voce vai ganhar tanto quanto clt e ainda nao vai ter nenhum benefício

[@Codrean]

Resultado: empresa com baixa competitividade e com funcionários medíocres. Gente boa é requisitada e vai receber 3x, 4x um salário normal. A verdade é que muitos PJ que reclamam de salário, em seriam contratados se fosse CLT.

[@tonysoliveira6655]

@@Codrean ué, mas é exatamente isso que acontece, as empresas que geralmente fazem isso são empresas pequenas ou médias, empresas grandes geralmente contratam na CLT mesmo

[@bf.electronics]

Me fizeram de besta nessa mesma armadilha e no final, ele chutou minha bunda. Fiz pela amizade e no final descobri que o único amigo era eu

[@MineAnimator]

Famoso "amigos, amigos, negócios à parte"

[@bf.electronics]

@@MineAnimator pior que ele mesmo demonstrava que negócios eram parte da amizade Mas.. aprendi agora

[@MineAnimator]

@@bf.electronics no caso, a amizade era parte dos negócios...

[@PikachuComSurf]

​@@bf.electronics esse "à parte", quer dizer que a amizade é separada do negócio, e não que ela é parte dele

[@otaviosilva801]

Dizem que CNPJ nao tem coração então os clt deveriam aderir a essa mentalidade tbm . Assim ninguém tita vantagem de vc

[@Verdpast]

nova skin desbloqueada : pjotização do Dr Fran

[@daniloowtv6688]

na minha cidade algumas empresas estavam querendo fazer isso aí, pra poder pagar menos imposto e não ter que ficar preocupando com os direitos que um funcionário tem

[@Hisan-SaNexus96]

Executivo É Tudo A Mesma B0sta.

[@MotoristasdeApp]

Já passei por isso, melhorei o acordo, e fui o único q saiu sem processar a empresa, pq cumpriram com a parte deles.

[@aryansantos9809]

Vale a pena se for um aumento de 100%

[@_icaro1729]

O loop perfeito... Ele faz o vídeo reiniciar e reiniciar dnv até ter sentido único...

[@gabrielmercaldo188]

O problema muita das vezes não é a empresa o problema é que na real funcionário tem que trazer muito retonorno ao empresário, muitos dos benefícios seriam aumento mas são parte do próprio salário, os impostos totais que uma empresa paga são extremamente altos e isso não só com inflação reflete nos preços, oq gera um salário baixo, com redução tributária em vários setores da economia certamente o salário não necessariamente seria maior porém seu poder de compra aumentaria, sem precisar de aumento nominal, entendo que encargos trabalhistas parecem bons, mas quem é empreendedor pesa muito até para os grandes, no fim prejudicam a todos procurem construir patrimônio para não precisar do INSS eu garanto é bem melhor. Seu dinheiro sua renda

[@Htoon2008]

Deixa as empresas continuarem a contratar PJ com ações de CLT achando que o processo trabalhista não vem. Esse acordo é UNILATERAL.

[@larissacovari]

Eu concordo, se sua remuneração for duplicar, triplicar por mês aí vale a pena mas se for pra ganhar o mesmo é sempre por CLT

[@felisteimpensate7994]

Aumento de 100% a 200%?

[@danilofinancas]

BOOOOOOOOOOOOA DR. FRAN!! QUEM SABE FAZER CONTA CHEGA NOS 80% A MAIS PARA IGUAL. E TEM GENTE QUE AINDA ACHA QUE O INSS NUNCA FEZ ESSA MATEMATICA. ISSO SÓ INTERESSA PARA PATRÃO. BOOOOOOOOOA

[@rjunai]

excelente aula Dr. Fran!

[@akzvenomrjr5883]

Dr. Fran, como faz pra denunciar esses casos?

[@Shin-Shinami]

Denunciando 😊

[@krat0s9666]

No puteiro

[@krat0s9666]

Na casa noturna

[@gabrieldangelo7703]

Denunciar o que fera? O chefe te fez uma oferta, se você não quer aceitar você tem o direito de ir procurar outro emprego

[@akzvenomrjr5883]

@@gabrieldangelo7703 sim, pagando os direitos sairia de boa. Emprego assim não vale apena e merece denúncia, simples assim.

[@renatoroquedossantos8205]

Isso quase aconteceu comigo em uma empresa que eu trabalhava com distribuição de bebidas, a empresa queria que eu abrisse um MEI pra prestar serviço pra ela, enquanto ela não teria nenhuma responsabilidade comigo. Eu obviamente não aceitei e eles acabaram me demitindo por não fazer oque eles queriam. Pilantras safados !

[@odirleioliveira3112]

Eles iam aumentar o seu salário, ou iam continuar pagando a mesma coisa?

[@brmarra234]

​@@odirleioliveira3112a maioria das empresas continua pagando a msm coisa

[@xXDarkff88Xx]

Bem feito

[@renatoroquedossantos8205]

@@odirleioliveira3112 eles iam pagar o mesmo salário, só que não teriam mais que pagar férias, 13° e nem depositar o FGTS. Por isso que são pilantras safados.

[@renatoroquedossantos8205]

@@xXDarkff88Xx bem feito porquê ? Porque fiquei desempregado ? Isso foi livramento, graças a Deus hoje trabalho em uma transportadora internacional com um salário muito maior, fora as comissões. Continue desejando o mal para os outros, vc está certinho com esse teu pensamento. Assim vc vai longe !!

[@sebastiaomafra]

Tem na internet uma calculadora que mostra quanto de aumento vc tem que ter pra compensar virar PJ. ❤

[@Rocklipinhow]

Pelo o q vi essa calculadora não é muito boa, só compensa o 13°. Fica faltando FGTS e seguro desemprego.

[@JoaoPedro-zn8bn]

Mas se for um aumento muito grande mesmo, daí sim vale a pena, acho.

[@JoaoPedro-zn8bn]

Ainda mais se for para o exterior, para receber em dólar/euro...

[@gabrielmendes3767]

​@@JoaoPedro-zn8bn foda que raramente a situação é essa. O que acontece geralmente são empresas querendo ter menos custos por funcionários sem ter que dar um centavo a mais por ele ser PJ

[@JoaoPedro-zn8bn]

@@gabrielmendes3767 Daí é pra ralar!

[@dangelocake2635]

Hoje minha empresa, a qual sou PJ com obrigações e salário de CLT, decidiu que não haveria "dispensa coletiva" devido à alta demanda dos projetos. Ou seja, eu tenho que trabalhar 8 a 10hrs por dia, ganhar mal, não ter nenhum direito, e trabalhar no feriado porque eles não se planejaram. Mas o liberalóide acha que o grande problema é a CLT.

[@soestoufalandoaverdade4797]

O problema na verdade é você, se tá ruim é só vazar, quem escolheu esse emprego "ruim" foi você, nenhum liberal tá te obrigando a ser PJ.

[@scrimdacherry]

Pronto, lavem o bobunista colocar a culpa nos fantasmas

[@waldirwop]

Ué, vai pra CLT. É proibido?

[@BoiLaranja]

​@@soestoufalandoaverdade4797 em um pais com mais de 11 milhoes de desempregados não

[@LeFenoGabriel]

​@@waldirwop sim

[@SAM098.]

Nova Skin Desbloqueada:Dr Fran puto com olhos Esbugalhados

[@III.-FANTASMA.-III]

Nova Skin desbloqueada: Dr Fran que não quer pagar os 6% e virar patrãozin

[@lucaslima-hn2cs]

A única vantagem de ser Pj ao invés de CLT, é que eu, supostamente, consigo investir meu dinheiro em algum rendimento melhor do que o INSS. Mas se for pra gastar tudo sem se preocupar com o futuro, vai de CLT mesmo que pelo menos você não se fode se alguma coisa der errada no processo

[@lucaostoned]

INSS e FGTS não são investimentos. São Seguros.

[@lucaslima-hn2cs]

@@lucaostoned foi o que eu disse, a única vantagem do INSS é que eu posso colocar o dinheiro em algum investimento. A segurança do INSS e do tesouro é basicamente a mesma, mas em um eu ganho alguma coisa o outro só é descontado

[@TheNei]

É assim que as emissoras de TV faziam e fazem com seus funcionários artistEs...kkkk

[@andrevinicius1360]

É muito ruim mas quando a galerinha do viva o sus e a clt vão trabalhar com salários exorbitantes, é nada alem do pj...

[@juanfelipe8976]

Valorizem a CLT! Lutem para fortalecer o trabalhador, não admitam "pjotização" Como trabalhadores, lutem pelos seus direitos, não admitam abusos, denunciem e reconheçamos nossa força!

[@SamLipeNandes]

Tem um partido que fala exatamente a mesma coisa mas todos seus funcionários são PJ's, fazer o que né.

[@Fab-wq1cz]

CLT precisa ser reformulada tbm. Assim como a constituição!

[@juanfelipe8976]

@@Fab-wq1cz discordo com força

[@Cello-Rick]

Tá doido? O que a CLT te dá de benefícios que o PJ não dá? Ao meu ver a CLT só te dá obrigação e nenhuma liberdade.

[@dotaprime2273]

​@@Cello-Rick 😂tu não deve nem trabalhar

[@yuriaugusto1084]

Da pra ver que a maioria que apoia o PJ ou é o 1% ou não trabalha, todos mencionando que empresa foca apenas em lucro e contratar um PJ em regime CLT é lucro, qual motivo você dono da empresa, daria 80% de incremento salarial pra um funcionário se você simplesmente pode deixar ele CLT ou PJ como CLT? Galera viaja de mais, duvido que se vc recebe 2k e p patrão gasta 2.5k com o Imposto da CLT ele vai te por como PJ e subir 80% seu salário, tem nem lógica isso. Mesma coisa que acreditar que vai crescer na empresa se trabalhar 14h por dia, hoje em dia não se cumpre nem o que ta na CLT imagina tudo sem obrigação...

[@Yurilinkk]

Concordo contigo mano, e por isso que e sempre bom ter evidências de tudo, e meter o processo

[@liviofrn]

Eu iria preferir receber todos os custos pra me ter como funcionário como prestador de serviço, não CLT.

[@felipe93edition]

Muito bem! 👏🏼👏🏼👏🏼

[@matheusfrnc]

Realmente, sair do CLT pro PJ sem receber aumento nao da certo. Mas o PJ sempre vai ser melhor que CLT. Quem fala mal de PJ desconhece o custo CLT

[@Harissonj8]

Dia 87: começo a desconfiar que estou em um loop, mas deve ser minha cabeça

[@bsouza4441]

Okay, vamos encontrar outro que queira. Obrigado 😅

[@waldirwop]

Se vc deixa de pagar IR a 27% e passa a pagar 6%, já compensou FGTS e 13%. Mas tirando isso, é verdade que só equilibra se ganhar uns 60% a mais que o líquido.

[@douglasformaio]

Se o valor for menor que 6700 não é nem 6%, é 70 reais....😊

[@wyctorfogos232]

Isso que ele falou é bem útil. Depois de três meses de prestação de serviços , vi que eu estava pagando quase 1300 pra prestar serviços como PJ por contrato (pra receber 1400) todos os dias de 9:00-20:00. Pela minha experiência: não vale a pena. Obs.: Trabalhando como engenheiro de software júnior (teoricamente), mas sendo quase peão na prática.

[@mayconricardo6035]

E tem mais um detalhe. É estritamente proibido um ex funcionário prestar serviço a empresa ao qual foi registrado por 18 meses. (art. 5º-D da Lei 6.019/1974, acrescentado pela Lei 13.467/2017)

[@isaacTheInsane]

Como desenvolvedor de software CLT, ganhando 5000 reais, os descontos são de 1783(ir,INSS,FGTS), sobram 3217. Como PJ, com o msm salário, somando o simples, com o iss, pró-labore(INSS+FGTS) da 250 reais de imposto, prefiro 1000x ser esse otário que ganha 4750 do que CLT para queimar 1800 reais do esforço na mão de estado para ter falsas garantias

[@hederaugusto7711]

o problema é que tem empresas que te pagariam somente os 3217, talvez com um pequeno aumento. Aí teria você ganhando quase a mesma coisa sem nenhuma vantagem. Esses 1800 ao invés de ir pro governo a empresa economiza e te paga menos. O cenário que você citou é o ideal, mas não é o que acontece.

[@ifzq0]

Ter minha própria empresa trouxe um monte de riscos e também muitas dores de estômago, mas posso dizer que foi a melhor coisa que já fiz profissionalmente na vida. Agora a antiga empresa é só um de meus clientes. Mesmo que não tenha garantias, tenho outros clientes e mais liberdade no meu dia. Tenho mais liberdade para trabalhar mais e ganhar mais, e de programar minhas férias com a família 😀😀😀

[@luisfernandosantosn]

No seu caso vc é uma empresa. Não é um empregado disfarçado para burlar a lei. É bem diferente.

[@galv4o315]

existe uma conta q vc tem q fazer mais é basicamente o seguinte ganha + q 5 salarios minimo pj >>>>>> abismo >>>>>> clt. se o padrão chegar em mim e falar eu de dou todo o que eu pago pra manter vc de clt pra vc compesa d+ pq é tipo uns 70% a mais de salario se vc ganha o mínimo, fora q se vc quiser pode pagar aposentadoria separado e pode usar a grana q pagaria pro fgts num tesouro direto da vida mesmo renderia bem mais.

[@leyria]

Eu trabalho PJ, e só trampo se o salário no mínimo o dobro do CLT. Ai eu posso ter uma reserva quando for mandado embora e pago minha propria previdência em ações. CLT é ruim demais. Só o gov se dá bem nessa

[@esdrasoliveira8999]

No caso o justo mesmo seria quase o dobro. 50% ainda nao cobre nada dos beneficios q clt recebe

[@marcoskingthon5293]

Eu já vi empresa contratar o funcionário como PJ pra depois passar o funcionário pra CLT, mas nunca vice versa.

[@fernandohergessel7583]

E isso que falo quando o Brasil não está preparado para dar liberdade econômica ao povo. Na teoria é muito melhor que CLT, mas na vdd ocorre ao contrário, aí que as empresas se aproveitariam e iam foder ainda mais com o Trabalhador.

[@hederaugusto7711]

Mano, o povo pensa que as empresas vão ser "boazinhas" e repassar o que elas pagam ao governo para o funcionário. O que eu vejo é elas pagarem a mesma quantidade, talvez com um leve aumento, e o funcionário fica sem nenhum apoio.

[@kelvincernov6316]

Já trabalhei como PJ, mas como o aumento salarial era drástico, compensou até mesmo pagar previdência privada. Bons tempos 😢.

[@walassoncorrea3805]

brabo doutor fran

[@robsonaraujo8826]

Poderia fazer um ideo sobre alguns direitos dos professores da rede privada, os mais importantes

[@Oful4noooooo]

Aí o empregador manda o cara embora. Moral da história: sem direitos e sem emprego. A vida e dura. 😂😂

[@Cello-Rick]

E daí? O importante é o governo continuar recebendo os impostos em cima do funcionário e a Caixa recebendo 8% e prendendo, impossibilitando a pessoa de sacar o que eh dela.

[@paulosafira1]

Melhor fica desempregado e procurar outro do que ser escravo e ainda são alimentação

[@Oful4noooooo]

@@paulosafira1, Fala isso para os 9 milhões de desempregados no Brasil.

[@kaikerson12]

Infelizmente o doutor Fran está repetindo vídeos 😔

[@dylangameplay4345]

O empregador recebe um processo trabalhista e se ferra simples

[@robertotr]

O problema não é PJ ou CLT, mas a capacidade do indivíduo. Se é uma pessoa que não tem muito valor agregado, melhor que fique CLT. Se é uma pessoa diferenciada, tem mais valor agregado, melhor ser PJ. Sendo uma pessoa de valor e PJ, esse indivíduo pode negociar com o contratante melhores termos e pagamentos. Se a pessoa não tem esse valor, vai acabar não tendo tanto o que argumentar numa negociação de contrato e vai acabar ganhando o mesmo que um CLT, porém sem os descontos, o que acaba sendo uma vantagem, mas não é a máxima vantagem que essa pessoa poderia adquirir se fosse um prestador de serviço diferenciado. Quem é PJ tem que sair da zona de conforto, fazer mais, pra ter como argumentar numa negociação futura de ajuste de pagamento... Colocar metas na hora de fechar o contrato e cumprir. Assim a empresa contratante não vai pestanejar nenhum pouco ao contratar esse PJ.

[@wes1958]

Mas mesmo assim, mesmo tu sendo foda, não é garantia de estar sempre por cima no PJ. Tem uma caralhada de empresa que prefere lucro e trabalho mediado do que algo bem feito e ter que pagar mais por isso.

[@rothbardfreedom]

INSS => Esquema de pirâmide já deficitário que você nunca vai se beneficiar FGTS => Fundo obrigatório que rende baixo para financiar obra superfaturada

[@_Andre_Luis]

quer ser o contrário??? prestem concurso virem estatutário, você não terá nenhuma obrigação, pode tratar todo mundo mal e não perde a mamata.

[@henriquedesouza2774]

Mas quando um PJ trabalha igual um CLT ele não pode pedir o reconhecimento do vínculo empregatício no final, baseando-se no princípio da primazia da realidade?

[@joaoarildo50]

Entrando na justiça ele pode pedir os direitos, mas leva algum tempo, gera transtorno, e nem todos sabem ou farão isso.

[@henriquedesouza2774]

@@joaoarildo50 Sim, esse que é o b.o. Se a empresa faz isso com 10 funcionários e só 1 que processa, pra empresa vale a pena, perdeu dinheiro com 1, mas ganhou com os outros 9.

[@joaoarildo50]

@@henriquedesouza2774 É exatamente isso que eles esperam que aconteça. Infelizmente muitos estão caindo no golpe.

[@ederanacleto3004]

Salário da CLT multiplicado por 1,8 a 2,1 dependendo da profissão. Não recomendo PJ para profissões com periculosidade ou insalubridade.

[@Cheus660]

Existe seguro pra isso. E é bem barato

[@jonathanfaria856]

Como dizia mestre Yoda aceitar voce deve se nao o olho da rua voce estará

[@joordan91]

"Show de bola ferinha, então assina aqui e não precisa vir mais amanhã..." Kkkkk

[@flubby178]

Nova Skin desbloqueada: Dr Fran promovido a general além da onisciência

[@Ialuta]

se não vale a pena vira empresário e seja feliz. Vai ser ótimo.

[@leynasion]

PJ ganha mais e paga menos imposto ! fica a dica.

[@HvS1]

O empresário deixa de pagar impostos e o funcionário se lasca...

[@soestoufalandoaverdade4797]

Não é o empresário que paga, é descontado do seu salário já que empresa não é caridade.

[@joaoarildo50]

​@@soestoufalandoaverdade4797 Empresas pagam para o governo sim. E é 70% do salário em encargos e impostos.

[@ts.9482]

É o funcionário que paga mané... com salário menor

[@Cheus660]

Abre uma empresa e volta aqui

[@gustavoroepke5916]

​@@Cheus660 boa noite, sou mei, estava num serviço 4hr dia ganhando 2000 mês, queria me pegar integral (8:40 por dia) com CLT, meu salário seria 2500. Ganharia 2200 limpo pra trabalhar mais que o dobro, culpa do patrão? Não, eles me ofereceram o mesmo salário nas duas opções, só uma delas tem os descontos afinal eu custaria mais de 4000 por mês pro patrão e receberia 2200 mais benefícios

[@daniloschiavon5715]

Pra ser PJ você soma 3x o salário...se for 2k você tem que receber 6k.

[@GhostOfSpaarta]

Tua bunda

[@Codrean]

Não faz sentido ser tanto. Tem que trazer benefícios pra empresa também, pois a empresa perde o funcionário cativo da CLT, que agora tem liberdade de horário. A empresa vai considerar o custo anual daquele funcionado, tanto faz o salário. E vai levar em consideração a disponibilidade dele.

[@josineypereira7649]

Até parece que funciona assim, a empresa não pode despedir o empregado e contratá-lo como PJ.

[@igorrossi9804]

PJ >>>> PF

[@Makotao1995]

Fiz isso para ajudar o cara.. e eu pedi prs ele aumentar meu salário e na primeira oportunidade depois de 2 anos ele me deu um pé na bunda e um acerto de 1k dividido em 4 meses de 250... hoje em dia estou bem mas o golpe doeu

[@Cheus660]

Tu quis ganhar mais mas não se preocupou em contratar um seguro desemprego. Amor só de mãe.

[@moisespb8829]

É lindo, mas daí o empregador diz "não tenho como manter seu posto CLT, então toma seus direitos e tchau". A única coisa que resolve é economia forte e emprego sobrando

[@danxd526]

Clt 12k, Pj 20k Qual melhor rapaziada? Se especializem rapaziada.

[@wes1958]

A questão não é qual é melhor ou pior. E o golpe de trocar sem te compensar.

[@igorpuppim30]

CLT é bom demais bicho, quem trabalha como pj e não reconhece isso merece uma surra

[@emanueljb8155]

skin: dr fran trabalhando pra karen bachini

[@luigirovani4380]

Geralmente PJ paga 20/30% a mais.

[@focamafiosa8396]

Cara eu já te vi no Quora

[@yt.luizgustavo]

Deveria haver uma categoria diferente para o cara que quer prestar serviços mas não quer ter um CNPJ. Se fizer na pessoa física só dá rolo, CNPJ não foi feito pra isso. O MEI não atende a todas a categorias e ME nem sempre é 6%, tem umas categorias que chegam a 15,5, como é que você vai ganhar um SALÁRIO fixo e ainda tirar 15,5 de imposto mais contabilidade? Completamente inviável. A CLT é um paraíso para o funcionário e um inferno para o empresário, necessitamos de algo "meio a meio" e que seja mais simplificado, essas questões de categoria não devem existir, apenas limite de faturamento NO MÁXIMO. Trabalhar e empregar no Brasil é um desafio gigantesco.

O poder público só contrata médico assim

[@gleitonfranco1260]

Um funcionário ode custar até 30% do salário a mais na carteira, e nem todos funcionários sabem disso.

[@luludolu9663]

Top dr

[@Carlos-en2nb]

os empregos CLT como conhecemos hj tendem a ficar cada vez mais raros... e os que sobrarem vão pagar mal pra caramba... e outra que CLT não é garantia de nada... vejo pelo pessoal que trabalha em fábrica de calçados: eles trabalham por 6 reais a hora, não tem tempo nem de ir no banheiro, mas se vangloriam de tereme "direitos garantidos"... direito de quê? direito a trabalhar por mixaria?

[@FabioFelixdeMelo]

Eu só continuo ouvindo se dobrar o valor.

[@gustavoroepke5916]

Aí que tá o segredo, problema nenhum em ser pj. Se o patrão oferecer o mesmo salário então ele é um sem noção, melhor procurar outro lugar mesmo

[@GeoCaco]

Esse vídeo é bom pra galera "liberal" pensar, antes de apoiar os empresários achando q vão ganhar aumento de salário e direitos trabalhistas.

[@nãoseikk12382]

Doutor Fran passando a perna no Doutor Fran kkkkkkkkkkk

[@ddigodavid]

Ta, vamos contar um pouco mais...Vai perder 13 salario, FGTS, ferias remuneradas, multa por demissão (caso haja), VR, VT, plano de saúde, e ainda vai pagar contador, pagar imposto, pagar pra abrir o PJ. Salário de PJ deveria ser o dobro se for parar pra pensar kkkk

[@1234jho89]

Vamos pensar num salário de 2000 (bruto) cara tem 24k de salário ano, coloca mais 2k de décimo, 2080 de fgts ano, mais 2k de férias, mais 660 1/3 de férias, e na melhor das hipóteses a empresa demite ele após um ano e vai ter que pagar 40% sobre os 2080 do fgts que da 832,00. Ah vamos colocar 1 mês de aviso prévio tbm +2k. Somando tudo isso 33572,00 poderia ser o ganho por ano (R$2797,66 mês) de um cara que ganha 2k bruto por mês (1820 limpo) cara saltaria de um salário limpo de 1820 para 2797,66. Quase 1000,00 a mais. Já está excelente. Agora, na conto do Dr esse cara deveria ganha no contrato pj de 3000 à 3600,00 por mês. Empresa nenhuma vai fazer isso. O cara vai sair mais caro do que deixar ele de clt.

[@Cheus660]

Mostra seu regime CLT aí doutor kkkkkkk

[@adilsinhobh]

Infelizmente aconteceu exatamente isso comigo... Não desejo o mal para ninguém, mas o justo é a pessoa que fez isso comigo estar ocupando uma gaveta num cemitério.

[@tiagoduarte9037]

queria ter visto este video a messes atrás , podes falar mais sobre esse assunto?

[@gustavomiranda2893]

Faz um de quem trabalha intermitente R$ 6,30 a hora trabalhada 👀

[@christopherharrys5729]

Só vale a pena se aumento salárial for de 300%.

[@Alex-pb5dt]

E tem trouxa que acha que tá por cima pq tem um CNPJ aberto pra "presta" serviço

[@abyabraao8960]

Esses impostos são pagos pelo próprio funcionário a CLT é um engodo.

[@dougobonito]

Eu sempre falo isso pros meus amigos e amigas que se "gabam" por ser PJ kkkkk... eu falo que eles na verdade só estão se prejudicando e ajudando a empresa... mas não conseguem enxergar isso, acham vantagem ter só 6% de desconto no salario; esquecem de todos os benefícios que a CLT garantia pra eles.

[@odirleioliveira3112]

Se na empresa onde eles trabalham tem funcionários CLT, e os mesmos recebem salários iguais aos desses seus amigos, então os seus amigos estão perdendo. Mas se o salário dos seus amigos for maior do que dos CLT, então não tem problema.

[@xClanPkSx]

@@odirleioliveira3112 depende do quão maior é o salário pra PJ, claro.

[@1234jho89]

Mano, que garantia? Faz o seguinte, daqui 10 anos olha como vão estar esses seus amigos e amigas e como você vai estar.

[@fenrisstark997]

É melhor ser desempregado ou ser PJ? A única pergunta válida é essa

[@dougobonito]

@@1234jho89 Boa noite Jhonatan! sou autônomo, microempresario. Mas no caso dos meus amigos que optaram por PJ na empresa em que estão (onde tbm tem CLT na mesma empresa), lhe respondo sim quais as garantias eles perderam: 1- em caso de dispensa, saem sem nada. Já os CLT ganham seguro desemprego por 6 meses ate achar outro trampo. 2- em caso de dispensa nao ganham nada de dinheiro. Já os CLT resgatam o Fgts depositado pela empresa e mais 40% de multa pago pela enpresa sobre o valor que ja possuem de Fgts. 3- PJ nao tem direito a 13 salario e nem a Ferias remuneradas (salvo se fizerem algum acordo com o patrao, onde com certeza o patrao nao vai sair perdendo). Já o CLT tem por lei garantido seu 13 salario alem de 30 dias de ferias remuneradas. 4- PJ nao tem Inss retido, tem que pagar DARF por fora se quiser se aposentar um dia no futuro. Ja o CLT embora tenha o Inss compulsoriamente descontado do salario, o dia q ele atingir a idade terá direito a se aposentar. Enfim tem inúmeros beneficios a mais man, que não vou ficar listando aqui. Pra valer a pena virar prestador PJ, a empresa teria de lhe pagar no minimo 50% a mais do salario atual como CLT pra compensar, o que dificilmente vao pagar. Mas cada um é cada um e escolhe o que é melhor pra si no momento... Abraço!

[@BandeiraCelestial]

Só apoio pJ só se for com aumento salarial

[@como_assim]

Trabalhar como um €$cr4v∅ em pleno 2023 é tenso

[@eliezerlorentz]

Com esse GOVERNO agora...vai ter muita concorrência pra ser um CLT e um PJ vai por desespero mesmo!

[@VWS860]

Os duble de empresarios kkkkk

[@OnionTheSquid]

Estou a 5 anos olhando esse vídeo. Estou começando a desconfiar que é um loop

[@robsonaraujo8826]

Sobre esta skin, é um jogo? Dr Fran e uma lenda

[@emanuelalyson1179]

É melhor chamar o Fran.

[@ilanoliveira4237]

Empresas brasileiras abusando da Uberização do trabalho

[@Cheus660]

Mas ninguém larga o uber 😂

[@PauloLevys]

De 50% a 80% kkkkk ta lokao, não tem limites para aumento, não pra mim kkkkkk

[@raphaelfreiresantos]

PJ Funcionário, o CLT 2.0, só que piorado. E como pobre adora se achar classe alta, vai aderir facin 😅

[@leynasion]

prefiro 1000x PJ.

[@TovenDo.O.Video-]

Amo minha CLT, amo minha folga garantida semanal, ferias de 30 dias, horário certinho e 13°. Mas pra quem gosta de ser escravo virar PJ é uma boa.

[@ateismohumanista6374]

Escravo não, seu próprio patrão! Assim diz o coach que nunca trabalhou na vida.

[@LeonardoAlves-rq4kd]

Mas Dr Fran, onde voce aprendeu tudo isso?

[@shinjiprime1933]

queria muito ver o doutor fran do bem saindo no soco com o doutor fran do mal

[@tiquimilk8801]

famoso shoop