bello! sarebbero utili più video come questo che aiutano a capire in profondità le aziende nelle quali vorremo investire! grazie come sempre!
@gionnym87214 жыл бұрын
Ciao. Continua con questi video sono molto interessanti e apprezzati!
@30MinutesOfNature2 жыл бұрын
Complimenti per la capacità comunicativa di argomenti non semplici. Come sempre, la differenza la fa chi, oltre alle competenze in materia, ha anche capacità nel saperle trasmettere. Perché in fin dei conti, il vero sapere è quello che si riesce a trasmettere, non quello che resta soltanto in noi. Altrimenti abbiamo sbagliato tutto.. Complimenti davvero.
@stefanoaltare37747 жыл бұрын
Complimenti! Semplice e chiaro.....bravo!
@elenadelonge39874 жыл бұрын
complimenti,sei molto bravo,sopratutto considerando che sei cosi` giovane
@riccardosordini7598 Жыл бұрын
Bellissima rubrica , se ti va potresti continuarla magari caricando qualche video in più per ampliare il contenuto complessivo
@silentplayer60516 жыл бұрын
Sei bravissimo ti sosterrò sempre
@lucaarduino40422 жыл бұрын
molto bello complimenti
@giacomobarnaba33796 жыл бұрын
Io li chiamerei Modello italiano : le piccole medie imprese (90% delle imprese italiane) , dirette da un impreditore, o da un gruppo famigliare, qui ci introduce il concetto di SMALL IS BEAUTIFUL BIG IS BETTER, ossia superare gli ostacoli delle piccole medie imprese , attraverso il consorzio con altre imprese, quindi l’unione con altre imprese che lavorano sempre in quel settore o mercato, Sempre nel modello italiano COPERATIVE, che hanno lo scopo di creare beni o servizi per loro stessi, quindi a carattere non lucrativo Modello anglosassone: Utilizzato da: Gran Bretagna e Stati Uniti Utilizza un sistema monistico, ossia caratterizzato da un livello di nomina, ossia è il CdA (consiglio di amministrazione) che nomina il CdE Infine abbiamo il modello renano: Utilizzato da Francia, Germania,Giappone Caratterizzati dalla presenza di due organi fondamentali quali :CONSIGLIO DI SORVEGLIANZA E CONSIGLIO DI GESTIONE. Il modello renano utilizza quindi due livelli di nomina, ossia il tipo verticale e quello orizzontale. Verticale: l’assemblea dei soci nomina il CdS che nomina il CdG Orizzontale: l’assemblea dei soci nomina direttamente Cds e CdG. Spero di essere stato utile.☺️ Buona giornata
@diegomassaro41754 жыл бұрын
Sei un grande Potresti spiegare i prodotti finanziari tipo warrants o ETF e gli altri derivati? Grazie ❤
@lorcarps37653 жыл бұрын
1:36 qui hai detto che ci sono 3 tipologie di azienda tu ne hai elencato 2, mi sono perso io o hai trascurato qualcosa? Impresa padronale Impresa manageriale
@ivandesavino78472 жыл бұрын
c è una legge o un regolamento che descrive i vari tipi di corporate ?
@andreaminali41663 ай бұрын
Trovi tutto nel codice civile, anche spiegato ben bene
@albertotalotti65953 жыл бұрын
♥️
@ivandesavino78472 жыл бұрын
cioè mi spiego meglio nel caso in cui nn vengano rispettate determinate regole ci sono delle sanzioni?
@m.e29244 жыл бұрын
bravissimo, una domanda, una forma pdf della presentazione come la posso prendere ?grazie
@daniellesss6 жыл бұрын
Ciao, video bello, audio pulito e utile..Poichè sono uno studente universitario, dovrei presentare un progetto paint o video per u nesame universitario...Mi piacerebbe sapere come hai fatto a fare questo video con la classica mano che scrive?quale programma hai utilizzato? grazie mille
@PietroMichelangeli6 жыл бұрын
Videoscribe :)
@18lll6 жыл бұрын
Non è vero che i membri del consiglio di gestione possano far parte di quello di sorveglianza!
@PietroMichelangeli6 жыл бұрын
Grazie per avermelo fatto notare ed effettivamente c'è un errore!Effettivamente quando dico "fanno parte" capisco possa non essere chiaro. Il punto è che il consiglio di sorveglianza nomina il consiglio di gestione. È molto probabile se non quasi certo che i membri di quest'ultimo operino seguendo gli stessi dettami di chi li ha nominati. All'atto pratico quindi è come se fossero le stesse persone. Grazie di nuovo per la puntualizzazione 😄
@danielezaghi27224 жыл бұрын
Devo essere sincero, un po' di confusione in testa me l'hai messa, ma alla fine ho capito. Le tue spiegazioni mi sono davvero utilissime, ho guardato tutta la playlist di finanza facile e ho imparato tantissimo, e pure volentieri stranamente haha. Io ho solamente 14 anni, ma mi stai convincendo a iniziare a imparare e formarmi fin da adesso nel gestire le azioni, creare interessi composti e altre cose di questo tipo. Ti ringrazio davvero per il tempo che dedichi a condividere quello che sai e ti ammiro per questo. Permetti una domanda? Hai mai sentito parlare di Amway? Se la risposta è si me la consiglieresti come attività? Ne vale la pena?
@AlejandroCruzDesign3 жыл бұрын
multilevello non sarà mai un affare della tua vita a meno che inizi come uno dei primi e riesci a portare dietro tante persone. Senno non ha senso, passerai ore e ore di riunioni dove pensano che l'azienda sia fantastica, la maggior parte di loro ossesionati. ti direi di lasciar stare e trovare qualcosa che ti piaccia davvero. guadagnerai quello che hai speso si spera ma arrivare a tantissima gente ci devi dedicare ore. A me personalmente le reputo un po' immorali anche se nel pieno(quasi sempre) della regolarità
@lauraciranna92447 жыл бұрын
ottimo!
@Frank90Napoli3 жыл бұрын
"In base a questi fattori distinguiamo tre tipologie di azienda"... e poi ce ne hai elencate solo due 😅