早稲田卒・外銀出身の女性社長に密着したら衝撃的な忙しさだった（ゴールドマン・サックス/バンガード）

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Күн бұрын

Пікірлер: 51

@topsyu_tenshoku 7 ай бұрын

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@RemiKamikawa 7 ай бұрын

子育てと両立させるエネルギーが凄すぎる... 旦那様のお話も興味深いので密着動画が見たい！是非お願いします！

@TakaTsukioka 7 ай бұрын

子育てをしながら社会のために企業しているの素敵で尊敬します！このサービスがスタートして、求人企業と求職者のミスマッチがなくなり、やりたい仕事を探しやすい世の中になること期待してます。応援してます★

@謎のカメレオン 7 ай бұрын

インタビュアーうまい！

@ジン-p3h 7 ай бұрын

私も1分1秒を無駄にしないように、頑張ります！新しいサービスを楽しみにしていますね！

@佳奈-t8z 7 ай бұрын

すごいなー！！こんなパワフルな女性を育てたご両親のことも知りたいです！！笑

@hi_ka_418 7 ай бұрын

マルチタスク能力がすごすぎる！！ WORKPASS楽しみにしてます！

@ki-tc9qj 6 ай бұрын

今だに人を安く使おうとしか考えてない脳みそ昭和

@西山尚子-l5m 5 ай бұрын

素敵な夫婦と人間関係✨ アプリも需要がありそうですね😊

@bskfjeojzhdjxj 6 ай бұрын

本人達は都内に住んで数千万の可処分所得を得て子育てと経営と安定した生活を享受しつつ手取り18万のアルバイの離職率を給与を上げないで定着させる仕組みを作成するっていう資本主義の闇を感じるw手取り35万とかにするだけで定着率は飛躍的に上がりそう😂

@白-w4v 5 ай бұрын

手取り35万のバイトがあるとしたら募集の仕組みなど必要ない。またそんなクソ求人に応募があるということは働きたい人がいる訳で、闇なのは資本主義なのではく18万の仕事しか選べない人間の教養の無さかなと

@Roy-qy3ef 5 ай бұрын

竹中平蔵先生のマネみたいだよね

@ミハイル-o6c 3 ай бұрын

@@白-w4v教養があればみんないい仕事につけるんか？随分単純な思考だな

@太郎安倍-f6j 3 ай бұрын

まあ、選民思想

@さかなはなさかさな 2 ай бұрын

それじゃあ歪みが出てくるんだよね

@akinamy7328 4 ай бұрын

結局、奥さんが子供の世話をしてるという点で、単にこの人が頑張り屋さんなだけだと思ってしまう。旦那さんも子供連れて仕事行ってるのかな。

@Roy-qy3ef 5 ай бұрын

ゴールドマンを擦り続ける人生なんだろうな

@jdbeve4123 5 ай бұрын

擦り続けるっていうか自分の立派な経歴だからアピールし続けないと笑

@jdbeve4123 5 ай бұрын

ゴールドマン出身ってだけで信用もすごくあがるからね。実際転職する時恩恵えぐいぜ笑

@Roy-qy3ef 5 ай бұрын

@@jdbeve4123 前向きないい考え方だね👍

@Roy-qy3ef 5 ай бұрын

@@jdbeve4123 間違い無いんだけど、なんか経歴で擦ってくるあたり、ろくなサービスじゃないんだろーなーってのが見える

@勉強用-e3d 5 ай бұрын

言ってやるなよw

@ti6536 5 сағат бұрын

「BIG4と呼ばれるKPMG」は笑。

@user-qi8xy3po9v 13 күн бұрын

お父さんの作った会社があるなって羨ましい... 人材系のアプリ開発は大学生の起業コンテストでも入賞できそう。あとなぜ英語を使うのでしょう...

@J-z-gl8xb 11 күн бұрын

キラキラすぎて「下げ」に必死な子供部屋おじや生活保護ニキがうようよいるけど、まあ頑張っていると思うで。偉いよ。

@田中脊髄剣-b9l 5 ай бұрын

IBDじゃなくてアセマネか

@MM-tl4gk 5 ай бұрын

うちのバリキャリ嫁は、朝から晩まで、子供達は保育園に入れている。子供達と一緒に仕事をするのは、能率が悪そう。

@pyonpyonpyonpyonpyon 5 ай бұрын

ゴールドマンと比べたら、バリキャリなんてダサい言葉普通はダサくて使えないけどね

@MM-tl4gk 5 ай бұрын

@@pyonpyonpyonpyonpyon うちのバリキャリ嫁はアクセンチュアだったかな〜ゴールドマン出身だったら、川村姉妹の様なもっと優秀な女性社長は山の様にいます。第一、本気で仕事をする気ならば、普通シッターを何人も雇うでしょ。

@pyonpyonpyonpyonpyon 5 ай бұрын

@@MM-tl4gk だったかな〜って自分の嫁が本当にいるなら勤め先くらいはしっかり覚えとけ！笑というか本当に自分の嫁がアクセンチュアに行ってるなら「アクセンチュア」とここで名言しないだろ！笑いずれにしろ大量採用の入るのはさして難しくない企業だよ

@MM-tl4gk 5 ай бұрын

@@pyonpyonpyonpyonpyon お前アホ、個人情報をまともに流すバカはいない。経営のセンスも無さそうだな。

@MM-tl4gk 5 ай бұрын

@@pyonpyonpyonpyonpyon この女性社長は、子育て優先の人。彼女の一番の能力は、良い旦那をゲットした事だね。

@YUUOKMTV 6 ай бұрын

ただの証券会社だろ！

@J-z-gl8xb 11 күн бұрын

GSアセマネだから、証券会社じゃないよ。アセットマネジメント会社という分類になる。要は外銀とか騒ぐなってことが言いたいんだろうけど、まあGSアセマネって言ってるし繁忙期の様子からバックオフィス、ミドルオフィス系かなと思った。新卒就職偏差値はもちろん高いから、アセマネと証券会社の区別つかずに周りをさげようとして溜飲さげてるような人は絶対受からないのだけどさ。